梁关于征求公司第一次党代会两委工作报告意见的建议和通知提意见19篇梁关于征求公司第一次党代会两委工作报告意见的建议和通知提意见 企党代会工作报告自20xx月公司召开第一次党代会以来我们在川煤集团党委和宜宾市国资委党委的止确领导下坚定不移地贯彻执行党的路线方针政下面是小编为大家整理的梁关于征求公司第一次党代会两委工作报告意见的建议和通知提意见19篇,供大家参考。
篇一：梁关于征求公司第一次党代会两委工作报告意见的建议和通知提意见
企党代会工作报告自20xx月公司召开第一次党代会以来我们在川煤集团党委和宜宾市国资委党委的止确领导下坚定不移地贯彻执行党的路线方针政策坚持以科学发展观为指导深入扎实开展党内创先争优活动大力加强党的建设和思想政治工作为企业科学发展提供了坚强的思想保证组织保障和智力支持国企党代会工作报告
自20xx年5月公司召开第一次党代会以来，我们在川煤集团党委和宜宾市国资委党委的正确领导下，坚定不移地贯彻执行党的路线、方针、政策，坚持以科学发展观为指导，深入扎实开展党内创先争优活动，大力加强党的建设和思想政治工作，为企业科学发展提供了坚强的思想保证、组织保障和智力支持。
五年来，我们取得了以下主要成绩：
一、企业综合实力明显增强
五年来，公司原煤产量由20xx年的186万吨增至20xx年的243万吨;掘进总进尺由20xx年的45768米增至20xx年的53219米;瓦斯抽放由20xx年的3294万立方增至20xx年的5537万立方。企业总收入由20xx年的5.9亿元增至20xx年的14亿元，资产总额由20xx年的11亿元增至20xx年的38亿元。
五年间，公司启动实施重点项目17项。杉木树矿自动化信息化工程、筠连水泥项目、采煤沉陷区综合治理项目、国家应急救援XX基地、白皎和珙泉煤矿安全隐患整治工程、瓦斯发电及配套设施建设项目、“三和”4S汽车维修XX店等7个重点项目实施并建成。推进了新维煤矿建设、武乐煤矿筹备、杉木树和白皎煤矿瓦斯治理示范矿井建设、XX矿区棚户区改造、三道堰XX·山水项目、嘉业公司迁建、医院改扩建、公司总部办公楼搬迁等8个重点项目。着手开展筠连矿区沐园、青山煤矿等2个项目前期工作。
五年里，实现了珙泉煤矿政策性破产重组和白皎煤矿劳动用工制度改革，对供水、供电、供气等生活后勤和离退休管理以及其他社会事务管理职能进行了调整。积极稳妥地实施了杉木树、红卫、川南建工、新源公司、嘉业公司等单位自然人股权收购。启动实施了红卫煤业、玻棉公司、燃煤发电厂等单位的人员分流工作，解决了困难单位职工就业问题，消除了企业主要亏损点。控股组建了宜宾路桥公司。
企业知名度、社会美誉度不断提高，公司20xx、20xx年两度荣获四川工业企业最佳效益500强;20xx年荣获四川煤矿开采和洗选业最佳效益20强;20xx年被评为“四川优秀诚信企业”;20xx年荣获“四川省最佳诚信企业”称号。
二、煤矿安全保障度不断提高
我们坚持“以治理灾害求生存，依靠科技进步谋发展”的方针，走科技兴企之路，强化技术创新管理。五年来，完成研究项目108项，申请国家专利25项，获省部级科技进步奖9项。其中，白皎煤矿《三高近距离煤层群开采自燃早期预报及防治技术研究》与《煤矿切顶卸压沿空成巷无煤柱开采关键技术研究》分别荣获四川省科技进步一等奖。20xx年公司技术中心建成省级技术中心。公司荣获“20xx年度川煤集团技术创新优秀企业”。20xx年荣获川煤集团技术创新工作考核第一名。
五年中，我们加大安全科技投入，推进科技治灾。与地下工程国家重点实验室建立了战略合作关系，成立了联合研究中心，共同开展
科研项目的研究攻关;以“一通三防”防止较大及以上事故为重点，防范了煤与瓦斯突出事故发生，提高了安全生产的科学化水平;积极推广应用坚硬极薄煤层综合开采、薄煤层开采沿空切顶成巷等安全新技术、新工艺，强化了矿井防灾抗灾能力;积极实施了白皎、珙泉煤矿重大安全隐患整治工程，提高了矿井安全保障度，降低了事故发生率。
