星级支部申报材料17篇

时间：2022-11-09 18:30:10 来源：网友投稿

星级支部申报材料17篇星级支部申报材料　　先进党支部事迹材料支部申报四星级党支部事迹材料　　一．重规范,抓落实,做实支部规定动作一是认真学习《党支部工作规范化手册》内容,做到下面是小编为大家整理的星级支部申报材料17篇,供大家参考。

星级支部申报材料17篇

篇一：星级支部申报材料

　　先进党支部事迹材料支部申报四星级党支部事迹材料

　　一．重规范,抓落实,做实支部规定动作一是认真学习《党支部工作规范化手册》内容,做到动作规范标准.要求支部委员全面系统学习《手册》内容,每次党员活动之前认真宣讲《手册》中规范化工作指导书内容,严格制度和流程,做好组织机构及基础台帐规范化工作,健全组织功能,确保动作规范标准.二是做好支部活动计划书的编制和落实工作,扎实完成规定动作.每年初按照工厂党委的年度工作要点,结合党委工作活动计划书的内容,根据支部工作实际,编制党支部的活动计划书,明确规定动作中重点工作的责任人及时间节点,通过部门党员大会及部门诊断会形式跟踪项目及课题进度,出现异常及时纠偏.2019年支部承担的双创工程取得了比较好的效果,特别是经营创效工程项目为降低产品索赔率.全年降索赔177.6万元,减少了我厂质量风险.此项目同时为支部及厂级监察项目,并获东风有限效能监察一等奖.二、重教育,抓竞赛,提高职工整体素质一是组织全厂质量系统培训,提升质量管理技能.针对中层管理干部、质量工程师、工艺工程师、班组长、检查员等不同层级质量管理人员,支部书记邓××亲自编制质量培训计划,组织编写培训教材,共组织了9次质量培训,其中党员周××、党员王××、胡××、党员王××获质量管理体系内审员证书,党员王××获测量管理体系内审员证书,贺××等4名员工获金相检验员资格证书.通过培训提高了员工的质量意识和质量管理技能,为各.项质量管理活动的开展,提供了充沛的人力资源.二是组织开展拜师学艺活动,提高员工业务技能水平.目前质量部拜师学艺有4对对子,分别是张××-张××、张××-廖××计量学习队子,杨××-党员贾××齿轮终检学习队子,支部书记邓××-胡××体系管理学习队子.通过一段时间的学习,均取得了较好效果,基本能承担本岗位工作.三是组织开展党内主题竞赛,提高职工队伍整体素质.全年党内主题竞赛2次,6月份竞赛的主题为提高全员质量意识,夯实质量基础管理,提高质量管理水平,开展了以下八项活动：举办质量管理知识培训,举行了2次质量管理体系知识培训；取得一批资格证书,取得质量管理体系认证证书

　　4张,金相检验资格证书4张；补充检查员量具,为齿轮分厂及热处理分厂补充千分尺15把、卡尺6把、百分表8块、千分表3块、杠杆表4块、偏摆仪2台、综合检查仪5台、硬度块21块、三坐标测针6根；打破瓶颈检测工序,从计量检定岗位调剂廖××到齿轮专检岗位,解决专用检具检测人手不足的问题；点评并参与QC发表,取得全国QC发表会一等奖1项、东风有限QC发表会二等奖1项；分析质量事故案例,利用质量例会分析了13次质量事故产生的原因及采取的措施；进行供应商质量审核,对福建三明、东风锻造进行了过程审核,开具不符合项要求其定期整改.10月份组织全厂43名员工参加全厂检验员理论知识竞赛,决出了前6名,赛出了理论水平.三、开展五好五示范活动,努力营造创先争优的浓厚氛围.一是党支部通过五有（有关爱员工的认识、有服务员工的思路、有凝聚员工的方法、有激励员工的作为、有赢得员工的好评）活动,关爱员工、激励员工、赢得员工,为工厂提供加速度.支部根据五有要求,创造性的提出了七必访、七必问、七必记,得到了厂党委的肯定.坚持与员工沟通,了解员工疾苦,并积极解决员工困难.在厂党委及厂工会的扶持下,连续三年为困难党员陈××申请困难补助（每年1000元）；为重病患者范××及肖××申请疾病困难补助各1000元；主动为质量部各工作点配齐电热水壶4个,解决员工喝开水不方便问题；8次看望生病员工及家属；2次慰问去世退休家属及子女,体恤员工疾苦；组织1次员工春节联欢活动,增加凝聚力；建立质量管理部移动飞信平台,及时发布飞信信息54条,宣讲形势目标,解析员工关心的难点及热点问题.二是党员通过五个示范（做学习提高的示范、岗敬业的示范、做承诺践诺的示范、做遵纪守法的示范、做诚信尽责的示范）感动员工、带动员工、教育员工,为工厂提供风向标.根据五个示范的要求,支部树立了一个标准作业书的示范（王××）,一个党员先锋岗的示范（王××、彭××）,一个遵老爱幼的示范（张××）,一个改善事例的事范（提高组合齿轮装配合格率）,一个质量课件的事范（中干质量管理知识培训课件）.通过上述活动的开展,充分发挥党员的示范作用,推进创先争优的快速发展.

　　四、组织开展双创工程,努力提高对经营工作的贡献度.一是积极开展党建创新工程,提高质量过程保障能力.在刃量魂及质量例会上发布质量案例分析13次,提高了员工的质量意识；对过程审核提问表进行改进,对汽车零件制造过程上滚齿、磨齿、钳工、清洗包装等过程实施审核24次；完成了内部审核、二方审核、三方审核及管理评审所提出的不符合项及问题点整改推进30次,确保不符合项及问题点完全关闭.二是积极开展经营创效工程,降低产品索赔率,提高我厂经营质量.索赔率计划1.4%,实际达成1.21%.通过采取退单、申诉、内部改善、联合攻关、定期走访顾客等措施,编制索赔申诉标准作业书1份,制定《市场索赔信息异常增加管理办法》等10项管理标准.通过大家的努力,全年降索赔177.6万元,减少了我厂质量风险.此项目同时为支部及厂级监察项目,并获东风有限效能监察一等奖.一年来,党支部完成党委安排指定规定动作外,特色工作得到党委充分肯定.党支部获得2019年度四星级四强党支部,党员承诺践诺率97.5%,编制标准作业书112份、管理改善及效率提升课题奖励获得工厂一等奖.2019年组织确定、定期推进并完成全厂10项QC改善项目,其中厂级项目4项.其中《提高组合齿轮装配合格率》获东风有限QC成果发表会二等奖,并同时获得全国机械工业优秀质量管理成果一等奖.在今后的工作中,支部将以找准党建工作与经营工作的切入点,以增强党的活力为重点,以五有五示范活动为载体,以争创五星级四强党支部为目标,不断探索支部党建新路子,使支部党建工作能一年一个新台阶.

篇二：星级支部申报材料

　　三星级党支部申报材料

　　【篇一：星级支部申报】

　　清镇市教育系统“星级诚信支部”评选申报表-1清镇市教育系统“星级诚信支部”验收评价标准-2-

　　【篇二：五星级党组织申报材料】

　　****“五星级”基层党组织党支部申报材料***位于****南部，属纯干旱山区。辖9个村民小组，488户2263人，全村共有耕地总面积10520亩，2009年农民人均纯收入达到2210元，主导产业为种植、养殖和劳务输出。党支部现有党员42名；入党积极分子4名；流动党员2名；女党员8名。该党支部团结、务实、奋进、创新，在党员和群众中有较高的威信和较强的凝聚力、创造力与战斗力，2009年被评为“三星级”党组织，2010年被评为抓点示范先进基层党组织。五星级党组织创建活动开展以来，***村党支部结合基层党建活动及创先争优活动，围绕打造“九个一”基层党组织开展了“五星级党组织”创建活动，对应五颗星，对每颗星提出具体标准，实行百分制量化考核，有力的推进了基层党建工作。一、坚持学习，打牢思想基础，发挥党组织战斗堡垒作用***党支部把班子建设的制高点放在理论学习上，知新善学，与时俱进，树立终身学习的理念，提高学习的自觉性，能自觉践行邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观，认真贯彻党的路线方针政策和国家法律法规，坚决执行上级党组织的决议、决策，认真完成上级党组织部署的各项任务。制定实施了党员培训教育“两频两节两训”制度，“两频”即：规定新闻频道和农业频道为党员必看频道。“两训”：一是依托远程教育站点，对农民实行全天候值班提供信息和技术知识培训服务；二是结合种植业、养殖业发展和项目实施，对农民进行集中办班培训。“两节”即春节和农民文化节，由党支部组织群众开展各类有意义的文化体育活动，表彰活动优胜者和各行各业的先进模范人物，借此机会宣传党的政策和法律知识，科技致富知识，散发宣传品，破除封建

　　迷信行为，弘扬正气，凝聚人心，把党的领导渗透到生活管理的每一个环节，把群众的注意力吸引到党组织周围和干事创业上来。二、加强管理，打造高素质队伍，发挥党员先锋模范作用***党支部注重加强党员管理，创新管理方法，注重党员队伍整体素质，从源头培养和实践带动两方面入手，充分发挥党员的先锋模范作用，制度实施了“后备干部选拔培养制度”。一是培养和选拔“一好双强”（思想政治素质好、带富能力强、协调能力强）型后备干部，通过公开投票和考察相结合的方式，确定组干部接班人培养对象，从两后生和现有致富能人中确定党员培养对象，严格把关，注重培养优秀青年入党，坚持发展党员“十六字”方针，切实把先进分子吸收到党内来，着力改善党员队伍结构。2010年村党支部着重对全村优秀青年进行调查摸底，确定了8名有市场经验、有发展潜力、有致富能力的优秀人才，并为其建立了人才档案，按照发展党员程序，确定4人为入党积极分子，加强对他们的培养。同时发展了2名致富能手加入党组织。二是坚持开展对党员、群众的实用技术培训工作，积极联系专业技术人员为党员、群众讲解农村实用技术、农业科技和市场经济知识，增强他们的致富能力，确保党员走在致富的前列。同时，加强对致富能手的市场经济知识培训，使其能够适应市场的变化，外联市场、内联农户。注重典型示范，发挥党员的“双带”作用。目前，全村村60%以上的党员找到了适合自己的致富项目，党员致富能手达到5名，2名党员被列为培养对象。全村发展养殖业农户占60%以上，使养殖业走上产业化、规模化、生态化道路。三、注重实效，建立长效机制，在完善制度中明确创建。长期以来，***党支部认真贯彻党的民主集中制原则，村里大事坚持召开“两个议事会”，由党员和村民共同商议执行，最大程度地保证了村民的参政权和知情情。结合抓点示范工作，修订和实施了《争创双强型村组干部和党员强一带四制度》、《农村党员2+1和四到一证党内关怀激励制度》、《村级公益事业和惠农政策落实“四议两公开”制度》、《后备干部选拔培养制度》、《村民代表选举产生制度》、《两频五日一训一定岗一评议制度》、《农民教育“两节两训”制度》、《村民矛盾四级调处制度》，完善了村级组织议事程序，增加了民主议事、民主评议、民主决策的力度。党的先进性建设长效机制得到有效落实，基层党建工作勇于创新、管理规范、充满活

　　力，党内监督职责和措施落实到位，党的建设不断加强，为各项工作的落实提供了有力的保证。四、理清思路，调整产业结构，在农民增收中深化创建***党支部通过综合访谈情况，结合全村面积大人口多的村情，然后进行提炼、梳理、形成了促进农民增收的工作思路：一是调整农业产业结构。按照“稳定面积、优化结构，提高单产，提升能力”的原则，积极引导村民调整农业产业种植结构，扩大双垄沟播玉米和洋芋种植面积,使洋芋种植和全膜双垄沟播玉米齐头并进，人均种植面积达10亩以上。二是加大草畜产业开发力度，扩大养殖规模。继续培育壮大草畜产业,积极动员广大村民，加快优质牧草更新改良步伐，稳定饲草面积，提高饲草质量，学习青饲料贮藏技术。2010年全村改造优质饲草150亩，使饲草留床面积达到2600亩以上，在***形成以种养牧，以牧促种的特色产业，积极发展以养羊为主的规模示范户4户。三是大力发展劳务经济。始终坚持以增加农民收入为核心，加快劳务输转步伐，达到劳务补农的目的。在稳定“常年”外出务工队伍的基础上，积极组织引导、广泛动员，发展“兼业”型的短期务工队伍，争取户均输出1个劳动力。利用春节放假的黄金时期，由村党支部和村劳务协会牵头组织召集劳务输出人员，按照务工人员的专业技能和从事务工行业类型，突出行业务工特色，大力发展以焊工为主的特色务工队伍。并在在内蒙、宁夏建立了两个有组织的输转基地，全力培训农民技工，使每个务工人员都有一技之长。今年全年累计输出劳动力650多人（次）。四是改善基础设施建设。为进一步改善群众居住环境和生活环境，村两委班子组织群众平整了全村的主要路段10公里，完成农村危旧房改造46户，建成沼气100座，完善了村农家书屋等基础设施建设。并且通过一事一议筹资6.01万元，整合项目资金共12.02万元，对村组道路整修铺砂6公里，解决了村上多少年以来出行困难的问题，极大的方便了群众生活和商务流通。五、方便群众，严格办事程序，在完善服务中诠释创建。***党支部针对老百姓办事难的问题，制定实施了《村干部轮流值班服务制度》和《村民事务代办服务制度》，村支部书记带头值班，一人一周，公开值班人员姓名和电话，解决了群众办事找不到人、村阵地天天有人保洁问题。同时设立了村民事务代办站，支部书记任站长，

　　在***党支部的领导下，党员队伍不断壮大发展，群众生活不断改善提高，社会和谐稳定，党群干群关系密切，为经济的顺利发展打下了良好的基础。通过开展“星级党组织”创建活动，进一步落实了“九个一”建设载体、形成了各级党委统筹抓、各级书记亲自抓、组织部门具体抓、县直部门配合抓的基层党建工作强大合力，搭建了基层党组织和党员创先争优的平台。从而全面激发了农村基层党组织和党员活力，夯实了组织创先进、党员争优秀的基础。

　　【篇三：星级党支部申报材料】

　　******年度****市直机关“五星级”党支部申报表直属党组织名称（盖章）20**年**月**日

篇三：星级支部申报材料

　　五星级支部申报材料_申报材料

　　五星级支部申报材料_申报材料时间：20XX年X月X日五星级支部申报材料庄上村是庄上镇政府所在地，该村现在有437户，1748口人，是一个工农并举，以工哺农，以农稳村的发展格局，XX年农民人均纯收入6350元。一、为民务实的作风体现在班子建设中，打造出一支团结战斗坚强有力的班子队伍。制定并完善了支部村委联席会议制度，党员代表议事会制度，村民代表议事会制度，“会审、民评、联鉴”三项制度，以及财务、村务公开制度，制定了各个成员职责，分工明确，各负其职，协调配合，以制度管人，依职责办事。二、为民务实的作风体现在发展中，使全村经济和社会各项事业取得长足发展。支部村委通过多次召开村民会议，决定对煤矿进行改制，通过改制，使煤矿涣发出巨大生机活力，效益逐步上升，村民收入逐步增强。对全村1677亩耕地全部实行机械化旱作农业保护性耕作，实现亩产成本比传统耕作降低20元，亩收入比传统耕作增产20%的良好效益，在村庄山顶上发展无公害绿色蔬菜500亩，其中300亩已配套喷灌实施，对坡耕地进行综合治理，实现农业高产高效。通过项目申请，办起了一座现代化养鸡厂，该鸡厂有5000余只鸡，通过以繁殖的无菌蛆作为鸡的饲料，产下的蛋作为绿色生态蛋，为农民群众增收提供了一条良好的发展道路。三、把为民务实的作风体现在社会各项事业建设中，全面推进新农村建设工程投资400多万元改善了办学条件，新建了教学大楼、办公楼、

