下面是小编为大家整理的2023司法所年度个人工作总结8篇（完整文档）,供大家参考。
总结是指对某一阶段的工作、学习或思想中的经验或情况加以总结和概括的书面材料，通过它可以全面地、系统地了解以往的学习和工作情况，因此好好准备一份总结吧。你想知道总结怎么写吗？下面是小编为您带来的8篇《司法所年度个人工作总结》，我们不妨阅读一下，看看是否能有一点抛砖引玉的作用。
司法所个人工作总结 篇一
20__年，市法制办认真贯彻落实__届__全会精神，以推进依法行政，加快建设法治政府为核心，积极作为，扎实工作，认真履行在依法行政方面的参谋、助手和法律顾问职责，取得了良好成效。
一、夯实基础工作，持续推进依法行政
(一)合理安排依法行政工作计划。在认真研究全市依法行政工作的基础上，制发了20__年工作要点，从提高规范性文件质量、加强行政执法监督、完善依法行政考核机制、提高依法决策水平、严肃责任追究等方面明确了全年重点工作。8月，根据法治十堰建设工作安排和全省法治政府建设总体部署，结合全市法治政府建设工作实际，起草了《__市法治政府建设规划(20__-20__)》，并经市政府常务会议审议通过印发执行。
(二)认真落实依法行政报告制度。年初，代市政府草拟了依法行政年度工作报告，及时向省政府、市委、市人大汇报我市依法行政工作情况，自觉接受省政府、市委和市人大的监督。
(三)组织开展依法行政检查考核。12月，经报请市政府同意，市法制办组织专班，对各县市区20__年度依法行政工作进行了实地考核，对部分市直部门2015年度依法行政工作进行了抽查，并及时将检查考核结果报市目标办。
(四)持续加强依法行政能力建设。积极组织全市政府法制业务骨干分批次参加全省法治政府建设培训，全面提升政府法制业务水平。同时，积极推进落实领导干部学法制度，对市直部门__县市区政府开展依法行政培训工作进行指导。
二、严把抽象行政行为合法关，不断提高制度建设质量
(一)积极做好地方立法筹备工作。7月，省__届人大常委会第十六次会议审议确定，我市自20__年1月1日开始行使地方立法权。为做好立法工作，市政府专门增加市法制办行政编制2名。经积极协调，目前已调入法学专业人才1名。为学习立法先进经验，市法制办副主任和法规科科长参加了省人大常委会举办的全省立法工作培训班，并选派3名业务骨干赴省法制办进行立法工作培训，其中1名业务骨干在省法制办跟班学习。与此同时，在全市范围内开展了立法项目征集，目前已向各县市区政府及相关市直部门下发了关于征集立法项目的通知，为制定年度立法计划做好准备。
(二)严格执行规范性文件合法性审查制度。今年以来，市法制办共审查市政府及部门各类文件52件，回复部门征求意见稿8份，回复省地方性法规、规章征求意见稿15份，并对政府文件目录中的规范性文件予以甄别，有效确保政府及部门按照法定权限和程序履行职责。
(三)认真做好规范性文件备案工作。今年以来，市法制办共按规定向省政府报备规范性文件8件，备案审查各县市区、市直各部门规范性文件30件，基本做到了有件必备、有备必审、有错必纠，有效防止了规范性文件违法现象。
(四)及时开展规范性文件清理。3月，与市财政局一起按照国务院、省政府要求，对全市涉及税费优惠的文件、协议等进行了清理规范，并分类提出初步意见上报审查。
(五)扎实推进制度廉洁性评估工作。印发了《__市政府系统制度廉洁性评估20__年工作方案》，明确了全市开展制度廉洁性评估工作的指导思想、总体目标、具体任务和工作要求，同时，成立了__市政府系统制度廉洁性评估工作指导小组，制定了《__市政府系统廉洁性评估专家工作规则》，并切实在实际操作中把好行政规范性文件廉洁性评估关，对未进行廉洁性评估的'规范性文件草案一律不予审核。
三、依法办理行政复议案件，全面加强行政执法监督
(一)依法开展行政复议工作，严格监督具体行政行为。今年以来，市法制办充分发挥行政复议在解决行政争议中的主渠道作用，在行政复议案件办理过程中积极运用听证、实地调查、调解和解等方式，不断提升行政复议的影响力和公信力。今年以来，共收到行政复议申请35件，行政复议符合条件受理率和法定期限结案率均达到100%，基本做到了“定纷止争，案结事了”，有效化解了一批行政争议，纠正了一批违法或不当的具体行政行为。同时，持续推进行政复议规范化建设。在原有基础上，进一步健全了重大复杂行政复议案件告知行政首长制度、证据制度、调解制度、听证制度、案件审理专题会议制度等，并将制度落实到具体的行政复议工作中。同时，严格按照《湖北省行政复议案件档案管理规定》的要求，对行政复议案件材料立卷归档。对县市区和市直机关行政复议工作进行指导。
(二)严格行政执法人员资格管理，规范行政执法主体。按照全省统一部署，对全市行政执法主体及行政执法人员进行了清理。经清理，全市法定行政机关为443个，法律法规授权组织为236个，受委托组织为289个，行使相对集中处罚权组织为54个；全市行政执法人员行政编制数量为7173个，参公事业编制数量为2204个，其他事业编制数量为5427个，执法辅助人员数量为670个。
四、充分发挥法律顾问作用，高效优质办好涉法事务
(一)精心服务，全力促进市政府依法决策。今年以来，市政府法律顾问室共参加市政府常务会、市长办公会及各类市委、市政府专题会议20次，审查政府合同25份，出具各类法律意见书50份，参与地方立法权申报等其它重大涉法事务35件，较好地履行了法律顾问职责，为市政府重大决策提供了良好的法律服务。