五年来，我们坚持大力发展采掘机械化，提高矿井装备水平。公司现拥有综采设备14套，综掘设备12套，采煤机械化率由20xx年的55%提高到20xx年的85%;加大了白皎、珙泉、杉木树矿采掘接替调整和解放层开采力度，全面实施薄煤层综合机械化开采，逐步缓解了采掘接替紧张的局面。白皎煤矿被批准为全国瓦斯治理示范矿井建设单位。杉木树矿综合自动化二期工程完成了三个子系统建设，达到川煤集团矿井综合自动化二级矿井水平。白皎、珙泉自动化建设正在积极推进。
三、党的建设取得丰硕成果
公司党委坚持“围绕发展抓党建，抓好党建促发展”的方针，积极参与企业“三重一大”事项决策，充分发挥党委的政治核心作用。突出开展创建“四好”班子建设活动，充分发挥领导班子的“火车头”作用。坚持党管干部原则，进一步规范干部选拔、任用、培养、考核方式，推行了干部交流任职和离岗待退制度，重视对后备干部的培养，加快干部队伍年轻化进程。公司领导班子连续两年获宜宾市创建“四好”班子先进集体。
坚持开展“五好”支部创建活动，积极推进基层党组织建设，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用。公司二级单位党委、党支部组织健全，分工明确，作用发挥较好。积极推进党的制度建设，建立健全了公司党建工作28个制度和办法，党建工作实现了规范化、制度化，提高了党建工作的针对性和实效性。公司党委连续五年在宜宾市国资委党建工作目标考核中获得一等奖。20xx、20xx连续两年，公司党委获得宜宾市先进党组织称号。
为加强企业宣传思想政治工作，20xx年，公司恢复建立了党委宣传部，强化了宣传工作在企业中的重要地位，以安全文化建设为基础的企业文化建设和围绕党政中心工作任务而开展的宣传思想教育工作全面推进。公司安全文化建设获得宜宾市国有企业创新成果奖。20xx年，公司被宜宾市委表彰为“思想政治工作先进单位”。20xx年，公司宣传工作被川煤集团表彰为先进单位。
着力党风廉洁建设，积极推进党的纪律和作风建设。我们认真开展了廉洁从业教育和廉洁文化建设活动，培育提炼了“依法经营、规范管理、公正高效、发展为民”的公司廉洁理念;以“三提倡、三反对”为重点，深入开展了干部作风建设;统筹推进反腐倡廉建设，加快构建惩防体系;积极开展廉洁风险防范管理;建立起了“检企共建”共同预防职务犯罪工作机制;成功承办了川煤集团在XX公司召开的“廉洁文化建设和廉洁风险防范管理”现场会。
四、群团工作形象突出
五年来，公司先后获得四川省“五一”劳动奖状和“四川省模范劳动关系和谐企业”、“全国厂务公开民主管理先进单位”光荣称号。公司工会被评为全国煤炭系统先进单位、宜宾市总工会目标考核一等奖、“女工工作先进单位”和宜宾市职工民主管理理论研究先进单位。公司团委先后获得四川省“抗震救灾”优秀团组织、川煤集团“五四红旗团委”、宜宾市青工战线共青团工作特等奖等荣誉。公司被评为四川省“拥军优属”先进单位。
国企党代会工作报告
各位代表、同志们:在集团公司全面实现?五四战略?第二步跨越和?十一五?发展目标，阔步迈进?十二五?发展新阶段，满怀信心开始实施第三步跨越的重要时刻，中国共产党中铁电气化局集团有限公司第三次代表大会隆重召开了。这次大会的主要任务是：总结上次党代会以来的工作，分析企业面临的形势，确立企业新的发展目标，部署今后一个时期党建思想政治工作，选举产生中共中铁电气化局集团有限公司新一届委员会和纪律检查委员会，进一步动员广大党员、干部职工认清形势，开拓进取，为实现集团公司?五四战略?第三步跨越目标而努力奋斗!现在，我代表集团公司第二届党委向大会作工作报告，请审议。