　　学生宿舍和饭厅等，并实行公开招聘校长、教师，对教学管理体制大胆实行改革，制定了一系列奖惩的激励措施，使庄上中学的教学成绩取得突破性成就，全村437户，1748人，全部参加了农民新型合作医疗，参合率达100%。一是投资93万元，新建了910平方米的村委办公楼一座，改善了支部村委的办公条件，投资5.8万元，购制了体育锻炼器材和1000册图书。二是投资30万元新修了文化剧场，文体活动室。程控电话入户率、移动电话普及率均达到了95%。投资16万元为村民户户安装了有线电视。投资80多万元，为户户安装了自来水。投资7万元对农网进行了改造，实行综合电价，城乡同价。

　　四、把为民务实作风体现在稳定工作中，为构和谐新农村奠定坚实基础

　　对村情民意进行深入走访了解，召开村情民意分析会，知百姓忧，解群众难，每到年终，支部村委班子都要请庄上村的老干部、老党员到村委会办公室召开会谈会，征求老干部、老党员的意见和建议虚心向他们请教。

　　五、为民务实的作风体现在精神文明建设中，掀起全村尊老爱幼、团结互助树新风热潮

　　家庭是社会的细胞，要构建和谐社会，首先庄上村开展了和谐家庭、和睦邻里、和谐妯娌、和谐婆媳的评选活动，通过评选产生一些有口

　　皆碑的和谐家庭、和睦邻里、和谐妯娌、和谐婆媳的典型，树立起全体村民学习榜样，唱响社会主义荣辱观主旋律，为构建和谐社会奠定良好基础。五星级支部申报材料相关内容:高一班申报先进班集体材料建设目标：互助、互爱、互信小故事大智慧：天堂与地狱故事说明了什么？如果人人都只顾自己，整个社会就是地狱！如果人人都讲协作，既要顾自己，也要想着别人，这个社会就是天堂！

　　班级申报材料:团结友爱共同拼搏“营销三班，非同一般，相亲相爱，苦难同担。”这一班训印刻在我班每一位成员心中，正是在这

　　16字的鼓励下，我们齐心协力，共同拼搏，为323这个和睦的大家庭添砖加瓦！

　　法院省级卫生先进单位申报文稿一、加强领导，把卫生工作摆上重要位置创造一个卫生、安全、健康、优美的工作环境是有利于法官身心健康的实事工程，是实践“三个代表”的具体体现，也是展示司法公正的重要条件，正是基于这一种认识，我院把卫生做为一项重要工作来抓，专优良学风班申报在过去的一年里，****班在院团委、团总支的亲切指导下，在团委、班委的共同努力下，在全班同学的积极支持下，取得了优异的成绩——荣获“院先进团支部”荣誉称号。展望未来我们有信心也有能力延续****班的辉煌，再创新的佳绩。

　　体育传统项目学校申报体育传统项目学校申报材料一、申报类型：篮球二、申报级别：市级三、申报理由：学校体育教学工作成绩显著，基础设施及其他软硬件条件符合申报标准。能带动全市体育教学工作和体育运动的开展。班组班长年终评优材料2021年的工作是难忘的，印象最深的一年。工作内容的转换连带着工作思想，方法等一系列的适应与调整，包括工作上的适应与心态上的调整。压力带来了累的感觉，累中也融入了收获的快乐。优秀团支部申报材料2篇在公司团委和商场党支部的领导下，把团员青年们紧密的团结在一起，围绕公司团委的工作思路，以培养一支思想进步、业务过硬、素质全优的青年人才队伍为目标，不断加强团支部的自身建设、团员青年思想政治建设和职业道德建设，使团员青年们标兵班级申报材料一,齐心协力凝成绳我们班首先参加了学院组织的拔河比赛，尽管出师不利，第一场输了，但我们毫不气馁，怀着不抛弃不放弃的精神，第二场大家齐心协力，取得了宝贵的一场胜利，第三场明知有实力上的差距，但我们没有放弃，虽然最终输了以1：申报材料致自己的励志语录：

　　读万卷书，行万里路！把握现在、就是创造未来。不问收获，但问耕耘！所谓的成功，就是把别人喝咖啡的功夫都用在工作上了。浪花，从不伴随躲在避风港的小表演，而始终追赶着拼搏向前的巨轮。天道酬勤，加油，加油，再加油！主旨分明！很有思想性的作品。五星级支部申报材料庄上村是庄上镇政府所在地，该村现在有437户，1748口人，是一个工农并举，以工哺农，以农稳村的发展格局，XX年农民人均纯收入6350元。一、为民务实的作风体现在班子建设中，打造出一支团结战斗坚强有力的班子队伍。制定并完善了支部村委联席会议制度，党员代表议事会制度，村民代表议事会制度，“会审、民评、联鉴”三项制度，以及财务、村务公开制度，制定了各个成员职责，分工明确，各负其职，协调配合，以制度管人，依职责办事。二、为民务实的作风体现在发展中，使全村经济和社会各项事业取得长足发展。支部村委通过多次召开村民会议，决定对煤矿进行改制，通过改制，使煤矿涣发出巨大生机活力，效益逐步上升，村民收入逐步增强。对全村1677亩耕地全部实行机械化旱作农业保护性耕作，实现亩产成本比传统耕作降低20元，亩收入比传统耕作增产20%的良好效益，在村庄山顶上发展无公害绿色蔬菜500亩，其中300亩已配套喷灌实施，对坡耕地进行综合治理，实现农业高产高效。通过项目申请，办起了一座现代化养鸡厂，该鸡厂有5000余只鸡，通过以繁殖的无菌蛆作为鸡的饲料，产下的蛋作为绿色生态蛋，为农民群众增收提供了一条良好的发展道路。

篇四：星级支部申报材料

　　五创新党建工作新机制提升基层党建工作水平镇机关支部落实党建工作目标考核责任制落实党建工作书记抓抓书记的工作责任制狠抓了各项工作的落实认真抓好党员干部的学习教育管理坚持党员干部三会一课制度不断创新制度制定了郭城驿镇五星级党支部创建标准郭城驿镇党员形象20部转变作风促进工作考核管理办法健全和完善了机关党支部工作制度机关党支部会议制度党政班子民主生活制度郭城驿镇镇村干部转变工作作风考核管理办法机关效能建设等制度形成用制度管人管事的工作格局提升了党建总体工作水平

　　郭城驿镇机关党支部创建“五星级”郭城驿镇机关党支部创建“五星级”党支部机关申报材料

　　郭城驿镇机关党支部共有党员70名。女党员13名，占党员总数的18.57%。35岁及以下的党员19名，占党员总数的27.14%。大专以上学历的党员35名，占党员总数的50.00%。近年来，以“五个好”建设和创建“五星级”基层党组织为目标，狠抓了党政领导班子自身和党员干部队伍建设，建立和完善各项规章制度，大力发展农村经济，维护社会的稳定，形成围绕经济抓党建、以党建工作促经济发展格局，促进全镇经济和社会各项事业持续、健康、协调发展。一、加强镇党委班子自身建设，充分发挥党委核心作用以镇党委换届为契机，强化班子和队伍建设，通过换届，新一届党委班子的年龄、文化程度、性别结构进一步优化，平均年龄38.8岁，大专以上文化程度9人，其中党委委员有女干部1名。特别是通过“三公开三推荐三监督”的方式，从优秀村党支部书记选拔了1名副镇长。为适应新形势的发展要求，从提高班子和镇干部的政策理论水平入手，坚持了党委中心组学习制度、镇村干部学习制度。在学习中要求做到“五个一”，即每人搜索一批学习资料、每人记一本学习笔记、每天个人自学一小时、每周组织一次集体学习、

　　每月组织一次交流讨论会。在学习中班子成员、镇干部结合实际开展讨论，查找问题和差距，通过学习，提高党政班子成员及镇村干部的整体素质，提高驾驭新形势下领导农村经济发展和解决、化解各类复杂矛盾的能力。我们把加强班子的团结和贯彻民主集中制结合起来，定期召开党委会议，重大问题由党委集体讨论决定，不搞“一言堂”。严格党内政治生活，按期召开民主生活会，每季度至少召开一次党委民主生活会，查找问题，制定整改措施。落实党风廉政建设责任制，实行党政一把手负总责，班子成员分工负责，多年来无违法违纪现象，班子发扬求真务实、真抓实干的精神，认真抓好各项工作落实，确保了我镇各项重点经济项目和公益事业项目的建设和实施。二、壮大党员队伍，发挥党员干部先锋模范作用加强党员干部队伍的的建设，严格按照发展党员的十六字方针积极发展党员，2011年，机关党支部纳新党员8名，培养入党积极分子6名。充分发挥党员干部的先锋模范作用，深入开展“双培双带”、“双联双带”、“五有三共建六帮扶”、党员“设岗定责”、“认穷亲、结穷友、帮穷户”联富帮穷促和谐等活动，建立帮扶对子69个，参加党员干部人数达到67人，帮扶贫困户67户，增强了基层党组织的凝聚力、战斗力。

　　三、以改进作风、落实基本职责为核心，加强镇干部队伍建设为了贯彻落实好党和国家的各项强农惠农政策，切实解决好新时期农村发展中的各种困难和问题，更好地服务“三农”，使镇干部务实、高效、廉洁地做好农村工作，从健全和完善制度入手，改进工作作风，加强基层干部队伍建设，结合新时期农村工作实际，在深入调研、认真思考，并组织镇、村干部和党员代表广泛讨论的基础上，制定出台了《郭城驿镇镇村干部转变作风促进工作考核管理办法》，明确了镇干部的四项基本职责，即完成任务、解决问题、兴办实事、维护稳定，并在工作中坚决地贯彻执行。镇上每年根据经济社会发展需要，确定全镇必须做的工作，各村根据各自实际确定必须做好的工作，并用五项制度（即：工作目标承诺制、工作目标承诺制、工作目标承诺制工作展评制、述职评议制、考评备案制、工作展评制、述职评议制、考评备案制、奖励激励和一票否决制）确保这些工作任务落到实处。同时，镇机关党支部每决制年都要开展优秀共产党员评选表彰活动和“学先创优比贡献”活动，为广大干部群众树立了榜样，增强了典型的示范带动作用。四、进一步明确发展思路，推动镇域经济的快速发展近年来，我们从实际出发，立足本地资源、区位、交通、商贸等优势，进一步理顺发展思路，确立了“改善基础、振兴产业、搭建平台、促进增收、构建和谐、强化保障”的总

　　体思路，着力改善基础条件，持续壮大支柱产业，加快推进小城镇建设，不断优化发展环境，培育经济增长新亮点，拓宽农民增收新渠道，切实改善民计民生，努力打造会宁北部经济、商贸、文化重镇，推动经济社会跨越式发展。先后实施了镇区排水、道路铺油及人行道硬化工程、红堡子村新农村省级试点建设、水利设施维修、村组道路建设、沼气建设、危房改造、广播电视村村通工程、梯田建设、中心敬老院建设、镇综合服务楼建设、体育活动场、村址建设、镇区大环境绿化等17项基础设施工程。推广高效农业套种模式、砂田籽瓜种植、日光温室蔬菜种植等技术，加快养殖业和林果业发展。五、创新党建工作新机制，提升基层党建工作水平镇机关支部落实党建工作目标考核责任制，落实党建工作书记抓、抓书记的工作责任制，狠抓了各项工作的落实，认真抓好党员干部的学习教育管理，坚持党员干部“三会一课”制度，不断创新制度，制定了《郭城驿镇五星级党支部创建标准》、《郭城驿镇党员形象20句》、《郭城驿镇镇村干部转变作风促进工作考核管理办法》，健全和完善了机关党支部工作制度、机关党支部会议制度、党政班子民主生活制度、郭城驿镇镇村干部转变工作作风考核管理办法、机关效能建设等制度，形成用制度管人、管事的工作格局，提升了党建总体工作水平。

篇五：星级支部申报材料

　　星级支部申报材料

　　【篇一：五星级党组织申报材料】

　　****“星级”基层党组织

　　党支部申报材料

　　***位于****南部，属纯干旱山区。辖9个村民小组，488户2263人，全村

　　共有耕地总面积10520亩，2009年农民人均纯收入达到2210元，主导产业

　　为种植、养殖和劳务输出。党支部现有党员

　　42名；入

　　党积极分子4名；流动党员2名；女党员8名。该党支部团结、务实、奋进、

　　创新，在党员和群众中有较高的威信和较强的凝聚力、创造力和战斗力，2009

　　年被评为三星级”党组织，2010年被评为抓点示范先进基层党组织。

　　五星级党组织创建活动开展以来，***村党支部结合基层党建活动及创先争优活动，围绕打造九个一”基层党组织开展了五星级党组织’创建活动，对应五颗星，对每颗星提出具体标准，实行百分制量化考核，有力的推进了基层党建工作。

　　一、坚持学习，打牢思想基础，发挥党组织战斗堡垒作用

　　***党支部把班子建设的制高点放在理论学习上，知新善学，和时俱进，树

　　立终身学习的理念，提高学习的自觉性，能自觉践行邓小平理论、三个代表”

　　重要思想和科学发展观，认真贯彻党的路线方针政策和国家法律法规，坚决

　　执行上级党组织的决议、决策，认真完成上级党组织部署的各项任务。制定

　　实施了党员培训教育

　　两频两节

　　两训”制度，两频”即：规定新闻频道和农业频道为党员必看频道。

　　两训”一是依托远程教育站点，对农民实行全天候值班提供信息

　　和技术知识培训服务；二是结合种植业、养殖业发展和项目实施，对农民进

　　行集中办班培训。

　　两

　　节”即春节和农民文化节，由党支部组织群众开展各类有意义的文化体育活动，表彰活动优胜者和各行各业的先进模范人物，借此机会宣传党的政策和法律知识，科技致富知识，散发宣传品，破除封建迷信行为，弘扬正气，凝聚人心，把党的领导渗透到生活管理的每一个环节，把群众的注意力吸引到党组织周围和干事创业上来。