(二)尽职履责，积极推进行政审批制度改革和综合执法体制改革。今年以来，市法制办认真履行行政审批制度改革领导小组成员单位职责，积极配合做好全市非行政许可审批事项清理、市州级行政审批事项通用目录审查汇编，下放行政审批事项的承接等相关工作，为行政权力规范运行奠定基础。同时，扎实推进城市管理综合执法试点工作，对__县政府在城市管理及城 管执法领域开展相对集中行政处罚权工作进行了指导审查。
(三)认真代理市政府涉讼案件。今年以来，市法制办共代理以市政府为被告的行政应诉、民事应诉案件4件。
回顾今年以来的工作，虽然取得了一些成绩，但是与全面推进依法行政、加快建设法治政府的要求相比，还存在差距。下一步，__市法制办将继续认真贯彻落实__届四中、__全会精神，紧密围绕__市委市政府工作大局，以提高依法决策水平、规范行政执法行为、增强依法行政能力、改善经济发展法治环境为重点，充分发挥参谋、助手和法律顾问职能，循序渐进、强力推进依法行政和法治政府建设，为促进十堰经济社会科学发展、跨越式发展，早日实现区域性中心城市建设目标提供坚实的法制保障。
司法所个人工作总结 篇二
20xx年，在市司法局的正确领导下和镇党委、政府的大力支持下，椅圈司法所认真贯彻落实司法行政工作会议精神，坚持服务于镇党委、政府的中心工作，全年举办普法骨干培训班五期，累计受训900余人次；举办主题普法活动四次，开展法律咨询上千次；学校送法2次，受面300人次；完成法律援助代理案件3件，非诉讼案件122件；调处矛盾纠纷142件，成功率达98%；工作24篇，其中有3篇被鸭绿江晚报采用；重点帮教对象无一例重新违法犯罪。
一、抓规范化建设，打造司法为民新形象
加强基层司法所建设，是司法行政立基固本的关键性工作，也是时代发展的需要。作为一个标准化的司法所如何能保持正常运转？我们认为，不仅要看“硬件”，更重要的是“软件”要达标。因此，按照市局办公室的考核标准，我们主要做了三件事：一是坚持政治学习，记读书笔记，写心得体会；二是爱岗敬业，勤政为民，耐心接待每一位来访群众；三是健全规章，完善档案资料；四是及时报送信息，交流工作情况；五是加强内务管理，保持所容所貌。六是强化业务素质，提高司法所维护社会稳定、服务经济发展的效能和层次。
二、抓大力普法，推动依法治理取得新进展
今年以来，我们围绕镇党委政府的中心工作，以“法律六进”活动为载体，全面、深入、扎实开展普法教育工作，及时调整和充实普法依法治理领导小组，建立普法讲师团和普法志愿者队伍；利用宣传日、宣传周、纪念日在集市等公共场所普法宣传5次；举办规模较大的法制讲座6次，培训普法骨干800余人；对青少年法制教育做到常抓不懈，到学校送法计划3次，落实2次，约300人参加了听课学习；利用“以案说法”，在人民调解工作中做到活学活用；利用法律援助救济弱势群体，开展法律咨询900多次，完成代理案件3件，非诉讼案件120余件；利用社区矫正平台，对社区服刑人员、刑释解教人员，通过接茬帮教，审前调查，集中学习，公益服务等形式强化学法，促进他们珍爱生活，远离犯罪，较好地发挥了司法所在普法宣传工作中的作用。据统计，各村及镇属各企事业单位在年度普法活动中，书写标语240多条，办板报8块、墙报8块。更换橱窗内容10期，适时举办不同形式的普法宣传活动，使普法宣传效果得到进一步提高。
三、抓定期排查，筑牢人民调解第一道防线
1、坚持网络互动制度——建立健全镇、村、组的三级人民调解网络，村调委会有调解室且达到“五统一”标准，有调解徽、有印章、有制度、有网络图和流程图。同时，建立和完善矛盾纠纷排查、预警、调解、处置四个机制，在全镇形成上下联动、纵横联网、责任落实、运转有序的大调解格局，基层司法行政整体职能得到充分发挥。
2、坚持矛盾排查零报表制度——我们始终把辖区矛盾纠纷排查调处作为司法所工作的重点，按照“排查得早，纠纷得少，控制得住，解决得好”的工作要求，制定矛盾纠纷排查方案，建立调处制度，安排排查人员，全年共排查民间矛盾纠纷142件，其中重大疑难纠纷2件，预防纠纷15起，防止群体性上访2起，民转刑3起，确保其不转化为危害社会的不稳定因素，调解成功率达98%，真正将各类矛盾纠纷解决在基层，消灭在萌芽状态。
3、坚持调解主任例会制度——司法所采取定期或不定期的方式召开村调解主任例会，有针对性的学习法律法规，“以案释法”，分析矛盾纠纷排查开展情况，学习和探索调解技巧，提高调解员对纠纷的调处能力，全面掌握和有效调处辖区内存在的各种矛盾纠纷和不稳定因素，着力解决影响社会稳定的热点、难点问题，做到及时、准确上报调处情况。
四、抓法律服务，全力助推全镇经济发展
1、加强学习以提高法律服务水平。组织司法所工作人员积极参加各种法制宣传、学习活动，明确了司法所在开展主题活动的具体内容和责任。
2、积极开展帮扶弱势群体法律援助工作。近年来每年完成的法律援助任务无论从数量还是质量都能做到有援必援，应援尽援。今年以来所承办的法律援助案件，得到了当事人的一致好评并取得良好的社会反响。无对法律工作者、法律服务所的投诉。
3、把服务经济建设作为法律服务的出发点和落脚点。实践证明法律服务无禁区，不断探索、改进、拓展法律服务新领域，强化自身服务水平。我所现已全面完成市局下达的20xx年的各项法律服务指标。
五、抓措施落实，全力预防重点人口重新犯罪
为预防和减少重新违法犯罪现象的发生，对社区矫正人员及时做好入矫后的各项工作，按照《社区矫正实施办法》规定落实集中学习和公益劳动，坚持电话汇报和本人报到相结合，在法定时间内矫正其不良恶习。刑满释放人员安置帮教工作是一项长期而又艰巨的任务。为提高对刑满释放人员的管理和控制力，我们积极组织社会自愿者，深入其家庭，了解实际情况，开展帮教活动。对个别刑释解教人员出狱后，情绪低落，萎靡不振的，开展谈心交流，帮助其打开心结，放下包袱，真正做到“而今迈步从头越”；对外出打工的刑满释放人员，采用电话等形式落实帮教考察。