一、过去五年的主要工作和重要启示
第二次党代会以来的五年是极不平凡的五年。这五年，集团公司各级组织、广大党员和干部职工认真贯彻落实科学发展观，
全面实施企业发展?五四战略?，圆满实现了第二次党代会确定的各项目标，谱写了中铁电气化局集团科学发展的新篇章。这五年是集团公司发展最快、质量最好、综合实力最强、职工实惠最多、发展史上最好的五年，这五年企业面貌大变样。
——企业经营生产规模大变样。我们抓住国家以投资拉动内需的宏观经济政策和铁路建设跨越式发展的历史机遇，全方位加大市场开发力度，完成新签合同额由2005年的xx7.2亿元，提高到2010年的575.2亿元，增长4.国企党代会工作报告)5倍。五年累计完成新签合同额1799.3亿元，是上次党代会提出目标的225%。企业营业额由2005年的64亿元，提高到2010年的310.8亿元，增长4.8倍。五年累计完成企业营业额874.2亿元，是上次党代会提出目标的218%。实现利润总额由2005年的7869万元，提高到2010年的
5.66亿元,增长7.2倍。建成开通京津城际、武广客专等10条高速铁路，里程达3223.46公里。建成开通京沪、京九等59条电气化铁路，里程达xx340正线公里。建成开通北京动车段等一大批土建房建工程，为铁路跨越式发展做出了重要贡献。
——企业发展方式大变样。在规模扩张和加快发展过程中，我们积极探索新的发展方式，实施?纵向延伸上中下游产业链，横向完善结构拓展布局?，初步改变了低层次揽活、干活的传统方式，向BT、BOT、PPP、工程总承包、房地产开发、系统集成、运营维管等建筑业上中下游发展。铁路及城轨?四电?、土木工程、房屋建筑、工业制
造?四大支柱?基本形成。以资本经营带动生产经营，以生产经营推动资本经营，良性循环、协调发展的格局初步显现。
——企业综合实力大变样。适应规模扩张和快速发展的要求，大力实施科技兴企战略，共组织实施科研开发项目560项(通过鉴定、评审、结题验收192项)，获得各级科技进步奖104项(其中国家奖3项、省部奖xx项)，获得国家专利63项，开发应用工法57项(其中部级工法6项)。全面掌握了高速铁路牵引供电系统集成技术，基本实现了机械化、专业化、工厂化、信息化，巩固了在铁路电气化领域的领军地位。全面掌握了高速铁路站前工程核心技术，提高了土建专业的竞争能力。施工装备能力进一步提升，集团拥有机械设备4908台(套)，机械设备总原值达到16.35亿元，是2005年7.97亿元的2.05倍，继续保持了在国内同行业领先优势。企业总资产达到221.16亿元，净资产达到26.53亿元，分别是2005年的3.54倍和2.38倍，相当于再造了一个电化局。
——企业职工生活大变样。坚持以人为本的发展理念，在加快企业发展的同时，努力增加职工收入，积极改善职工生产生活条件和离退休人员生活待遇。2010年全员人均收入达到58894元，是2005年全员人均收入22278元的2.65倍，年平均增长20%以上。五年共投入?三工建设?资金5056万元，为施工一线广大职工创造了良好的生活卫生和文化娱乐条件。职工住房条件得到改善，建设职工住宅xx9352㎡，xx54户职工喜迁新居。
——企业形象大变样。通过承建国家重点工程，完成急难险重任务，确保工期、安全、质量、信誉，确立了行业龙头地位。五年共获得中国建筑工程鲁班奖、詹天佑土木工程奖、国优工程奖30项，省部优工程奖68项，赢得了广泛赞誉。通过?5.xx?汶川大地震宝成铁路109隧道抢险救灾、京广铁路湖南段抗冰抢
险以及石家庄站抗冰抢险，鹰厦、沪昆、赣龙、峰海、外南、陇海等铁路抗洪抢险，树立了敢于担当的社会形象。109隧道抢险指挥部临时党总支被国务院国资委党委授予?抗震救灾先进基层党组织?。通过对知识型新型工人、农民工楷模巨晓林的高层次、大规模集中宣传，极大地提升了中国中铁电气化局集团的社会影响力。?中国中铁电化?跻身?中国500最具价值品牌?行列。