　　二、加强管理，打造高素质队伍，发挥党员先锋模范作用

　　***党支部注重加强党员管理，创新管理方法，注重党员队伍整体素质，从

　　源头培养和实践带动两方面入手，充分发挥党员的先锋模范作用，制度实施

　　了后备干部选拔培养制度”。一是培养和选拔一好双强”（思想政治素质

　　好、带富能力强、协调能力强）型后备干部，通过公开投票和考察相结合的

　　方式，确定组干部接班人培养对象，从两后生和现有致富能人中确定党员培

　　养对象，严格把关，注重培养优秀青年入党，坚持发展党员十六字”方

　　针，切实把先进分子吸

　　收到党内来，着力改善党员队伍结构。2010年村党支部着重对全村

　　优秀青年进行调查摸底，确定了8名有市场经验、有发展潜力、有

　　致富能力的优秀人才，并为其建立了人才档案，按照发展党员程序，确定4

　　人为入党积极分子，加强对他们的培养。同时发展了

　　2名致

　　富能手加入党组织。二是坚持开展对党员、群众的实用技术培训工作，积极

　　联系专业技术人员为党员、群众讲解农村实用技术、农业科技和市场经济知

　　识，增强他们的致富能力，确保党员走在致富的前列。同时，加强对致富能

　　手的市场经济知识培训，使其能够适应市场的变化，外联市场、内联农户。

　　注重典型示范，发挥党员的

　　双

　　带”作用。目前，全村村60%以上的党员找到了适合自己的致富项目，党员

　　致富能手达到

　　5名，2名党员被列为培养对象。全村发展养殖业农户占使养殖业走上产业化、规模化、生态化道路。

　　60%以上，

　　三、注重实效，建立长效机制，在完善制度中明确创建。

　　长期以来，***党支部认真贯彻党的民主集中制原则，村里大事坚持召开两个议事会”，由党员和村民共同商议执行，最大程度地保证

　　了村民的参政权和知情情。结合抓点示范工作，修订和实施了《争

　　创双强型村组干部和党员强一带四制度》、《农村党员2+1和四到

　　一证党内关怀激励制度》、《村级公益事业和惠农政策落实四议两

　　公开”制度》、《后备干部选拔培养制度》、《村民代表选举产生制度》、

　　《两频五日一训一定岗一评议制度》、《农民教育

　　两节两训

　　制度》、《村民矛盾四级调处制度》，完善了村级组织议事程序，增加了民

　　主议事、民主评议、民主决策的力度。党的先进性建设长效机制得到有效落

　　实，基层党建工作勇于创新、管理规范、充满活力，党内监督职责和措施落

　　实到位，党的建设不断加强，为各项工作的落实提供了有力的保证。

　　四、理清思路，调整产业结构，在农民增收中深化创建

　　草面积，提高饲草质量，学习青饲料贮藏技术。2010年全村改造优

　　质饲草150亩，使饲草留床面积达到2600亩以上，在***形成以种养牧，以

　　牧促种的特色产业，积极发展以养羊为主的规模示范户

　　户。三是大力发展劳务经济。始终坚持以增加农民收入为核心，加快劳务输

　　转步伐，达到劳务补农的目的。在稳定

　　常年”外出务工队

　　伍的基础上，积极组织引导、广泛动员，发展兼业”型的短期务工

　　队伍，争取户均输出1个劳动力。利用春节放假的黄金时期，由村党支部和

　　村劳务协会牵头组织召集劳务输出人员，按照务工人员的专业技能和从事务

　　工行业类型，突出行业务工特色，大力发展以焊工为主的特色务工队伍。并

　　在在内蒙、宁夏建立了两个有组织的输转基地，全力培训农民技工，使每个

　　务工人员都有一技之长。今年全年累计输出劳动力650多人（次）。四是改

　　善基础设施建设。为进一步改善群众居住环境和生活环境，村两委班子组织

　　群众平整了全村的主要路段10公里，完成农村危旧房改造46户，建成沼气

　　100座，完善了村农家书屋等基础设施建设。并且通过一事一议筹资6.01万

　　元，整合项目资金共12.02万元，对村组道路整修铺砂6公里，解决了村上

　　多少年以来出行困难的问题，极大的方便了群众生活和商务流通。

　　五、方便群众，严格办事程序，在完善服务中诠释创建***党支部针对老百姓办事难的问题，制定实施了《村干部轮流值班服务制度》和《村民事务代办服务制度》，村支部书记带头值班，一人一周，公开值班人员姓名和电话，解决了群众办事找不到人、村阵地天天有人保洁问题。同时设立了村民事务代办站，支部书记任站长，

篇六：星级支部申报材料

　　2012年组织确定定期推进并完成全厂10qc改善项目其中厂级项目获东风有限qc成果发表会二等奖并同时获得全国机械工业优秀质量管理成果一等奖在今后的工作中支部将以找准党建工作与经营工作的切入点以增强党的活力为重点以五有五示范活动为载体以争创五星级四强党支部为目标不断探索支部党建新路子使支部党建工作能一年一个新台阶

　　支部申报四星级党支部事迹材料

　　围绕经营抓党建，提升党建工作贡献度××支部申报四星级党支部事迹材料××党支部现有职工45人，其中**15人，班组4个，班组业务范围涉及到质量管理体系维护、量具的检定和维修、售后服务、进货检验、专用检查设备的操作及部分关键过程参数的检测、产品终检、清洁度及磨削烧伤检测，人员分散，点多面广，管理难度大。20XX年支部按照党委工作重点并结合支部的工作特点，紧紧围绕中心工作，以“提高全员质量意识，夯实质量基础管理，提高质量管理水平”，“抓好双创工程，提升对经营工作的贡献度”作为指导思想，以创建“四星级”党支部为目标，提升基层支部的战斗力，发挥**的先锋模范作用，探索党支部基层组织建设新思路，效果显著。一．重规范，抓落实，做实支部规定动作一是认真学习《党支部工作规范化手册》内容，做到动作规范标准。要求支部委员全面系统学习《手册》内容，每次**活动之前认真宣讲《手册》中规范化工作指导书内容，严格制度和流程，做好组织机构及基础台帐规范化工作，健全组织功能，确保动作规范标准。二是做好支部活动计划书的编制和落实工作，扎实完成规定动作。每年初按照工厂党委的年度工作要点，结合党委工作活动计划书的内容，根据支部工作实际，编制党支部的活动计划书，明确规定动作中重点工作的责任人及时间节点，通过部门**大会及部门诊断会形式跟踪项目及课题进度，出现异常及时纠偏。20XX年支部承担的双创工程取得了比较好的效果，特别是经营创效工程项目为“降低产品索赔率”。全年降索赔177.6万元，减少了我厂质量风险。此项目同时为支部及厂级监察项目，并获东风有限效能监察一等奖。

　　二、重教育，抓竞赛，提高职工整体素质一是组织全厂质量系统培训，提升质量管理技能。针对中层管理干部、质量工程师、工艺工程师、班组长、检查员等不同层级质量管理人员，支部书记邓××亲自编制质量培训计划，组织编写培训教材，共组织了9次质量培训，其中**周××、**王××、胡××、**王××获质量管理体系内审员证书，**王××获测量管理体系内审员证书，贺××等4名员工获金相检验员资格证书。通过培训提高了员工的质量意识和质量管理技能，为各项质量管理活动的开展，提供了充沛的人力资源。二是组织开展拜师学艺活动，提高员工业务技能水平。目前质量部拜师学艺有4对对子，分别是张××-张××、张××-廖××计量学习队子，杨××-**贾××齿轮终检学习队子，支部书记邓××-胡××体系管理学习队子。通过一段时间的学习，均取得了较好效果，基本能承担本岗位工作。三是组织开展党内主题竞赛，提高职工队伍整体素质。全年党内主题竞赛2次，6月份竞赛的主题为“提高全员质量意识，夯实质量基础管理，提高质量管理水平”，开展了以下八项活动：举办质量管理知识培训，举行了2次质量管理体系知识培训；取得一批资格证书，取得质量管理体系认证证书4张，金相检验资格证书4张；补充检查员量具，为齿轮分厂及热处理分厂补充千分尺15把、卡尺6把、百分表8块、千分表3块、杠杆表4块、偏摆仪2台、综合检查仪5台、硬度块21块、三坐标测针6根；打破瓶颈检测工序，从计量检定岗位调剂廖××到齿轮专检岗位，解决专用检具检测人手不足的问题；点评并参与QC发表，取得全国QC发表会一等奖1项、东风有限QC发表会二等奖1项；分析质量事故案例，利用质量例会分析了13次质量事故产生的原因及采取的措施；进行供应商质量审核，对福建三明、东风锻造进行了过程审核，开具不符合项要求其定期整改。10月份组织全厂43名员工参加全厂检验员理论知识竞赛，决出了前6名，赛出了理论水平。三、开展“五好五示范”活动，努力营造“创先争优”的浓厚氛围。一是党支部通过“五有”（有关爱员工的认识、有服务员工的思路、有凝聚员工的方法、有激励员工的作为、有赢得员工的好评）活动，关爱员工、激励员工、赢得员工，为工厂提供加速度。支部根据“五有”要求，创造性的提出了“七

　　必访”、“七必问”、“七必记”，得到了厂党委的肯定。坚持与员工沟通，了解员工疾苦，并积极解决员工困难。在厂党委及厂工会的扶持下，连续三年为困难**陈××申请困难补助（每年1000元）；为重病患者范××及肖××申请疾病困难补助各1000元；主动为质量部各工作点配齐电热水壶4个，解决员工喝开水不方便问题；8次看望生病员工及家属；2次慰问去世退休家属及子女，体恤员工疾苦；组织1次员工春节联欢活动，增加凝聚力；建立质量管理部移动飞信平台，及时发布飞信信息54条，宣讲形势目标，解析员工关心的难点及热点问题。

　　二是**通过“五个示范”（做学习提高的示范、做爱岗敬业的示范、做承诺践诺的示范、做遵纪守法的示范、做诚信尽责的示范）感动员工、带动员工、教育员工，为工厂提供风向标。根据“五个示范”的要求，支部树立了一个标准作业书的示范（王××），一个**先锋岗的示范（王××、彭××），一个遵老爱幼的示范（张××），一个改善事例的事范（提高组合齿轮装配合格率），一个质量课件的事范（中干质量管理知识培训课件）。通过上述活动的开展，充分发挥**的示范作用，推进“创先争优”的快速发展。

　　四、组织开展“双创”工程，努力提高对经营工作的贡献度。一是积极开展党建创新工程，提高质量过程保障能力。在刃量魂及质量例会上发布质量案例分析13次，提高了员工的质量意识；对过程审核提问表进行改进，对汽车零件制造过程上滚齿、磨齿、钳工、清洗包装等过程实施审核24次；完成了内部审核、二方审核、三方审核及管理评审所提出的不符合项及问题点整改推进30次，确保不符合项及问题点完全关闭。

　　二是积极开展经营创效工程，降低产品索赔率，提高我厂经营质量。索赔率计划1.4%，实际达成1.21%。通过采取退单、申诉、内部改善、联合攻关、定期走访顾客等措施，编制索赔申诉标准作业书1份，制定《市场索赔信息异常增加管理办法》等10项管理标准。通过大家的努力，全年降索赔177.6万元，减少了我厂质量风险。此项目同时为支部及厂级监察项目，并获东风有限效能监察一等奖。

　　一年来，党支部完成党委安排指定规定动作外，特色工作得到党委充分肯定。

　　党支部获得20XX年度“四星级四强党支部”，**承诺践诺率97.5%，编制标准作业书112份、“管理改善及效率提升课题奖励”获得工厂一等奖。20XX年组织确定、定期推进并完成全厂10项QC改善项目，其中厂级项目4项。其中《提高组合齿轮装配合格率》获东风有限QC成果发表会二等奖，并同时获得全国机械工业优秀质量管理成果一等奖。

　　在今后的工作中，支部将以找准党建工作与经营工作的切入点，以增强党的活力为重点，以“五有五示范”活动为载体，以争创“五星级四强党支部”为目标，不断探索支部党建新路子，使支部党建工作能一年一个新台阶。

篇七：星级支部申报材料

　　五星级党组织申报材料

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　　****“五星级”基层党组织党支部申报材料

　　***位于****南部，属纯干旱山区。辖9个村民小组，488户2263人，全村共有耕地总面积10520亩，2009年农民人均纯收入达到2210元，主导产业为种植、养殖和劳务输出。党支部现有党员42名；入党积极分子4名；流动党员2名；女党员8名。该党支部团结、务实、奋进、创新，在党员和群众中有较高的威信和较强的凝聚力、创造力与战斗力，2009年被评为“三星级”党组织，2010年被评为抓点示范先进基层党组织。

　　五星级党组织创建活动开展以来，***村党支部结合基层党建活动及创先争优活动，围绕打造“九个一”基层党组织开展了“五星级党组织”创建活动，对应五颗星，对每颗星提出具体标准，实行百分制量化考核，有力的推进了基层党建工作。

　　一、坚持学习，打牢思想基础，发挥党组织战斗堡垒作用***党支部把班子建设的制高点放在理论学习上，知新善学，与时俱进，树立终身学习的理念，提高学习的自觉性，能自觉践行邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观，认真贯彻党的路线方针政策和国家法律法规，坚决执行上级党组织的决议、决策，认真完成上级党组织部署的各项任务。制定实施了党员培训教育“两频两节两训”制度，“两频”即：规定新闻频道和农业频道为党员必看频道。“两训”：一是依托远程教育站点，对农民实行全天候值班提供信息和技术知识培训

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　　服务；二是结合种植业、养殖业发展和项目实施，对农民进行集中办班培训。“两节”即春节和农民文化节，由党支部组织群众开展各类有意义的文化体育活动，表彰活动优胜者和各行各业的先进模范人物，借此机会宣传党的政策和法律知识，科技致富知识，散发宣传品，破除封建迷信行为，弘扬正气，凝聚人心，把党的领导渗透到生活管理的每一个环节，把群众的注意力吸引到党组织周围和干事创业上来。

　　二、加强管理，打造高素质队伍，发挥党员先锋模范作用***党支部注重加强党员管理，创新管理方法，注重党员队伍整体素质，从源头培养和实践带动两方面入手，充分发挥党员的先锋模范作用，制度实施了“后备干部选拔培养制度”。一是培养和选拔“一好双强”（思想政治素质好、带富能力强、协调能力强）型后备干部，通过公开投票和考察相结合的方式，确定组干部接班人培养对象，从两后生和现有致富能人中确定党员培养对象，严格把关，注重培养优秀青年入党，坚持发展党员“十六字”方针，切实把先进分子吸收到党内来，着力改善党员队伍结构。2010年村党支部着重对全村优秀青年进行调查摸底，确定了8名有市场经验、有发展潜力、有致富能力的优秀人才，并为其建立了人才档案，按照发展党员程序，确定4人为入党积极分子，加强对他们的培养。同时发展了2名致富能手加入党组织。二是坚持开展对党员、群众的实用技术培训工作，积极联系专业技术人员为党员、群众讲解农村实用技术、农业科技和市场经济知识，增强他们的致富能力，确保党员走在致富的前列。同时，加强对致富能手的市场经济知识培训，使其能

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　　够适应市场的变化，外联市场、内联农户。注重典型示范，发挥党员的“双带”作用。目前，全村村60%以上的党员找到了适合自己的致富项目，党员致富能手达到5名，2名党员被列为培养对象。全村发展养殖业农户占60%以上，使养殖业走上产业化、规模化、生态化道路。

　　三、注重实效，建立长效机制，在完善制度中明确创建。长期以来，***党支部认真贯彻党的民主集中制原则，村里大事坚持召开“两个议事会”，由党员和村民共同商议执行，最大程度地保证了村民的参政权和知情情。结合抓点示范工作，修订和实施了《争创双强型村组干部和党员强一带四制度》、《农村党员2+1和四到一证党内关怀激励制度》、《村级公益事业和惠农政策落实“四议两公开”制度》、《后备干部选拔培养制度》、《村民代表选举产生制度》、《两频五日一训一定岗一评议制度》、《农民教育“两节两训”制度》、《村民矛盾四级调处制度》，完善了村级组织议事程序，增加了民主议事、民主评议、民主决策的力度。党的先进性建设长效机制得到有效落实，基层党建工作勇于创新、管理规范、充满活力，党内监督职责和措施落实到位，党的建设不断加强，为各项工作的落实提供了有力的保证。

