党务工作自查表12篇党务工作自查表 小学支部2022年党务工作自查报告 小学支部2022年党务工作自查报告 xx年，我校党建工作以邓小平理论和“三个代表〞重要思想为下面是小编为大家整理的党务工作自查表12篇,供大家参考。
篇一：党务工作自查表
小学支部2022年党务工作自查报告小学支部2022年党务工作自查报告
xx年，我校党建工作以邓小平理论和“三个代表〞重要思想为指导，认真学习
贯彻党的十八大精神，深入贯彻落实科学开展观，按照上级党委的总体部署，不
断加强和改良党的思想、组织、作风和制度建设，增强党组织的凝聚力和战斗力;
不断加强党员队伍和教师队伍建设，提高教师队伍整体素质;不断深化“创先争
优〞工作，把党建工作提高到一个新水平。
一、完善机制，落实制度
1.完善工作机制。学校党支部每年初制定年度党建工作方案，积极开展党组织
“五个好〞创立活动;支委会每半年至少召开1次以上党建工作专题会议，总结
支部半年党建工作，部署下一阶段工作，并把各项工作量化分解，分工负责，落
实到人;建设好党建阵地:党员活动室有场所、牌子、党内刊物,上墙内容包括党
旗、誓词、党员义务和权利,支部工作制度职责、先进基层党组织“五个好〞、
党务公开、学习园地等，并布置标准、美观有序;能够根据学校实际安排党建活
动经费，完成党报党刊征订任务。
2.健全班子建设。召开支委民主生活会。严格程序，切实把好质量关，开好民
主生活会。支委会成员参加双重民主生活会，个人发言材料能够把工作情况、批
评和自我批评、整改措施表述完整。我校党支部坚持重大事项集体研究，民主决
策。并做好记录。
3.落实会议制度。我校党支部每季度召开一次党员大会,每月召开一次支委会，
有专门记录本，会议记录标准。
二、加强党务管理工作
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1.党员管理。每位党员开展季度自查，半年初评，年终总评。坚持按上级要求做好每年一次党员评议工作，每次评议前都由支委会制定好细致的工作方案，采取大会发动，提出主题内容和具体要求，各位党员写好工作、思想方面的情况汇报，在小组会上宣讲，自觉接受党员的评议，对于工作优秀的党员安在支部大会中介绍。从而使每一位党员都能通过评议，查找自我存在的问题，学习先进事迹提出整改意见，使自身的工作、学习、思想得到较大长进。2.党费的收缴和管理。我支部按《党章》的有关要求，由支部组织委员负责党费收缴工作，每个党员亲自、按时、逐月交纳党费。3.文书管理。上级、本级党组织所有的文件、材料能够分门别类整理收集，并打印目录索引。编制年度党员花名册、年度新党员名册、年度入党积极分子和重点开展对象名册等,除各种表册外，建立党员情况变更信息库，党员统计报表按规定及时报送，学校党支部备份存档。4.信息管理。学校党支部注意有关信息的收集报送工作，坚持向有关部门报送有关党建信息。三、认真做好开展党员工作学校支部根据党章规定和开展党员工作细那么，努力做好骨干教师入党工作，引导团员青年靠拢党组织，严格按照“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重开展〞的方针，把好入党质量关，严格履行入党手续，为党组织补充新鲜血液奠定坚实根底。以在教学第一线青年骨干教师为开展党员的重点，加强对入党积极分子的经常性教育和入党前的强化教育。坚持成熟一个开展一个的原那么，严格预审制度及开展程序，保证开展重点和质量。进一步加强对预备党员的培养教育和考察，对考察合格的预备党员按时办理转正手续。
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四、开展创先争优活动，强化党的组织建设1、争创“五个好〞先进基层党组织。学校成立了创先争优领导小组，结合学校工作制定了工作方案，健全机制，使活动深入开展。根据上级有关规定，党组织努力做到“五个好〞:一是领导班子好。二是党员队伍好。三是工作机制好。四是工作业绩好。五是群众反映好。能够组织开展“四比四创〞活动，设置“党员先锋岗〞，开展“深入基层大走访〞、“为民效劳创先争优〞等主题实践活动，围绕党的中心工作开展的各种活动等。通过这些活动，提高了党组织在群众中的威信，党员在群众中树立了良好形象。2、发挥党员的先锋模范作用。围绕学校中心工作，结合教育教学实际，树立党员干部形象。广阔党员立足本职，爱岗敬业，不断进取，扎实工作，在履职和完成急、难、险、重的任务中发挥先锋模范作用。教师党员争做教学能手、学科带头人，党员和入党积极分子积极承当高质量的公开课(示范课)，带头进行课题研究，并成为学习组、教研组交流发言的带头人。全体党员在各自的岗位上发挥先锋作用，在本职岗位上创一流业绩。五、深入推进党风廉政建设学校党支部认真开展一系列廉政教育活动，推进党风廉政建设。能够按照文件要求，做好深入开展教师队伍作风建设。大力推进惩防体系建设、党风廉政建设责任制，标准广阔教师的教育教学行为，实行师德考核管理，引领广阔教师依法执教。通过召学习有关文件、专题研讨会、民主生活会、对照检查、公开承诺、知识测试、撰写学习心得体会、调研文章等，使党员教师进一步受到了深刻教育。通过这一活动提高了党员干部和教师的思想政治素质和廉洁自律意识，促进了师德师风建设。建立健全党风廉政建设责任制，无发生违法乱纪现象:积极开展党
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员联系和效劳群众工作，组织开展党员设岗定责、党员结对帮扶、党员承诺制、党员志愿者等活动，有效提高了党员干部的制度意识和标准办事的能力，进一步促进广阔教师提高职业道德水平。六、做好党务公开工作，自觉接受广阔党员群众的监管认真贯彻、执行上级党委及主管部门关于“校务公开〞的实施意见，做好党务公开工作;制定并落实政务公开制度。公开的形式程序标准有序，公开的内容重点突出，公开时间、档案整理符合要求，制度健全。在学校党支部的领导下，我校教育教学成效显著，内部团结稳定，支部凝聚力强，党员干部积极发挥先锋模范和骨干作用，精神文明建设取得明显成效;安定稳定，无重大案件和事故发生;党员无出现违反计生和综治有关规定。学校各项工作都得到了上级部门与社会群众的好评。
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篇二：党务工作自查表
学校党务工作自查报告(精选多篇)第一篇：学校党务工作自查报告学校党务工作自查报告20XX年，我校党建工作以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指
导，认真学习贯彻党的十八大精神，深入贯彻落实科学发展观，按照上级党委的总体部署，不断加强和改进党的思想、组织、作风和制度建设，增强党组织的凝聚力和战斗力；不断加强党员队伍和教师队伍建设，提高教师队伍整体素质；不断深化“创先争优”工作，把党建工作提高到一个新水平。
一、完善机制，落实制度1.完善工作机制。学校党支部每年初制定年度党建工作计划，积极开展党组织“五个”创建活动；支委会每半年至少召开1次以上党建工作专题会议，总结支部半年党建工作，部署下一阶段工作，并把各项工作量化分解，分工负责，落实到人；建设党建阵地：党员活动室有场所、牌子、党内刊物，上墙内容包括党旗、誓词、党员义务和权利，支部工作制度职责、先进基层党组织“五个”、党务公开、学习园地等，并布置规、美观有序；能够根据学校实际安排党建活动经费，完成党报党刊征订任务。2.健全班子建设。召开支委民主生活会。严格程序，切实把质量关，开民主生活会。支委会成员参加双重民主生活会，个人发言材料能够把工作情况、批评和自我批评、整改措施表述完整。我校党支部坚持重大事项集体研究，民主决策。并做记录。
3.落实会议制度。我校党支部每季度召开一次党员大会，每月召开一次支委会，有专门记录本，会议记录规。
二、加强党务管理工作1.党员管理。每位党员开展季度自查，半年初评，年终总评。坚持按上级要求做每年一次党员评议工作，每次评议前都由支委会制定细致的工作方案，采取大会动员，提出主题内容和具体要求，各位党员写工作、思想方面的情况汇报，在小组会上宣讲，自觉接受党员的评议，对于工作优秀的党员安在支部大会中介绍。从而使每一位党员都能通过评议，查找自我存在的问题，学习先进事迹提出整改意见，使自身的工作、学习、思想得到较大长进。2.党费的收缴和管理。我支部按《党章》的有关要求，由支部组织委员负责党费收缴工作，每个党员亲自、按时、逐月交纳党费。3.书管理。上级、本级党组织所有的件、材料能够分门别类整理收集，并打印索引。编制年度党员花名册、年度新党员名册、年度入党积极分子和重点发展对象名册等，除各种表册外，建立党员情况变更信息库，党员统计报表按规定及时报送，学校党支部备份存档。4.信息管理。学校党支部注意有关信息的收集报送工作，坚持向有关部门报送有关党建信息。三、认真做发展党员工作学校支部根据党章规定和发展党员工作细则，努力做骨干教师入党工作，引导团员青年靠拢党组织，严格按照“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的方针，把入党质量关，严格履行入党手续，为党组织补充新鲜血液奠定坚实基础。(自查报告)以在教学第一线青年骨干教师为
发展党员的重点，加强对入党积极分子的经常性教育和入党前的强化教育。坚持成熟一个发展一个的原则，严格预审制度及发展程序，保证发展重点和质量。进一步加强对预备党员的培养教育和考察，对考察合格的预备党员按时办理转正手续。
四、开展创先争优活动，强化党的组织建设1、争创“五个”先进基层党组织。学校成立了创先争优领导小组，结合学校工作制定了工作方案，健全机制，使活动深入开展。根据上级有关规定，党组织努力做到“五个”：一是领导班子。二是党员队伍。三是工作机制。四是工作业绩。五是群众反映。能够组织开展“四比四创”活动，设置“党员先锋岗”，开展“深入基层大走访”、“为民服务创先争优”等主题实践活动，围绕党的中心工作开展的各种活动等。通过这些活动，提高了党组织在群众中的威信，党员在群众中树立了良形象。2、发挥党员的先锋模作用。围绕学校中心工作，结合教育教学实际，树立党员干部形象。广大党员立足本职，爱岗敬业，不断进取，扎实工作，在履职和完成急、难、险、重的任务中发挥先锋模作用。教师党员争做教学能手、学科带头人，党员和入党积极分子积极承担高质量的公开课（示课），带头进行课题研究，并成为学习组、教研组交流发言的带头人。全体党员在各自的岗位上发挥先锋作用，在本职岗位上创一流业绩。五、深入推进党风廉政建设学校党支部认真开展一系列廉政教育活动，推进党风廉政建设。能够按照件要求，做深入开展教师队伍作风建设。大力推进惩防体系建设、党
风廉政建设责任制，规广大教师的教育教学行为，实行师德考核管理，引领广大教师依法执教。通过召学习有关件、专题研讨会、民主生活会、对照检查、公开承诺、知识测试、撰写学习心得体会、调研章等，使党员教师进一步受到了深刻教育。通过这一活动提高了党员干部和教师的思想政治素质和廉洁自律意识，促进了师德师风建设。建立健全党风廉政建设责任制，无发生违法乱纪现象：积极开展党员联系和服务群众工作，组织开展党员设岗定责、党员结对帮扶、党员承诺制、党员志愿者等活动，有效提高了党员干部的制度意识和规办事的能力，进一步促进广大教师提高职业道德水平。
六、做党务公开工作，自觉接受广大党员群众的监管认真贯彻、执行上级党委及主管部门关于“校务公开”的实施意见，做党务公开工作；制定并落实政务公开制度。公开的形式程序规有序，公开的内容重点突出，公开时间、档案整理符合要求，制度健全。在学校党支部的领导下，我校教育教学成效显著，内部团结稳定，支部凝聚力强，党员干部积极发挥先锋模和骨干作用，精神明建设取得明显成效；安定稳定，无重大案件和事故发生；党员无出现违反计生和综治有关规定。学校各项工作都得到了上级部门与社会群众的评第二篇：**市长寿龙溪中学校党务公开工作自查报告**市长寿龙溪中学校党务公开工作自查报告根据《**市长寿区教育委员会关于开展20XX年党务公开工作自查的通知》，按照《**市长寿区教育系统党基层组织党务公开工作方案》（长教工委发[20XX年]49号）有关要求，我校对20XX年党务公开工作推进情况
进行了自查总结，现将情况汇报如下：一、统一认识，加强领导学校党支部高度重视、强化领导，把党务公开工作与加强党风廉政建
篇三：党务工作自查表
机关党建工作自查报告七篇【篇一】我局在上级党___的领导下，狠抓了管党责任的落实、党的思想建设、___建设和队伍建设，全面提升了我局党建工作水平，现具体总结如下：一、落实管党责任，形成党建工作合力今年以来，我局重新明确了党建工作责任，党组书记为句党建工作第一责任人，班子成员实行党建工作、业务工作“一岗双责”，科室负责人负责科室内党建工作任务的落实，形成党组书记、班长成员、科室负责人三级责任制，层层落实责任，层层传导压力，逐级明确工作任务、推进措施和完成时限，齐抓共管的工作合力。二、加强党___建设，夯实党建工作基础1、加强机关党建工作规范化建设。我局党支部共有党员___人，其中在职党员___人，离退休党员___人，支部委员___人，按照“三会一课”制度要求，上半年召开了___次党员大会，党组书记上了___次廉政党课，请县委党校全继业同志讲了___次党课，加强了对党员的培养和教育，使党员责任感、使命感不断增强，始终保持积极向上的精神状态；元月份开展了___年民主评议党员工作，紧密结合党员思想工作实际，按照学习教育、自我评价、民主评议、___考察、表彰处理五个步骤进行；按时收缴了___月份的党费，并向全体党员公布党费收缴情况；元月份做好了___年党员统计工作，并将统计情况上报县直机关工委；抓好党风廉政建设和___工作，年初制定党组领导班子及成员党风廉政建设职责，分解责任目标，加大监督、检查和落实的力度。2、认真开展支部结对共建工作。我局机关党支部与青山铺镇___村党支部结对共建，局机关派出___名中层骨干和___名机关支部委员进驻___村，开展支部共建工作。今年上半年以来，局党组___次研究结对共建工作，以项目推进为切入点，共计安排资金___万元。同时，开展了村情摸底和专题调查研究、贫困党员和困难群众慰问、贫困学生捐资助学、共同举办农民文化艺术节等活动，为纪念“七一”建党节，于___月___日在___村开展了一次讲党课活动，两个支部共___余名党
