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2022年巡察动员讲话3篇

时间:2022-11-03 14:54:02 来源:网友投稿

2022年巡察动员讲话3篇2022年巡察动员讲话  在2022年巡察工作动员会上表态发言  尊敬的组长,巡察组的各位领导、同志们:  按照市委的统一部署,*届市委第*轮巡察组今天正式进下面是小编为大家整理的2022年巡察动员讲话3篇,供大家参考。

2022年巡察动员讲话3篇

篇一:2022年巡察动员讲话

  在2022年巡察工作动员会上表态发言

  尊敬的组长,巡察组的各位领导、同志们:

  按照市委的统一部署,*届市委第*轮巡察组今天正式进驻我集团开展专项巡察,充分体现了市委对集团工作的重视和支持。我代表集团公司全体员工,对市委巡察组一行的到来表示热烈的欢迎和衷心的感谢!刚才,巡察组组长就开展巡察工作作了重要讲话,提出了明确要求,我们将严格按照市委巡察工作要求,增强自觉接受监督的意识,加强组织领导和工作协调,积极支持、主动配合好巡察组的工作,确保巡察工作圆满完成。下面,我代表集团全体成员向巡察组做出以下承诺和表态:

  一、贯彻要求,深化认识,以高度的政治责任感认真对待巡察工作。

  巡察工作的开展,是对我司的一次“全面体检”,有利于我们更加深刻、准确地理解和把握上级方针政策。更是对集团全体成员履职情况的监督和检查。有助于我们正视和改进工作中存在的突出问题及薄弱环节,促进集团的建设与未来的发展。我们务必要认真学习领会党中央和市委有关开展巡察工作的各项要求,把思想和行动统一到市委的决策部署上来,以高度的政治责任感认真对待巡察工作,积极主动接受巡察组的监督检查,全面落实巡察工作要求。

  二、服从安排,全力配合,以端正的态度做好巡察工作服务保障。

  三、严守纪律,担当尽责,以实事求是的态度真诚配合巡察工作。

  保持坚强的政治定力,增强接受巡察监督的自觉性。善于发现问题、敢于正视问题、有效解决问题,方能使我们的工作有所进步,事业得以发展。本着认真负责的态度,实实在在汇报工作、全面真实反映情况、实事求是反映问题,客观公正不拔高、提出问题不遮掩,让巡察组准确、全面

  地了解掌握集团队伍建设及事业发展的真实状况。端正心态,始终坚信“严管就是厚爱监督就是保护”,对巡察组布置的任务,要按时高效完成,决不可欺骗隐瞒、弄虚作假、敷衍拖延。

  四、直面问题,立行立改,以坚定的决心扎实推进巡察整改工作。

  对巡察组指出的问题,必须诚恳接受、即知即改,认真研究、逐一落实,做到边查边改、立行立改,确保整改任务顺利进行。要以此次巡察工作为契机,在巡察组的指导和帮助下,进一步强化薄弱环节、堵塞制度漏洞,理清发展思路、完善工作措施。要坚持问题导向,层层压实责任,坚决贯彻落实好中央和市委的决策部署。勇于直面问题,切实把责任扛在肩上,把巡察组提出的每一项意见和建议都落到实处。

  五、统筹兼顾,履职尽责,紧跟时代步伐发挥企业社会价值。

  作为新时代的国有企业,明确“国企为国”的战略地位和历史使命。在具体工作实践中接受巡察组的监督,把巡察工作的成效体现在民生保障工作的新发展中。临近年末,配合巡察工作的同时,大家应着眼本职工作,明确目标、细分任务、系统规划、分步实施。

  最后,我们恳请巡察组各位领导对我们的工作进行全面检验,并给予指导和帮忙。严肃指出我们在各项工作中存在的问题和不足。我们将牢牢把握此次巡察机会,深入探索学习,调整致最佳“战斗”状态,为加快推进自贸港建设奉献力量。

  谢谢大家!