　　四、理清思路，调整产业结构，在农民增收中深化创建***党支部通过综合访谈情况，结合全村面积大人口多的村情，然后进行提炼、梳理、形成了促进农民增收的工作思路：一是调整农业产业结构。按照“稳定面积、优化结构，提高单产，提升能力”的原则，积极引导村民调整农业产业种植结构，扩大双垄沟播玉米和洋芋

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　　种植面积,使洋芋种植和全膜双垄沟播玉米齐头并进，人均种植面积达10亩以上。二是加大草畜产业开发力度，扩大养殖规模。继续培育壮大草畜产业,积极动员广大村民，加快优质牧草更新改良步伐，稳定饲草面积，提高饲草质量，学习青饲料贮藏技术。2010年全村改造优质饲草150亩，使饲草留床面积达到2600亩以上，在***形成以种养牧，以牧促种的特色产业，积极发展以养羊为主的规模示范户4户。三是大力发展劳务经济。始终坚持以增加农民收入为核心，加快劳务输转步伐，达到劳务补农的目的。在稳定“常年”外出务工队伍的基础上，积极组织引导、广泛动员，发展“兼业”型的短期务工队伍，争取户均输出1个劳动力。利用春节放假的黄金时期，由村党支部和村劳务协会牵头组织召集劳务输出人员，按照务工人员的专业技能和从事务工行业类型，突出行业务工特色，大力发展以焊工为主的特色务工队伍。并在在内蒙、宁夏建立了两个有组织的输转基地，全力培训农民技工，使每个务工人员都有一技之长。今年全年累计输出劳动力650多人（次）。四是改善基础设施建设。为进一步改善群众居住环境和生活环境，村两委班子组织群众平整了全村的主要路段10公里，完成农村危旧房改造46户，建成沼气100座，完善了村农家书屋等基础设施建设。并且通过一事一议筹资6.01万元，整合项目资金共12.02万元，对村组道路整修铺砂6公里，解决了村上多少年以来出行困难的问题，极大的方便了群众生活和商务流通。

篇八：星级支部申报材料

　　****“五星级”基层党组织党支部申报材料

　　结合种植业、养殖业发展和项目实施，对农民进行集中办班培训。“两节”即春节和农民文化节，由党支部组织群众开展各类有意义的文化体育活动，表彰活动优胜者和各行各业的先进模范人物，借此机会宣传党的政策和法律知识，科技致富知识，散发宣传品，破除封建迷信行为，弘扬正气，凝聚人心，把党的领导渗透到生活管理的每一个环节，把群众的注意力吸引到党组织周围和干事创业上来。

　　前，全村村60%以上的党员找到了适合自己的致富项目，党员致富能手达到5名，2名党员被列为培养对象。全村发展养殖业农户占60%以上，使养殖业走上产业化、规模化、生态化道路。

　　四、理清思路，调整产业结构，在农民增收中深化创建***党支部通过综合访谈情况，结合全村面积大人口多的村情，然后进行提炼、梳理、形成了促进农民增收的工作思路：一是调整农业产业结构。按照“稳定面积、优化结构，提高单产，提升能力”的原则，积极引导村民调整农业产业种植结构，扩大双垄沟播玉米和洋芋种植面积,使洋芋种植和全膜双垄沟播玉米齐头并进，人均种植面积达10亩以上。二是加大草畜产业开发力度，扩大养殖规模。继续培育壮

　　大草畜产业,积极动员广大村民，加快优质牧草更新改良步伐，稳定饲草面积，提高饲草质量，学习青饲料贮藏技术。2010年全村改造优质饲草150亩，使饲草留床面积达到2600亩以上，在***形成以种养牧，以牧促种的特色产业，积极发展以养羊为主的规模示范户4户。三是大力发展劳务经济。始终坚持以增加农民收入为核心，加快劳务输转步伐，达到劳务补农的目的。在稳定“常年”外出务工队伍的基础上，积极组织引导、广泛动员，发展“兼业”型的短期务工队伍，争取户均输出1个劳动力。利用春节放假的黄金时期，由村党支部和村劳务协会牵头组织召集劳务输出人员，按照务工人员的专业技能和从事务工行业类型，突出行业务工特色，大力发展以焊工为主的特色务工队伍。并在在内蒙、宁夏建立了两个有组织的输转基地，全力培训农民技工，使每个务工人员都有一技之长。今年全年累计输出劳动力650多人（次）。四是改善基础设施建设。为进一步改善群众居住环境和生活环境，村两委班子组织群众平整了全村的主要路段10公里，完成农村危旧房改造46户，建成沼气100座，完善了村农家书屋等基础设施建设。并且通过一事一议筹资6.01万元，整合项目资金共12.02万元，对村组道路整修铺砂6公里，解决了村上多少年以来出行困难的问题，极大的方便了群众生活和商务流通。

　　五、方便群众，严格办事程序，在完善服务中诠释创建。***党支部针对老百姓办事难的问题，制定实施了《村干部轮流值班服务制度》和《村民事务代办服务制度》，村支部书记带头值班，一人一周，公开值班人员姓名和电话，解决了群众办事找不到人、村阵

　　地天天有人保洁问题。同时设立了村民事务代办站，支部书记任站长，村委会主任任副站长，村文书任代办员，替群众办理一些需要代办的事务，减少群众的劳动误工时间。针对惠民政策落实难的问题，村两委班子按照“三榜公示、三榜定案”的原则，启动和实施了《村级公益事业和惠农政策落实“四议两公开”制度》，制作了惠农政策明白墙，公开了所有的惠农政策，凡是村级修路、义务植树、建文化阵地、公共事务、土地流转产业开发、搞文化活动等公益事业和落实各项惠农政策，都首先由党支部提议、两委会商议、党员大会评议、最后村民代表大会决议，让群众心里明白，还干部一个清白。通过以上方法，共落实农村五保12户13人，农村低保105户356人。2010年，评议出扶贫与低保两项制度有效衔接农473户1976人、农村危旧房改造46户、卫生厕所改造10座，以及农村低保“调、减、免”政策都围绕“四议两公开”制度进行，让群众心里明白，还干部一个清白，全年无一人上访，极大提高了村“两委”的公信度。

篇九：星级支部申报材料

　　篇一:星级党支部申报材料

　　星级党支部申报材料

　　庄上村是庄上镇政府所在地,该村现在有437户,1748口人,是一个工农并举,以工哺农,以农稳村的发展格局,2009年农民人均纯收入6350元。一、为民务实的作风体现在班子建设中,打造出一支团结战斗坚强有力的班子队伍。制定并完善了支部。申报,和谐,投资,现在,制度,通过,为民,村委,作风,的,希望大家尊重原创者的知识产权。

　　庄上村是庄上镇政府所在地,该村现在有437户,1748口人,是一个工农并举,以工哺农,以农稳村的发展格局,2009年农民人均纯收入6350元。

　　一、为民务实的作风体现在班子建设中,打造出一支团结战斗坚强有力的班子队伍。

　　制定并完善了支部村委联席会议制度,党员代表议事会制度,村民代表议事会制度,“会审、民评、联鉴”三项制度,以及财务、村务公开制度,制定了各个成员职责,分工明确,各负其职,协调配合,以制度管人,依职责办事。

　　二、为民务实的作风体现在发展中,使全村经济和社会各项事业取得长足发展。

　　支部村委通过多次召开村民会议,决定对煤矿进行改制,通过改制,使煤矿涣发出巨大生机活力,效益逐步上升,村民收入逐步增强。对全村1677亩耕地全部实行机械化旱作农业保护性耕作,实现亩产成本比传统耕作降低20元,亩收入比传统耕作增产20%的良好效益,在村庄山顶上发展无公害绿色蔬菜500亩,其中300亩已配套喷灌实施,对坡耕地进行综合治理,实现农业高产高效。通过项目申请,办起了一座现代化养鸡厂,该鸡厂有5000余只鸡,通过以繁殖的无菌蛆作为鸡的饲料,产下的蛋作为绿色生态蛋,为农民群众增收提供了一条良好的发展道路。

　　三、把为民务实的作风体现在社会各项事业建设中,全面推进新农村建设工程

　　投资400多万元改善了办学条件,新建了教学大楼、办公楼、学生宿舍和饭厅等,并实行公开招聘校长、教师,对教学管理体制大胆实行改革,制定了一系列奖惩的激励措施,使庄上中学的教学成绩取得突破性成就,全村437户,1748人,全部参加了农民新型合作医疗,参合率达100%。一是投资93万元,新建了910平方米的村委办公楼一座,改善了支部村委的办公条件,投资5.8万元,购制了体育锻炼器材和1000册图书。二是投资30万元新修了文化剧场,文体活动室。程控电话入户率、移动电话普及率均达到了95%。投资16万元为村民户户安装了有线电视。投资80多万元,为户户安装了自来水。投资7万元对农网进行了改造,实行综合电价,城乡同价。

　　四、把为民务实作风体现在稳定工作中,为构和谐新农村奠定坚实基础

　　对村情民意进行深入走访了解,召开村情民意分析会,知百姓忧,解群众难,每到年终,支部村委班子都要请庄上村的老干部、老党员到村委会办公室召开会谈会,征求老干部、老党员的意见和建议虚心向他们请教。

　　五、为民务实的作风体现在精神文明建设中,掀起全村尊老爱幼、团结互助树新风热潮

　　家庭是社会的细胞,要构建和谐社会,首先庄上村开展了和谐家庭、和睦邻里、和谐妯娌、和谐婆媳的评选活动,通过评选产生一些有口皆碑的和谐家庭、和睦邻里、和谐妯娌、和谐婆媳的典型,树立起全体村民学习榜样,唱响社会主义荣辱观主旋律,为构建和谐社会奠定良好基础。(

　　篇二:星级党支部申报材料

　　党的基层组织是党的全部工作和战斗力的基础,是思想政治工作最主要的着力点,直接担负着宣传、联系、团结、组织群众去贯彻落实党的路线、方针、政策的艰巨任务。自觉加强党的基层组织建设,充分发挥干部党员的先锋模范作用,带领广大教职工为全面贯彻第三次全教会精神、全面推进素质教育提供思想组织保证,是党支部的经常性大量的工作。三年来,我校党支部在局党委的正确领导下坚持在经常性大量思想政治工作中从本校实际出发,不断分析研究新情况,不等、不靠,把握教育时机,务本求实,创造性地开展工作,较充分地体现了党支部在思想、组织、作风等方面的保证作用,使学校各方面工作充满生机、富有活力。经全体党员讨论一致同意自荐先进党支部。一．坚持党管干部的原则,加强领导班子建设坚持“党管干部”的原则,以“三讲”、“三个代表”为行为准则,不断加强领导班子建设,在实践中把班子建设成在群众中有威信的战斗集体。加强领导班子建设,在学校党的基层组织工作中,始终处于重中之重的位置,在班子建设中我们坚持:1．以“三讲”和“三个代表”为主要学习内容,加强中心组理论学习,提高干部自身素质。理论武装是解放思想的动力和源泉,我们坚持每周五上午半天的干部学习制度,作到时间、人员、内容、制度、考核五落实。三年来,我们坚持学习邓小平理论、十五大精神、第三次全教会精神和市区教育工作会议内容、学习有关党的建设、干部队伍建设,以及有关教育改革有关论述,并联系我校干部队伍和教师队伍思想工作实际,做到针对每个不同时期的学校重点任务,选学了有关的理论。提高干部的理论素质,提高干部的思想政治觉悟,使干部即有满腔的政治热情,积极投身学校各项工作,发挥模范作用,又有清醒的政治头脑,冷静分析判断识别该做什么、提倡什么、反对什么。即要解放思想敢于闯,大胆的试,又要务本求实,尊重科学、尊重群众,讲究工作方式、方法,在学习中理论联系实际,理论指导实践,开创性的推动学校各方面工作的进展,在实践中提高干部的能力水平。在认真组织集体学的同时,党政主要领导干部还坚持自学,已经学习了《邓小平党的建设理论纲要》、《邓小平教育理论教程》,现在正在学习《论校长工作创新》。自觉提高党政一把手自身的素质水平。2．在实践中把班子建设成讲学习、讲政治、讲正气的有战斗力的集体。在市场经济大潮中,党员干部经受不住经济利益的驱使犯错误已屡见不鲜,同样在我们的队伍里个别人出现问题也不奇怪,问题是我们应以什么立场、态度去对待个别人的错

　　误,在这一点我校党支部经受了锻炼和考验,在99年里我校党支部查处了原工会主席、总务主任某预备党员的问题,领导班子成员各个站在党的原则立场上,讲政治不讲私情,讲原则不讲面子,同这位同志的错误进行了面对面的斗争。这件事出现在我校预备党员身上,反映出支部工作中的失误(98年7月发展入党),但在问题面前,我们旗帜鲜明,捍卫党的尊严,荡涤了党的肌体上的污点,在群众中树立了从严治党,党要管党,干部不官官相护的良好形象,在斗争中,章雯同志作为这位预备党员的介绍人,即要顶住来自部分不明真相的群众的冤枉,还要面对面的与这位同志的错误态度进行周旋、斗争,做为一名年轻干部,这种精神、毅力、胆识都是难能可贵的,在群众中树立了良好的党的干部的形象。我们的干部就是这样以我们的实际行动证实我们是讲政治,有正气,坚强有力的战争集体,是勇于剖析自我,不护短,对党对人民负责任的集

　　体。问题已经出现,我们除了吸取教训之外,更重要的是以我们的实际行动把这位同志的问题在群众中所造成的影响降低到最低点,实践证明我们的作法不仅维护了党和党支部在群众中的威信,反而扩大了党的影响力,党支部的政治核心作用在增强。在与错误行为的斗争中,我们的同志也从反面再次认识到在市场经济大潮中,一批又一批党的干部,甚至是党的高级干部倒下去,学校也不再是一块净土,科艺学校的杨莲义、永二中的王宝珍、和我校的这位预备党员的犯错误事实,一次又一次的为我们敲响警钟,我们决心不辜负党和人民的信任,并从制度上保证把党员干部置于广大群众监督之下,上半年结合党员评议,广泛、认真听取群众对党员、干部的反映,下半年结合书记、校长述职,(付主任以上干部也要述职)全面听取群众对党员干部的反映和评议。并由书记、校长及时找问题相对比较集中的同志谈话,指出问题,提出改进意见。通过多种渠道努力把我校领导班子建设得更加团结、坚定、有力。3．坚持民主集中制原则,充分发挥班子成员每个人的积极性。在学校党政班子建设中,我们坚持民主集中制原则,实行集体领导、分工负责制,充分发挥每个成员的积极性,重大问题,如学校的人事安排、奖励办法、考核制度、结构工资方案、职称评定、奖励晋级、学校资金的使用以及学生收费等重大人、财、物的安排都要经过校务委员会、党政领导、党支部会议等各种形式的集体讨论决定,绝不书记校长个人说了算。校长章雯同志正确理解把握校长负责制的内涵,正确行使手中的权力,民主意识强,虚心好学,遇事总是先听一听班子成员的看