员参加了听课。通过一系列活动的开展，加强了两个支部之间的工作联系，加深了两个支部党员之间的感情，结对共建工作取得了良好的效果，得到上级领导的高度肯定。
三、加强党员队伍建设，增强党___和党员活力1、继续抓好局机关党员作风建设。今年以来，我局根据上级党___的要求，扎实抓好了机关作风建设，先后___次___党员干部学___、省、市、县作风建设有关文件，___次___观看廉政警示教育片，实行作风建设一周一督查、___月一汇报、一季一讲评，党员领导干部和普通党员都能认真执行改进作风各项规定，严格遵守考勤、上下班纪律等制度和规定，至今为止没有被作风建设暗访组查到违纪违规现象；严格控制机关办公费用，基本杜绝在外就餐、烟酒开支；严格遵守接待规定，不超标准接待上级领导，也不接受下级及服务对象的请吃；严格遵守公车管理规定，明确车辆分管责任人，建立车辆节假日封存停放制度，公务用车派遣单审批制度，基本杜绝了公车私用现象。2、按规范程序做好发展党员工作。我局去年有___名青年递交了入党申请书，按发展党员规范程序，支部书记对其进行了谈话，经支委会___同意，确定为入党积极分子，填写《申请入党积极分子考察登记表》，党支部指定两名正式党员作为入党积极分子的培养联系人，进行经常性教育、培养和考察，每半年填写一次考察意见，目前入党积极分子各方面进步很快，计划明年纳入发展对象，争取使其早日加入党___。3、启动党员积分制管理。按照上级党___统一部署，我局于今年___月份全面启动党员积分制管理，制定了《___县科学技术局机关支部委员会实行党员积分管理实施办法》，并对全局党员积分管理工作进行了深入动员。自实施党员积分制管理以来，党员参与党___活动的主动性、积极性明显提高，有效促进局党支部工作规范化，有力推动了各项工作的开展。4、继续深入开展在职党员进社区工作。在职党员进社区工作已开展两年了，今年上半年，全体党员继续深入社区，以服务群众为重点，发起和参加慰问社区困难居民、看望空巢老人、义务巡逻等活动___余次，如支部委员、老党员周润松同志在机关___党员干部捐助旧衣服，自己买油和米慰问社区困难群众。通过活
动的开展，极大增强了机关党员与社区之间的联系，同时让社区居民进一步感受到党___的温暖。
存在的问题一是学习抓得不紧，效率不高，时紧时松，缺乏持之以恒的信心和毅力；二是在党建工作中还有些飘浮和虚的现象，有些工作没有抓实、抓到位，思想上还存在一定的惰性，主动想事、干事方面还有差距。下半年工作思路一是继续把上述各项工作抓落实、抓到位，重点是年底的党员积分考核、党建工作考核、支部共建工作；二是丰富支部___生活内容，创新___生活方式，增强党支部的活力和凝聚力。【篇二】___年，市供销社机关党建工作在市委的正确领导下、在市直机关工委的指导帮助下，深入学习___系列重要讲话特别是视察安徽重要讲话精神，认真贯彻落实党的___届___中、五中、六中全会精神及省、市委重要会议精神，开展“两学一做”学习教育和“讲看齐、见行动”学习讨论，紧紧围绕服务中心、建设队伍两大任务，着力加强机关党的思想、___、作风和制度建设，不断提高机关党的工作科学化水平，各项工作顺利推进，较好完成目标任务。现将党建工作自查情况报告如下：一、认真落实党建工作责任制，完成党建工作清单任务（一）完善和落实党建工作责任制。市供销社党委高度重视机关党建工作，切实履行党委抓机关党的工作责任制，落实《市供销社建立健全党委抓基层党建工作责任制的工作方案》，明确党委书记为第一责任人，分管领导为直接责任人，班子成员结合分工，实行“一岗双责”，抓党建促发展，齐抓共管，形成合力。市社党委把机关党建工作列入年度工作计划，制定党建工作要点和任务清单，层层落实责任，坚持月调度、季盘点、年终考评。党委书记从永超先后___次听取基层党建工作专题汇报，积极开展党建工作调研，主持召开___次市供销社党委会议，研究落实基层党建工作，___制定基层党建有关文件___个。高度重视___，推进___常态化、制度化，建立机关思想政治工作分析报告制度，机关党支部定期向市社党委和
篇四：党务工作自查表
--2015年第一季度党建工作检查记录
序检查号项目
检查内容
评分标准
电铸车净阳检动碳中机项解造队化极修力素心关目
党、工、团领导班子健全。支部委无记录不得分，记录不全的一项
员分工明确，职责到位。做好工会扣1分，有作假现象本项不得分，1
委员登记、党支部委员登记、本支并追扣5分。
部党员登记表等。（5分）
党支部每年不少于2次专门研究党无会议记录不得分。记录不全得
扣2分，有作假现象本项不得分，
2
群工作。（3分）（注：本次检查前，至少有一次记并追扣5分。
组织
录）
建设按照公司党委要求和年度工作计划无活动记录不得分，无计划安排
（25
3
开展支部活动，各项活动经费有预扣分，无经费预算扣，有作假现
分）
算、有计划。（5分）
象本项不得分，并追扣5分。
按照公司党委《党员工作管理办法》无党员发展记录不得分，有作假
4
有计划、按程序做好发展党员工作，现象本项不得分，并追扣5分。
保证新党员质量。（5分）
党支部足员、足额、按时收缴党费，注：本条款，本次不纳入打分，5
每年公布一次党费收缴情况。（2分）得满分。
6
各支部需制定出自己的党员示范岗未确定党员示范岗的不得分。，
1/51/5
--
的岗位目标与措施。（5分）未填写党员示范岗表格的扣2
分。
各支部结合自身，做好本单位所在无承诺的不得分，承诺不齐全
7
支部的支部承诺书和各个党员的党的，少一份扣1分。未上墙的扣
员承诺书，并公示上墙。（5分）3分
党支部每年召开一次民主生活会，无会议记录不得分，未开展会议
公司党委联点成员参与并监督民主且无会议计划安排的不得分，有8
生活会召开。落实民主评议党员制作假现象本项不得分，并追扣5
度。（3分）
分。
思想按照公司党委《党支部工作管理办无总结记录不得分，总结中出现
法》抓好支部各项工作。半年、年问题，但无整改记录不得分。有
9建设
终各进行一次总结。（4分）（17
作假现象本项不得分，并追扣5
分）
分。
做好积极分子、预备党员的谈话工无谈话工作不得分，无发展党员
10
作，定期收集以上人员的思想汇报。的思想汇报扣2分，思想汇报不
（5分）
齐全扣1分。
党支部要确定反腐倡廉工作的重点未确定重点岗位的不得分，无廉
11
岗位人员，做好监督。全年开展反政教育记录的扣3分，
廉政腐倡廉教育不少于1次。（5分）
建设能够严格按照廉政风险防控要求，未作关键岗位风险分析的不得10（20做好各关键岗位风险分析、措施制分，无相应措施的扣1分，
分）定、控制管理等工作，及时将有关
2/52/5
--
风险信息上报党委。（3分）
认真做好厂务公开工作，对本单位未作厂务公开的不得分，公开信
奖金分配、绩效考核、病事假返还、息不透明的扣3分。无法提供本
费用开支等情况及时进行公示，本单位奖金分配、绩效考核、病事13
单位奖金分配、绩效考核、病事假假返还、费用开支等基础帐务情
返还、费用开支等基础帐务情况清况的不得分，差一项扣1分。
楚。（5分）
开展学习公司典型案例，学习相关为组织学习相关案例的不得分，
14
文件制度。（2分）
无记录不得分，记录不全扣1分。
认真落实党内组织生活制度，按时无“三会一课”会议记录不得分，
召开“三会一课”。（5分）
记录不全得分2分，无“三会一
15
课”会议召开计划扣2分。有作
假现象本项不得分，并追扣5分。
《员工行为准则》学习普及率达凡出现打架斗殴、寻衅滋事的一
16
100%，员工队伍稳定，支部形象良次扣2分，扣完追扣5分。
好。（4分）作风
配合公司企业文化建设活动的开未开展企业文化建设活动的不
建设展，干部员工思想道德素质和文明得分，活动无记录不得分，记录17（23程度不断提高。无违法、违纪、违不全扣1分，有作假现象本项不
分）规现象发生。（4分）
得分，并追扣5分。
深入基层了解基层情况，解决基层未开展深入基层活动的不得分，18
困难，统计困难员工信息，无法解无相关记录不得分，记录不全一
3/53/5
--
决的上报公司党委。（5分）
项扣1分。
支部月工作总结记录（2分）
无月工作总结的不得分，记录不
19
全一项扣1分。
“三基”活动开展情况记录（5分）无记录不得分，记录不全一项扣20
1分。
纪检工作记录（3分）21
无纪检工作记录不得分，记录不全一项扣1分。
按公司党政统一部署积极开展员工无师带徒情况记录不得分。无师
“师带徒”培训工作，确保所有新徒培训协议的，少一项扣1分。
22
进员工均能接受技能操作培训，师有作假现象本项不得分，并追扣
徒培训协议签约率100%。（5分）5分。（注：为开展师带徒活动需
说明理由，否则不得分）
结合本单位实际，制定员工培训规每一项培训事项，无培训记录不
划，保证各支部新老员工的学习、得分，无培训计划扣1分，无培
23员工培训、成长。（5分）培训
训考核记录扣1分，无培训效果评价扣1分。有作假现象本项不
得分，并追扣5分。（注：若本
工作
项分数扣完，追扣5分）
（15
加强培训考核工作，丰富考核内容未达合格率的每低5%加扣1分。
分）
及指标，确保培训考核真实、高效，培训考核记录不完善扣1分，有
24
考核合格率必须达到95%以上；（5作假现象本项不得分，并追扣5
分）
分。（注：若第23项分数扣完，
4/54/5
--
本项不得分）
党建工作有思路、有创新的视情况加分原因（未注明原因，加分无
酌情给予加分（5分-15分）
效）：
特殊25加分
项
26
检查人/时间
分数合计
5/55/5
篇五：党务工作自查表
项目党群工作检查表项目名称：党委书记：年月日
职能部门：机关党委、纪检、工会、团委检查人员：
序考核号项目
考核要求
评分标准
建立健全党组织，7分（①项目部党的组织健全，
3分；②各级党组织班子成员、党务干部配备率1达100%，2分；③党支部、总支按时换届率达7
80%以上，2分）；
班子和制度建设，7分（①认真贯彻党的路线方
针政策和上级的指示，坚持两手抓两手硬，1分；
②领导班子团结、分工明确、责任落实、工作
协调，与群众关系密切，1分；③坚持党管干部
2原则，重视干部队伍和后备干部队伍建设，1分；7
④建立健全各项学习、工作、会议制度和政治
工作分析、考评制度，1.5分；⑤按规定召开领
1
党组织建设（30分）
3
导班子民主生活会，1.5分；⑥实施《党员流动管理证》制度1分）；参与重大问题决策，5分（①党组织按规定参与重大问题决策达100%，3分；②书记参加生产
5
会和经理参加政治工作会达90%以上2分）；
开展组织活动，6分（①”创岗建区”、”共产党
员工程”等活动，并定期考核公布活动情况，成4效明显，3分；②”达标升级”、”示范党支部”活6
动，2分；③”创建好班子”活动1分）；
党组织自身建设，5分（①落实”三会一课”制度，
1分；②建立健全各种台帐和电化教育网点，1
分；③搞好发展党员工作，做到有发展计划、5有积极分子队伍，实行发展党员公示制，1分；5
④做好党费收缴等管理工作，1分；⑤积极探索，
不断创新项目党建工作1分）。
建立并落实好党组织中心组学习制度和考勤考
核、学习档案制度；每年集中学习12次，192
6学时；认真填写学习季度报表，按时上报；中5
宣传思2想工作
心组主要成员每年至少撰写1篇研讨文章或学习体会；5分；组织好员工政治学习，抓好形势教育和员工思
（15分）7
想政治工作；每半年对员工思想状况进行分析，
5
形成材料上报；5分；
抓好工地对内对外宣传工作；实施好“四个一工
8程”活动；5分；
5
检查情况
实际备注
得分
序考核号项目
考核要求
评分标准
9建立健全纪检监察组织，专兼职人员到位，4分；4
制定领导干部廉洁自律规定，并遵守得好；做
10好廉政档案的填报等工作，4分；
4
纪检
制定并落实好党风廉政建设责任制度和检查考
3
工作11核、责任追究制度，4分；
4
（20分）12
开展好效能和廉政监察工作，从源头上预防和治理腐败，4分；
4
13认真做好案件查处等方面的工作，2分；
2
14按要求开展党风廉政建设宣传教育活动，2分。2
15组织、制度健全，2分；
2
16按规定召开职代会（职工大会、民管会），3分；3
17督促行政建立并落实好厂务公开制度，2分；
2
工会18建功立业劳动竞赛有特色，3分；
3
4工作
（20分）19维护好职工权益，2分；
2
20积极开展职工劳动保护和群安员工作，3分；
3
21认真开展三工建设，2分；
2
22每季按2%向工会划拨经费，收缴会费，3分。3
实施好大桥青年素质工程（①推行《青年素质
工程手册》；②开展学技练功活动；③组建青23年读书屋、兴趣小组；④开展导师带徒活动。），4
4分（缺1项扣0.5分；1项都没有，全扣）；抓好”大桥青年三大行动”（①组建青年突击队；②签订《青年安全生产承包责任书》；③设立
24青安岗；④开展以QC科技攻关、”五小”成果竞4
赛为主要载体的创新创效活动。），4分（缺1
共青团
项扣0.5分；1项都没有，全扣）；
5工作
加强团的组织建设（①坚持”三会二制一课”；②
（15分）25