下一年，我们将在市司法局和镇党委、政府的领导下，不断开拓进取，求真务实，深入扎实的做好以下几个方面的工作：
1、创新开展“六五”普法教育活动，并探索将普法教育和公民思想道德教育结合起来。
2、积极化解基层矛盾纠纷，切实加强矛盾纠纷调处服务规范化建设。
3、继续抓好安置帮教工作，增强社区矫正工作力度，努力消除各种重新违法犯罪隐患。
4、强化法律服务工作，维护弱势群体的合法权益，完成司法局部署的各项工作目标任务。
5、以提高个人素质和工作水平为目的，提倡参加培训学习和个人自学相结合，主要学习较常用的法律法规知识和司法行政工作业务基础知识。
司法所个人总结 篇三
xx年度，我镇的司法工作在镇党委、政府和县司法局的领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，紧紧围绕全面建设小康社会的奋斗目标，按照平安创建、构建和谐社会的总体部署和要求，以维护稳定、促进发展为主题，创新普法与依法治理工作，拓展和规范法律服务，加强队伍建设，夯实基层基础，牢固树立正确的法制观念和服务观念，切实改进工作作风，做到了观念上有新转变，思想上有新飞跃，思路上有新调整，工作上有新突破，在提高工作水平、提升干部形象上有新发展，为我镇的经济发展和社会稳定作出了积极贡献。现将xx年全镇的司法行政工作总结如下：
一、规范组织机构，着力提升整体形象
根据上级的要求，结合xx镇实际，镇党委、政府年初在、调整镇中层干部前，专门就xx镇司法所所长及成员的配备问题征求了县司法局意见，经县司法局同意并经镇党委研究后确定了1名综治办副主任（镇中层干部）任司法所所长，并对司法所的工作人员进行了调整和充实。通过调整，xx镇司法所现有工作人员5人，其中所长1人，专职工作人员4人，司法所现有5人全部为副主任科员以上级别公务员，且文化程度均在大专以上。司法所人员调整后，我们通过积极参加上级组织的司法培训、个人报名参加法律函授、组织开展日常学习、实行工作体会交流等形式，下大力提高司法干部的综合素质和工作能力，收到了明显成效。通过调整后半年多来的学习、工作和磨合，目前，全体司法工作人员政治坚定，业务熟练，作风过硬，执法严明，是一支拉得出、打得响的司法队伍。在提升工作能力的同时，我们还通过召开专题会议，进一步完善了各项规章制度，规范了工作程序，促进了司法行政工作的开展，提高了司法所的法律地位。平时的工作中，我们还开通了司法所工作效能举报箱，以公开接受举报的方式接受人民群众监督，在党委、政府和人民群众中树立了良好的形象。
二、规范履行职能，主动开展各项工作
（一）积极参与中心工作，全面履行司法职能。一年来，我们立足于全镇改革、发展、稳定的大局，围绕镇党委、政府中心工作，充分发挥司法所的依法治理、行政执法检查、法律服务、普法宣传、法制教育、安置帮教等职能，积极参与社会治安综合治理、“严打”整治及“强防控、打盗抢”、打击“两抢一盗”犯罪专项斗争等活动，有效地保障了xx的平安。平时工作中，司法所十分重视镇政府和县司法局交办的各项工作任务，与xx法律服务所、云鸿法律服务所建立了密切的联系，积极做好企业法人、公民和群众组织在涉法、用法上的保障服务工作。今年以来，镇党委、政府共交办司法所《xx镇突发公共事件总体应急预案》、《xx镇积极预防和妥善处置工作的实施办法》等各项涉及法律、法规性的文件12件，司法所对照相关法律、法规和政策条文进行了认真研究和核对，对其中2件文件提出了修改意见。
（二）深入开展法制宣传，加强依法治理力度。以普法学习培训为核心，积极创新普法形式，大力实施依法治理三大工程，继续广泛深入开展法制宣传教育活动，进一步加强法制宣传教育的规范化、制度化建设，发挥领导干部带头学法、用法的作用，重点强化培养青少年的法治意识和法律素质，强化措施，狠抓落实，使普法工作深入持久的开展下去，为全镇的社会稳定、经济发展做出了积极的贡献。
1、继续推动公职人员的法律知识普及宣传教育工作。加强以领导干部为重点的公务员普法学习宣传教育，继续坚持领导干部的学法用法各项制度。今年我镇组织了副科级以上领导干部14人，国家公务员18人，企事业单位干部职工122人，村干部26人，共180人，参加了以《中华人民共和国宪法》修正案、《中华人民共和国行政许可法》、《中华人民共和国道路交通安全法》、《中华人民共和国人民防空法》等为主的法律知识统一考试，参考率100%，考试合格率100%。
2、认真抓好中小学校法制副校长和法制辅导员的充实完善工作。坚持政法部门与学校挂钩联系制度，加强青少年法制宣传教育。一年来，我镇司法所、派出所、综治办有关人员到各中学、小学给学生上法制课，讲解了》、《义务教育法》、《未成年人保护法》、《道路交通安全法》以及《预防未成年人犯罪法》等法律法规，从而提高了同学们的法律意识。一年来，我们共上法制课16场次，参加师生2500余人次。
3、切实加强法制宣传，着力提高公民的法制素质。广泛宣传贯彻党的十六大和十六届三中、四中、五中全会关于加强社会主义民主法制建设和维护社会稳定的重要精神，通过“法制下村”、“法制进社区”、举办各类法制培训班、开展法律咨询、人大执法检查等活动，分别对党员、干部、企业管理人员、职工、行政执法人员及广大人民群众进行广泛的宣传教育。各部门、单位根据自身实际，积极配合，利用讲座、宣传资料、法制橱窗等多种形式，认真完成本系统、本单位的普法任务。