　　法,群众的呼声、反映,在广泛民主的基础上,三思而后行,减少工作的盲目性,增强了集中的科学性,实践证明这样做效果是好的,群众是满意的。在坚持集体领导的同时,我们强调分工负责,每位干部对自己所承担的工作要尽职尽责、工作到位。三年来,我校党支部能从我校实际出发,通过不断学习加强班子建设,班子成员的思想水平、工作作风、群众观点等都发生了明显变化。解决了三个问题:第一学校党政领导团结、协作,讲政治、讲正气,民主气氛浓,精神状态好,不等、不靠,从学校实际出发,带领群众奋发向上,在群众中有威信。第二打破教师沉闷、僵化局面,思想解放。敢于改革,大胆实践,我能行不服输的精神状态基本形成;同志之间配合协作,通过磨合,宽松和谐的工作氛围初步形成。敬业精神,师德水平明显加强。第三学校工作全面展开,并已经取得明显成绩。现在我校领导班子的年龄结构、知识结构基本合理,有两位35岁以下的同志在班子里。二．坚持党要管党的原则,加强党的队伍建设1．坚持在群众中树立党员的完美形象。党员在学校各项工作中发挥着骨干和先锋作用,但我们没有满足现状,仍坚持“响鼓也要重锤敲”,坚持每周一次党活动,坚持每学期最少有针对性的讲一次党课,坚持每学期一次党内生活会的制度,坚持经常交流思想,开展谈心活动,有话讲在明处,同志之间坦诚相待,光明磊落,遇到问题可以争得面红耳赤,但为了我们的共同事业,为了党的利益要讲团结,要相互支持和协作。实践证明我们这支党员队伍的素质是高的。2．加大积极分子的培养力度,为发展壮大党的组织打下坚实的基础。我校党员数量少,且多集中在领导层,加大培养积极分子的力度,做好教学一线教师的发展工作就显得格外重要。三年来,我们坚持每学期分析二次积极分子状况,并由联系人及时进行谈话,指出每个积极分子的进步,同时指出努力方向。在谈话中突出体现党政工作中心,联系我校实际从每位积极分子的实际水平出发,加强思想政治工作的实效性,针对性,使积极分子每通过一次谈话都有一定的启发和提高。我们曾对党的重点培养对象如郝洪雁,隗春艳同志让她们参加党的会议,对她们采取面对面评议的办法,让她们直接听到党员对她们的看法,既使她们感受到党对她们的关心和温暖,同时也要让她们清醒看到自己的不足,既鼓励她们更快健康成长,同时也为她们的成长,提供必要的条件。实践证明这样做,有益于她们的成长,99年12月10日我们召开了发展会,接收郝洪雁同志入党,今年3月份又召开发展会,接收隗春艳同志

　　入党,壮大了我校党员队伍。实践证明,面对面评议积极份子这种办法很好。上学期我们采取了同样的办法对闫建龙、艾华、周孟晖、董朝红、侯巍等5位同志面对面评议,他们进步都很大。在党员和积极份子的影响下,新参加工作的同志又有黄可欣写了入党申请书,使党的积极分子队伍扩大。今年我们正在抓紧工作,准备发展一名同志入党。三．努力开创教师思想政治工作新局面,加强教师队伍建设当前我国正在进行着一场伟大的历史变革,社会生活发生了深刻变化,经济成份、组织形式、就业方式各种利益关系等都在进行调整,这些变革也必然体现在教育战线,也必然影响到教师的工作和生活,影响到教师的思想观念和心理,并呈现了新的变化和特点。面对新形势我们按照江泽民同志指出的新形势下思想政治工作“重点是努力创新和改进”,不断进行探讨,总结出:1．思想政治工作要适应新形势,拓展新思路多年来我们往往把思想政治工作看的很呆板,常常把思想政治工作等同于谈心,自觉不自觉地形成了一种模式——谈心,是居高临下的谈话,是我说你听,对者,总是领导,错者,总是群众。在人们思想日益活跃的今天,如果还照搬、延袭旧办法,非但不能有效地解决教师们的思想政治问题,还会造成教师对思想政治工作强烈的逆反心理。面对新形势和教师队伍反映出的新问题,我们采取群众恳谈会的形式,每周利用星期五中午休息的时间,教师自愿参加,恳谈会每次一个专题,由一个老师主持(本周定下周的专题和主持人),围绕着教师们在思想、认知和工作中的热点问题、难点工作,有经验说经验,有问题摆问题,八仙过海各显其能,围绕一个中心实话实说。大家对“减负”、学生主体地位、分层教学、创新精神、新形势下怎样体现爱生、师德等问题各抒已见。大家围坐在一起,一是没顾虑、没压力,平起平坐的谈,气氛融恰,心态平和;二是谈的真心话、实在话,不装腔做势,联系自己的思想认知,工作实际,务实;三是选题新颖,是教师关心的焦点、敏感问题,是教师工作中的棘手问题,时代气息强,解渴;四是教师轮流主持,给每个教师以展示自己的机会。教师们对恳谈会这种形式很满意,表现出极大的热情。2．思想政治工作要紧密结合工作实际,充实新内容在现实生活中各种媒体传播着各种思想观点、价值观念和生活方式。人们接触东西多了,思想活动的选择性就会增强。因此不是你宣传什么,教师就接受什么,而是什么吸引教师,教师就选择什么,教师选择什么就接受什么教育,受到什么样的影响。思想政治工作的内容就要紧扣时代的脉搏,

　　选择教师关注的重点、热点问题,讲究超前性、预见性。因此思想政治工作就要与教育改革紧密结全,并且工作到位才会迸发出强大的生命力。根据形势的发展我们在思想政治工作中坚持主动参与,积极渗透,围绕教育改革开展“五调研,两参与”的活动,使思想政治工作内容由“虚”变“实”,由“弱”变“强”。五调研即:A、抓住重大改革工作部置和重大决策之前的调研,为正确决策提供依据;B、抓好先进典型的调研,宣传典型经验,以点带面,推动学校工作的进展;C、抓好论文、“教育教学一得”等成果的推广应用的调研,走科教兴校之路;D、抓住学校管理工作中存在问题,分析原因,找准对策,提高管理水平;E、抓住职工关心的热点、疑点调研,有针对性的做好释疑、解难工作,使教师轻装上阵。两个参与即:A、主动参与教育教学管理,掌握了解学校教改的进程和问题,及时进行宣传教育和思想发动,把教师的工作热情和精力引导到推进素质教育改革和两个文明建设上来;B、主动参与学校管理,扩大学校在本地区的影响,以实现群众满意的办学方向与管人、管思想政治工作的统一,使学校思想政治工作活起来,促进学校的健康发展。3．思想政治工作必须通过丰富多彩的活动为载体,创造新形式思想政治工作要紧密结合精神文化生活的新发展,充分利用各种有效的渠道和载体,寓教于乐和各种活动之中,努力把形式搞的活泼、新颖、轻松一点,在愉快和谐的气氛中密切教师之间的关系,调整教师们的思想情绪,陶冶教师们的情操,从中受到教育。如同志之间工作不协调,甚至出现矛盾是通过磨合,逐步适应,还是你挑我的毛病,我看你不顺眼,这是一个单位凝聚力、向心力形成团队精神必须要解决的问题,我们通过99年10月教职工运动会准备过程较好的解决了这个问题。4．思想政治工作要体察群众情绪,探讨新方法在人们思想日益活跃的今天,为了有效的做好教

　　师的思想政治工作,在做思想政治工作时我们还要考虑教师的情绪,许多时侯,人们是否接受某种道理,不仅取决于这种道理对不对,是否讲的清楚明白,还取决于听者的心情,情绪不好时就会什么道理也听不进去,或者是勉强听进去,也承认有理,但就是不去照办,这就要求我们努力调节好教师的情绪,而情绪的调节就同教师的精神需求是否得到满足有关。学校就要创设一种宽松和谐的人际氛围,尽量满足教师的精神需求。如满足教师人际交往的需求,使教师的苦恼、欢乐、意见都要有交流的机会,需要同他人分享,或者至少要有倾诉的对象,教师遇到挫折时需求得到安慰、理解和激

　　励。遇事不回避,尽量给教师创造一种表述心情的时机,让人家把埋在心里的话倒出来,在本来不平衡的社会环境下,尽量使教师“心平、气顺”,以平和的情绪面对现实。也是做好思想政治工作必不可少的一个方面。5．思想政治工作要适应新要求,健全新体制加强教师思想政治工作,是一项长期艰巨的系统工程,需要多层面、多渠道的协调工作。党支部要加强领导,党政工团要协调配合,每学期召开两次思想政治分析会。一次在期中,另一次是期未结合考核总结、论文交流进行。我校成立了党建、思政工作研究会,并能针对我校思政和教育教学实际开展调研活动。我校工会、共青团的工作纳入学校支部工作计划,他们的工作计划都是经支部讨论通过,围绕党政工作重点,开展多种形式的教师活动,如举办教师书法比赛、演讲比赛、单项体育运动比赛、开展公开课、观摩课、电教课等评比活动、扑克牌比赛、秋季登山活动、组织教师钓鱼、每周一歌、家属联谊会等多种群众喜闻乐见的活动,通过活动把大家的心凝聚在一起,真正做到党、政、工职责上分,思想上合,工作上分,目标上合,制度上分,关系上合,形成齐抓共管思想政治工作的“大政工”格局,各自发挥自己的优势。经过近三年的努力我们从北小实际出发,处处体现思想政治工作的“新”字,努力营造务本求实、敢于创新、积极进取的工作氛围,激励教职工那种有所作为不服输的精神状态,创设一种相互理解、宽容、和谐的人际关系,形成团结协作,相互补台,奋发向上的教师群体。学校各方面工作都有了良好开端,并初步取得了一些成绩,如:99年教职工运动会上我校拔河比赛荣获了乙组亚军,是我小仅有30多名教职工那种不服输、我能行精神状态的良好体现,继拔河比赛之后,于2000年5月25日在石景山区第十七届古城之春艺术节合唱比赛中我校教师合唱团力挫群雄,夺取全区冠军,再次展示我校全体教师的精神风貌;学校党政领导率领班子和“两会”成员联系学校实际认真开展思政调研、科研,厉文明同志的《最值得注意的教育问题——对学生创新能力的培养》获1999年度党政领导干部优秀调研报告论文二等奖,章雯、苏卫东同志的《扎实有效地开展爱国主义教育》获三等奖,学校荣获优秀组织奖;书记、校长的论文分别在市区级刊物上发表。在局第五次思想政治工作会议上,学校被评为思想政治工作先进单位,学校思想政治工作经验以书面形式下发各单位。2000年学校工会被评为局先进单位;继续保持市电教优类校的称号;2000年学校被评为敬老文明单位;学校连续两年被评

　　为社区工作先进单位;2000年艾友凤老师被评为区级师德标兵;张桂文被评为紫禁杯优秀班主任;侯巍在12届青年教师评优课中获一等奖,并在2000年上市级公开课;她的论文《低年级教与学的共振效应》获99年市级论文二等奖,她的论文《浅谈教师在自主学习过程中应扮演的角色》获2000年市级论文一等奖;苏卫东获北京市少先队工作论文二等奖,区三等奖;学生合唱团获区第七届合唱节一等奖。在刚刚结束的一级教师评优课上侯巍获自然学科一等奖;周孟晖获数学学科二等奖,实践证明广大教师的教学、教科研水平在大幅度提高。我们将在局党委的正确领导下,按照学校新的三年党建规化努力开创学校工作的新局面。

　　篇三:星级党支部申报材料

　　某支部只有11个党员,面对党员少、班组多的实际情况,如何充分发挥党的作用,是一个刻不容缓的问题,我们抓住三项工作,把重点放在提高党员素质上,终于打开了支部建设和生产经营的新局面。

　　一、加强党支部建设,发挥党支部的政治核心作用。

　　完善支部的建章建制工作,是支部工作的基础,首先对支部机构进行了调整,制定了以书记为首,组织委员、纪律委员、宣传委员为网络的新支部机构。为使支部机构顺利运行,营造一个良好的机制,支部又制定了党员业绩考核台帐,使支部每个党员的工作业绩明确量化。为了让党员明确自己的责任,主动完成自己的义务,支部对党员责任区重新规划,使之更加合理规范,并在责任区的基础上,开展星级服务活动。

　　支部要发挥政治核心的作用,首要的任务就是将厂务公开落到实处。坚持“党管干部”的原则,工段的各项经费开支,都要经过支部、办公会讨论其可行性后方可通过。对于工段的职能人员越权使用的各项经费,一概不予通过。支部还对工段职工的奖金发放进行跟踪,支部书记每月都要留一份职工奖金发放详情存根,对工段赏罚不明的项目及时予以清查,发现有错误的及时纠正,使工段奖金发放做到有制可依,有罚有奖。

　　支部要发挥政治核心作用,还要对工段的人事安排予以监督。支部完善了党对人事安排的监督,推荐制度,对干的好的职工支部有权嘉奖,最大限度地发挥了职工的积极性,对因身体特殊情况不适应工作岗位的,支部建议给予调换岗位。

　　要发挥政治核心的作用,就要提高党员素质。“三会一课”是提高党员素质的重要途径。为使“三会一课”开出水平、上出效果,支部改变以往那种大宣传、大会议、大灌输的说教方式,以最朴实易懂的语言传达、学习上级有关精神,结合工人的思想动向、工段生产实际开展生活讨论活动。在支部会议上,没有拖沓冗长的学习会,会上、党员们能聚精会神地学习传达的上级精神,从而发挥出党员自主学习的能动性,使党员的素质提高一大步。

　　二、以党员责任区活动为载体,以生产经营为中心开展工作。

　　支部按车间的指示,针对井下环境复杂,安全隐患多的特点,以现场文明责任区促安全、促效益。为把责任区工作当作落实岗位经济责任制和各项规章制度的落脚点,发挥责任区的“杠杆”作用,首先开展了党员责任区“星级服务”活动,要求责任区党员要把树立文明责任区当作树立党的形象工程来抓,并要求上岗的党员佩戴“星级服务卡”,使群众看得见,从而便于群众监督。

　　支部还根据责任区管理制度对党员进行评分,要求每位党员对自己的责任区内的安全、任务、成本、综合治理等十个项目进行评分。并将自评分作为参考,支部则予以公正的考评,并与工资奖金挂勾。对超出95分的党员,按每分10元进行嘉奖,对低于85分的则按每分10元罚款。

　　在文明生产行动中,支部进行了多次大规模的整治活动,共出动了200多人次。首先对井下巷道进行了“四无”整理,将电缆进行规范悬挂、乱接乱搭的灯线重新再架设,还接上了上百个灯泡,使文明巷道彻底亮了起来。为让职工们更多地享受到支部文明工作的好处,支部对井下值

　　班室进行了整治,增设了三个长靠椅。现在,值班室已是可容纳八十余人的班前会和休息室了。为了让井下文明生产长期维持下去,支部派专人对文明巷道进行了“定期、定时、定效果”的清理整顿。还发动广大职工保持现场文明生产的效果,要求掘进工的风、水带要放置整齐,断钎杆要100的回收、出渣工下班时要清理路面上掉下来的残渣等等。

　　在做文明生产工作的同时,支部不忘创收工作。在支部的带领下,将井下生产现场废弃的铲斗、铁管、摇臂等废品进行回收。对于能再利用的物件,党员们想方设法地再利用;不能用的就抬到地面,上交材料库。