上次党代会以来的五年，是集团公司党的工作大有作为的五年。五年来，各级党组织紧紧围绕企业发展大局，大力加强和改进党的建设，逐步形成了具有自身特色的?三型党委?做法，充分发挥了党委政治核心作用、党支部战斗堡垒作用和共产党员先锋模范作用，为企业持续稳步发展提供了强有力的政治保证。
1.深入开展学习实践科学发展观活动，推动企业又好又快科学发展。认真学习贯彻落实科学发展观。围绕党员干部受教育、科学发展上水平、职工群众得实惠的总体要求，深入开展了学习实践科学发展观集中教育活动。明确了集团发展的新定位，完善相关制度554个，制定整改措施96条，群众满意率达到98.67%。
在科学发展观指导下引领企业发展。在企业进入较快发展时期，集团公司党委提出了?突出一个‘好’字，把握一个‘快’字，做到‘六个协调’、‘三个把握、三个防止’?的总体要求;面对企业调整发展结构的需要，提出了?纵向延伸上中下游产业链，横向完善结构拓展布局?，使路外、路内、海外形成金字塔结构的企业发展方式;面对抢抓历史机遇，加快企业发展，提出了?扩规模、稳增长;争效益、强实力;调结构、谋全局;转方式、可持续?的企业发展新思路等，引领企业沿着科学发展的轨道稳步
前进。
2.以创建“四好”班子活动为载体，切实加强领导班子建设。以?政治素质好、经营业绩好、团结协作好、作风形象好?为标准，深入开展创建?四好?班子活动。通过加强领导班子思想政治建设，认真学习贯彻中央和上级的指示精神，努力建设学习型领导班子，班子成员的大局意识和组织观念进一步增强，理论水平进一步提高，引领企业科学发展的能力进一步增强;通过加强领导班子战略决策能力建设，班子成员带领干部职工抢抓机遇拓市场，打开了企业?稳增长、调结构、转方式、促发展?的新局面;通过加强领导班子科学组织指挥能力建设，促进工程建设屡创佳绩;通过加强领导班子科学管理能力建设，促进企业经济效益显著提高;通过加强领导班子作风建设，大力倡导团结协作之风，批评和自我批评之风，密切联系群众之风，廉洁勤政之风，求真务实之风，赢得了干部职工的广泛赞誉。通过深入开展创建?四好?班子活动，班子成员的理想信念更加坚定，政治意识、大局
意识、责任意识不断增强，搞好企业的信心、决心、事业心更加强烈。党委工作与行政工作相互支持，党政工组织关系协调，互促共进。领导班子的凝聚力、创造力、战斗力和执行力不断增强，整体功能有效发挥，为企业快速、持续发展提供了强有力的组织保证。五年来，共评选表彰?四好?班子31个，项目好班子xx0个。集团公司领导班子被股份公司授予?四好?班子1次。
不断加强董事会和监事会建设，提高了公司治理水平。修订完善了《董事会议事规则》、《外派董事、监事管理办法》，制定了《董事会决议执行及信息反馈制度》、《重大事项内部报告制度》
篇二：梁关于征求公司第一次党代会两委工作报告意见的建议和通知提意见
进一步加大党代表的培训力度代表的培训要根据我旗经济社会发展需要按照加强党的执政能力建设和先进性建设的要求结合代表岗位职责要求和不同层次不同类别代表的特点以政治理论政策法规业务知识文化素养和技能训练等为基本内容培训内容侧重于党内民主知识和民主制度党建知识的教育和培训特别是有关党的民主集中制的教育和培训进行马克思主义理论的教育和培训党代会工作总结
党代会有强化党的核心领导，更好地发挥党的代表大会的最高决策机关和监督机关的作用。下面是店铺整理党代会工作总结的范文，欢迎阅读!党代会工作总结篇一
按照市委的安排部署，围绕加强党的执政能力建设和先进性建设，中共城郊镇委员会第十一届代表大会第二次会议于20XX年3月18日圆满召开，现将工作总结如下：