4、坚持依法治理。在普法的基础上，各村、社区、企事业单位完善了各种管理规章和自治章程，依法治村（居）、依法治校（厂）等工作取得了明显成效。同时，我们加强了对土地、城建、交通、社会治安的专项治理工作，积极依法查处各类违章违法现象。今年，镇人大还专门组织了人大代表对依法行政的执行情况进行了检查评议，加大了对依法行政的监督力度，促进了全镇依法治理的顺利开展。
（三）加强调解组织建设，规范运作调解程序。
1、切实加强调委会组织建设。5月份，结合镇机关中层干部竞聘上岗，适时调整了xx镇人民调解委员会，成员由土管、城建、林业、农业、工办、群团组织等部门组成，并进一步完善了各项规章制度，规范了民间纠纷受理、调处等程序，促进了依法调处工作的开展，提高了司法所的法律地位。今年5月，村级组织换届选举工作一结束，我们就对全镇26个村、社区的调解委员会进行了充实调整，并全部落实了专职调委会主任。今年共调整充实调委会主任13人，并将调委会工作列入平安创建和综合治理的等级考核中，实行奖优罚劣等措施。目前，26个村级调委会按照上级要求全部做到了“五有四落实”，工作开展顺利。镇调委会在完善学习、例会等制度的基础上，将每月5日定为学习日，每月20日定为调委会主任活动日，主要是学习法律知识，汇总、布置司法工作。镇司法所与县司法局建立了零报告制度，及时、准确地向司法局上报各类信息动态，认真完成上级下达的各项工作任务。6月初，针对新一届调委会主任法律法规知识欠缺、近半数主任的治保调解工作经历浅等实际情况，镇司法所及时召开全镇调委会主任会议，通过以会代训的方式，对全镇26名治保、调解主任进行了任职培训。
2、调解纠纷合法规范。镇调委会按照县司法局统一的调解文书格式要求，对各类矛盾纠纷的调解做到有申请、有调查和调解笔录、有协议、有回访。对调解不成功的发给当事人《调解不成告知书》，要求当事人依法办事。3、开展不安定因素排查，着力化解各类矛盾。平时工作中，我们坚持把信访苗头的排摸解决与矛盾纠纷排查调处紧密结合起来，认真抓好不安定因素的排查和化解工作。一是定期排查不安定因素。每月20日的调委会主任活动日集中排查上报不安定因素，包括各类纠纷和易激化、易引的事件苗头。在平时的重大会议和节假日期间，我们还进行全面排查，对排查出来的矛盾纠纷或事件苗头，专门落实责任人，妥善处理，防止事态扩大。一年来，镇人民调解委员会共排查各类矛盾纠纷184件，其中：婚姻家庭邻里纠纷63件、土地承包纠纷26件、劳资纠纷22件、土地矿产山林权属纠纷20件、拆迁安置引发的纠纷20件。二是努力化解各类矛盾纠纷。各调委会认真开展纠纷调解工作，牢固树立到访无小事的观念，调处好每一件纠纷，对调解成功的，做好回访工作；对调解不成的，耐心平息事态，告知双方依法办事，基本做到小事不出村、大事不出镇，没有因调处不当引发民转刑案件或群体性上访、自杀等激化案件，所达成的调解协议件件得到落实，无违法调解及协议被法院撤销的现象发生。今年以来，全镇共处理信访案件20件、化解矛盾纠纷184件，调处成功181件，成功率98.4%，未发生因调处不当而引发民转刑案件和群体性上访等
司法所个人工作总结 篇四
今年以来，江浦司法所坚持贯彻党的十八大和十八届三中、四中全会精神，紧紧抓住影响社会和谐稳定的源头性、根本性、基础性问题，深入推进司法行政工作，积极营造和谐稳定、公平正义的社会环境。
一、加大法制宣传，重点突出“三抓好”
（一）抓好特色普法工作。为了深入推进覆盖城乡的公共法律服务体系建设，引领律师更好地服务社区、服务群众，根据省、市、区司法局相关工作部署，江浦司法所积极与区司法局指定的律师事务所、法律服务所挂钩结对联系，落实“律师进社区”工作。“律师进社区”驻点服务工作每月开展2次、每次半日，通过义务法律咨询、法律服务指引、协助调处矛盾纠纷、协助居委会处理涉法涉诉事物、开展政策法律法规宣传等形式积极为社区居委会和居民提供公共法律服务。
5月27日，由江浦街道与南京审计学院法学院联合共建的“法律诊所实践基地”正式在求雨山社区揭牌启用。该实践基地旨在利用高校法学志愿者自身的法律业务知识，协助社区调解居民纠纷、解答法律咨询、干预家庭暴力、提供法律援助，并适时举办各类普法教育活动、法律知识培训讲座等，有效地提升辖区居民的守法用法、依法维权的意识。基地建成后，每周三下午南审法学院的教授和学生来到社区，为社区居委会及居民提供法律服务，深受社区居民的欢迎。
（二）抓好六五普法终期检查工作。今年是“六五”普法终期检查年。我们及时对河滨路法制宣传栏进行提档升级，打造“六五”普法品牌；通过与浦口电视台“法治进行时”栏目的合作，加大对典型案列的宣传；积极制定“六五”普法工作终期检查方案，对照各项指标积极落实工作，汇总台账，顺利通过了上级部门的检查。
（三）抓好各类宣传活动。5月份，在南京建工集团同心社区工程项目部工地开展了“法律援助进工地”广场咨询活动，现场解答群众在日常生活中遇到的法律问题；积极开展法治书画作品征集、法治文化“六个一”进村居等活动；积极推进法治建设为民办实事活动，着力解决民生问题，维护人民群众合法利益。
二、抓好社区矫正和安置帮教工作，有效防止重新犯罪
（一）坚持定期排查与解决个性问题相结合。今年来，我们对在册的矫正对象和帮教对象开展坚持月排查工作，特别是在端午节、抗战胜利纪念日、中秋国庆等重大节假日期间均开展了集中排查工作，全年累积走访400余人次。根据不同犯罪原因、性格类型、家庭情况制订出了具有针对性的矫正和帮教个案，大大降低重新犯罪的可能。
（二）坚持思想教育与解决实际困难相结合。在加强对思想教育、法制教育和心理健康教育的同时，努力帮扶他们解决就业、生活问题充分发挥了社区矫正和安置帮教在维护社会稳定等方面的作用。