　　三、发挥党支部的两个作用,提高党支部的凝聚力。

　　为使党的先锋模范作用充分发挥出来,支部对每个党员作出了硬性要求,实行党员班组帮联制。党员在其帮联班组,要树立党的形象。在责任区采取党员上岗“星级服务卡制”,让党员意识到树立一个文明巷道就是树立一个党的形象。一队一班班长、党员吴少恒,在生产中积极主动,去年完成了年计划的140,又利用业余时间将责任区内的文明生产工作整理的有模有样,赢得了职工们的赞誉,同时,树立了一个能吃苦耐劳、恪尽职守的好党员形象。

　　党的战斗堡垒作用是不可替代的。在市场经济的今天,只有党员才会在无任何报酬的情况下,为生产做出无私的奉献。为了维护生产的正常运转,党员王永刚、雷海、姜升强等经常是早上班、晚下班。为了将这种无私奉献的作风延续下去,支部在民主生活会上,肯定了这些同志的做法,要求所有党员要带领和团结广大职工群众,为生产做出更大的贡献。

　　要提高党支部的凝聚力,就要用党的思想去化解一切矛盾冲突。工段95的职工是青工,由于工资不高劳动强度大,思想极不稳定。支部针对这一具体情况,开展了“人人必谈,家家必访”的走访活动,将职工的工作和业余生活辨证地统一起来。按规定,支部每月至少走访两家,而实际上超过了七八家。在走访过程中,要求家长配合做青工工作,职工赵有为的思想不稳定,支部就和其父亲赵德汉经常联系,象这样和家长搭成青工思想活动信息反馈的承诺的还有好几家,以便支部更深地了解职工的思想动向。

　　工段有未转正的临时劳务工58人,占总人数的66％,由于工资低,劳动强度大,思想波动极不稳定,经常有职工闹情绪。职工小赵是出渣工,当看到气动装岩机总是出故障,上班也干不出成绩,一连两天没上班。支部知情后,就多次到小赵家,和他一起分析工作原因,发现小赵很有上进心,就鼓励他在装岩机出故障时,协助钳工修理,一方面可以学会对装岩机进行点检,降低故障率,另一方面学到一门技术,以后有小毛病自己修,可缩短维修时间。从此,小赵成了出渣工中的骨干。经过多次家访,工段闹情绪的职工基本上没有了。

　　如今支部为更好地发挥自身优势,在了解到职工的具体困难时,就发动党员积极帮助,至今已使工段十多名职工稳定了思想,从而营造出一个高度稳定、祥和的氛围。

　　篇四:星级党支部申报材料

　　2010年玉兰村党支部在肖家庄镇镇党委、镇政府的正确领导下,坚持以邓小平理论为指导,努力实践“科学发展观”重要思想,以“创先争优”为着力点,不断推进村两委会的自身思想建

　　设,全面提高党员干部思想素质和为民服务的能力,发挥好基层党组织的领导核心和战斗堡垒作用,回顾一年来的工作,在加强组织建设,提高党员素质、完善村务公约、规范民主管理、尽力为民服务,促进村务工作等方面,都取得了较好成绩,现将主要工作汇报如下:

　　一、党组织建设情况

　　玉兰村支部班子成员于2008年底上任,由支部书记樊正雄,副书记张玉亮、寇新文、赵海明共同组成。玉兰村现有党员39人,其中预备党员4人。

　　村支部不断加强服务意识,始终把实现好、维护好、发展好人民群众的根本利益,作为村两委工作的出发点和立足点,进一步培养全村党员干部,树立起“解放思想、转变作风、跨越发展”为主要内容的“主题实践”活动。组织党员干部学习省委书记袁纯清的重要讲话精神,学习“右玉精神”,学习“重庆精神”,并且在工作中将“四议两公开”的方式方法进行学习和运用,十七届五中全会召开以来,组织党员干部观看电视直播和开展学习讨论等方式,认真学习“十七届五中全会精神”,取得良好的效果。

　　组织广大党员干部,认真学习上级有关文件精神和党的惠民政策,提高广大党员干部思想素质和为民服务的能力,解决群众最关心热点、难点问题,提高村两委班子的凝聚力和战斗力。在基层建设方面严格按照原则办事,分工明确,各负其职,做到层层有责任,层层有考核,层层要落实;在工作中坚持做到党支部书记亲自抓、总负责,党支部成员、分工合作共同抓,做到一级抓一级、一级向一级负责,真正把党建工作抓在手上,落到实处,认真践行中央、省、市、镇重大决策部署,加强党的建设和全面落实科学发展观。狠抓农村基层党风廉政建设。

　　一是狠抓教育,提高基层党员干部认识。对全村广大党员干部进行《党风廉政工作简易读本》知识为主要内容的培训。

　　二是建章立制,规范基层党员干部行为。建立了《三会一课制度》《党员发展教育常理制度》《民主评议党员制度》等。

　　三是健全管理机制。建立了《民主理财小组》《村务监督小组》《民主监督小组》等等,定期对本村所发生的经济往来业务进行审核。

　　四是完善管理制度。建立健全了《村务公开制度》《村干部廉政制度》《财务管理制度》等。

　　五是支部党员带头做好事,每人要为村里做一件以上的好事。例如,清理一条渠、清扫一条街等。以此来带动全村党员干部的积极性,将党员干部做好事列为一项考核标准,并且要做为一项长期工作来抓。

　　六是党员干部联系贫困户。建立党员联系贫困户台账,将每个人联系的户主进行登记,并且随时抽查联系情况,做到联系人有帮扶方案,党支部心中有数。

　　如此,做到对党员干部的管理有法可依,有制度可循,有爱心可现,有帮助可用。让党员干部真正体会到自己的作用和价值体现,让他们充分发挥自己的作用。

　　把党员干部培养成优秀创业者,把优秀创业者培养成党员干部。农村党员是党联系农民群众的桥梁纽带,是推动农村经济社会发展的骨干力量。党支部高度重视探索新的历史条件下发挥农村党员先锋模范作用的方式和机制,使广大农村党员成为带头贯彻执行党在农村的各项方针政策、带头勤劳致富和带领群众共同致富的领头羊。为此,围绕把党员干部培养成优秀创业者、把优秀创业者培养成党员干部来开展教育培训工作。针对目前一些党员干部致富能力弱、在发展农村经济中带头作用不突出等问题,对其开展思想教育和市场经济知识、农村实用技术等方面的培训,提高其致富本领;引导党员干部勇闯市场、勇于创业,带头兴办农业科技示范园、种养基地,带头领办劳务输出、农产品经营等中介组织,使他们成为各类大户和懂经营、会管理的行家里手,成为带动一方经济发展的能人,成为新农村建设中的优秀创业者。与此同时,着眼于改善农村党员队伍结构,坚持不拘一格选人才,积极做好在优秀创业者中发展党员的工作,把那些政治素质好、年纪轻、有文化、懂经营、善管理的优秀创业者培养成党员干部。

　　改进党组织领导方式,开创我村党建工作新局面。建设社会主义新农村,涉及农村经济、政治、文化、社会等各个方面,必然给农村生产关系带来深刻变革。这对我村支部的领导方式提出了新的要求。我村支部坚持与时俱进,研究新情况,探索新路子,不断增强生机与活力,开创农村党建工作新局面。紧紧抓住发展农村经济这个“第一要务”,抓住致富农民群众这个关键环节,切实改进领导方式,不断提高领导水平,变领导为引导、变强迫为示范、变要求为服务;建立顺畅有效的村级管理机制、决策机制和议事执行机制,善于运用民主和法律的手段来处理各种矛盾和问题。通过有效的组织和引导,促进集体经济发展壮大和农民增收致富,使农村经济蓬勃发展、农民长期得实惠。

　　二、村集体工作情况

　　(1)组织和改善村环境卫生状况。为了响应上级党委、政府的号召,同时为了村民生活、工作能有一个良好的环境,村两委对全村的环境卫生进行了大清理,并组织党员干部义务劳动十多次,还实施了《玉兰村环境卫生管理制度》。从2010年三月份开始到现在,玉兰村的环境卫生有了一个很大的转变,这离不开全体村民的共同努力,同时还会将这一项工作坚持下去,作为一个长效机制来抓。

　　(2)修缮、修建农网设施。我村是工业大村,为了保证每年冬浇工作的顺利进行,村委于2010年五月份至十月份,对村灌溉渠道的七座桥进行了重建,并且还对十个出水口的闸门和一个分水闸进行了改扩建,还对村二斗渠道进行了防渗处理,长度为740米。同时还对从村边到村公共坟的道路进行了矸石硬化,方便村民的出行和耕作。

　　(3)硬化道路和完善文化广场。由于以前村道路修建时留下了绿化带,但是现在绿化带起不到本身的作用,而且对于出行还带来了极大的不方便,所以在征求村民的意见之后,对道路进行了硬化处理,共硬化面积为1500平方米。文化广场于2009年开始修建,由于资金匮乏,所以只好每年进行完善,2010年在文化广场安装健身器材一套,并且修筑围墙,硬化120平方米。

　　(4)合作医疗和人口普查的顺利完成。合作医疗作为一项惠民利民工程已经实施了几年了,现在村民已经认识到其中的好处。我村2010年有村恒泰洗煤每人支付10元的医疗款,个人再出20元,经过努力,2010年的合作医疗达到了97%,圆满完成任务。全国第六次人口普查工作经过普查员的两个多月的辛苦工作,现在也已经圆满完成。

　　(5)秸秆还田和冬浇工作圆满完成。秸秆还田工作是国家提倡一项优质项目,现在我村已经将2010年的秸秆还田工作圆满完成。由于我村是以农业为主的村子,所以冬浇工作尤为重要,经过11月的准备工作以及11月的冬浇,现在我村冬浇工作也已经完成。

　　(6)申请立项项目立项成功。2010年我村申请立项的项目有:学校的重建项目,三北防护林建设项目,供销社便民店建设项目。其中供销社便民店建设项目由我村出土地,有供销联社兴建,现在主体已经建设成功,等装修完毕后就能使用。而学校重建项目和三北防护林项目则因天气转冷的原因,将于明年开村进行兴建,这其中的三北防护林建设项目已经将所要植树的地方进行了整理,明年开春就可以直接进行栽种。

　　(7)其他工作。其他完成的工作有:《玉兰村村志》的编写已经完成,校对稿件后可以出书;村两委对我村2010年考上大学本科和专科学生发放助学金,2010年享受这一助学金的学生有6位,这也是鼓励村民对教育的重视;正月还进行了锣鼓队的慰问演出,八月份还邀请戏剧团到我村演出,丰富了村民的娱乐文化生活;对村学校锅炉的维修等。

　　篇五:星级党支部申报材料

　　东许办事处宜兴村位于孝义市城区南,全村531户,1365人,村党支部共有党员36名,支部建制5人。近年来,在办事处党工委的领导和支持下,我党支部与村委紧密协作,同心合力,认真组织开展了一系列的各项活动,取得了圆满的效果,党支部发挥组织核心作用,党员发挥了先锋模范带头作用,率领村民兴业致富,党支部引企业、上项目,打造特色产业,心系群众,宜兴村呈现出了村民安居乐业、和谐稳定的喜人局面。

　　农村基层党支部是党在农村坚持以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”思想为指导,坚持科学发展观,不断推进特色社会主义新农村建设的战斗堡垒。农村基层党支部在农村经济、政治、文化建设中具有重要作用。现将我支部创先争优,打造农村星级支部情况简述如下:

　　农村党支部在各项工作中处于领导核心地位,发挥着核心的作用。

　　一、全面执行上级党组织决议,发挥先锋带头作用。

　　我党支部坚持宣传贯彻党的路线、方针、政策和国家的法律法规,全面认真执行上级党组织的决议、决定,团结、组织党员和村委人员,村民完成本村的各项任务。积极自觉按要求严格参加上级党组织召开的各类会议和举办的各项活动,从不迟到早退,无故缺席,出色地完成了上级交给的各项工作任务。

　　支部领导班子认真贯彻执行党的决议,坚持求真务实,坚持坚定正确的政治方向,坚持密切联系群众,坚持团结协作,坚持开拓创新的精神,充分发挥支部一帮人的骨干带头作用和党员的先锋模范作用。

　　村级发展快不快,支部书记是关键。我支部书记赵孝明同志各项工作率先垂先,心系村级发展,

　　脑中装着百姓,担任支部书记十几个年头,出色全面完成党组织交给的各项工作任务,受到各级的表彰奖励,是党员干部群众信得过的领头人,百姓认可的当家人,村民称他为好人贵人。

　　二、强化班子自身建设,健全创先争优激励机制。

　　我党支部一班人时时事事处处注重自身队伍建设,支部积极开展认真的学习,创先争优理论指导。支部健全每月的学习制度,营造了浓厚的学习氛围。主要开展学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论以及科学发展观,用理论武装全体人员。坚持学习文化科学知识和农村农业知识,坚持注重对人员素质的全面提高,党员有较强党员意识,能发挥党员的先锋模范作用。支部副书记杨林俊同志工作吃苦,热情待人,热心办事,交办工作能顺利完成,得到了村民们的好评。

　　先进的理论渗透到每一个党员心坎里,所属党员多年无违法违纪现象发生。人人自觉遵纪守法,带头执行规章制度,支部健全创先争优的激励机制,年年认真做好年终、“七一”的总结表彰工作,大大推动了各项活动深入开展。

　　三、大兴引企促农工程,发展村级特色产业。

　　党支部坚持以发展农业,大兴特色产业,增收增效为总的工作目标。支部将千方百计发展农业作为支部工作重头来抓紧抓好,将提高村民的经济收入,改善生活水准当作重中之重,常抓不懈。党支部大兴引企富村工程,提高土地的效率。近年来给村里带来了无限的生机,村民生活不断提高,发展了村级公共事业,文化、教育、卫生发展有序,给村民提供了发展的平台。支部大力响应市委、市政府大兴产业,发展核桃富民战略,号召村民栽核桃林,培养扶持典型户,带动全体村民的发展思路。共产党员钮思正模范带头率先栽种核桃林,经济效益连年巨增,为村民树起了标杆。

　　四、丰富村级文体活动,注重提高村民素质。

　　党支部全面组织开展多种形式的组织活动,群众性的文体活动。近年来我支部根据上级党组织的安排,组织了形式多样,丰富多彩,群众喜闻乐见的活动。尤其是在党员中开展了一定的系列活动,大大提高了党员多技能水平,增强了党组织的凝聚力,为党员发挥先锋作用搭建了平台。在纪念建党90周年之际,党支部组织了五十人的唱红歌合唱队,参加了办事处组织的大型纪念活动,获得了优异的成绩。支部书记亲自组织以身作则,模范带头参与。共产党员霍喜梅、郭翠梅、王槐积极配合,给队员们做出了表率,受到了村民们的一致赞扬。

　　党支部、村委为村民文体娱乐活动给予支持,开辟健身场地,购置更换维修器材,有力地保障了村民的健身活动,同时为村民的精神文化生活努力创造必备条件,安装照明设备,购买娱乐器材物品,村民多次参加市、办事处组织的竞赛活动,均取得了满意的成绩。

　　2011年,党支部为创设村文化氛围,改善文化环境,投资修置了村口处文化长廊,过往行人、村民都赞不绝口。为打造文化产业兴村,党支部发动村企业启动修复村文保单位龙天庙工程,圆了村民多年的祈愿,村民拍手叫好。共产党员王槐同志不辞辛劳整理了“龙天庙逸闻”参加了市第二届孝义民俗文化节获得了三等奖,为本村文化传承贡献出了自己的力量。