落实”三同五个一”；③做好团员发展、推优；④做好团费收缴；⑤团的各项业务工作规范。)，3
3
分（缺1项扣0.5分；均无，全扣）；
搞好团的宣传工作（①及时上报团内动态、信
息；②开展青年工作调研；③开展青年志愿者
26活动；④做好青年突击队、青安岗的有形化建3设；⑤推报先进集体和个人。），3分（缺1项扣0.5分；均无，全扣）；
27开展丰富多彩团的文体活动，1分。
1
6合计得分
/
100
检查情况/
实际备注得分
篇六：党务工作自查表
2020年经典党建工作自查报告范文5篇
2020年经典党建工作自查报告范文(一)支部成立以来，坚持以邓小平理论和"三个代表"重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，深刻学习领会党的十七大、十七届四中、五中全会和省八届十三次全会精神，紧紧结合工作实际，围绕中心，服务大局，以改革创新的精神推进机关党建工作，强化思想建设、组织建设、作风建设、制度建设和反腐倡廉建设，全面完成年度工作目标任务，机关党建工作取得开门红，现根据文件要求，报告如下：一、加强思想建设，提高党员干部的政治素质和理论水平(一)加强经常性教育，建立学习教育制度。支部成立之初，就把学习教育放在重要位置，建立支部"三会一课"、每周五政治学习例会等学习教育制度，坚持把学习作为提高干部队伍素质的重要手段，建立学习教育长效机制，采取集中学习、个人自学、组织讨论等形式，认真组织学习新党章、十七届五中会议精神、中央和省、市委市政府相关会议、文件精神，并有针对性地对党员干部学习情况，特别是创先争优学习进行了检查，使广大党员干部职工全面准确地领会精神实质，半年来，组织党课学习2次，召开支部大会8次，集中学习16次。(二)顺应时代要求，探索思想政治工作新方法。中国共产党中央《关于建国以来党的若干历史问题的决议》指出："思想政治工作是经济工作和其他一切工作的生命线"，支部把做好思想政治工作列为重要任务，不断探索新时期思想政治工作的规律，适应社会生活的变化，研究新情况，总结新经验，探索新路子，以建立思想政治工作制度为突破口，使思想政治工作更加贴近群众，贴近实际，贴近生活，始终保持旺盛的生机和活力。创新工作方法，畅通党员群众沟通联系渠道，党员领导和普通党员结成对子，每季度开展一次思想政治状况分析和交流谈心活动，使支部能即时全面掌握党员的思想状况、工作状况和生活状况，增强思想政治工作的针对性
和时效性，教育党员要始终坚持正确的人生观、价值观和世界观。(三)推进学习型党组织建设，培育富有活力的学习团队。为深入贯彻落实中央
《关于推进学习型党组织建设的意见》(中办发44号)精神，进一步加强党组织的自身建设，不断保持和发展党的先进性，以学习型党组织建设带动学习型机关建设，努力打造一支政治上可靠、业务上过硬的干部队伍，我办开展了学习型党组织建设活动，制定了《####开展学习型党组织建设活动的实施方案》，成立了领导小组，多次召开会议研究部署，制定学习计划，明确学习内容，建立述学、评学、考学机制，要求每人在学习基础上结合自身工作，撰写至少二篇学习体会或调研论文，组织全体党员学习讨论《学习是一种责任》理论文章，每月由支部组织全体党员进行一次相互述学和评学，根据述学和评学结果，相互探讨，找出差距，明确下一步学习内容和任务，确保学有所思、学有所得。每季度对党员的学习进行一次考试考核，帮助大家把学习的内容转化为自身的知识能力，也以此检查学习效果。通过学习型党组织建设活动的开展，在##营造出重视学习、崇尚学习、热爱学习的浓厚氛围，党员干部的思想政治素质和业务能力有了明显提高，为工作提供了坚强有力的思想保证。
二、加强组织建设，增强党组织的凝聚力和战斗力(一)建立落实机关党建工作目标责任制。按照机关党建目标的总体要求，支部将党建工作目标细化分解，分别建立了支部和党员工作目标责任制，对照目标责任制的具体规定，要求做到逐项落实，不定期地对活动开展情况进行检查，切实做到党建工作年初有计划、半年有检查、年终有总结，同时要求做好党建研究和信息报送工作，按时报送党建信息稿件，撰写调研文章和学习心得，截至12月底，已全面完成党报党刊和其它学习资料的征订任务，按规定完成党费收缴和党内年度统计工作。(二)建立健全各项规章制度。坚持"三会一课"制度，坚决贯彻党务公开制度，增强党组织工作透明度，建立和完善党内民主选举制度，落实以"重大事项党员先知道，重大问题党员先讨论，重大决策党员先行动"为主要内容的党员"三先"制度、党员评议党组织干部制度、党内情况反映制度和党内民主生活制度等，切实保障党员
的选举权、知情权、参与权、监督权。##坚持"打基础、建制度、创机制、重实效"，以建立健全内部管理制度为着力点，积极推进系统自身建设，制定了包括学习制度、调查研究工作制度等在内的机关11项机关内部管理制度，有效实施制度管理，做到管理科学、责任明确、系统全面、执行有力。
(三)积极创建"五好党支部"。结合我办年度目标任务分解计划，开展党员定期达标活动，优质高效地完成本职工作，确保实现党员"三无"(无违犯党纪、政纪和法规)，完善党员和党员干部管理制度，落实党员岗位思想政治工作，组织党员和群众结帮学对子，做好非党员同志日常思想政治工作，设立"党员先锋岗"，经支部评议，本年度党员先锋岗授予##。
(四)开展"城乡互动、结对共建"活动。支部制定并印发了《##开展"城乡互动、结对共建"活动实施方案》，7月28日，与##结为共建单位，明确了"基层组织共建、党员队伍共管、干部人才共育、科学发展共赢、困难群众共帮、党建资源共享"等6个方面的共建内容，建立了汇报交流制度、联络员制度、考核评价制度等3个制度，10月15日，党支部组织全体党员到##开展共建活动，宣传委员##为党员上了一堂题为《深入学习贯彻十七届五中全会精神，努力建设社会主义新农村》党课，##领导与村"两委"成员和党员议事会成员进行了座谈，了解农村基层组织建设现状，为##村经济社会发展和村支部建设提出具体建议和意见。
三、加强作风建设，促进机关效能进一步提高(一)认真抓好机关作风教育。我办十分重视机关作风教育，成立了领导组，领导组多次召开会议，在认真研究、周密部署的基础上，结合工作实际，研究制定活动的主要目标任务、方法步骤和责任要求，并将有关工作进行分工，明确职责，责任到人。支部首先制定具体学习计划，通过多种形式的学习方式，组织广大党员干部认真学习了党和国家有关机关作风教育的政策文件，在学习过程中，我们始终把作风教育与党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验教育相结合，同党纪和国家法律法规教育、党的光荣传统教育、社会主义荣辱观教育、廉洁从政教育相结合，同纪律教育相结合，使党员干部真正认识加强作风建设的重要性，切实增强"六个意识"，即责任意识、服务意识、创新意识、效能意识、团结意识和廉洁意识。
其次是坚持党的群众路线，真正找准问题、解决问题，通过征求意见、开展谈心活动、自我剖析、召开专题民主生活会等环节，广泛听取群众意见，真正找准在作风建设方面存在的突出问题。针对征求到的意见和查找出来的问题，深入分析问题发生的原因，理清解决问题的思路和办法，认真制定整改方案和整改措施，在整改提高的基础上，针对存在问题的薄弱环节，制定完善有关规章制度，建立健全加强作风建设的长效机制。
(二)开展"提高机关效能、创建服务发展先进科室"活动。加强机关效能建设的核心是提高机关工作人员的履职能力和办事效率，为使机关效能建设取得良好成效，我们着重从三个方面开展工作，一是以提升素质为目标，着力提高机关干部学习力，二是以突出整改为重点，着力解决基层和群众反映强烈的问题，三是以制度约束为保证，着力建设机关效能建设长效机制。在日常工作中，要求所有科室从优化服务、提高效能、完善制度、群众满意四个方面入手，创新工作方法，提高工作效能，坚持以人为本，强化服务理念，把为民服务、勤政为民作为工作的立足点，积极为群众排忧解难，千方百计为民办好事、办实事。通过评比，事业机构管理科被评为先进科室。
(三)扎实推进"创先争优"工作。创先争优活动开展以来，##克服人少、事多的困难，从三个方面扎实推进机关创先争优活动开展。一是以强化自身建设为着眼点，深入学习，为创先争优打好坚实基础;二是以创先争优载体为着力点，不断丰富创先争优活动的内容;三是以服务重点工作为落脚点，努力促进创先争优活动扎实有效。
在做好创先争优活动各项规定动作的同时，注重"四个结合"，使活动内容、活动形式更加丰富。一是把开展创先争优活动与拓展"讲党性、重品行、作表率"活动有机结合起来。通过设立党员先锋岗、党员示范窗口等形式，切实改进机关作风，提高服务水平，二是把开展创先争优活动与深化机关效能建设有机结合起来，以创先争优活动为载体，进一步推动机关效能建设。三是把开展创先争优活动与"学习《廉政准则》、规范从政行为、促进科学发展"主题教育活动有机结合起来，以创先争优活动加强##党支部建设，以学习《廉政准则》活动净化党风、政风，做到整体推进，共出成效。四是把开展创先争优活动与党支部正常活动结合起来。以创先争优活动
为主线，融入和贯穿机关党支部各项工作，实现"两不误、两促进"。以活动的开展推动各项工作任务的落实，以工作的实际成效检验活动开展的效果。
为加强宣传，##专门设计制作了创先争优活动专题宣传展板，组织编印了《##创先争优简报》7篇，在省网站发表创先争优活动信息4篇，在市政府网站发表创先争优活动信息2篇，在7月8日《**西日报》发表《##"创争"活动"四结合"》信息1篇，在《##机关党建》发表《##组织"七一"党课报告会》、《##以深入开展创先争优活动为动力落实重点工作》信息2篇;6月20日，##电视台新闻联播节目报道了我办学习活动方面的简讯一篇。
四、加强制度和反腐倡廉建设，打造高素质干部队伍(一)坚持民主生活会制度。按照市委组织部《关于召开全市县处级单位党员领导干部民主生活会的通知》精神，##向市直部分单位发出《征求意见表》，征求各单位对我办领导班子及其成员在党性修养、廉洁从政及思想作风建设等方面的意见和建议，召开了##度领导班子民主生活会，办领导班子成员紧紧围绕会议主题，联系思想和工作实际，就加强领导班子的自身建设、维护领导班子团结、实行民主集中制、坚持群众路线，改进领导作风、工作目前存在的主要问题等方面认真开展探讨、分析和研究，就如何改进进行了充分的沟通交流。会后，及时向市直工委报送了会议报告和会议记录。(二)实行党务公开制度。支部成立之初，就把党务公开作为重点，贯穿于机关党建工作始终，首先是建立##党务公开制度，明确公开的内容和形式，规定凡涉及党支部的重要决策、主要工作、重大活动等事项;涉及党员权利义务以及党组织经常性、日常性工作的安排部署、决定、决议等党员群众高度关心的问题;党员参加组织生活、缴纳党费、民主评议等情况;党组织重大活动等内容，都应公开，每月以会议形式公开一次，接受党员群众监督。其次是落实工作责任，将党务公开工作纳入党建目标责任制，支部书记为党务公开的主要责任人，宣传委员为党务公开的直接责任人，负责党务公开的具体事务性工作，切实把党务公开落到实处。(三)落实党风廉政建设责任制。中国共产党中央关于加强党的执政能力建设的决定》强调："要认真落实党风廉政建设责任制，以加强党风廉政建设，深入开展反
腐败斗争"。我办在党风廉政建设中，从三个方面入手，把党风廉政建设工作切实落到实处，一是加强领导，成立领导组，将党风廉政建设列入重要议事日程。二是加强教育，制定年度党风廉政教育计划，把党风廉政教育内容列入党课教育内容，增强党员干部的反腐倡廉意识，提高拒腐防变的抵抗力。三是加强制度建设，通过完善健全各类规章制度，建立党员干部廉政档案，加大从源头上预防和治理腐败的工作力度。由于责任明确，措施有力，本年度，##党员干部无违法违纪行为。
(四)深化反腐倡廉教育活动。一是认真学习贯彻胡锦涛总书记在十七届中央纪委第五次全会上的讲话精神和党的十七届四、五中全会、省八届十三次全会精神，贯彻落实贺国强同志视察**时的重要讲话和11月19日全省干部会议及11月20日##市委常委扩大会议精神;二是积极开展"学习《廉政准则》、规范行政行为、促进科学发展"主题教育活动;三是组织观看纪检监察部门提供的《贪之害》、《欲之祸》、《##市6?24和2?11系列腐败案件》等六部警示教育片;四是结合建党89周年，组织践行《准则》、发扬传统、保持本色专题参观学习活动，走进**爱国主义教育基地参观革命暴动旧址，重温誓词，贯彻执行《准则》，筑牢拒腐防变思想防线;五是开展落实《准则》专题辅导报告和党课报告会活动，党风廉政建设主要责任人###同志作了题为《学习、加强勤政廉政建设》的党课报告;六是组织撰写廉政建设教育体会文章和学习《准则》知识测试活动;七是研究工作中预防违法违纪专题讨论会;八是召开领导班子民主生活会，开展批评与自我批评，监督领导干部权力正确行使，整改工作作风。从而有效地保证了中央、省市决策部署的落实，推进了党风廉政建设工作。
五、以党建促中心工作，全面完成年度目标任务##紧密结合工作实际，围绕"创新体制机制，服务发展大局"这一主题，突出实践特色，做好结合文章，以机关党建活动为动力，促进中心工作开展，狠抓当前重点工作落实，积极为我市市县建设提供服务。截至目前，对照年初制定的《##市工作主要目标任务》，##已全面完成市委、市政府下达的年度目标任务。
2020年经典党建工作自查报告范文(二)为了深入推进基层组织建设年活动，进一步提升机关党建工作科学化水平，巩固扩大“创先争优”、“解放思想、跨越发展大讨论”等活动成果，不断完善招商局
党支部、党员推行承诺制建设长效机制，充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，根据中共邹城市委《关于加强和改进新形势下机关党建工作的意见》(邹发[20**]12号)要求，市招商局强化组织领导，增强责任意识，集中力量，注重实效，近期开展了一次自查活动。现将自查情况总结如下：