（三）坚持规范程序与推进工作相结合。20xx年司法所坚持使用省厅矫正平台，在省司法厅举办的“法网杯”竞赛中获得XX市司法所第一名、全省第三十三名的成绩。目前，共对18名重点社区服刑人员实施手机定位跟踪监管。截止10月底，共解除社区矫正36人，新接收32人，目前共有54名矫正对象在册。新回归刑释解教人员68人，安置68人；目前全街共有安置帮教对象273人。其中，期满解矫和解除帮教的人员中无一人重新犯罪。
三、深化大调解工作，切实维护社会稳定
（一）及时排查梳理。各社区对辖区内的纠纷情况实行月报、快报、零报制度，坚持定期对不稳定因素进行排查、梳理，针对不同情况制定具体的解决方案，减少了越级上访、群访。截止目前，共排查梳理各类不稳定因素28起。
（二）加强队伍建设。今年以来，我们对全街调解工作人员有针对性的开展工作培训，不断提高基层依法调解纠纷的能力。目前，村居调解委员会直接调处矛盾纠纷267起，成功调处260起。
今年5月份，在烈士塔社区试点成立“乡贤会”，当月25日，“乡贤会”召开了第一次座谈会议，明确了“乡贤会”的工作职能和工作制度。乡贤会”通过在社区群众中邀请吸纳一批有才能、有德行、有声望、有影响力和感召力的贤达人士，组成同级人民调解委员会的调解志愿者队伍，参与当地社会矛盾纠纷的化解工作；利用亲缘、人缘、地缘优势，提升社区的自治功能。特别是在今年的小区出新工程中，先后接待并化解矛盾就32起，有效的保障了社区居民生活的稳定，推动小区出新工程的顺利开展。
（三）工作成效明显。今年以来，街道人民调解委员会调处矛盾纠纷43起，其中街道直接调处43起，成功调处43起，成功率100%；与公调对接办公室共同调处186起，成功调处186起，制作卷宗186份。
四、积极参与街道中心工作。
今年以来，街道新开的拆迁地案数量多、任务重，司法所积极排查化解了各地案中产生的遗产继承、析产、赡养、财产分割等矛盾纠纷30余起，有效的保障了社会的和谐稳定，积极助推了各地案的正常开展。同时积极为街道办事处的重大投资项目提供法律保障服务。
（一）积极参与街道拆迁、拆违中发现的矛盾纠纷排查化解工作。今年来，我们先后参与了珠江、同心、团结等社区因拆迁、拆违产生的矛盾纠纷化解工作，尤其在求雨山文化创意产业园地块环境综合整治项目中，户主和经营户矛盾纠纷非常突出，为了预防和化解矛盾纠纷，保证拆迁项目的有序推进。司法所通过耐心疏导、细致解释，在双方平等协商、互谅互让的基础上提出矛盾纠纷解决方案，帮助双方自愿达成调解协议，用真情服务化解双方的抵触情绪。在求雨山文化创意产业园地块环境综合整治项目中，共接待调解各类矛盾43起，其中成功化解了34起涉及金额三十余万，引导9起走司法途径。
（二）积极参与拆迁遗留地案的清盘扫尾工作。在同心、珠江、团结、巩固、火药洲、七里桥等社区自20xx年以来拆迁遗留地案的清盘扫尾工作中，通过行政裁决程序，依法推进遗留地案的拆迁拆违工作，截止10月底遗留的四十余起地案已基本清盘，剩余的地案仍在积极沟通处理中，有效地推动了拆迁工作的开展。同时司法所积极参与街道拆违和控违工作。
五、依法规范治理
（一）推进践行“三严三实”活动。落实既严以用权、严以律己，又谋事要实、创业要实、做人要实的。精神，认真组织学习《江苏省党员领导干部践行“三严三实”三十条行为规范》，确保教育实践活动不虚不空不偏，不走过场。
（二）推进民主法治村居创建。今年，我们对已命名省、市级“民主法治（示范）村、社区”进行了2次回头看检查。目前，全街共有8个省级“民主法治示范社区”，18个市级“民主法治示范社区”，19个区级“民主法治示范社区”。
（三）推进领导干部学法用法制度落实。在20xx—20xx年度基层党员干部冬训动员会暨骨干培训班上开展了物业管理及物权法专场普法培训课程；4月份，在白马社区大会议室开展了各社区副职以上党员干部《行政诉讼法》、《村民自治条例》专场培训讲座活动，通过专家授课，积极提升街道党员干部法律意识，在全街形成学法、守法、用法的氛围。
20xx年工作思路
一、突出“三个主动”，提高维稳工作能力
1、主动抓好情报信息搜集研判。目前，拆迁安置、农村建房及征地拆迁引起的土地流转等成为主要矛盾。我们将对排查出的典型突出问题，做好应对处置突发情况的各项准备。同时，积极主动沟通重点人员，抓住矛盾重点、诉求重点，主动疏导、化解矛盾，严格控制重复上访和群访、集体访，耐心做好矛盾纠纷的宣传、解释、劝导工作。
2、主动抓好积案清理工作。针对已排查出的突出问题，我们将围绕“事要解决”这一目标，主动做好积案化解工作，坚持一手抓群众合理诉求的妥善解决，一手抓非正常上访、群访的缓和和化解工作。同时，主动下基层，做好群众的政策解释和安抚工作，切实提高积案清理的效率和质量。
3、主动推进公调对接工作。我们将继续坚持工作前移，有效缓解基层警力负担，力争把矛盾控制在基层，全年矛盾调解率达100%，调解成功率95%以上，人民群众对调解工作满意率达90%以上。
二、紧抓普法重点对象，提高学法、懂法、用法意识
1、突出领导干部普法教育。明年，我们将继续组织2次以上全街公务员及领导干部开展普法活动，坚持理论中心组学法活动，总结经验，查找问题，加大学法用法力度，促进普法任务的全面落实。
2、突出青少年普法教育。通过组织“未成年人零犯罪”法律夏令营活动、法律知识竞赛、法律征文等活动，同时积极利用法律橱窗一条街、电子显示屏、法治文化墙等宣传阵地，以期在全街中小学生中营造学法、守法、懂法的氛围。