  

  

篇二:2022年巡察动员讲话

  2022年在巡察组赴公司巡察动员会上表态发言材料

  尊敬的省局第三巡察组朱某某组长、巡察组全体组员:

  根据省局党组巡察工作安排,省局第三巡察组从今天开始对我司进行巡察。这充分体现了省局党组对我司工作、对我司党委以及全体干部职工的关心和厚爱,在此,我代表公司党委对巡察组的进驻表示热烈欢迎和衷心感谢。刚才,朱某某组长作了重要讲话,深刻阐述了开展巡察工作的重要意义,明确了这次巡察工作的总体要求、主要任务等,并对这次巡察工作进行了全面动员,具有很强的思想性、指导性和针对性。我们一定要深入学习,深刻领会,坚决落实,确保巡察工作顺利开展。下面,根据巡察工作要求和会议安排,我代表公司党委郑重表态如下:

  一是坚决贯彻巡察工作要求,提高思想认识,以高度的政治责任感认真对待。这次巡察是对公司党委的一次“政治体检”,是对党委班子履职情况的一次监督检查,是对我们各项工作的一次“全面检阅”,有助于我们更加全面、准确、深刻地理解和把握省局党组的重大决策部署和各项方针政策,有助于我们正视和改进工作中存在的突出问题和薄弱环节,能够极大地促进和推动公司的高质量发展。我们一定要认真学习领会巡察工作的各项要求,从讲政治、讲规矩、讲纪律的高度,深刻认识开展巡察工作的重要意义,把接受省局巡察组的监督检查作为一次深刻自我反省、全面检验党建工作成效、强力推动公司高质量发展的机会,把思想和行动统一到省局党组的决策部署上来,切实增强接受巡察监督、支持巡察工作的自觉性和主动性,以高度的政治责任感认真对待巡察工作,积极主动接受巡察组的监督检查,全面落实巡察工作要求。

  三是坚决遵守巡察工作纪律,坦诚接受监督,以实事求是的精神开展工作。全体党员干部要本着对公司负责、对事业负责的态度,实实在在汇

  报工作、全面真实反映情况、实事求是反映问题、客观公正评价干部,讲成绩不拔高、讲问题不遮掩、讲差距不护短,让巡察组准确了解、全面掌握公司党委班子和干部队伍建设,以及公司发展的真实状况。对巡察组布置的任务,要按时高效完成,决不允许欺骗隐瞒、弄虚作假、敷衍拖延。要严守工作纪律,严格执行请假报告制度。巡察期间,公司处级领导干部、各部(室)主要负责人不经请假不得随意离开工作岗位,更不能擅自外出。严守保密等相关规定,不该问的坚决不问,不该做的坚决不做。

  四是坚决认领巡察发现问题,坚持立行立改,以良好的作风抓好整改。我们要把接受巡察的过程作为寻找差距、发现问题、补足短板、改进工作、促进发展的过程,对党的建设、干部队伍建设、党风廉政建设、两烟业务发展等进行一次全面的回顾总结,认真查找不足,深入剖析原因,积极加以改进。对巡察组指出的问题,一定要诚恳接受、即知即改,主动认领、对账销号,认真研究、逐一落实,做到边查边改、立行立改,确保整改任务事事有回音、件件有着落。要以这次巡察为契机,在巡察组的指导和帮助下,进一步增强党要管党、从严治党的政治自觉,进一步强化薄弱环节、堵塞制度漏洞,进一步理清发展思路、完善工作措施,全面落实省局党组高质量新发展实施纲要精神和“1234”工作思路,不折不扣贯彻好省局党组的各项决策部署。

  同志们,接受省局巡察组的检查指导,是一项光荣的政治任务。我们要统一思想,提高认识,积极配合,求真务实,努力工作,圆满完成巡察任务,推动公司各项工作迈上新的台阶。

  最后,预祝此次巡察工作顺利开展,预祝巡察组各位领导和同志们在厦门工作期间身体健康、工作愉快!

  谢谢大家!