　　“三大活动”开展以来,为推动活动的深入开展,党支部组织了“三大活动”文艺宣传队,党员王槐同志自编“三大活动到我村”顺口溜,受到了市、办事处的好评,同时群众自编自演了以快板、三句半、小合唱、书法等群众喜闻乐见的文娱节目,拉近了干群关系,凝聚了民心,有力地促进了活动的开展,使宜兴村呈现出了干群同心,共建家园,和谐发展的良好氛围。

　　五、坚持自我教育活动,完善支部管理规范化。

　　党支部每年认真制定科学的工作计划,开展党员民主评议活动,切合实际开展自我教育活动。支部坚持系列性的一些活动,规范党员行为,改进管理方法及工作程序,完善健全支部档案,活动记录,坚持做到规范化、标准化。坚持特色化、创新化、创造性的工作是我支部一大特色,无论什么工作都要在创新上有明显突破,并注重不断总结,形成了支部各项工作充满活力和生机,得到了上级党组织的认可,并有一定的推广价值。多年来赢得各级党政部门多项目的表彰奖励。

　　成绩的取得是集体智慧、团结、共同努力的结晶,我支部将以“三大活动”为契机,加倍努力工作,为群众创造更加美好的生活环境,取得更加辉煌的业绩。

篇十：星级支部申报材料

　　2012年支部按照党委工作重点并结合支部的工作特点紧紧围绕中心工作以提高全员质量意识夯实质量基础管理提高质量管理水平抓好双创工程提升对经营工作的贡献度作为指导思想以创建四星级党支部为目标提升基层支部的战斗力发挥党员的先锋模范作用探索党支部基层组织建设新思路效果显著

　　支部申报四星级党支部事迹材料

　　一年来，党支部完成党委安排指定规定动作外，特色工作得到党委充分肯定。

篇十一：星级支部申报材料

P>　　五星级支部申报材料_申报材料

　　传统耕作增产20%的良好效益，在村庄山顶上发展无公害绿色蔬菜500亩，其中300亩已配套喷灌实施，对坡耕地进行综合治理，实现农业高产高效。通过项目申请，办起了一座现代化养鸡厂，该鸡厂有5000余只鸡，通过以繁殖的无菌蛆作为鸡的饲料，产下的蛋作为绿色生态蛋，为农民群众增收提供了一条良好的发展道路。

　　三、把为民务实的作风体现在社会各项事业建设中，全面推进新农村建设工程

　　投资400多万元改善了办学条件，新建了教学大楼、办公楼、学生宿舍和饭厅等，并实行公开招聘校长、教师，对教学管理体制大胆实行改革，制定了一系列奖惩的激励措施，使庄上中学的教学成绩取得突破性成就，全村437户，1748人，全部参加了农民新型合作医疗，参合率达100%。一是投资93万元，新建了910平方米的村委办公楼一座，改善了支部村委的办公条件，投资5.8万元，购制了体育锻炼器材和1000册图书。二是投资30万元新修了文化剧场，文体活动室。程控电话入户率、移动电话普及率均达到了95%。投资16万元为村民户户安装了有线电视。投资80多万元，为户户安装了自来水。投资7万元对农网进行了改造，实行综合电价，城乡同价。

　　四、把为民务实作风体现在稳定工作中，为构和谐新农村奠定坚实基础

　　五、为民务实的作风体现在精神文明建设中，掀起全村尊老爱幼、团结互助树新风热潮

　　家庭是社会的细胞，要构建和谐社会，首先庄上村开展了和谐家庭、和睦邻里、和谐妯娌、和谐婆媳的评选活动，通过评选产生一些有口

　　班级申报材料:团结友爱共同拼搏“营销三班，非同一般，相亲相爱，苦难同担。”这一班训印刻在我班每一位成员

　　心中，正是在这16字的鼓励下，我们齐心协力，共同拼搏，为323这个和睦的大家庭添砖加瓦！

　　法院省级卫生先进单位申报文稿一、加强领导，把卫生工作摆上重要位置创造一个卫生、安全、健康、优美的工作环境是有利于法官身心健康的实事工程，是实践“三个代表”的具体体现，也是展示司法公正的重要条件，正是基于这一种认识，我院把卫生做为一项重要工作来抓，专优良学风班申报报告在过去的一年里，****班在院团委、团总支的亲切指导下，在团委、班委的共同努力下，在全班同学的积极支持下，取得了优异的成绩——荣获“院先进团支部”荣誉称号。展望未来我们有信心也有能力延续****班的辉煌，再创新的佳绩。

　　体育传统项目学校申报材料体育传统项目学校申报材料一、申报类型：篮球二、申报级别：市级三、申报理由：学校体育教学工作成绩显著，基础设施及其他软硬件条件符合申报标准。能带动全市体育教学工作和体育运动的开展。班组班长年终评优材料2021年的工作是难忘的，印象最深的一年。工作内容的转换连带着工作思想，方法等一系列的适应与调整，包括工作上的适应与心态上的调整。压力带来了累的感觉，累中也融入了收获的快乐。

　　优秀团支部申报材料2篇在公司团委和商场党支部的领导下，把团员青年们紧密的团结在一起，围绕公司团委的工作思路，以培养一支思想进步、业务过硬、素质全优的青年人才队伍为目标，不断加强团支部的自身建设、团员青年思想政治建设和职业道德建设，使团员青年们标兵班级申报材料一,齐心协力凝成绳我们班首先参加了学院组织的拔河比赛，尽管出师不利，

篇十二：星级支部申报材料

P>　　学校创建“四星级”先进党支部申报材料第一党支部中共正式党员25人，占学校党员总数的1/4。面对教育教学质量和学校发展，全支部同志立足现实，着眼未来，充分发挥了共产党员的先进模范作用，积极探索年级部教学改革新路子，使第一支部的各项工作跃上新台阶。他们兢兢业业，他们中先后有10人次获局党委“优秀党员”，3人次获句容市委“创先争优优秀共产党员”称号；他们中有多人是各级各类学科的带头人，15人次获句容市人民政府“高考先进个人”称号，多人次在各级各类比赛中获奖。一是注重加强班子自身建设，发挥党支部战斗堡垒作用首先抓好党支部委员的理论学习。每月学习一次，做到带头抓、带头学、带头用，形成良好的学习氛围。把抓好支委学习作为加强支部思想建设的首要任务，以支委学习带动全校的思想政治学习，使第一支部领导班子力求成为学习型的领导班子，不断加强主观世界改造，加强党性锻炼，始终保持政治上的清醒和坚定。同时，建立健全支部各项规章制度，如《党员考核积分制度》《第一党支部优秀党员评选制度》、《第一党支部党员学习制度》等，以制度管人，以制度服人。班子成员虽然都兼职且教育教学任务非常繁重，但分工明确，各司其职，通力协作，较好地开展支部的各项工作。二是发扬理论联系实际的学风，抓好党员政治理论学习充分利用党员民主生活会和政治学习时间，将“十八大”重要思想和《宪法》、《党章》、习总书记重要讲话以及现代教育观念、教

　　育法律法规列入学习的主要教育内容。认真执行党内“三会一课”制度，坚持党员每月一次组织生活，通过学习，保持共产党员的先进性，增强用科学理论指导实践的能力，确立正确的教育思想和发展理念，以理论学习促进教育工作，以工作实绩检验理论学习成效。

　　三是强化责任意识，充分发挥党员的模范带头作用“两学一做”学习教育，基础在学，关键在做。支部结合“两学一做”教育，围绕学校中心工作，要求党员要亮明党员身份，立足本职岗位，干好本职工作，同时，一个党员就是一面旗帜，作为党员发挥好先锋模范作用，争做模范先进党员，带动全校教职工为教育事业做贡献。活动中，学校围绕党建抓业务，抓好党建促发展，通过扎实开展“两学一做”学习教育，增强了学校党组织的战斗力和凝聚力，调动了全体党员干部干事创业的积极性，推动了学校教育教学工作再上新台阶。目前，党员队伍已经成为我校的排头兵。四是发扬奉献精神，开展志愿导学活动，搭建爱心帮扶平台第一支部全体党员率先发出“志愿导学”“结对帮扶”倡议，他们成立志愿导学团，利用业余、课余时间，为暂差生义务辅导，努力提高学生的成绩；他们找学生交流谈心，排除学生各种心理问题。他们还开展了党员干部关爱贫困学生的“一帮一”结对帮扶活动，搭建党员爱心帮扶平台，利用课余时间进行家访，了解孩子的家庭状况，在学习和生活上给予了帮助，有效促进了贫困生管理工作。除此以外，支部还组织党员教师多次进行捐款活动，今年在“牵手困难户，共同

　　奔小康”活动中，党员教师为葛仙社区困难户孔冬生、辛林捐款1000余元。

　　在今后的各项工作中，第一支部将在校党总支的正确领导下，不断加强组织建设和党员队伍建设，集中智慧，凝聚力量，开拓创新，以高度的政治责任感，保持党的生机活力，践行党的先进性，更好地发挥党支部战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用，努力将第一党支部建设成“四星级”党支部。

篇十三：星级支部申报材料

P>　　五星级支部申报材料范本(最新版)

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　　汇报人：JinTaiCollege

　　五星级支部申报材料范本(最新版)

　　前言：工作报告是指党的机关、行政机关、企事业单位和社会团体，按照有关规定，定期或不定期地向上级机关或法定对象汇报工作，汇报的内容包括近一段的工作情况和下一段工作部署。本文档根据工作报告内容要求展开说明，具有实践指导意义，便于学习和使用，本文档下载后内容可按需编辑修改及打印。

　　庄上村是庄上镇政府所在地，该村现在有437户，1748口人，是一个工农并举，以工哺农，以农稳村的发展格局，XX年农民人均纯收入6350元。

　　一、为民务实的作风体现在班子建设中，打造出一支团结战斗坚强有力的班子队伍。

　　制定并完善了支部村委联席会议制度，党员代表议事会制度，村民代表议事会制度，“会审、民评、联鉴”三项制度，以及财务、村务公开制度，制定了各个成员职责，分工明确，各负其职，协调配合，以制度管人，依职责办事。

　　二、为民务实的作风体现在发展中，使全村经济和社会各项事业取得长足发展。

　　支部村委通过多次召开村民会议，决定对煤矿进行改制，通过改制，使煤矿涣发出巨大生机活力，效益逐步上升，村民收入逐步增强。对全村1677亩耕地全部实行机械化旱作农业保护

　　性耕作，实现亩产成本比传统耕作降低20元，亩收入比传统耕作增产20%的良好效益，在村庄山顶上发展无公害绿色蔬菜500亩，其中300亩已配套喷灌实施，对坡耕地进行综合治理，实现农业高产高效。通过项目申请，办起了一座现代化养鸡厂，该鸡厂有5000余只鸡，通过以繁殖的无菌蛆作为鸡的饲料，产下的'蛋作为绿色生态蛋，为农民群众增收提供了一条良好的发展道路。

　　三、把为民务实的作风体现在社会各项事业建设中，全面推进新农村建设工程

　　四、把为民务实作风体现在稳定工作中，为构和谐新农村奠定坚实基础对村情民意进行深入走访了解，召开村情民意分析会，知百姓忧，解群众难，每到年终，支部村委班子都要请庄上村的老干部、老党员到村委会办公室召开会谈会，征求老干部、老党员的意见和建议虚心向他们请教。五、为民务实的作风体现在精神文明建设中，掀起全村尊老爱幼、团结互助树新风热潮家庭是社会的细胞，要构建和谐社会，首先庄上村开展了和谐家庭、和睦邻里、和谐妯娌、和谐婆媳的评选活动，通过评选产生一些有口皆碑的和谐家庭、和睦邻里、和谐妯娌、和谐婆媳的典型，树立起全体村民学习榜样，唱响社会主义荣辱观主旋律，为构建和谐社会奠定良好基础。

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篇十四：星级支部申报材料

P>　　[**市委办公室党支部申报先进材料]申报星

　　级党支部的理由

　　**市委办公室党支部申报先进材料近年来，市委办党支部在市委和市直属机关党委的领导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻党的十六大精神和省、市委和市委全会精神，围绕市委中心工作和决策部署，以加强支部班子自身建设为重点，巩固先进性教育活动取得的成果，以提高党员整体素质，发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用为目标，结合办公室实际，不断创新思路、创新机制、创新举措，充分履行发挥职能作用，全面提升“三服务”的质量和水平，促进了机关党建工作和各项工作的顺利开展。一、狠抓支部自身建设，全面提高党员队伍素质市委办作为全市的一个重要窗口，处在承上启下、联系左右、沟通四方的枢纽地位，发挥着领导参谋助手、协调服务作用，办公室及党支部把加强自身建设作为重要工作任务来抓紧抓好。一是建立和完善工作制度，规范和强化党员管理措施。面对市场经济发展的新形势、新任务，针对广大党员干部思想政治素质、业务水平不同等特点，为适应形势发展的需要，办公室支部积极从制度建设抓起，先后制定了文秘工作、请示报告、会务服务、接

　　待后勤、廉政建设、党支部工作细则等17个方面的制度和规则，并印制成《市委办公室内部管理规章制度汇编》，要求每一名干部及党员以制度为准则，人人遵守制度管理。加强支部工作，建立和完善了民主生活会制度、民主评议党员制度、“创先争优”活动制度、“三会一课”制度、联系群众等制度，在各项制度实施中，支部还注重在实践中不断补充和完善，使之更加具体化、规范化。规章制度的建立，使党员做到了有章可循，工作中自觉用党员的标准规范自己的行为。二是加强班子建设，发挥领导核心作用。一个部门的工作能否搞好，能否圆满完成各项工作任务，关键在领导班子。市委办支部共有98名党员，其中处级领导34名，科级领导18名，党员46名，支部班子清醒地认识到，全体党员干部的思想政治素质、党性、党纪观念、工作作风以及业务水平能否适应改革和现代化建设新形势、新任务的需要，直接关系到党的路线、方针、政策在全市的贯彻落实，关系到全市改革、发展和稳定的大局，关系到党在全市人民群众中的形象和**。而要带出铁的队伍，关键要有好的班子。为此，党支部强化班子管理，以多种形式，提高整体素质，使支部班子结构更趋合理，工作更富有朝气。形成了分工明确，各司其职，通力协作，较好地促进了各项工作的顺利开展。同时党支部领导班子成员自觉带头学习党内各项规章制度，认真开好支部民主生活会，坚持民主集中制原则，统

　　一思想，提高认识，相互配合，相互支持。重要问题领导班子先统一意见，然后集体行动，发挥整体效应，起到事半功倍的效果。

　　二、强化学习教育意识，培养一流的干部队伍学习是克服“本领恐慌”的最好办法。支部坚持把学习作为

　　影视专题等多种形式，组织开展了“三个代表”学习培训、学习十六大精神和革命传统报告会等学习培训活动，对党员进行党的基本理论、路线方针政策、党性党风和廉政教育，坚定共产主义信念，树立全心全意为人民服务思想，不断增强党性，提高素质，以良好的精神状态和工作作风，服务于党的中心工作。加强党员管理，严格组织生活制度，增强组织生活的政治性、思想性和原则性。