3、突出普通居民群众普法教育。根据新形势下人民群众的学法需求，结合生产生活实际，举办法治广场文艺演出、法律知识问答、法律广场咨询等活动。同时，充分利用个社区法制宣传阵地，要求各社区在保障法制宣传栏内容的月更新，不断提高人民群众的法律意识和法律素质。
三、强化基层基础工作，提高司法行政整体水平
1、强化民主法治村居创建。明年，继续指导基层做好“四民主、两公开”工作，进一步实现基层法治管理工作规范化，确保农村法制宣传教育与法治实践活动形成相互促进的长效机制。
2、强化社区矫正和安置帮教工作。继续做好平台管理工作，重点落实严管人员的手机定位工作及日常监管。同时，通过辖区的临时安置基地，帮助社区矫正和安置帮教对象解决生产、生活中的困难，切实维护社会稳定。
3、强化法律援助工作。围绕帮扶弱势群体，利用街道电子屏、法制宣传一条街、发放法律服务卡等手段，对法律援助工作进行宣传。围绕特殊困难群众的维权，特别是民工讨酬的援助，简化程序，实行应援速援，全面提高法律援助工作者的服务能力和水平。
4、强化法治惠民工作。继续深化法治江浦建设为民办实事工作，重点在城市环境质量、食品安全、劳动和社会保障和弱势群体利益保护等方面继续取得人民满意效果。进一步完善城乡社会保障体系，加大执法监督力度，规范用工行为，维护劳动关系和谐稳定。
5、积极参与街道中心工作。积极参与街道各地案征地拆迁、清盘扫尾工作，为街道重大工程项目提供法律保障服务。积极发挥拆迁司法小组职能，积极应对征地拆迁、违建拆除中出现的钉子户、违法、拒不配合等行为，依照法律法规进行拆迁、拆违，确保拆迁拆违工作依法、顺利、有序的开展。
司法所人员个人工作总结 篇五
--司法所在上级司法部门和镇党委、政府的正确领导与支持下，认真主动地开展司法工作，行使职能，提高法律服务，同时为本镇的经济发展创造了良好的治安环境。
在本季度，我司法所积极组织干警开展矛盾纠纷调解工作，取得了显著效果，截止3月底，我所共受理案件8起，7起调处成功，一起属涉法案件，已作移交处理。在日常工作中，全体司法干警发挥了不怕吃苦，不怕受累，敢于关键时刻冲锋现阵的精神。洼里杨村村民杨友旺曾与杨友辉签订协议，事后觉得吃亏，自己捞得便宜后反悔，经常找原因打仗，为此杨友辉要求给以调解。我司法所了解了，牺牲了休假时间，经过多次耐心细致的工作，反复陈述利害关系，最终使问题得到圆满解决。同时积极配合本镇做好中心工作，尽职尽责，维护好政府形象。如--等4个村计划在寺后杨村建立中心校，由于工程需占用部分用地，被占地户有不少由于不同原因不同意在规划点建校，司法所得知情况后，立即投入各被占地户作思想工作，由于涉及各户自身利益，观点一下转不过来，经我所司法干警反复引导，指出在本村建中心校是千秋万代的好事，个人利益一定要服从大局。难点被一个一个攻克了，问题彻底解决了。
--年第一季度已经过去了，我司法所在工作上也取得了部分成绩，下段时间的工作重点除了业务上加强矛盾纠纷的排调外，特别要搞好法制宣传，包括协助各村办好宣传栏目，每月1次，其重点是搞好中小学校校园内的普法宣传，要在“四五”普法最后一年使全镇法律普及率至100%。
个人在司法所工作总结 篇六
姓名：
国籍：中国
目前所在地：广州
民族：汉族
户口所在地：广州
身材：165cm50kg
婚姻状况：未婚
年龄：22岁
求职意向及工作经历
人才类型：普通求职
应聘职位：物流类：物流专员/物流助理、贸易类：外贸/外贸专员/助理、计算机类：行政专员/助理
工作年限：1职称：无职称
求职类型：全职可到职日期：随时
月薪要求：1000--1500希望工作地区：广州
个人工作经历：
公司名称：普辉二手楼按揭有限公司起止年月：20xx-05～20xx-11
公司性质：私营企业所属行业：房地产，建筑，安装，装潢
担任职务：文员
工作描述：
1、协助签约岗与客户签件
2、整理档案，进行档案号编排
3、案件递交银行送审
4、协助银行等出同贷书
5、复印相关资料给担保公司
公司名称：广州盈兴物流有限公司起止年月：20xx-10～20xx-04
公司性质：私营企业所属行业：交通运输
担任职务：跟单员
工作描述：1.开出发单和到达单
2、货物跟踪，服务于客户
3、制出发，到达各明细表
4、货物的入库及出库的盘点
离职原因：
教育背景
毕业院校：广州大学城建学院
学历：大专毕业日期：20xx-07-01
所学专业一：物流管理所学专业二：
受教育培训经历：起始年月终止年月学校（机构）专业获得证书证书编号
20xx-0920xx-07广州大学城建学院物流管理毕业证书
20xx-0520xx-07广州大学城建学院物流管理助理物流师
20xx-0820xx-10广州大学城建学院物流管理会计从业资格
20xx-1020xx-12广州大学城建学院物流管理跟单员技术资格
语言能力
外语：英语一般
国语水平：精通粤语水平：精通
工作能力及其他专长
能熟练的应用办公操作系统。掌握现代物流管理理论，对物流配送体系的建设、仓库管理、企业物流管理等有深入学习；具备一定的物流配送系统的设计、配送方案的开发基础；对运用人工智能方法进行物流运作流程优化有一定研究。
详细个人自传
本人有很强的责任心和时间观念，性格活泼开朗；对工作认真负责，与同学，朋友相处和谐；有一定的社交能力和较强的适应能力，能吃苦耐劳，敢于面对困难与挑战。我一直认为没有办不到的事，只有不想去办的事，没有解决不了的困难，只有没想到的解决方法。
我知道在茫茫人海中我不是秀的，但是我会努力做好工作，做您优秀的员工！
司法个人工作总结 篇七