一、开展情况(一)周密安排，扎实做好会议筹备工作作为党代会年会试点乡镇，我镇党委高度重视，多次召开党委会就做好年会筹备工作等事宜进行专题研究，明确了党代会常任制的重要意义和重要性，强调要坚持从简节约原则，确保大会低成本高效果的成功召开。成立了由镇党委书记为组长的党代会常任制工作领导小组以及党代会常任制联络办公室。结合各阶段工作任务，我镇制定了《城郊镇党代表大会常任制工作方案》、《中共城郊镇委员会关于试行城郊镇党代表大会常任制的通知》以及《中共城郊镇委员关于成立第十一届代表大会第二次会议领导小组的通知》，各项工作落实到人详细分工、责任到人确保会议顺利进行。(二)理清思路，认真起草工作报告结合我镇实际，镇党委专门成立了材料小组，具体负责两委报告。小组成员通过多次座谈会、专题会讨论，充分吸收了各方合理意见，提出了20XX年经济社会发展的指导思想和总体构思，并经党委会、党政办公会议三次专题讨论后，认真拟稿，反复修改定稿。此次两委报告，是集体智慧的产物，真正成为了统一全镇人民思想和行动、指导镇域经济建设和社会发展的纲领性文件。(三)强化宣传，营造良好的舆论氛围我镇党委把做好这次大会作为教育党员群众、凝聚力量、鼓舞人心的重要工作手段，多形式进行了深入宣传。期间，通过“三级联动
重心下移”联系服务群众工作，镇村党员干部走村入户宣传185人次，书写张贴标语80余条、悬挂横幅2幅，发放宣传短信2400余条，全面提高党员群众知晓率，营造了良好的舆论氛围。
(四)精心组织，确保会议简朴高效根据市委组织部要求，结合我镇实际，本次会议于3月18日召开。本次会议应参会代表117人，实际参会代表109人;共有4项议程，分别是听取和审议中共城郊镇委员会工作报告，听取和审议中共城郊镇纪律检查委员会工作报告，听取和审议城郊镇党委党费收缴、使用和管理情况报告;听取镇党委领导班子述职、述廉报告并对党委领导班子及成员进行民主评议，审议并通过大会秘书组关于大会代表提出的提案、提议处理意见的报告、《关于党委工作报告的决议(草案)》及《关于纪律检查委员会工作报告的决议(草案)》，依次进行。经过代表们仔细审议和充分酝酿，批准了两项报告。此次会议，邀请了部分不是党代表的人大、政府、政协的党员或代表列席会议，充分体现了党代会的民主性和广泛性。二、取得成效(一)明确了发展思路。大会以邓小平理论和“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，深入贯彻党的和十八届三中全会精神，积极践行科学发展观，充分发扬民主、依法履行职责，认真完成报告审议等各项任务，进一步号召全镇党员干部，凝心聚力，奋发进取，开拓创新，围绕经济强镇的目标，以项目建设为抓手，突出服务大局，突出新村品质，突出民本民生，突出职能转变，聚力建设活力城郊、富裕城郊、美丽城郊，增强人民群众幸福感。(二)增强了党组织的凝聚力和战斗力。镇党委充分准备，认真组织，把党的代表大会年会作为统一干部思想、贯彻党委领导意图、明确任务、落实措施、进行决策的大会。把我镇的重大问题放在党代表大会上讨论决定，从而提高了党委在地方工作中的核心领导作用。充分调动了党员代表们的积极性和创造性，加强了对党员领导干部的监督，密切了党群干群关系，扩大党内民主，增强了党的凝聚力和战斗力。会前，通过专题讲座、党员干部交流会、远程教育等多种形式的集中
学习以及开展自我学习相结合的方式，加强会前党代表素质和履职能力培训，之后组织党代表深入村组，通过实地调研、召开座谈会、上门走访等形式广泛征求党员群众的意见，了解民情，摸透民意，掌握第一手资料，会中，认真征求了代表提案、提议和意见建议，确保提案提议真正体现基层党员心声。会后，共收集到提案、意见、建议28件。我们对代表提出的提案、提议和意见建议及时进行了梳理归类，明确责任人，在一定时间内把办理结果反馈给代表，真正做到代表提出的提案、提议和意见建议落到实处、见到实效，党群干群关系更加密切。