一、工作开展情况(一)大力推进学习型党组织建设，提高广大党员干部思想政治素质。1.健全完善学习制度。市招商局党支部坚持每月开展一次理论中心组学习。坚持和完善“周学习日”制度，每周组织一次党员集中学习，广泛开展党员教育活动。全面落实党组织书记上党课制度。2.广泛开展“支部讲坛”活动。市招商局党支部组织了形式多样的活动，着力构建党员干部学习、交流、展示的平台。(二)加强党组织建设，增强党建工作活力。1.市招商局党支部着眼于增强机关党建工作活力，实行党支部书记公推直选、按照党员比例选配了专职党务工作人员，提高做好党建工作的能力和水平。2.落实三会一课、民主生活、组织生活会制度、中心组理论学习制度、党务公开制度等党内规章制度。(1)支部委员会，每月召开一次以上;党员大会，每季度召开一次;民主生活会，每半年召开一次;党课，每半年进行一次。(2)半年召开一次民主生活会;对党员纳新、预备转正等组织问题，定期召开组织生活会研究。(3)中心组学习实行组长负责制，理论学习中心组集中学习时间原则上每月集中学习1次，全年集中学习时间不少于12天。(三)抓好党员队伍建设，充分发挥党员先锋模范作用。1.做好党员发展工作。市招商局党支部严格落实“双推票决公示制”，规范党员发展程序。实行全程公开、全程记实，严格党员发展标准。2.二是结合"百科创优"评选，继续开展文明科室创建活动和目标优胜科室评选活动。以“为招商当先锋，为跨越做贡献”为主题，充分发挥党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用，在服务招商引资、加强基层组织的实践中当先锋、作表率。(1)开展“三亮三创三评”活动，展示党员形象,提升争创实效，提高群众满意度。(2)科学制定活动方案，健全完善各项工作机制,稳步推进科室创优工作放大政策优惠力度，打造洼地吸
引投资。(3)围绕服务抓绩效，转变机关作风建,严格依法行政，及时办理行政事项设设立投诉中心，接受监督，大力推行阳光政务工程。
(四)大力加强机关作风建设，提升工作效能。1.推进机关“三个体系”建设、市招商局紧紧围绕部门中心工作确定党建工作内容，深入开展“建设一流队伍、培育一流作风、创造一流业绩”活动。2.加强基层党内民主建设。市招商局党支部每年至少召开一次机关党员干部大会，听取本部门负责人通报工作情况。大力推行党务公开，进一步畅通普通党员和基层党组织项上级党组织和党员领导干部提出意见建议的渠道。3.推进反腐倡廉建设。认真落实党风廉政建设责任制，扎实推进惩治和预防腐败体系建设。认真落实《廉政准则》和廉洁从政有关规定，切实践行廉政勤政承诺。(五)健全完善机关党建工作责任体系，确保各项任务落到实处建立健全机关党建工作领导机制。市招商局党支部负责全局的机关党建工作，定期研究机关党建工作开展情况、存在问题及推进措施。二、存在的问题在上半年的各项工作中，虽然取得了一定的成绩，但也存在一些问题，主要表现在：一是极个别同志对学习抓得还不够，创先争优意识还不够强;二是局各科室活动开展进度不均衡，个别部门忙于处理日常事务，学习时间保障不够;三是联系实践及基层调研力度还不够，这些问题将在下一步努力整改。三、下步工作打算下一步工作，市招商局将进一步加大对“创先争优”、“解放思想、跨越发展大讨论”等活动的落实力度，严格按照市委的统一部署，在巩固上半年工作成果的基础上，完善各项制度，重点要围绕一个主题：即“创先争优”活动主题;深化两项承诺：即基层党组织和党员公开承诺;实现三个推进：推进重大项目，推进招商引资，推进经济跨越发展;找准创先争优活动和招商引资工作的着力点，不断创新活动载体，做好统筹兼顾工作，确保市招商局在创先争优等活动真正取得实效。2020年经典党建工作自查报告范文(三)按照今年年初市委、市政府关于党的基层组织建设工作推进会精神和要求，我
镇采取了“加强领导、专班负责、突出重点、强化督导、集中整治”的措施和方法，推进了全镇党建工作。根据市委组织部下发的《关于做好20XX年度全市基层党建考评工作的通知》文件通知要求，镇党委高度重视，精心组织，认真的对20XX年以来基层党建工作开展情况做了自检自查，通过自检自查，我镇20XX年基层党建工作取得了较好的成绩，自评分100分。现将自检自查情况报告如下：
一、主要成绩及经验：1、严格落实管党责任高度重视党建工作，明确了党建工作“书记抓、抓书记”，年初结合市党建工作要求制定了详细的工作方案，镇党委书记与各村(社区)支部书记均签订了党建工作责任状，逐级明确责任。调整充实了党建工作领导小组，成立了16个党建工作指导组，明确了1名领导班子成员至少联系一个村或社区，全年召开党建专题会议达4次以上。坚持每季度召开一次党委中心组理论学习，学习内容为新《党章》、新《干部任用条例》、十八届三中、四中全会精神等，领导干部的政治理论水平得到进一步增强。坚持*主集中制，班子成员分工明确、团结协作，讲党性、顾大局、讲团结，充分发挥了党组织的领导核心作用。2、扎实推进重点工作一是群众路线教育活动深入人心。今年5月以来，镇党委高度重视，精心安排部署，成立了十二个督导组，全程督导参与各单位支部的群教活动，保证了活动三个环节的顺利推进。*生问题得到有效整治、梳理出的19个突出问题逐步得到整改落实、干部作风有了明显转变;二是村两委换届工作圆满完成。成立了换届办和八个换届指导组，对每个重点环节做好精心准备，做到了组织严密、程序到位、措施得力，确保了村两委换届顺利进行，换届相关资料完整齐全。三是软弱涣散党组织得到整顿和转化。全镇摸排的软弱涣散党组织3个，明确了包保领导、帮扶部门，本着“一村一策、因村施策、综合施治”的原则，分别制定了详细的整改方案，3个村(社区)100%得到了转化。四是党群服务能力不断提高。镇党委对村级活动阵地建设非常重视，制定了路线图和时间表。今年先后投入50万元，改扩建了**社区便*服务大厅，新建了襄江村党群服务中心，为千柏村配套建设了老年日照中心和留守
儿童爱心服务站，服务群众的能力不断增强。3、着力抓好基础工作一是党员干部队伍建设得到增强。加强了党员的管理教育，在各支部全面开展
了*主评议党员活动，清理出不合格党员2名。严把党员入口关。今年新发展了15名党员，35岁以下11个。抓好干部队伍建设。*月初在全镇按程序选拔了21名村级后备干部，11月村两委换届中调整了19名年龄大、学历低的村干部，并将13名表现优秀的后备干部充实到村干部队伍中，班子活力明显增强;制定了干部学习培训计划，明确村(社区)一把手至少到市以上轮训一次，班子成员至少在镇轮训2遍，干部素质明显提高。二是党建工作资料完整齐全。建立了党员、村干部、入党积极分子、后备干部等台账，并得到了及时更新。
二、存在的不足及问题此次自查工作未发现重大问题，各村党组织工作开展基本符合要求，但仍有未尽人意之处，存在的问题有：1、有的党支部专题会议和*主生活会未形成系统、完善的会议记录，四套台账记录不够认真、及时;2、部分村制度牌匾未清理到位，活动场所老化，办公设施陈旧，硬件设施有待完善;3、在党员教育方面，有些党员干部学风不实，学习不够深入，避重就轻，回避问题，党员干部教育形式呆板，缺乏吸引力，党员学习的针对性和实践性不够;4、党员干部教育培训、*主评议党员活动、困难党员走访等活动都能按时开展，但影像图片资料留存不够。5、村两委班子建设情况整体良好，部分村存在村班子战斗力不强、发展党员后备人选范围窄、后备干部能力不强等现象。三、整改措施针对在此次自查中出现的问题和可能存在的隐患，镇党委提出如下整改措施：1、继续抓好各项党建工作落实。针对各村党建工作发展不平衡的情况，将继续定期对各支部工作进行督查，及时发现问题;
2、加大教育培训力度。尤其是加强对党的十八大精神的学习与贯彻落实，加强对村组织委员的业务培训力度，增强他们的业务素质，提高他们的存档、归档意识。
3、进一步加强干部管理。努力转变干部工作作风，不断改善党群、干群关系;4、继续做好党员发展、管理工作。进一步优化党员结构，严格按照党员发展程序积极吸收思想素质好的优秀青年、知识分子、致富能手入党，继续强化党员队伍建设，加强对流动党员、困难党员的管理和服务;5、加强基层党组织建设。整合资金，加强对条件较差的村的硬件和软件建设，建立和完善工作机制，强化两委班子建设。加强后备干部和入党积极分子储备，鼓励乡土人才、能人富人向党组织靠拢。2020年经典党建工作自查报告范文(四)20XX年。学院党总支始终坚持以科学发展观为指导，在学校党委的正确领导下，认真对照《淄博师专基层党建工作目标管理考核标准》，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和广大党员的先锋模范作用，根据“五个好”、“五带头”的要求，结合学院自身特色，加强“学习型基层党组织建设”，围绕迎接党的十八大，扎实开展各项争先创优工作，现将党建工作自查报告如下：一、坚持理论联系实际，创建学习型党组织结合实际落实“三会一课”制度，组织党员学习和讨论党的路线、方针、政策和上级指示、决议，并研究贯彻执行的措施，做到了组织生活形式多样、内容丰富。本学期组织学习了《第20次全国高校党建工作会议精神》、《一创双优自查报告》、教育部、中国教科文卫体工会全国委员会《关于印发的通知》、《组织工作满意度提升工作方案》、《幼儿教师标准》等材料。通过学习全国、省、市党政工作精神和教育发展规划纲要，提高了每一位党员的思想境界和理论水平，进一步明确了党组织和党员在不同时期的努力方向和工作重点;通过学习业务知识，不断提高业务水平和工作能力，在教学岗位上发挥着模范带头作用，并以自身的较高业务素养来带动其他教职工工作水平的提高;通过学习管理科学，使党员干部能在相应的管理岗位上限度的发挥自己的潜能，一个部门管理者也好，一个班级的管理者也好，管理的水平和管理的积极性都得到了提高。
二、深化目标管理，加强党组织的凝聚力1、学院党组织在扎实开展“五个好”、“五带头”创建活动上下功夫，认真贯彻落实《中国共产党普通高等学校基层组织工作条例》、《普通高等学校党建工作基本标准》等，将创建优秀党组织活动与完成本单位新一学期工作目标、任务结合起来;严格党的组织生活，健全和完善“三会一课”、*主生活会、*主集中制等党内基本生活制度;严格党员发展工作，不断提高党员发展质量，严格程序，把好入口，做好入党积极分子的教育、培养和考察。上半年，共发展学生党员40名，为18名预备党员班里转正手续，新增入党培养对象66名。积极创新学生支部工作模式，探索“支部建在宿舍”、“支部建在班级”、“支部建在社团”的思路，充分发挥党支部的战斗堡垒作用。2、学院党组织在全面贯彻落实《条例》和《标准》的同时，进一步加强班子自身建设。坚持每周学习制度和*主生活会制度，认真开展批评与自我批评，改进工作作风，搞好团结协调。密切联系群众，关心群众，逐步形成一种有问题及时向组织汇报，有困难找组织解决的氛围，以进一步增强党组织的凝聚力。3、进一步加强对党员的教育管理，充分发挥党员的先锋模范作用。定期召开各类教师座谈会和学生座谈会，分析了党员队伍的思想情况，开展谈心活动，了解和关心党员干部的思想情绪和实际问题，能及时帮助指出、化解矛盾、改正缺点、增强团结。通过深入细致的思想政治工作，使党员干部在学习、工作、团结等方面起了表率作用。三、加强党风廉政建设，不断提高党员干部拒腐防变和驾御风险的能力在继续抓好廉政教育、示范教育、警示教育和党的优良统教育的同时，加大党风党纪教育的力度，认真组织党员干部学习胡*同志关于党风廉政建设的重要讲话，学习中纪委、教育部、监察部《关于加强高等学校反腐倡廉建设的意见》，根据学校制定的工作方案，按照《关于加强党风廉政建设落实情况量化考核表》的要求，加强管理，有效落实党风廉政建设责任制;认真学习《廉洁自律自查报告》，筑牢坚固的拒腐防变思想防线;狠抓落实，突出党风廉政建设工作实效。按照学校《关于推行党务公开的实施意见》结合院系实际，各项工作做到公开透明，监督到位，廉洁高
效。切实增强党员干部的从严治党意识、廉洁从教意识和艰苦奋斗意识，进一步提高了党员干部思想政治素质和精神境界，提高了党员干部遵纪守法的自觉性和拒腐防变的能力，有效地防范和减少违纪问题的发生。
四、立足本院实际，创新基层党建工作针对当前高职高专基层党建工作实际，结合学前教育专业特点，我院党总支审时度势，充分挖掘专业优势，重视发挥党团组织阵地优势，鼓励师生开展丰富多彩的主题教育活动和文化教育活动，实现活动育人功能，取得了一定工作实效。(一)创新主题教育活动，提高师生政治思想觉悟开展以“学党史”为主题的党员学习活动，通过“三会一课”、专题讲座等形式，组织党员、入党积极分子认真学习党史，增强党性修养;开展“红色影视赏析”活动，充分发挥红色影视作品对广大青年学生的教育、引导作用，增强大学生的爱国热情和*族自豪感;开展“学党史、知党情、跟党走”团员主题教育活动，通过专题报告、主题团日、社会实践等形式，树立青年团员正确的理想信念;开展雷锋学习系列活动，使雷锋精神成为大学生生活的重要组成部分，使学习雷锋常态化;开展清明节系列活动，加强革命传统教育，提高学生的对传统节日的认同;开展“最美女教师”学习系列活动，提高学生对教师角色的认同，加强师德教育;组织开展建团90周年系列活动，加强了团员意识教育，增强了共青团员的凝聚力。此外，还组织学生观看*《第一书记》，提高了同学们对优秀党员干部的认识和了解，夯实了同学们的理想信念;进一步加强了网络思想政治教育力度，丰富院网站红色内容，发挥网络作用，引领主流价值观;发动学生积极参加院报学生版块的编辑工作，全方位提高学生的思想素养。(二)创新学生管理载体，提高学生管理水平召开初中起点学生家长会，增强家长参与教育、管理的意识，形成家校合力，提高管理水平;召开运动会总结大会暨加强技能训练及考核大会，树立榜样，强化技能训练;举办法制教育报告会，强化法制意识，提高犯罪防范能力;加强管理队伍建设，重新修订辅导员分工情况，保证了各项工作的顺利开展，实行量化考核，充分发挥班主任管理优势，分解学生管理压力，设立五年制学生分会，落实生本管理理