  

  

篇三:2022年巡察动员讲话

  在巡察工作发动会上的讲话

  Xxx2019年10月日同志们:

  按照省公司党委的统一部署,省公司党委第一巡察组即将进驻公司,开展为期20天的政治巡察工作。巡察的主要任务是对公司党委班子和公司领导执行政治纪律规矩、贯彻落实上级重大决策、落实两个责任、坚持民主集中制及六项纪律的情况进行监督。各部门、各单位要全面配合好巡察工作,严格履行职责,落实责任,为巡察小组工作开展提供有力支持。

  凡事预那么立,不预那么废。为了在巡察组进驻期间能够顺利开展各项工作,下面,我主要讲五点具体要求:

  一、配合态度一定要端正20天的巡察,对于巡察组的每一位专家都是十分紧凑的,他们的心里压力是巨大的,因此,高效地配合做好协调、服务工作,是取得巡察组同志信任的关键实招。进驻期间,各部门、单位负责人一定要高度重视巡察配合工作,发扬“同志们跟我上”的优良传统,主动沟通、主动协调、主动配合,而不是简单地指派给某一位或几位下属与巡察组成员进行对接。巡察组的同志很多不是干部,有些是市公司的专责、甚至还有些是县公司专责,不要自认为别人的职务不如你,业务不如你,就生出怠慢、轻视之心。他们代表的是省公司党委,因此各位同志在沟通、协调时

  一定要注意自己的言行举止,尤其是协调陪同人员,一定要做到态度平和。在具体的巡察工作中,巡察组无论是查找资料、工作谈话,还是现场检查、列席会议,各部门各单位都要竭尽所能提供方便,积极、迅速、认真地配合巡察组开展的每一项工作,不要有抵触和不满情绪。

  二、接受检查一定要诚恳在巡察组针对某些管理问题进行的业务交流中,各部门、单位负责人首先一定要做到诚恳接受,再视情况判断是否需要作出相应的解释。即使对巡察组专家提出的意见有不同见解,也只能依据国网公司、省公司相关文件规定,与巡察组进行浅尝辄止地探讨;在巡察组专家对有关政策、制度或上级管理要求的理解与自己存在偏差时,如果没有明确的通用制度条款,就不要盲目解释,防止与巡察组产生争执,甚至发生冲突。特别强调在巡察组专家指出问题的时候,一定要做到虚己以听、坦诚相待、真心接受、耐心整改。三、立行立改一定要到位对巡察组专家提出的一般问题,如果能立时整改,各部门、单位负责人一定要立即组织整改,即时向巡察组相关专业人员提供整改落实的印证资料,争取理解,力争问题不上巡察组内部会议。对巡察组专家发现的敏感问题,一定要加强与对方的沟通,用自己的诚心、耐心与细心感动对方,争取同情,力争将问题消纳在巡察组成员层面。对巡察组专家移交的党风廉政问题线索,

  核查组人员要力争在2天内迅速完成初步核实,就事论事,实事求是,依纪依规提出处理处分意见,被处理处分人员一定要提高政治站位讲担当,各级党组织负责人也要及时做好被处理处分人员的思想工作,防止问题扩散化、涉及人员扩大化。

  各业务部门负责人一定要积极主动加强与巡察组专家的对接,建立24小时跟踪服务值班机制,每天指定专人陪同,为巡察组各个专家服好务的同时,也要善于把握工作动态及敏感信息,并及时向各部门负责人、直至公司分管领导汇报,同时将可能会涉及到处理处分的情况反应给监察审计部,由监审部集中向公司党政负责人汇报,真正做到情况第一时间掌握,信息第一时间传达,困难第一时间解决。

  五、迎巡纪律一定要严明巡察组进驻期间,公司各部门、各单位一定要更加严明工作纪律,部门、单位正职不得无故离开工作区域,其他副职无特殊原因一律不得请假,因工出差要向公司党委报告并征得巡察组的同意。机关本部管理人员一般不得请假,坚守工作岗位,防止出现无法提供资料或其他影响巡察工作进度的情况。各单位要加强本单位员工的管理,严明工作纪律要求,强化思想引导,营造健康向上的气氛,确保巡察期间不发生职工群体上访事件、不发生重大行风问题、不发生平安生产事故。公司按要求成立了配合巡察工作的综合协调组、谈话联系组、问题核查组等相关机构,大家也要积极配合他们的工作。遇

  到问题要沉着应对,不能躲闪逃避,要敢于担当。与此同时,也要坚决地做好日常生产经营各项工作,切实做到配合巡察和正常工作协同开展,高效共进,确保公司全年目标任务的顺利完成。

  最后,在这里我还要送大家三句话:态度决定配合巡察的成败。将敏感问题消纳在巡察组专家层面是保护公司全体干部职工的关键一招。问题一定会有,问责也一定会有,但一定要懂得权衡。

  

  

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