党代表通过走访了解到城区教学已有多媒体，而镇区学校却依然只能靠“一根粉笔打天下”，党代表将这个问题反映给镇党委及教育部门，通过多方协调，目前，八一希望小学和莲塘中学扩建及完善教学设备已提上日程。由于镇区没有幼儿园，很多家长为了孩子上学不得不在城区租房，导致村里只剩下老人，同时村里看病难也是迫切需要解决的一个问题，党代表们将群众呼声带给镇党委，镇里通过协调上级部门，20XX年将新建八一幼儿园和城郊卫生院。
(三)加强了对党委领导班子及成员的监督作用。根据大会议程，向党代表共发放了党委领导班子及成员民主测评表和德的测评表，党代表认真地填写评议，形成了一种来自党内由上而下的监督，强化了对党员领导干部的监督作用，体现了党代表的监督职能。
(四)增强了代表的责任感和使命感。党代会常任制秘书处工作人员向党代表阐述了党代会常任制的特点、意义和职能，宣读了《城郊镇党代会常任制试点工作说明》，使代表们改变了过去“五年开次会，会期三五天，会上画个圈，散会靠一边”的旧观念，从思想上改变党代表对党代会常任制的认识。强化了党代表对党内重大事务的知情权和参与权，使党代表积极地参与到参政议政、献谋献策的主流中来，增强了责任感和使命感。
(五)提高了党内决策透明度。实行列席会议制度，通过扩大列席人员的对象，人大、政府、政协不是代表的党员干部列席了会议，使更多的党员参与到党代会中来，扩大党代会的影响力，进一步提高党内
决策的透明度。总之，这次会议不仅总结和回顾了中共城郊镇第十一届委员会第
一次会议以来取得的成绩和经验，确定今后一个时期经济社会的发展战略、奋斗目标和主要任务，而且在规范年会会议职权、丰富年会内容设置等方面进行了比较深入的实践，履行了其党的最高领导机关的职权。
三、下一步打算一是结合党的群众路线教育实践活动进一步加大学习宣传党代表常任制工作的力度，在宣传的力度、广度、深度下功夫，营造良好的氛围，使广大党员干部群众充分认识实行常任制的重要意义和作用。二是扎实开展教育培训活动，努力建一支素质高、结构优的党代表队伍。三是通过调查研究、考核督查、建议意见征询及反馈、学习培训等丰富代表活动内容。党代会工作总结篇二中共正蓝旗第十二届代表大会第二次会议工作总结在旗委的领导和上级组织部门的关心和指导下，我旗第十二届代表大会第二次会议于20XX月22日圆满结束。现将工作开展情况总结如下：一、基本情况我旗是自治区党委组织部20XX年批准开展党代会常任制试点工作的三个旗县之一，经过三年多的认真探索和积累，使我旗党代会常任制工作从试点向全面推行方向发展奠定了良好的基础。这次党代会，是我旗实行党代会常任制后的第一次年会，旗委把年会筹备工作作为党建工作的重中之重来抓，确保了会议的如期举行。先后两次邀请自治区和盟委组织部门领导深入我旗调研指导常任制试点工作的基础上，就如何开好此次会议展开了认真细致的探讨，并借鉴先进地区的成功经验，在6月初，旗委召开专题会议，安排部署年会筹备工作，组建了强有力的筹备工作机构，抽调了相关部门干部专门负责会议筹备工作，确保这次会议的圆满成功。本次年会应参加会议的代表172人，实际参加会议的代表155人。会议由旗委全委会主持召开，不设大会
主席团。会期为一天半。这次会议共有10项议程，分别是听取和审查了旗
委工作报告、纪委工作报告、《党政领导干部选拔任用工作条例》贯彻落实情况的报告;审查通过了人大党组工作报告(书面)、政府党组工作报告(书面)、政协党组工作报告(书面)、《中共正蓝旗第十二届代表大会第一次会议以来的全旗党费收缴、使用和管理情况的报告》(书面);大会增名旗委委员;讨论通过《正蓝旗党代表大会常任制实施办法》(试行)和讨论旗委组织部、宣传部、统战部等职能部门第一次会议以来近三年工作总结。并邀请不是党代表的旗人大、政府、政协党员领导列席了会议，充分体现了党代会的民主性和广泛性。这次会议不仅总结和回顾了中共正蓝旗第十二届委员会第一次会议以来取得的成绩和经验;确定今后一个时期经济社会的发展战略、奋斗目标和主要任务，而且在规范年会会议职权、丰富年会内容设臵等方面进行了比较深入的实践，履行了其党的最高领导机关的职权。