念，提高学生管理水平;设立五年制班主任助理，负责协助班主任做好常规检查，加大管理力度，提高管理效果。
五、存在的问题和整改措施半年来，尽管我们在党建方面做了不少工作，取得了一定的成绩，但也有不足和差距，主要表现为：各支部规范化建设有待进一步加强，党总支的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用有待进一步发挥，围绕党建工作抓落实的力度有待进一步加强。今后学前教育学院党总支将按照党建工作要求，不断深化支部建设，发挥好基层党总支的战斗堡垒作用，充分调动广大党员干部的工作积极性和主动性，为学校提升办学层次作出更大贡献。2020年经典党建工作自查报告范文(五)20XX年，市招商局机关党建工作在市委、市政府坚强领导下，在市直机关工委的精心指导下，圆满地完成了上级党组织赋予的各项任务，并取得了较好的成绩。对照党建工作考核评价《细则》，我局进行逐项自查，现将自查报告如下：一、党组抓党建工作责任制落实情况1、加强组织领导，强化组织建设。局分党组高度重视机关党建工作，始终坚持把党建工作作为重点工作纳入分党组重要议事日程，局分党组书记、局长周德福就党建工作多次听取汇报，并提出具体要求，始终将党建工作与行政业务工作统筹安排。年初，局分党组还研究制定了《市招商局20XX年党建工作要点》，印发各科室实施，推进党建工作。在组织建设上，坚持配足配强支部班子，局党支部书记由局分党组成员、副局长鲍学飞同志担任，并安排多名党务干部，增强了党建工作力量。2、支持党建工作，切实履职尽责。局领导主动参加支部组织生活，主动了解掌握党员干部思想状况，落实党员领导干部参加双重组织生活。严格按照程序选拔任用干部，注重听取党组织和群众的意见建议。按照要求召开*主生活会，并及时将相关材料上报机关。按照年初工作部署，认真开展中心组学习，全年共组织中心组学习12次。3、改善工作条件，强化目标管理。局对机关党建工作经费实行实报制，各项党建工作经费得到很好地落实。坚持把党建工作目标纳入单位总体目标管理体系，与
行政工作一同部署，一同考核，一同奖惩。局分党组坚持党建工作纳入干部的目标考核，健全了奖惩措施。
二、机关党组织目标管理落实情况1、思想建设有加强。建立健全了党员长效学习机制，印发了市招商局《党员学习教育制度》、《领导干部学习制度》，有力地提高全体党员参与学习的自觉性、积极性。局分党组书记高度重视党员学习教育工作，把学习教育作为一项硬性任务，与业务工作一同安排部署。制定了机关学习计划，通过集中学习、观看教育片等多种方式，重点学习经济知识、公务员能力、党风廉政、十八届三中全会等24个专题。全年，共组织全体党员集中学习36次，其中党课1次、中心组扩大学习12天。2、组织建设有创新。明确支部和党员在党建工作中的职责任务，建立健全党支部、党员工作目标责任制，认真落实“三会一课”制度，按规定及时足额收缴党费，并及时完成《党组织和党员年度报表》工作。积极参加万*扫除活动，以及主题演讲比赛等。及时上报信息，对局党建工作进行广泛宣传。3、作风建设有强化。认真抓好机关作风教育，建立健全作风建设长效机制。进一步完善党内监督和各项规章制度，我局党员干部能严格遵守党的章程和其他党内法规，严格执行党风廉政建设责任制，积极参加组织生会，履行党员义务，全体党员无违法违纪行为。制定了机关效能建设工作措施，建立健全工作人员岗位目标责任制、首问责任制、责任追究制、服务承诺制，机关效能建设成效明显。4、制度建设完善。进一步完善党支部“三会一课”制度、学习制度、*主生活会制度等。建立党组织目标管理制度，将党建工作纳入年度机关考评。5、廉政建设工作到位。一是实行党风廉政建设责任制，严格执行党内监督制度。“七一”前后，局分党组书记、局长周德福亲自作廉政党课报告。召开中心组学习会，学习《廉政准则》，组织党员干部到金寨烈士陵园接受再教育，到结对共建村开展慰问贫困老党员和结对帮扶活动，观看警示教育片和图片展活动，进一步增强了广大党员干部坚定理想信念，筑牢思想道德和党纪国法防线。二是认真落实*主生活会制度和建立健全党务公开制度。按照上级要求，局分党组、机关党支部召开了*主生活会和组织生活动，开展批评与自我批评，并及时将*主生活会召开情况按规定
上报。严格按照规定程序，对党员参加组织生活、缴纳党费、*主评议党员等情况以及群众关心的热点问题、党组织活动情况以适当形式在党内公开，接受群众监督。
三、业务工作、中心工作圆满完成1、圆满完成市委、市政府交办招商引资重点工作。20XX年，预计全市实现境内到位资金830亿元，比上年增长17.5%，将完成年度目标任务的102.2%。组建了8个产业招商组和1个境外招商组，积极开展产业招商。积极承办或参与了光彩事业六安行、大别山(六安)山水文化旅游节、六安市(武汉)投资环境说明会、六安市(无锡)投资环境说明会、六安市(温州)投资环境说明会、羽绒博览会六安投资环境说明会等重大经贸活动，圆满完成了各项工作。2、本单位招商引资任务超额完成。作为装备及汽车零部件产业招商组成员单位，积极配合市经信委、市*办等单位，圆满完成了招商引资任务。全年共引进招商项目3个，总投资11亿元。3、落实*生工程。先后为结对村开展帮扶慰问活动，为共建村争取资金，修建公共厕所、改善办公环境，联系企业捐助爱心午餐活动等，全年捐助资金4万多元。按照规定及时发放计划生育独生子女费等。4、做好维稳工作。积极与相关企业对接，帮助协调处理福建客商周其善投诉以及伟宏钢构项目周边环境等事宜，有效的安抚客商情绪，为改善投资环境贡献一份力量。
篇七：党务工作自查表
机关支部党建工作完成情况自查表支部名称：日期：
自查项目
自查内容
要求
自查结果
一、《科技大学党支部工作细则》贯彻落实情况
1.政治理论学习
每2周一次
（次数）
2.“三会一课”等组织生活制度
坚持
（次数）
3.缴纳党费
及时、足额
（是/不足）
4.党支部活动记录
及时、详实
（是/不足）
此项工作的好做法
此项工作的主要不足
二、《科技大学发展党员工作实施细则》《科技大学基层党组织发展党员工作责任制》的贯彻落实以及“双培工程”推进情况
1.做好发展党员工作
按照标准和程序
（是/不足）
2.发展党员材料
规范详实、手续完备
（是/不足）
3.发展党员责任追究制
实行
（是/不足）
4.党员作用发挥情况
好
（好/较好/不足）
5.发展青年教职工党员
积极
（青年教职工、积极分子和发展党员数量）
此项工作的好做法
此项工作的主要不足
三、基层服务型党组织建设情况
服务型党组织创建活动
发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用
（作用发挥情况）
此项工作的好做法
此项工作的主要不足
四、组织党员观看“理想信念教育”视频，优化党员学习教育方式与内容情况
1.观看“理想信念教育”视频
每学期不少于4次、每次不少于1.5h
（次数、时长）
2.学习记录
及时、完整
（是/不足）
此项工作的好做法
此项工作的主要不足
五、“三严三实”专题教育开展情况
1.认真组织学习研讨
落实校党委部署
（是/不足）
2.查摆“不严不实”问题
深入、全面
（不严不实问题数量）
3.加强领导班子作风建设
优良
（优良/不足）
4.促进中心工作
取得实实在在的成效
（具体成效）
此项工作的好做法
此项工作的主要不足
六、对校党委领导班子不严不实问题的意见、建议
注：没有发展党员任务的支部，第二项的有关内容不填。
篇八：党务工作自查表
【最新】党建工作自查报告,市科技局党组在市委组织部和机关工委的正确领导下,深入落实科学发展观,紧紧围绕改革、发展、稳定和赶超发展的工作任务,切实规范管理,以加强党的执政能力建设和先进性建设为主线,紧紧围绕全市工作大局,以改革创新的精神,全面推进党的思想建设、组织建设、作风建设、制度建设和反腐倡廉建设,促进科技工作全面发展。根据市委组织部《关于对度市直各部门各单位党的建设工作进行考核的通知》要求,局党组组织专门力量,进行了自查,现将情况汇报如下。
一、主要做法
(一)组织建设方面
1、加强领导,健全组织。
为了加强系统上下党组织的领导,年初下发《党建工作要点》,建立了党组负总责、党组书记带头抓、分管领导具体抓、机关办公室抓落实,一级抓一级、一级对一级负责的党建工作领导体制。为了更好地做好基层党建工作,我局还指定专人专职负责党务工作,同时,负责对下属各支部工作进行督导,并将党建工作纳入年底考核。为了保障离岗和离退休党员的组织生活,我们专门成立了离退休人员党支部,使党建工作不留死角。今年,党建工作取得了较好成效,我局被市直机关工委评为“市直机关先锋基层党组织”,局里两名同志分别被评为市直机关先锋共产党员及市直机关为民服务创先争优服务标兵。
2、夯实基础,切实加强班子建设和党员管理。局党组以党组织管理和党员发展为重点,着力规范党建工作管理。一是认真做好党组织的管理工作。目前中共××市科学技术局党总支下设5个党支部。现有党员144人,其中在职党员71人,离退休党员53人。机关党总支切实加强对各支部委员会和党小组的日常管理,不定期对民主生活会的召开、“3会1课”制度的落实、党员登记册的健全、党费的收缴和组织
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关系介绍信的开具等进行检查,发现问题,及时整改。今年重新核算党费,每季度由专人负责按时、按标准收缴;二是不断加强党员队伍建设。在发展党员过程中,认真落实民主公开集中推荐入党积极分子制度和“两推一公示”等各项制度,会议记录、档案材料等规范、齐全。对提交入党申请的同志,根据其政治思想、日常工作表现和考核结果,定期进行考察,并挑选表现优异的同志参加培训班,将考试成绩合格并符合入党条件的同志及时吸收为预备党员。今年预备党员如期转正2名,新发展党员1名,培养入党积极分子1名,全部严格按照组织程序进行。三、扎实推进党员“双管双责”。围绕进一步加强和改进基层党组织建设、改进党员队伍建设的活动要求,全面推行科技局系统“双管双责”工作机制。制定出台了双管双责主题实践活动实施方案,并围绕方案内容开展了一系统的活动。5月14日,联合知识产权局部分党员到××区世回尧街道世联社区举行科技局系统“双管双责”主题实践活动启动仪式。随后,结合局工作实际,又认真开展了科技局系统双管双责活动服务责任目标统计及服务认领项目等活动。8月17日,联合知识产权局领导及有关工作人员在世回尧中学,在××区世回尧街道世联社区举办“智慧启航——助学金发放仪式”活动。活动当天,将科技系统广大机关干部的爱心募捐款送到10名受助的困难学生手中。
3、扎实推进,确保党务公开不走过场。
一是领导重视,精心组织。我局领导十分重视党务公开工作,提出要把此项工作作为加强党建的重要内容抓好抓实,并将其列入重要议事日程。成立了以局长许前东为组长,副局长王宜清为副组长的党务公开活动领导小组,领导小组下设办公室,抽调精干力量组建工作机构,明确了局班子主要领导为党务公开工作第一责任人,负责单位的公开工作,各班子成员为分管科室第一责任人,具体抓分管科室的公开工作,确保了党务公开工作健康有序地开展。结合单位实际,对照《中共××市委办公室关于印发<全市党的基层组织党务公开工作实施方案>和<全市党的基层组织党务公开指导目录>的通知》要求,制定了《市科技局开展党务公开工作实施方案》和《市科技局党务公开指导目录》,进一步细化了每一个阶段的工作安排、学习内容和具体要求,使我局的党务政务公开工作一开始就有章可循,思路明确。二是层层发动、营造氛围。我局主要采取党内会议、文件、通报、简报、在局网站设立党务公开专栏、公布公开电话等形式进行党务公开。在工作中,能够做到按时报送党务公开工作信息、党务公开工作总结及其他有关统计报表、文件资
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料,使党务公开工作的好经验、好做法得到及时总结。同时,充分利用政务公开等现有公开载体和平台,相互补充、相互促进,从而做到层层发动、营造浓厚氛围。三是推进扎实,注重实效。在公开形式上,本着“规范、实用、明了、方便”的原则,采用灵活多样的方式进行党务公开。在公开程序上,严格按规范要求操作,党务公开的项目、形式、方案和内容由领导小组审核后组织实施。在公开内容上,严格按照目录的七个方面内容进行公开,力求做到全面、真实、具体、合法,凡是群众关心的党内热点问题和科技工作重大事项,只要不涉及党内秘密,均予以公开,从而畅通和群众的沟通联系渠道,使之关注的热点难点问题得到较好解决。四是加强督查,搞好验收。党务公开工作启动以来,我们始终坚持实事求是、务求实效的原则,认真做好督促检查工作,将党务公开工作纳入年度考核范围,较好地做到学习讨论不走过场,宣传发动不走形式,制订方案不搞花架子,落实措施不避实就虚,注重针对性和可行性,讲究实效性。
4、完善硬件,建设设施齐全的党员教育基地。
每个党支部都设立了专门的党员活动室,局党组购买了部分政治类、文学类、事迹类等图书资料,定期将《支部生活》和《党员干部之友》等相关的党建书刊配发给每个支部,局党组还在办公楼二楼开辟了党员之窗,营造浓厚的学习交流氛围。通过上述措施,为党建工作的深入开展打下了坚实的物质基础。
(二)思想建设方面
1、强化学习,形成浓厚教育氛围。