随着社会主义市场经济的发展和社会主义民主法制的健全，社会对司法鉴定的需求日益扩大，鉴定的业务范围逐步拓宽，鉴定机构和人员大量增加，但随之而来的司法鉴定工作中存在的问题也暴露得越来越明显，法院司法鉴定。因此，近年来，对司法鉴定进行立法调整一直是鉴定界、法学界所谈论的一个焦点问题，也是广大老百姓关注的一个热点问题，但对以后司法鉴定的发展方向和模式则众说纷纭，莫衷一是。其中有的专家学者在不完全了解人民法院司法鉴定工作的情况下，认为法院自己设立鉴定机构、自己鉴定，属“自审自鉴”，与法院作为国家审判机关，应处于中立的地位不符，因此，法院应当撤销司法鉴定机构。并且，最高人民法院于20xx年底、20xx年初先后出台的《人民法院司法鉴定工作暂行规定》、《人民法院对外委托司法鉴定管理规定》这种规范、理顺人民法院内部司法鉴定体制的重大的符合法制潮流的举措在前述观点的影响下也遭到了一些同志的非议。我们作为法院系统的司法鉴定工作人员，也在这场大讨论中进行了深深的思索。在此，就我们对司法鉴定的一些看法阐明我们的观点，期望能够对将要进行的司法鉴定立法、对我国的司法鉴定事业和法制建设贡献一份微薄之力。
一、人民法院的司法鉴定工作为我国的司法鉴定事业和法制建设做出了不可磨灭的贡献
从改革开放初期国家为加强法制建设，恢复人民法院建制，1979年颁布《人民法院组织法》规定“地方各级人民法院设法医”到三大诉讼法的相继颁布和修订，从1986年最高人民法院下发《关于加强人民法院法医工作的通知》到20xx年、20xx年最高人民法院关于《人民法院司法鉴定工作暂行规定》、《人民法院对外委托司法鉴定管理规定》的出台，人民法院的司法鉴定工作经历了机构从无到有的组建、业务从小到大的发展、范围从窄到宽的壮大的不平凡的`发展历程。在这20多年发展的风风雨雨中，人民法院司法鉴定工作随着共和国法制建设的发展而不断进步，为我国的法制建设和司法鉴定事业做出了卓越的贡献。应当说，我们重庆法院的司法鉴定工作就是全国法院司法鉴定工作的一个缩影。
(一)设立了比较完善的司法鉴定机构，建立了一支高水平的司法鉴定队伍
重庆市共设有1个高级法院，4个中级法院和40个基层法院。在直辖之初，市高院与各中院就设立了与本院庭处室平级的司法鉴定机构。有32个基层法院也设立了独立的法医技术室或在办公室、刑庭、立案庭等相关部门设立法医鉴定人员，从事法医学鉴定工作，这占整个基层法院的80%。1998年，《中共重庆市委办公厅关于印发重庆市高级人民法院职能配置，内设机构和人员编制方案的通知》中明确规定“司法鉴定技术处负责对刑事、民事、行政等案件有关的活体(人身)、尸体、物证、书证、视听资料、痕迹、毒物、房地产资产评估、会计、审计等进行检验鉴定和复核鉴定，以及为社会服务等其他专门性技术工作，为案件审判提供认定事实的依据，指导下级人民法院的相关工作”，这对司法鉴定技术处职能作了比较全面的规定。除第四中院外，其它3个中院也把内设独立机构“法医技术室”更名为“司法鉴定技术室”。全市三级法院初步形成了以高院为中心，中院为骨干，基层法院为基础的司法鉴定网络。
司法鉴定工作科学性、技术性、专业性很强，没有高水平的专门人才，就不会有高水平的司法鉴定工作。各级法院领导十分重视对司法鉴定专门人才的引进和培养。先后从华西医大、重庆医大、同济医大、三军医大和西南政法大学等高等院校招进了一大批法医学、文检专业大学毕业生、硕士研究生，充实法院司法鉴定队伍，司法鉴定《法院司法鉴定》。到目前为止，全市法院从事法医学鉴定、文检鉴定的67名专业人员中，9人有高级职称，36人有中级职称，22人有初级职称，具有大学专科以上学历的有62人，占92.5%。这些鉴定人员除搞好自身鉴定工作外，还积极参加相关学科研讨会、培训班，以提高自身业务素质。据高院统计，从1997年重庆直辖以来，全市法院司法鉴定人员共参加国家级、省级司法鉴定研讨会13次，共在省级以上刊物上发表论文21篇，应当说，我市法院已经建立了一支政治合格、业务过硬、纪律严明、富有朝气活力和潜力的司法鉴定队伍。
(二)司法鉴定范围稳步拓宽，办理了大量高水平的法医学鉴定、文检鉴定案件
人民法院的法医学鉴定，从建立之初的单纯损伤、伤残程度评定逐步扩大到医疗费用审查、医疗纠纷鉴定、司法精神病鉴定(1997年刑诉法修改之前)、性功能鉴定、家庭暴力伤情鉴定、亲子鉴定、医疗时限鉴定、后期医疗费用评估、外伤与疾病共同存在时的参与度判定等多个法医学鉴定领域。上世纪90年代初，为解决诉讼中越来越多的涉及笔迹、印章印文、书写材料、书写时间等相关问题，人民法院又从相关高校引进了一些文检专门人才，开始文检鉴定工作。人民法院司法鉴定领域继续得到拓宽。同时，人民法院司法鉴定案件的数量和质量得到了进一步提高。据市高院统计，1998年-20xx年五年间，全市各级法院共受理法医学鉴定、文检鉴定共计51000余件，涉及刑事、民事、行政和执行等各个领域，人均每年办案超过150件，解决了大量诉讼中的专门性问题，为查清案件事实，维护当事人各方的合法权益发挥着巨大的作用。其中通过司法鉴定纠正影响较大、社会关注的重大案件不乏其例。
二、最高人民法院关于司法鉴定的两个规定系司法体制改革的一项重要成果，在规范法院内部司法鉴定工作方面发挥着重要作用。
最高人民法院于20xx年年底、20xx年年初相继出台了《人民法院司法鉴定工作暂行规定》、《人民法院对外委托司法鉴定管理规定》，应当说，这是最高人民法院深化法院体制改革，落实《人民法院五年改革纲要》提出的“改革、理顺人民法院司法鉴定体制”目标的重要举措，是自最高人民法院法发[1986]34号文《关于加强人民法院法医工作的通知》后又一个关于人民法院司法鉴定工作的重要规范性文件。最高人民法院的这两个规定，通过建立统一对外委托鉴定等制度，把司法鉴定纳入法制化轨道，是保证人民法院司法鉴定工作规范化、提高审判工作效率、保障审判人员中立、廉洁的一项重要措施，是非常重要的一项制度创新，是司法体制改革的一项重要成果，它对我们法院系统内部司法鉴定工作的有效理顺发挥着重要作用。