　　三、强化党员队伍建设，发挥先锋模范作用一是加大培养力度，坚持发展标准，为党组织输送更多新鲜血液。坚持开好支部党员大会，党支部积极探索党员发展的新路子，严把党员入口关，坚持把优秀的青年干部吸收到党员队伍中来的原则，通过教育、引导和启发等形式，把优秀青年培养成为入党积极分子。认真做好预备党员、发展对象、入党积极分子的培养、教育、考核工作。两年来共吸收发展党员14人。二是加大党员培训力度。采取集中教育和短期培养相结合的办法，坚持党员活动日制度和“三会一课”等制度，在学习党规党纪的基础上，重点培养党员学政策、学法律、学技术、提高党员的理论水平和工作能力。二是充分发挥党支部的作用，把支部建设和日常工作结合起来。用党的优良传统鼓舞人，用优秀党员的事迹感召人，使全体办公室工作人员在做好自己本质工作的同时，不断加强自身的思想道德建设，不断提高依法行政的能力

　　和为人民服务的本领。努力把市委办公室打造成一支政治坚定、业务精通、清正廉洁、人民信赖的公务员队伍。三是开展丰富多彩文体活动，增强党组织的凝聚力。市委办党支部在工作之余组织党员干部参加了全市“五一”职工运动会,与市内单位和其它市区委办公室进行了联谊，开展乒乓球赛、篮球赛等文娱活动，提高了党员干部身体素质，陶冶了情操。三、强化参谋服务意识，全面提高办公室工作水平市委办党支部紧紧围绕市委、政府的中心工作，紧扣领导意图，为决策服务，较好地发挥了参谋助手作用。一是抓重点，充分发挥职能作用。

　　围绕市域经济发展、城镇化建设、生态市建设、农业结构调整、社会稳定等方面，办公室切实加强调查研究、督促检查、综合信息等工作，及时提出针对性、操作性强的对策建议，为市委、政府的科学决策提供了可靠的依据；

篇十五：星级支部申报材料

P>　　支部申报四星级党支部事迹材料

　　一年来，党支部完成党委安排指定规定动作外，特色工作得到党委充分肯定。

篇十六：星级支部申报材料

P>　　星级党支部申报材料

　　庄上村是庄上镇政府所在地，该村现在有437户，1748口人，是一个工农并举，以工哺农，以农稳村的发展格局，2009年农民人均纯收入6350元。一、为民务实的作风体现在班子建设中，打造出一支团结战斗坚强有力的班子队伍。制定并完善了支部。申报,和谐,投资,现在,制度,通过,为民,村委,作风,的，希望大家尊重原创者的知识产权。庄上村是庄上镇政府所在地，该村现在有437户，1748口人，是一个工农并举，以工哺农，以农稳村的发展格局，2009年农民人均纯收入6350元。一、为民务实的作风体现在班子建设中，打造出一支团结战斗坚强有力的班子队伍。制定并完善了支部村委联席会议制度，党员代表议事会制度，村民代表议事会制度，“会审、民评、联鉴”三项制度，以及财务、村务公开制度，制定了各个成员职责，分工明确，各负其职，协调配合，以制度管人，依职责办事。二、为民务实的作风体现在发展中，使全村经济和社会各项事业取得长足发展。支部村委通过多次召开村民会议，决定对煤矿进行改制，通过改制，使煤矿涣发出巨大生机活力，效益逐步上升，村民收入逐步增强。对全村1677亩耕地全部实行机械化旱作农业保护性耕作，实现亩产成本比传统耕作降低20元，亩收入比传统耕作增产20%的良好效益，

　　在村庄山顶上发展无公害绿色蔬菜500亩，其中300亩已配套喷灌实施，对坡耕地进行综合治理，实现农业高产高效。通过项目申请，办起了一座现代化养鸡厂，该鸡厂有5000余只鸡，通过以繁殖的无菌蛆作为鸡的饲料，产下的蛋作为绿色生态蛋，为农民群众增收提供了一条良好的发展道路。三、把为民务实的作风体现在社会各项事业建设中，全面推进新农村建设工程投资400多万元改善了办学条件，新建了教学大楼、办公楼、学生宿舍和饭厅等，并实行公开招聘校长、教师，对教学管理体制大胆实行改革，制定了一系列奖惩的激励措施，使庄上中学的教学成绩取得突破性成就，全村437户，1748人，全部参加了农民新型合作医疗，参合率达100%。一是投资93万元，新建了910平方米的村委办公楼一座，改善了支部村委的办公条件，投资5.8万元，购制了体育锻炼器材和1000册图书。二是投资30万元新修了文化剧场，文体活动室。程控电话入户率、移动电话普及率均达到了95%。投资16万元为村民户户安装了有线电视。投资80多万元，为户户安装了自来水。投资7万元对农网进行了改造，实行综合电价，城乡同价。四、把为民务实作风体现在稳定工作中，为构和谐新农村奠定坚实基础对村情民意进行深入走访了解，召开村情民意分析会，知百姓忧，解群众难，每到年终，支部村委班子都要请庄上村的老干部、老党员到村委会办公室召开会谈会，征求老干部、老党员的意见和建议虚心向

　　他们请教。五、为民务实的作风体现在精神文明建设中，掀起全村尊老爱幼、团结互助树新风热潮家庭是社会的细胞，要构建和谐社会，首先庄上村开展了和谐家庭、和睦邻里、和谐妯娌、和谐婆媳的评选活动，通过评选产生一些有口皆碑的和谐家庭、和睦邻里、和谐妯娌、和谐婆媳的典型，树立起全体村民学习榜样，唱响社会主义荣辱观主旋律，为构建和谐社会奠定良好基础。

篇十七：星级支部申报材料

P>　　星级党组织申报材料

　　【篇一：五星级党组织申报材料】

　　****“五星级”基层党组织党支部申报材料五星级党组织创建活动开展以来，***村党支部结合基层党建活动及创先争优活动，围绕打造“九个一”基层党组织开展了“五星级党组织”创建活动，对应五颗星，对每颗星提出具体标准，实行百分制量化考核，有力的推进了基层党建工作。一、坚持学习，打牢思想基础，发挥党组织战斗堡垒作用***党支部把班子建设的制高点放在理论学习上，知新善学，与时俱进，树立终身学习的理念，提高学习的自觉性，能自觉践行邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观，认真贯彻党的路线方针政策和国家法律法规，坚决执行上级党组织的决议、决策，认真完成上级党组织部署的各项任务。制定实施了党员培训教育“两频两节两训”制度，“两频”即：规定新闻频道和农业频道为党员必看频道。“两训”：一是依托远程教育站点，对农民实行全天候值班提供信息和技术知识培训服务；二是结合种植业、养殖业发展和项目实施，对农民进行集中办班培训。“两节”即春节和农民文化节，由党支部组织群众开展各类有意义的文化体育活动，表彰活动优胜者和各行各业的先进模范人物，借此机会宣传党的政策和法律知识，科技致富知识，散发宣传品，破除封建迷信行为，弘扬正气，凝聚人心，把党的领导渗透到生活管理的每一个环节，把群众的注意力吸引到党组织周围和干事创业上来。二、加强管理，打造高素质队伍，发挥党员先锋模范作用***党支部注重加强党员管理，创新管理方法，注重党员队伍整体素质，从源头培养和实践带动两方面入手，充分发挥党员的先锋模范作用，制度实施了“后备干部选拔培养制度”。一是培养和选拔“一好双强”（思想政治素质好、带富能力强、协调能力强）型后备干部，通过公开投票和考察相结合的方式，确定组干部接班人培养对象，从两后生和现有致富能人中确定党员培养对象，严格把关，注重培养优秀青年入党，坚持发展党员“十六字”方针，切实把先进分子吸收到党内来，着力改善党员队伍结构。2010年村党支部着重对全村优秀青年进行调查摸底，确定了8名有市场经验、有发展潜力、有致富能力的优秀人才，并为其建立了人才档案，按照发展党员程序，

　　确定4人为入党积极分子，加强对他们的培养。同时发展了2名致富能手加入党组织。二是坚持开展对党员、群众的实用技术培训工作，积极联系专业技术人员为党员、群众讲解农村实用技术、农业科技和市场经济知识，增强他们的致富能力，确保党员走在致富的前列。同时，加强对致富能手的市场经济知识培训，使其能够适应市场的变化，外联市场、内联农户。注重典型示范，发挥党员的“双带”作用。目前，全村村60%以上的党员找到了适合自己的致富项目，党员致富能手达到5名，2名党员被列为培养对象。全村发展养殖业农户占60%以上，使养殖业走上产业化、规模化、生态化道路。三、注重实效，建立长效机制，在完善制度中明确创建。长期以来，***党支部认真贯彻党的民主集中制原则，村里大事坚持召开“两个议事会”，由党员和村民共同商议执行，最大程度地保证了村民的参政权和知情情。结合抓点示范工作，修订和实施了《争创双强型村组干部和党员强一带四制度》、《农村党员2+1和四到一证党内关怀激励制度》、《村级公益事业和惠农政策落实“四议两公开”制度》、《后备干部选拔培养制度》、《村民代表选举产生制度》、《两频五日一训一定岗一评议制度》、《农民教育“两节两训”制度》、《村民矛盾四级调处制度》，完善了村级组织议事程序，增加了民主议事、民主评议、民主决策的力度。党的先进性建设长效机制得到有效落实，基层党建工作勇于创新、管理规范、充满活力，党内监督职责和措施落实到位，党的建设不断加强，为各项工作的落实提供了有力的保证。四、理清思路，调整产业结构，在农民增收中深化创建***党支部通过综合访谈情况，结合全村面积大人口多的村情，然后进行提炼、梳理、形成了促进农民增收的工作思路：一是调整农业产业结构。按照“稳定面积、优化结构，提高单产，提升能力”的原则，积极引导村民调整农业产业种植结构，扩大双垄沟播玉米和洋芋种植面积,使洋芋种植和全膜双垄沟播玉米齐头并进，人均种植面积达10亩以上。二是加大草畜产业开发力度，扩大养殖规模。继续培育壮大草畜产业,积极动员广大村民，加快优质牧草更新改良步伐，稳定饲草面积，提高饲草质量，学习青饲料贮藏技术。2010年全村改造优质饲草150亩，使饲草留床面积达到2600亩以上，在***形成以种养牧，以牧促种的特色产业，积极发展以养羊为主的规模示范户4

　　户。三是大力发展劳务经济。始终坚持以增加农民收入为核心，加快劳务输转步伐，达到劳务补农的目的。在稳定“常年”外出务工队伍的基础上，积极组织引导、广泛动员，发展“兼业”型的短期务工队伍，争取户均输出1个劳动力。利用春节放假的黄金时期，由村党支部和村劳务协会牵头组织召集劳务输出人员，按照务工人员的专业技能和从事务工行业类型，突出行业务工特色，大力发展以焊工为主的特色务工队伍。并在在内蒙、宁夏建立了两个有组织的输转基地，全力培训农民技工，使每个务工人员都有一技之长。今年全年累计输出劳动力650多人（次）。四是改善基础设施建设。为进一步改善群众居住环境和生活环境，村两委班子组织群众平整了全村的主要路段10公里，完成农村危旧房改造46户，建成沼气100座，完善了村农家书屋等基础设施建设。并且通过一事一议筹资6.01万元，整合项目资金共12.02万元，对村组道路整修铺砂6公里，解决了村上多少年以来出行困难的问题，极大的方便了群众生活和商务流通。五、方便群众，严格办事程序，在完善服务中诠释创建。***党支部针对老百姓办事难的问题，制定实施了《村干部轮流值班服务制度》和《村民事务代办服务制度》，村支部书记带头值班，一人一周，公开值班人员姓名和电话，解决了群众办事找不到人、村阵地天天有人保洁问题。同时设立了村民事务代办站，支部书记任站长，村委会主任任副站长，村文书任代办员，替群众办理一些需要代办的事务，减少群众的劳动误工时间。针对惠民政策落实难的问题，村两委班子按照“三榜公示、三榜定案”的原则，启动和实施了《村级公益事业和惠农政策落实“四议两公开”制度》，制作了惠农政策明白墙，公开了所有的惠农政策，凡是村级修路、义务植树、建文化阵地、公共事务、土地流转产业开发、搞文化活动等公益事业和落实各项惠农政策，都首先由党支部提议、两委会商议、党员大会评议、最后村民代表大会决议，让群众心里明白，还干部一个清白。通过以上方法，共落实农村五保12户13人，农村低保105户356人。2010年，评议出扶贫与低保两项制度有效衔接农473户1976人、农村危旧房改造46户、卫生厕所改造10座，以及农村低保“调、减、免”政策都围绕“四议两公开”制度进行，让群众心里明白，还干部一个清白，全年无一人上访，极大提高了村“两委”的公信度。

　　【篇二：支部申报四星级党支部事迹材料】

　　围绕经营抓党建，提升党建工作贡献度一．重规范，抓落实，做实支部规定动作一是认真学习《党支部工作规范化手册》内容，做到动作规范标准。要求支部委员全面系统学习《手册》内容，每次党员活动之前认真宣讲《手册》中规范化工作指导书内容，严格制度和流程，做好组织机构及基础台帐规范化工作，健全组织功能，确保动作规范标准。二是做好支部活动计划书的编制和落实工作，扎实完成规定动作。每年初按照工厂党委的年度工作要点，结合党委工作活动计划书的内容，根据支部工作实际，编制党支部的活动计划书，明确规定动作中重点工作的责任人及时间节点，通过部门党员大会及部门诊断会形式跟踪项目及课题进度，出现异常及时纠偏。2012年支部承担的双创工程取得了比较好的效果，特别是经营创效工程项目为“降低产品索赔率”。全年降索赔177.6万元，减少了我厂质量风险。此项目同时为支部及厂级监察项目，并获东风有限效能监察一等奖。二、重教育，抓竞赛，提高职工整体素质三、开展“五好五示范”活动，努力营造“创先争优”的浓厚氛围。四、组织开展“双创”工程，努力提高对经营工作的贡献度。一是积极开展党建创新工程，提高质量过程保障能力。在刃量魂及质量例会上发布质量案例分析13次，提高了员工的质量意识；对过程审核提问表进行改进，对汽车零件制造过程上滚齿、磨齿、钳工、清洗包装等过程实施审核24次；完成了内部审核、二方审核、三方审核及管理评审所提出的不符合项及问题点整改推进30次，确保不符合项及问题点完全关闭。二是积极开展经营创效工程，降低产品索赔率，提高我厂经营质量。索赔率计划1.4%，实际达成1.21%。通过采取退单、申诉、内部改善、联合攻关、定期走访顾客等措施，编制索赔申诉标准作业书1份，制定

　　《市场索赔信息异常增加管理办法》等10项管理标准。通过大家的努力，全年降索赔177.6万元，减少了我厂质量风险。此项目同时为支部及厂级监察项目，并获东风有限效能监察一等奖。一年来，党支部完成党委安排指定规定动作外，特色工作得到党委充分肯定。党支部获得2011年度“四星级四强党支部”，党员承诺践诺率97.5%，编制标准作业书112份、“管理改善及效率提升课题奖励”获得工厂一等奖。2012年组织确定、定期推进并完成全厂10项qc改善项目，其中厂级项目4项。其中《提高组合齿轮装配合格率》获东风有限qc成果发表会二等奖，并同时获得全国机械工业优秀质量管理成果一等奖。在今后的工作中，支部将以找准党建工作与经营工作的切入点，以增强党的活力为重点，以“五有五示范”活动为载体，以争创“五星级四强党支部”为目标，不断探索支部党建新路子，使支部党建工作能一年一个新台阶。

　　【篇三：星级党支部申报材料】

　　******年度****市直机关“五星级”党支部申报表直属党组织名称（盖章）20**年**月**日

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