我局党组始终把学习型党组织建设放在工作的重中之重,作为一种工作理念,强化学习,学以致用。一是制定下发了《局党组中心组学习意见》,明确中心组学习的目的、原则、要求,促进党组成员的理论学习,加强了思想政治建设的制度,提高领导干部运用马克思主义立场、观点、方法,分析问题、指导实践的能力;二是年初结合实际情况,制定切实可行的党员教育培训计划,按计划定期召开支部党员大会、支部委员会、党小组会,按时上好党课,记录齐全。三是每周四组织日常集中学习,使全体党员在思想上、政治上和行动与党中保持一致。为深入开展“机关建设深化年”活动,进一步提升干部队伍素质,今年在局机关组织举办“科长论坛”活动,实行每月一讲,每月第二周周四下午为论
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坛举办时间,主讲人员为各科室主要负责人,力求通过思路清晰、通俗易懂的讲课,达到让全体参学人员受到教育启发、熟悉工作业务、掌握工作全局、提升工作水平的目的。结合xx大契机,组织全局系统干部职工进行深入学习,并制定全局系统学习贯彻xx大精神活动方案。通过认真开展“五个一”活动,确保提高广大干部职工政治素质和党性原则,努力开创我局各项工作新局面。今年以来,组织了一名处级干部、两名科级干部参加党校培训;组织一名科级干部参加市普法办组织的研修班;组织一名处级干部参加了组织部、经信委联合组织的工业经济现代化管理与创新高级研修班。
2、切实抓好班子和党员干部思想政治建设。
一是领导班子定期参加组织生活会,同普通党员一起开展严肃的批评与自我批评,深刻剖析原因,提出整改措施;二是局党组严格落实《中国共产党党员权利保障条例》,要求全体党员正确行使党章规定的各项权利,履行党章规定的义务,加强党内监督、群众监督、纪律监督,严格个人纪律,进一步建立和完善党内组织制度。对发展党内民主,健全党内生活、加强党的基层组织建设进一步作出了明确规定,进一步发挥党员的积极性、主动性、创造性,提高科技局党组织的创造力、凝聚力和战斗力。三是局党组定期每月召开会议,听取各支部党建工作情况汇报,研究决定基层党建工作的重要问题,坚持民主集中制,增强党组织工作的透明度,使党员更好地了解和参与党内事务。党组成员根据各自的分工,建立基层党建工作联系点,并经常深入联系点具体指导。
(三)作风建设方面
狂年以来,按照《××市改进机关作风优化发展环境“十要十不准”规定》、《关于在全市党政机关事业单位实行禁酒制度》文件要求,围绕进一步转变工作作风、提高工作效能、推进科技工作跨步发展,局党组开展了一系列工作,取得了明显成效。
1、积极作为,浓厚氛围。
制定了××市科技局《改进机关作风、优化发展环境公开承诺书》,并在新闻媒体进行了公开承诺;组织参加了省科技厅举办的“阳光政务”热线直播活动,积极打造服务型、效能型政府机关形象。以网站、宣传栏等为载体,加大宣传力度,营造浓厚氛围。
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2、灵活形式,做好结合。
一是开展“转作风、解难题、促发展”活动。围绕“转作风、摸实情、解难题、办实事、促发展、惠民生”的工作思路,出台了《关于开展“转作风、解难题、促发展”活动的实施意见》。围绕活动开展,结合科技调查研究月的契机,先后组织相关科室机关干部赴××市院士工作站、北极星国有控股有限公司、三环锁业集团有限公司、××区世回尧街道世联社区等基层企业、基层社区进行走访调研,进行科技政策、科技知识的普及宣传,并针对调研中发现的问题,结合科技局工作实际,为企业、社区提供项目资金援助、创新体系建设、项目扶持、困难学生帮扶等具体的解决问题的对策措施。二是深入开展三查五创两监督活动。按照市纪委统一部署,在全局系统组织开展了为期一个月的三查五创两监督活动,制定出台了活动实施方案,组织局系统进行了集中学习、查摆问题、整改落实、公开承诺等一系列工作,整个活动推进扎实有序,取得了较好成效。
3、深入开展“双复合”创建活动。
狂年以来,为切实履行职责,推动科技工作发展,结合“xx”规划,我们在全局继续开展“双复合”创建活动,着力打造“政治坚定、业务娴熟、纪律严明、作风优良、能力高强、勤政廉洁”为主要内容的复合型干部队伍,创建以“学习型、创新型、服务型、和谐型”为主要内容的复合型机关,形成以“制度完善、程序规范、管理有序、运转高效”为主要内容的机关运行机制。围绕活动开展,先后组织机关干部赴海阳、中科院烟台海岸带研究所参观学习,增长见识,开阔视野,提升了干部职工干事创业的责任感、荣誉感和紧迫感。
(四)廉政建设方面
1、坚决执行党风廉政建设责任制。
一是稳步推进责任制落实的工作。实行“一岗双责”,抓好责任分解。年初,根据中央、省景市纪委全会精神,制定《党风廉政建设工作要点》,并进行了工作任务分解,在局工作总结表彰大会上,主要领导与各科室、直属事业单位负责人签订《党风廉政建设责任状》,通过层层监督、层层把关,做到目标明确,责任到人。二是做好专项治理工
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作。认真开展了党政干部因公出国(境)情况、公车配备使用情况登记和“小筐库”治理工作。
2、注重学习教育。
我们坚持正面教育为主,将廉政教育与学习实践科学发展观、“三查五创两监督”、“制度条规宣传月”、“转作风、解难题、促发展”、党员“双管双责”主题实践等活动相结合,倡树共产党员的浩然正气、争先创优的昂扬锐气,在机关形成了“讲正气、讲服务、讲奉献、讲协作”的浓厚氛围,修身立德、勤政廉洁、淡泊名利已成为机关干部的共识。今年,先后组织中心组成员观看电教片《战斗正未有穷期》、组织全体党员干部观看廉政教育片《忠诚与背叛》、《雨中的树》、参观反腐倡廉书画展、参加“恪守从政道德,保持党的纯洁性”演讲比赛,通过反面教材,以案释法,为党员干部开展触动灵魂、震撼心底的警示教育,使党员干部算好人生的“政治账、经济账、家庭账、名誉账、亲情帐、朋友帐、自由帐”,认清腐朽的极端危害性,时刻做到警钟长鸣。
3、推进源头防控。
按照市纪委要求,组织全局上下开展了岗位廉政风险防范管理工作,使权力运行于阳光下,从源头上为机关干部筑起防腐拒变的“隔离墙”。出台了××市科技局《关于实行岗位廉政风险防范管理的实施方案》;组织10个科室、2个直属单位进行了绘制权力流程、排查岗位廉政风险点、制定防范措施、修订完善制度等一系列工作。全局共梳理职权85项,绘制权力运行流程图22个,查找岗位风险点位40个,制定防范措施50条
4、狠抓制度落实。
狂年以来,以开展“加强制度建设、创廉洁高效机关”活动为抓手,狠抓制度的健全、执行、监督环节。一方面,健全完善制度。立足于规范权力运行,加强内部管理,着重加强了监督制度建设、专项制度建设、内部管理制度建设等。进一步建立健全了《××市科学技术奖励办法实施细则(试行)》和《××市科技计划编制操作规程》相关制度;重点做好人、财、物、车辆、会议、出差、请假、接待等内部管理制度的规范完善,整理完善了《××市科技局工作制度汇编》,切实打
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造出“知守规定、照章办事、规范有序”的工作氛围。另一方面,严格监督执行制度。通过强化监督检查、实行目标管理、严格责任追究等措施,确保制度的严格执行,真正做到靠制度管人、管事,规范从政行为。对内部管理制度的执行,坚持人人平等、一视同仁;对重大事项决策、重要干部任免、重要项目安排、大额资金的使用等,实行集体研究决定。在今年局直属事业的招聘面试工作中,邀请纪检二组领导作现场督导,并抽调专人做好现场距督工作,保证了面试工作全程公平公开公正。针对我市出台的“工作日中午无例外禁酒制度”、“改进机关作风、优化发展环境十要十不准规定”。局党组规定,对违反者,将视情况给予诫勉谈话、通报批评、停职、免职等处分,并取消本人和所在科室的评先树优资格。
二、取得的成绩和经验
回顾一年来的工作,我局党建工作取得新成效,自身建设得到加强,党建工作规范化、程序化、制度化;领导干部自觉履行“一岗双责”,没有出现违法法纪行为和发生安全事故;宣传思想工作得到加强,信息公开有力度,提高了统计工作的公信度;干部职工参与文明创建的氛围越来越浓,精神文明建设取得新进展。
这些成绩的取得,让我们有了新的认识和体会,一是领导重视是前提,没有领导的高度重视,切实加强对党建三项工作的领导,党建三项工作是无法推进的;二是制定好工作方案是基础,年初我们就制定了党建工作计划,使工作开展有条不紊;三是工作措施有力是关键,无论是党风廉政建设还是宣传思想工作,我们注意工作方式方法,制定措施创造性开展工作,化解了矛盾纠纷,增进了与移民群众的感情,推进了工作;四是经费投入是保障,本年度增加了经费投入,使软硬件建设得到改进,环境面貌大为改观,党建三项工作再上新台阶。
三、存在的问题和不足
在取得成绩和积累经验的同时,我们也清楚地看到了存在的问题和不足。一是班子建设有待进一步加强,二是督促检查力度不够,三是工作创新不够。
四、今后努力的方向
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局党组要继续以科学发展观为统领,巩固党的执政地位和提高党的执政水平,充分发挥机关党组织凝聚力、号召力以及广大党员的先进性,把机关党建工作不断推上新的台阶。一是继续抓紧学习教育,与时俱进地更新思想观念,强化机关党建工作的责任感和紧迫感;二是加强对工作的督促检查,防止突击应对工作任务的现象发生,提高日常工作质量;三是努力增强工作的主动性、针对性、前瞻性、科学性,增强培植典型意识,与时俱进地改进工作方法;四是适应新的形势对机关党建工作提出的新的要求,与时俱进地优化活动形式,以推进烟台科技事业的蓬勃发展。
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篇九：党务工作自查表
2015年第一季度党建工作检查记录序检查号项目
检查内容
评分标准
电铸车净阳检动碳中机项解造队化极修力素心关目
党、工、团领导班子健全.支部委员无记录不得分，记录不全的一项
分工明确，职责到位。做好工会委扣1分，有作假现象本项不得分，1
员登记、党支部委员登记、本支部并追扣5分。
党员登记表等。（5分)
党支部每年不少于2次专门研究党无会议记录不得分.记录不全得
扣2分，有作假现象本项不得分，
2
组织
群工作。（3分）（注：本次检查前，至少有一次记
并追扣5分。
建设录)
（25
按照公司党委要求和年度工作计划无活动记录不得分,无计划安排
分）
3
开展支部活动，各项活动经费有预扣分，无经费预算扣,有作假现
算、有计划。（5分）
象本项不得分，并追扣5分。
按照公司党委《党员工作管理办法》无党员发展记录不得分，有作假
4
有计划、按程序做好发展党员工作，现象本项不得分，并追扣5分。
保证新党员质量。（5分）
5
党支部足员、足额、按时收缴党费，注：本条款,本次不纳入打分，
追求完美创造价值
1
持续改善坚持到底
每年公布一次党费收缴情况。（2分)得满分。
各支部需制定出自己的党员示范岗未确定党员示范岗的不得分。，
6
的岗位目标与措施。（5分）未填写党员示范岗表格的扣2
分。
各支部结合自身，做好本单位所在无承诺的不得分，承诺不齐全
7
支部的支部承诺书和各个党员的党的，少一份扣1分。未上墙的扣
员承诺书，并公示上墙。（5分）3分
党支部每年召开一次民主生活会，无会议记录不得分,未开展会议
公司党委联点成员参与并监督民主且无会议计划安排的不得分，有8
生活会召开。落实民主评议党员制作假现象本项不得分,并追扣5
度。(3分）
分。
思想按照公司党委《党支部工作管理办无总结记录不得分，总结中出现
法》抓好支部各项工作.半年、年终问题,但无整改记录不得分.有
9建设
各进行一次总结。(4分）
作假现象本项不得分，并追扣5
（17
分）
分。
做好积极分子、预备党员的谈话工无谈话工作不得分，无发展党员
10
作，定期收集以上人员的思想汇报。的思想汇报扣2分，思想汇报不
（5分）
齐全扣1分。
党支部要确定反腐倡廉工作的重点未确定重点岗位的不得分，无廉11
岗位人员，做好监督。全年开展反政教育记录的扣3分，
追求完美创造价值
2
持续改善坚持到底
廉政腐倡廉教育不少于1次。（5分）
建设能够严格按照廉政风险防控要求，未作关键岗位风险分析的不得10（20做好各关键岗位风险分析、措施制分，无相应措施的扣1分，
分）定、控制管理等工作，及时将有关风险信息上报党委。(3分）
认真做好厂务公开工作，对本单位未作厂务公开的不得分，公开信
奖金分配、绩效考核、病事假返还、息不透明的扣3分。无法提供本
费用开支等情况及时进行公示，本单位奖金分配、绩效考核、病事13
单位奖金分配、绩效考核、病事假假返还、费用开支等基础帐务情
返还、费用开支等基础帐务情况清况的不得分，差一项扣1分。
楚。（5分）
开展学习公司典型案例,学习相关为组织学习相关案例的不得分,
14
文件制度。（2分）
无记录不得分，记录不全扣1分。
认真落实党内组织生活制度，按时无“三会一课”会议记录不得分，
召开“三会一课"。（5分）
记录不全得分2分,无“三会一
15
课”会议召开计划扣2分。有作
假现象本项不得分，并追扣5分。
《员工行为准则》学习普及率达凡出现打架斗殴、寻衅滋事的一
作风
16
100%，员工队伍稳定,支部形象良次扣2分，扣完追扣5分。
建设好。(4分)
追求完美创造价值
3
持续改善坚持到底
(23配合公司企业文化建设活动的开未开展企业文化建设活动的不
分）展,干部员工思想道德素质和文明得分，活动无记录不得分，记录17
程度不断提高。无违法、违纪、违不全扣1分,有作假现象本项不
规现象发生。（4分）
得分，并追扣5分.