最高法院两个《规定》根据三大诉讼法≮≯赋予人民法院对诉讼证据进行调查核实、实施委托鉴定的职能，对人民法院开展司法鉴定及其对外委托和组织鉴定工作进行了具体规范。建立了以下一些重大的司法鉴定制度。
第一，人民法院内部实行审鉴分立和统一对外委托和组织司法鉴定的制度。
最高人民法院的两个规定明确了人民法院内部实行审鉴分立和统一对外委托和组织司法鉴定的制度。人民法院的司法鉴定机构是与审判庭室分立的独立部门，由人民法院司法鉴定机构统一对外委托和组织鉴定的规定，改变了以往由审判人员直接对外委托的做法。司法鉴定机构不参与案件的审理，审判人员不参与司法鉴定委托管理，这样在审判人员与当事人、鉴定人之间形成隔离带，从制度上防止不良因素相互干扰。既保证审判人员集中精力办案，又建立了为审判工作提供及时、便捷、高效的司法鉴定服务通道，同时，通过实施鉴定监督管理和错鉴追究制度以确保鉴定质量。
第二、建立鉴定人名册和当事人协商与人民法院指定相结合确定鉴定机构的制度。
两个《规定》明确了人民法院对外委托司法鉴定管理规则，提出了建立鉴定人名册制度。人民法院建立社会鉴定机构和鉴定人名册，是为审判工作服务而先期进行的事前审查制度，一是为了保证对外委托司法鉴定的质量，二是便于当事人协商和随机指定，体现了公平公正和透明度原则。建立鉴定人名册，实行当地法院审核入册资格，报上一级法院批准，并报最高法院备案，最后在《人民法院报》公告的管理办法。这样，当有关鉴定问题在下级法院鉴定人名册中的鉴定机构解决不了的，可以从上级法院鉴定人名册中选择鉴定机构，本市解决不了的，可以从最高人民法院建立的鉴定人名册中选择鉴定机构或从其它盛市、区法院建立的鉴定人名册中选择鉴定机构进行鉴定，进而可以达到全市鉴定资源乃至全国鉴定资源共享。
司法所个人工作总结 篇八
信访工作是国家机关发扬社会主义民主，听取人民群众意见建议和要求接受人民群众监督的重要渠道，信访是人民群众依法行使民主权利维护自身利益的重要形式，是密切联系群众、倾听群众呼声，了解群众疾苦，帮助群众排忧解难和实践“三个代表”重要思想的具体体现。
今年以来，我局党组高度重视信访工作，把信访工作作为转变干部工作作风、促进社会稳定和经济发展的一件大事来抓，做到有访必接，主动下访、落实责任、注重实效，确保社会稳定。
一、强化责任意识，不断提高信访工作水平
局党组抱着对司法行政工作高度负责的态度，以“真情和真心”为工作要求，以“事要解决”为工作目标，坚持“急事急办、特事特办、困难的事努力办、麻烦的事尽力办”的原则，认真处理好每一件信访事项。同时，结合司法行政机关的性质和任务，加强对本系统、本单位可能产生信访问题的矛盾纠纷进行经常性的排查，摸清底数，掌握各种矛盾纠纷的基本情况，把握各种矛盾纠纷的不同特点，并对排查出的问题分类排队，增强解决各类信访问题的针对性和实效性。另外，认真落实信访工作领导责任制。局长是信访工作的第一责任人。
班子成员“一岗双责”，负责处理分管工作出现的信访问题，确保其信访工作职能作用的充分发挥。进一步健全领导信访接待制度，对重大信访案件和矛盾纠纷变群众上访为领导下访、领导约访，实行现场办公、领导包案，做到就地解决、不留隐患。今年以来，局领导下访25人次，约访10人次，解决市领导交办及信访局移交的信访案件10件。
二、强化服务意识，充分发挥司法行政在信访工作中的职能作用
局党组充分发挥人民调解的职能作用，努力构筑遏止初信初访、维护社会稳定的“第一道防线”；以司法所为依托，加强矛盾纠纷排查调处，努力把信访问题解决在基层；同时充分挥市调处中心作用为信访分流，今年以来共调解成功15起信访案件。
同时，认真做好法律援助工作努力为政府分忧、为群众解难，我局法律援助中心与市电视台“民生988”栏目联动，不仅采播法律援助系列节目，而且依托媒体资源，对那些虽经法律援助，但生活仍然困难的当事人进行深度追踪报导，促成相关责任部门履行救助职责、呼吁社会奉献爱心。市法律援助中心还建立相应机制，落实爱心结对助款行动，积极为困难群众撑起生活的风帆，通过法律援助解决农民工集体讨薪3批次402人次。
另外，我局联合相关职能部门开展法制宣传活动，采用图文说法、现场释法和寓法于乐等多种方式大力开展《信访工作条例》、《治安管理处罚法》和《物权法》等普法宣传教育，不断提高公民的法律素质和法制意识，引导公民懂法、守法，依法表达利益诉求，解决利益矛盾；发挥法律服务职能，组织和引导法律服务人员积极参与解决涉法涉诉信访问题，进一步完善律师参与接访制度。
三、强化源头意识，努力从源头上杜绝信访案件发生
局党组针对法律服务队伍引起矛盾纠纷和信访的潜在问题，强化信访关口前沿，重心下移，超前化解各类潜在的问题和不安定因素，从源头上杜绝信访案件发生。
一是我局始终坚持依法行政，依法办事，规范执业行为。二是在法律服务队伍中开展警示教育活动，做到“三个规范”，即在法律服务队伍中深入开展政治信念教育，法制教育和执业道德、执业纪律教育，以达到规范法律服务人员与法官的相互关系，规范法律服务单位的内部管理，规范法律服务人员个人执业行为。三是严格律师收费“五个环节”，切实提高执业公信力。“五个环节”：律师收费上墙“公示”环节，实行收案前置“告知”环节，明确个案合同“签订”环节，严格发票管理“出具”环节，建立案件质量“跟踪”环节。
以上内容就是小编为您提供的8篇《司法所年度个人工作总结》，希望可以对您的写作有一定的参考作用。