深入基层了解基层情况，解决基层未开展深入基层活动的不得分,
18
困难,统计困难员工信息，无法解决无相关记录不得分,记录不全一
的上报公司党委。（5分）
项扣1分.
支部月工作总结记录(2分）
无月工作总结的不得分，记录不
19
全一项扣1分。
“三基"活动开展情况记录（5分)无记录不得分，记录不全一项扣20
1分。
纪检工作记录（3分)21
无纪检工作记录不得分，记录不全一项扣1分。
按公司党政统一部署积极开展员工无师带徒情况记录不得分.无师
“师带徒”培训工作，确保所有新徒培训协议的，少一项扣1分。
22
进员工均能接受技能操作培训,师有作假现象本项不得分，并追扣
徒培训协议签约率100％。（5分）5分。（注：为开展师带徒活动需
说明理由，否则不得分）员工结合本单位实际,制定员工培训规每一项培训事项，无培训记录不23培训划，保证各支部新老员工的学习、得分，无培训计划扣1分，无培
追求完美创造价值
4
持续改善坚持到底
工作培训、成长。(5分）(15分）
训考核记录扣1分，无培训效果评价扣1分。有作假现象本项不得分,并追扣5分。（注:若本项分数扣完，追扣5分）
加强培训考核工作，丰富考核内容未达合格率的每低5％加扣1
及指标，确保培训考核真实、高效，分。培训考核记录不完善扣1分，
24
考核合格率必须达到95%以上；(5有作假现象本项不得分，并追扣
分）
5分。(注：若第23项分数扣完，
本项不得分）
党建工作有思路、有创新的视情况加分原因（未注明原因,加分无
酌情给予加分(5分—15分）
效）：
特殊25加分
项
26
检查人/时间
分数合计
追求完美创造价值
5
持续改善坚持到底
篇十：党务工作自查表
学校党务工作自查报告学校党务工作自查报告2012年，我校党建工作以邓小平理论和三个代表重要思想为指导，认真学习贯彻党的十八大精神，深入贯彻落实科学发展观，按照上级党委的总体部署，不断加强和改进党的思想、组织、作风和制度建设，增强党组织的凝聚力和战斗力；不断加强党员队伍和教师队伍建设，提高教师队伍整体素质;不断深化创先争优工作，把党建工作提高到一个新水平。一、完善机制,落实制度1完善工作机制。学校党支部每年初制定年度党建工作计划,积极开展党组织五个好创建活动；支委会每半年至少召开1次以上党建工作专题会议，总结支部半年党建工作，部署下一阶段工作,并把各项工作量化分解,分工负责，落实到人；建设好党建阵地党员活动室有场所、牌子、党内刊物，上墙内容包括党旗、誓词、党员义务和权利，支部工作制度职责、先进基层党组织五个好、党务公开、学习园地等，并布置规范、美观有序；能够根据学校实际安排党建活动经费，完成党报党刊征订任务.2健全班子建设.召开支委民主生活会.严格程序，切实把好质量关，开好民主生活会。支委会成员参加双重民主生活会,个人发言材料能够把工作情况、批评和自我批评、整改措施表述完整。我校党支部坚持重大事项集体研究，民主决策。
并做好记录。3落实会议制度。我校党支部每季度召开一次党员大会，每月召开一次支委会，有专门记录本，会议记录规范.二、加强党务管理工作1党员管理。每位党员开展季度自查,半年初评，年终总评.坚持按上级要求做好每年一次党员评议工作，每次评议前都由支委会制定好细致的工作方案，采取大会动员，提出主题内容和具体要求，各位党员写好工作、思想方面的情况汇报，在小组会上宣讲，自觉接受党员的评议，对于工作优秀的党员安在支部大会中介绍。从而使每一位党员都能通过评议,查找自我存在的问题,学习先进事迹提出整改意见，使自身的工作、学习、思想得到较大长进。2党费的收缴和管理。我支部按《党章》的有关要求，由支部组织委员负责党费收缴工作，每个党员亲自、按时、逐月交纳党费。3文书管理。上级、本级党组织所有的文件、材料能够分门别类整理收集，并打印目录索引。编制年度党员花名册、年度新党员名册、年度入党积极分子和重点发展对象名册等，除各种表册外，建立党员情况变更信息库，党员统计报表按规定及时报送，学校党支部备份存档。
4信息管理。学校党支部注意有关信息的收集报送工作，坚持向有关部门报送有关党建信息。三、认真做好发展党员工作学校支部根据党章规定和发展党员工作细则，努力做好骨干教师入党工作,引导团员青年靠拢党组织，严格按照坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展的方针，把好入党质量关,严格履行入党手续，为党组织补充新鲜血液奠定坚实基础。自查报告以在教学第一线青年骨干教师为发展党员的重点，加强对入党积极分子的经常性教育和入党前的强化教育.坚持成熟一个发展一个的原则,严格预审制度及发展程序，保证发展重点和质量。进一步加强对预备党员的培养教育和考察，对考察合格的预备党员按时办理转正手续。四、开展创先争优活动，强化党的组织建设1、争创五个好先进基层党组织。学校成立了创先争优领导小组，结合学校工作制定了工作方案，健全机制，使活动深入开展.根据上级有关规定,党组织努力做到五个好一是领导班子好.二是党员队伍好.三是工作机制好.
四是工作业绩好.五是群众反映好。能够组织开展四比四创活动,设置党员先锋岗，开展深入基层大走访、为民服务创先争优等主题实践活动，围绕党的中心工作开展的各种活动等。通过这些活动，提高了党组织在群众中的威信,党员在群众中树立了良好形象。2、发挥党员的先锋模范作用。围绕学校中心工作，结合教育教学实际,树立党员干部形象。广大党员立足本职，爱岗敬业，不断进取，扎实工作，在履职和完成急、难、险、重的任务中发挥先锋模范作用.教师党员争做教学能手、学科带头人，党员和入党积极分子积极承担高质量的公开课示范课,带头进行课题研究，并成为学习组、教研组交流发言的带头人。全体党员在各自的岗位上发挥先锋作用，在本职岗位上创一流业绩。五、深入推进党风廉政建设学校党支部认真开展一系列廉政教育活动,推进党风廉政建设。能够按照文件要求，做好深入开展教师队伍作风建设。大力推进惩防体系建设、党风廉政建设责任制，规范广大教师的教育教学行为,实行师德考核管理，引领广大教师依法执教.通过召学习有关文件、专题研讨会、民主生活会、对照检查、公开承诺、知识测试、撰写学习心得体会、调研文章等，使党员教师进一步受到
了深刻教育.通过这一活动提高了党员干部和教师的思想政治素质和廉洁自律意
识，促进了师德师风建设。建立健全党风廉政建设责任制,无发生违法乱纪现象积极开展党员联
系和服务群众工作，组织开展党员设岗定责、党员结对帮扶、党员承诺制、党员志愿者等活动，有效提高了党员干部的制度意识和规范办事的能力，进一步促进广大教师提高职业道德水平。
六、做好党务公开工作，自觉接受广大党员群众的监管认真贯彻、执行上级党委及主管部门关于校务公开的实施意见，做好党务公开工作;制定并落实政务公开制度。公开的形式程序规范有序,公开的内容重点突出，公开时间、档案整理符合要求，制度健全。在学校党支部的领导下，我校教育教学成效显著，内部团结稳定,支部凝聚力强,党员干部积极发挥先锋模范和骨干作用，精神文明建设取得明显成效；安定稳定，无重大案件和事故发生；党员无出现违反计生和综治有关规定。学校各项工作都得到了上级部门与社会群众的好评
篇十一：党务工作自查表
党员工作个人自查报告范文精选5篇自查报告是一个单位或部门在一定的时间段内对执行某项工作中存在的问题的一种自我检查方式的报告文体。如何写好自查报告呢?小编精选了一些关于自查报告的优秀范文，让我们一起来看看吧。
党员工作自查报告20xx年即将过去，这一年来，在党支部的领导和各位党员同志的帮助下，本人通过收听、阅读党报、党刊等一系列学习活动，对党有了进一步的认识。在平时的工作和生活中，本人平易近人，不事张扬，每年的教职工图书借阅做到及时、细致，并能熟练用微机电算化管理图书，教师电子备课室日常管理，学校信息报道及四个教室卫生打扫、清洁及时、到位。我无论做什么事都是任劳任怨，认真、专心做好每一项工作。同事们有困难帮忙的，有事相求，本人也都十分乐意帮忙。但是回顾自己一年来所做的工作，对照党员标准和评议标准要求，我感到，自己还有许多的不足之处，有些方面还将有待于进一步提高，但自己的精神状态应该说是良好的，工作作风应该说是务实的，思想观念应该说是能够与时俱进的。反思自己一年来的工作，我感到自己主要在以下几个方面还存在不足：1、学习不够主动、刻苦精神精神不强。2、工作有时爱急燥、急于求成。3、与入党积极分子谈心不及时。今后在工作中，我要进一步加强理论学习，不断增强党性修养。强化责任意识，为人师表。以强烈的责任感和个人主人翁精神，埋头苦干，扎实工作，无私奉献，党员教师尤其要发挥模范作用，发挥优势，做出表率，把我校的工作带上一个新台阶，为学校整体发展工作创造新亮点，做出新贡献。党员工作自查报告一年来做为一名共产党员，本人注意加强政治理论学习，不断提高政治思想觉悟，认真执行党的教育方针和政策，严格执行中纪委提出的关于领导干部廉洁自律的“六项规定、四大纪律、八项要求”
不断增强廉洁自律意识和思想修养，下面根据一年来的工作情况做如下汇报;
能够认真履行工作职责，做到制度之内不缺位，制度之外不越位，严格执行廉洁自律规定，从来没有利用职权谋取私利过，例如;日常采购办公用品，都是按照规定由后勤孙主任带领有关人员去购买，就是日常去友好单位办事，都是自己拿钱买烟为学校办事，学校有复印定点单位，都是自己花钱去复印，自己从没收受过任何单位和个人的现金和礼品，没有违背过十个严禁，三个不准的有关规定。
总之，做为一名共产党员，一年来时时刻刻严格以党员标准要求自己，工作努力并起带头作用，，严格执行了有关制度和规定，无一例不廉洁行为发生，今后我将继续严格按照党风廉政建设责任制的要求下，努力做到老老实实做人，踏踏实实工作。
党员工作自查报告根据上级党组织安排部署，孝感市经信委直属机关党委对2019年以来发展党员工作进行自查，对照检查主要内容，报告如下：一、基本情况2019年，经信委直属机关党委认真贯彻执行《中国共产党发展党员工作细则》，严格遵循发展党员“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，扎实做好发展党员工作。一年共发展党员29名。二、发展党员工作的主要方法：(一)严把考察关，加强对入党积极分子的培养考察。对已递交入党申请书的入党申请人都登记在册，并经党支部进行推优，党支部讨论研究后确定为入党积极分子，各党支部为他们单独建立入党材料档案，指定两名培养考察人，经常了解积极分子的思想和学习、工作情况，向党组织反映他们的愿望和要求，鼓励和帮助他们端正入党动机。二是开展定期谈话，一般要求每三个月培养人要找入党积极分子谈话一次，并经常向党支部、党小组汇报入党积极分子的成长情况，根据入党积极分子的思想认识和实际表现，在《入党积极分子考察表》中填写考察意见并指出存在不足和努力方向。三是要求入党积极分子主动向党组织汇报思想，主动交心，汇报自己在政治
思想上、在日常学习工作生活中的感受和体会，特别是重大政治问题上的立场和态度等。
(二)严把培训关，加深入党积极分子对党的基本理论的理解。一是通过理论培训，解决“思想上”入党问题。每年组织入党积极分子在机关工委培训班进行培训，系统地学习党的基本理论和基本知识、《中国共产党章程》和毛泽东、邓小平、江泽民等同志关于党建的重要论述，使积极分子更加了解党的历史，加深对党的认识。二是通过实践锻炼，解决“行动上”入党问题。主要采取交任务、压担子的办法，根据每个积极分子的特点，分配一定的工作，让每位入党积极分子都能在实际工作中得到锻炼，增强党性修养。(三)严把发展关，做到成熟一个、发展一个。入党积极分子经过一年以上的培养考察，表现突出、符合党章规定入党基本条件的，可以列为重点发展对象。各支部对发展对象入党前进行函调政审，并形成综合政审报告。对拟发展的发展对象，还要进行公示，召开群众座谈会，征求党外群众意见。对群众有意见或有异议的发展对象，我们及时进行调查和了解，确保公平、公正、公开。发展对象的入党材料经过党支部严格预审后，召开吸收预备党员大会，对每个入党申请人进行逐个讨论和表决。各支部书记或委员找入党申请人进行单独谈话，ZUI后经讨论，形成审查意见，报上级党委审批。我们的工作离上级党组织的要求还有一定的差距，主要表现在：1、党员队伍发展不平衡，结构不够合理。党员队伍平均年龄偏大，文化水平偏低。虽然近几年来在发展党员上倾向于年轻有为、素质较高、工作一线的人员，但要改变党员队伍不合理结构需假以时日。2、发展党员工作做得不够，培养教育方法不多。3、建立一支高素质的党务工作队伍是当前一项重要任务。今后，我们将努力克服工作中存在的缺点和不足，进一步加强培训工作，丰富其党务知识，提高并抓好发展党员的工作能力，使发展党员工作更加规范化。党员工作自查报告根据市委组织员办公室通知精神，镇党委及时对我镇一年来党员
发展工作进行了认真地回顾总结，具体情况如下：一、基本情况2019年，镇党委深刻把握发展党员重要内涵，认真执行《中国共
产党章程》《中国共产党发展党员工作细则》，严格遵照“控制总量、提高质量、优化结构、发挥作用”的总体要求，扎实做好发展党员工作，不断充实新生力量，增加党的新鲜血液，增强了基层党组织的创造力、凝聚力、战斗力，建设了一支政治硬、素质高、作风正的党员队伍。
二、主要做法一是加强组织领导，落实工作责任。做好发展党员工作，是一项经常性政治任务，关键在领导。镇党委以高度负责的态度充分做好新形势下的发展党员工作，始终将发展党员工作作为党建工作的基础工程来抓，成立以党委书记为组长的党建工作领导小组，建立健全发展党员工作五级责任体系，明确党委书记为发展党员工作第一责任人，分管书记、组织委员和基层党组织书记为直接责任人，一级抓一级，层层抓落实。把发展党员工作纳入党建工作年度绩效考核范畴，进一步强化党委主体责任，定期召开专题工作会议对发展党员工作进行分析研究、部署落实，做到三年有规划，年年有计划，半年有分析，年终有检查，切实抓实抓牢发展党员工作，打造了上下联动、齐抓共管的发展党员新格局。二是强化队伍建设，夯实组织基础。发展党员立脚点在发展，落实靠队伍。张汪镇持续做好党务工作者、村党组织书记、村组织委员三支队伍建设，依托队伍抓发展、抓落实，为发展党员工作提供坚强的组织保障。强化党务工作者队伍建设，配备专兼职组织员17人，通过召开工作例会、实地观摩等方式，为基层党组织发展党员工作提供业务指导和技术支撑。强化村党组织书记能力培训，转换思维观念，由“要我发展”变为“我要发展”，督促抓好村级后备干部队伍建设，进一步拓宽党员发展源头。抓实村级组织委员队伍建设，利用集中培训、书记专题党课、张汪大讲堂等平台，定期邀请市委党校、组织部专家教授对发展程序、政治审查、培养教育等业务进行培训，进一步
强化履职意识、增强业务本领。三是坚持发展标准，确保发展质量。始终把新党员质量视作发展
党员工作的生命线，认真贯彻落实上级文件精神，坚持标准、严格程序、强化监督，保证党员发展的高质量。正确处理发展党员质量与数量的关系，坚决防止和纠正因强调数量而“分指标、卡比例”的错误做法和因强调质量而“停止发展”或“控制发展”的倾向。认真履行发展党员程序，着重做好公推直选、量化淘汰、票决发展、吸收预备党员、预备党员转正等环节的监督指导，确保发展党员工作的制度化、规范化。建立完善责任追究机制，坚持谁培养谁负责、谁考察谁负责、谁审批谁负责，每个环节都要数据留痕，哪个环节出现问题，就倒查哪个环节，对责任事实清楚的，一律追究责任。
四是创新培养形式，提升综合素质。构建“镇-村-培养联系人”三级培养体系，采取“理论+实践”模式，对发展对象全程进行教育培养。培养联系人具体负责入党积极分子的日常管理，提供思想、学习等方面的帮助与指导，端正入党积极分子的入党动机。党支部积极吸收发展对象参与党组织生活，依托党员活动日，开展主题色彩鲜明的实践活动，定期进行考察，实行优胜劣汰。镇党委充分利用专题党课、集中培训等实体平台和远教平台、党员网校等网络媒介相结合的方式，对发展对象进行多角度、全方位的培养，着力提升发展对象综合素质。
三、存在问题我镇认真贯彻落实发展党员工作方针，严格按照程序，积极做好发展党员工作，保证了发展党员的质量、数量。今年工作重心着力倾向于三年以上未发展党员村，取得了一定的工作成效，但基数仍然还很大，究其原因在于：一是部分基层党组织对发展党员工作不够重视，存在消极懈怠、不想发展党员的情绪，导致发展党员工作迟滞落后，对全镇发展党员工作造成一定的被动。二是部分村党支部不重视对入党积极分子、发展对象的培养教育，导致发展对象的综合素质还停留在之前位置，甚至有些发展对象的政治素质降低，影响到今后发展党员工作，没有合格的对象可以发展。
三是部分农村党务工作者素质偏低，对业务知识掌握不熟不透，履职意识不强，职业化、专业化工作水平与当前新形势要求相差甚远，发展程序不规范，导致发展工作有始无终。
四、对策建议及下年工作计划针对以上存在的比较明显的问题和其他可能还未发现的问题，镇党委高度重视，积极谋划，未雨绸缪，扎实做好发展党员工作。一是加大培训力度，保障发展党员质量。持续做好对基层党组织书记和党务工作者进行发展党员业务培训，确保工作落到实处，取得显著成效。定期对入党积极分子、发展对象进行集中培训，切实保障发展质量。二是突出发展重点，着力弥补当前短板。今后发展党员工作重点继续向三年以上未发展党员村倾斜，全力破解发展难题，创新运用党员发展“四色研判”机制，对全镇84个村党支部实时动态监控，分类管理，切实做到提前预警、超前谋划。三是健全督导机制，确保工作顺利开展。建立健全四级督导机制，落实好镇党委随时督导、组织科全程督导、党总支定点督导、包村干部帮促督导，严把发展党员“入口关”，确保工作规范有序进行。党员工作自查报告根据上级工作要求，对照《中国共产党发展党员工作细则》，为进一步规范发展党员工作，确保发展党员质量，xx社区党总支对成立三年以来全社区各支部发展党员工作进行了认真的自查。现将自查情况报告如下：一、党组织基本情况xx社区党总支成立于2011年3月份，下属4个党支部，目前共有党员64名(包括一名预备党员)。其中第一党支部12名，第二党支部20名，第三党支部17名，服务中心党支部18名;男性党员42名，占党员总数的65.6%;女性党员22名，占党员总数的34.4%;大专以上学历党员26名，占党员总数的40.6%;35岁以下青年党员30名，占党员总数的46.8%。二、党员发展情况
发展党员工作是党建工作的重要组成部分，只有不断吸收新鲜血液，才能保持党组织的生机活力，才能使我们党兴旺发达，后继有人。三年来，xx社区党总支在区委组织部和街道党工委的领导下，认真贯彻执行《中国共产党发展党员工作细则》，严格遵循发展党员“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，按照控制问题、优化结构、提高质量、发挥作用的总要求，扎实做好发展党员工作，取得了明显的成效。三年来，共发展党员6名，其中35岁以下党员4名,女党员3名，大专以上学历党员3名，较好的改善了以往社区党组织党员结构失衡的问题。随着党员队伍不断壮大，党员素质稳步提高，党员结构有所改善，有力地促进了社区的建设和各项事业的发展。
三、发展党员工作的主要做法和经验(一)注重在年轻人中发展党员。由于长期形成的农村党员老龄化问题，社区各支部特别注重在年轻人中发展党员，对于优秀的青年知识分子，一线工作人员，总是找其交心谈心，关心他们的生活，关心他们的成长，让他们感受到党组织的温暖，从思想上动员他们入党，保证其入党动机的纯洁。(二)严把党员入口关。为了保证党员的质量，就必须严把党员入口关，让有思想觉悟的人入党，让真正想入党的人入党，而不是追求所谓的数量。一是了解其入党动机，看其纯不纯;二了解其为人，看其真不真;三是观其行为，看其实不实。(三)严格规范党员发展程序。党员的发展程序是党章所规定的，现在有部分群众想走捷径，提前申请日期而提前入党，或者党员大会上讨论不规范。这些，都是我们重点把握。同时，对于不懂的支部书记进行一对一指导，确保程序规范合法。三、存在问题和今后努力方向近年来，xx社区党总支认真抓好发展党员工作，取得了明显的成效，但也存在一些不足，如：对党务工作的个别规定要求理解不是很透彻，发展材料整理不够完善等，今后，我们将努力克服工作中存在的缺点和不足，进一步规范工作程序，切实抓好发展党员工作：一要进一步加强发展党员工作的组织领导，确保发展党员各项工
作落到实处，把更多的优秀人才吸引到党内来。二要进一步健全完善发展党员工作机制，不断规范发展党员工作
程序，确保发展党员工作逐步制度化、规范化。三要进一步加强党务工作者的培训工作，不断提高党务工作者的
业务素质，为做好发展党员工作打下坚实基础。
篇十二：党务工作自查表
我院严格按照党务公开工作实施方案要求，结合医院工作实际，扎实有效的开展了党务公开工作，为推进党内基层民-主建设，不断提高党的基层组织的创造力、凝聚力和战斗力，推动医院发展提供了有力保障。现将有关情况汇报如下：一、主要做法(一)领导高度重视，精心组织部署。我院领导高度重视党务公开工作，召开了专题会议，研究部署有关工作，成立了由党支书记李丽新任组长，其他院领导为成员的党务公开工作领导小组，下设了专门的办公室负责日常工作。同时，结合医院实际，研究制定了《浮山县妇幼保健院党务公开工作实施方案》，及时召开党总支扩大会议进行了深入动员，对工作方案进行了认真的学习。同时明确了职责分工，党办负责医院所有党务方面公开内容、院办负责院务相关内容的公开，人事科负责干部、人事方面工作内容的公开，同时协调新闻媒体，加强党务公开工作的宣传和舆-论监督，强调院总支、各支部作为党务公开工作的责任主体，具体负责党务公开工作。通过强化领导，明确职责，为整个活动的开展提供了有力的组织保障，确保了党务公开工作积极稳妥、扎实有序开展。(二)深入宣传发动，营造浓厚氛围。我院充分利用会议、文件、医院网站等形式对推进党务公开工作进行了全方位、多层次、广角度宣传，向群众大力宣传党务公开的目的、意义和方法，提高了全体党员和群众的思想认识，调动其参与和监督党务公开工作的积极性，形成浓厚的舆-论和参与氛围。同时，通过召开党总支扩大会议、院周会、支部会议等对党务公开工作主要内容、公开形式和程序、工作要求等进行了强化宣传和动员。各支部和各职能科室消除了模糊认识，工作积极性、主动性不断增强，呈现出高度重视、注重实效、认真探索的良好工作局面。(三)精选公开内容，注重统筹兼顾。在公开内容上，我院把凡属党员群众关注的事项和热点问题，只要不涉及党内秘密，原则上都如实公开。根据《中国共-产-党章程》、《中国共-产-党党内监督条例(试行)》和党内有关法规的规定精神，结合医院实际，通过深入开展调查研究，广泛征求群众意见，把党务公开的主要内容分为长期公开内容、定期公开内容和随时公开内容3大块15个方面进行了确定，增强了工作的针对性和实效性。同时，对党务公开工作注重统筹兼顾，做到了三个结合。一是党务公开与院务公开相结合;二是公开与办理相结合;三是公开与规范相结合，通过党务公开落实党员的知情权和群众的监督权，促进党务工作的制度化、科学化，为人民群众提供更优质满意的服务。(四)创新公开形式，全面组织实施。在公开形式上，我院针对不同内容确定具体形式，坚持力所能及，方便群众，注重实效，发挥作用。对适宜党内公开的，采取召开会议、下发文件、定期通报传达等形式进行有序公开;对适宜向社会公开的，采取电子显示屏、公开栏、专题网页、设立意见箱等形式进行全面公开。一是在门诊大厅、办公楼前、西大门建立了专门的党务公开宣传橱窗，对院领导成员及分工职责、信访举报及申诉途径、受理和处理程序、换届选举纪律要求、党员发展公示、院领导工作一周工作等内容在公开橱窗内进行了公示。二是设立了征求意见箱，我们在门诊大厅设置了党务公开意见箱、群众监督举报电话，广泛征求医院干部职工和广大患者百姓对党务公开工作的意见和建议，及时接受、整理群众反映的热点和难点问题。三是建
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立健全了党员活动室，我们紧密结合当前党建工作新形势，对党员活动室进行了布置，对党员联系和服务群众、结对共建、开展创先争优公开承诺、定期分析等系统的涵盖了支部日常工作方方面面的10项制度进行了加强和完善，并将部分制度在党员活动室内上墙。四是建立了院务党务公开公示栏，将各支部党费收缴、党员发展、中层干部职务任免、人员招聘录用、职工职称评聘等情况及时实行全方位公开。五是利用电子显示屏，充分利用电子滚动屏幕向社会公布了医院医疗质量、服务收费、药品价格、单病种付费情况等信息。六是在医院网站上制作了党务工作专题网页，集中宣传报道医院党建活动动态和
先进典型。(五)重视资料收集，及时整理归档。在党总支扩大会议上，明确要求加强对党务公开工作的宣传报道和资料收集整理工作。对于党建活动开展情况我们都及时进行了拍摄，整理成照片档案，并将相关影像资料刻录成光盘进行保存;对有关党务公开工作上级文件资料、学习材料等文字资料进行了分类存放，确保资料的完整。同时，我们对照科室职责，将党务公开目录逐项逐条进行了任务分解，根据活动开展以来党务公开情况，列出了资料提交清单。明确专职工作人员开展日常档案筹建工作，统一了档案用具，实现了流程清晰，分类明确，归档及时，整齐划一，方便查阅。二、取得的成效(一)创新了工作思路。党务公开是新形势下加强党的建设的一个新课题，程序性强，涉及面广，党员群众比较关注，工作刚起步。政务公开经过多年的探索和实践，已形成了一套比较规范的运行机制，这次开展的党务公开工作，我们把党务公开和政务公开有机地结合起来，充分利用政务公开已建立起来的有效载体，充实党务公开的内容，使党务公开和政务公开相互促进、相互补充、相互完善，达到了相得益彰的效果。(二)建立了有效的工作机制。我院党务公开强力抓好工作落实，注重以建立有效的工作机制入手，强化组织领导。在组织实施过程中，注重从切实保障党员群众的知情权、参与权、监督权入手，加强监督检查，上下保持密切配合，互动互促，整体推进，形成了“党委统一负责、党政齐抓共管、部门各负其责、党员群众广泛参与”的党务公开工作机制。(三)密切了党群干群关系。开展党务公开，增强了党务事务和重要工作的透明度，切实保证了党员和群众的知情权、参与权和监督权，不仅给党员和群众提供了一个了解党内工作真实情况的窗口，而且提供了一个表达意见的渠道，在党组织和群众之间建起了一道沟通的桥梁、联系的纽带，激发了党员和群众干事创业的热情，极大地调动了参政的积极性，增进了党群干群之间的信任与和-谐，形成了团结和-谐的工作局面。(四)促进了各项工作的开展。我们紧紧围绕医院发展的大局，通过推行党务公开，努力营造科学发展、健康发展和加快发展的良好环境，推动医院各项工作顺利开展。与去年同比增长，实现了病人数量和业务收入同步发展，社会效益和经济效益同步增长的目标。总之，开展党务公开工作意义重大，我院虽进行了积极探索，取得了一定成效，有效地推动了当前工作。但是，由于运作的时间短，我们的工作还存在着不足和差距，需要进一步总结和完善。在今后的工作中，我们将紧扣医院中心工作目标和科学发展主题，稳步推进、