二、年会工作的几点创新在工作中，我们在参照历届党代会的成功事例的基础上，充分借鉴有关人代会、政协会的做法，作了一些有益的探索。一是新调整的代表资格审查委员会对十二届党代会党代表的资格进行审查，针对9名代表资格终止或停止的情况，指定三个选区选举产生8名增补的党代表，及时调整优化了代表结构。二是按照旗委工作需要，将两名新任政府副旗长的领导干部增选为旗委委员。三是认真征求代表提案、提议和意见建议，会议召开期间共收到代表提案和意见建议35件(其中：代表提案5意见建议30件)，闭会期间，收到代表提议32件。我们对代表提出的提案、提议和意见建议及时进行了梳理归类，将采取转办的形式把代表提出的提案、提议和意见建议落实到实处，明确责任时间和责任人，并在一定时间内把办理结果反馈给代表。三、年会取得的主要成绩一是突出党代表大会的地位，强化了党的核心领导作用，更好地
发挥党的代表大会的最高决策机关和监督机关的作用。党代会一年召开一次，从根本上改变了过去党代表只能在有限几天发挥作用的状况，改变了过去两届党代表大会之间相隔时间太长，应当由代表大会讨论的一些重大问题难以及时讨论决定的不足;改变了代表大会选举产生的委员会，无法向选举它的本届代表大会报告工作、接受监督的不足，进一步完善了党代表大会制度，使党的代表大会成为名副其实的同级党组织的最高领导机关和最高监督机关。旗委认真贯彻党代会的各项决定决议，把主要精力放在抓重大决策、全面指导和战略重点上，统筹协调好党委、人大、政府、政协的关系，统筹安排好纪检、组织、宣传、统战、政法、群团等方面工作，做到总揽不包揽，协调不取代，很好地保证了党的领导核心作用，有力地推进了全旗经济建设、政治建设、文化建设、社会建设和党的建设。加强了旗委与党代表的沟通，强化了领导地位，营造了围绕经济抓党建，抓好党建促发展的良好氛围，有力推动了基层党建工作的开展。
二是扩大了党内民主，提高决策的民主化、科学化水平。建立旗委委员联系党代表，党代表联系党员，党员联系群众制度，开展征求意见、专题调研、列席和听证党委会议等活动，让代表有更多的机会，更多的渠道参与旗委和基层党组织的工作，建立起深入了解民情，充分反映民意，广泛集中民智的决策机制，大大提高了工作的民主化、科学化水平。
三是强化了民主监督，建立党内良好的监督机制。强化了对党代表的监督，促进党代表能更好地履行权利和义务，推进领导机关、领导干部的作风建设，推动了各项工作。
四是增强了党代表的责任感，充分发挥党代表的作用。推行党代会常任制后，党代表在会议期间履行职责，积极提交提案、建言献策，发挥了参政议政作用。在闭会期间，开展向党代表征求意见或建议活动、视察调研活动、联系党员活动、党内情况通报及述职评议等活动，使代表有更多的机会参与党内事务，为党代表发挥作用提供了舞台，提高了党代表工作的积极性，增强了党代表的荣誉感、使命感。
五是密切了党群关系，增强党组织的创造力、凝聚力和战斗力。
由于代表资格是常任的，旗委的重大决策和活动，通过代表传达到广大党员群众，而广大党员群众的意见和建议又可以通过代表反映上来，加强了与广大党员之间的联系和沟通，代表成为上情下达、下情上达的桥梁和纽带，建立起有效的党内反馈渠道，保证广大党员的意见、建议能够及时、畅通、真实地反映到党组织中来，实现党员有所呼、党组织有所应的良性互动。在党组织与党代表、党代表与党员、党员与群众之间建立起了广泛联系的桥梁，党组织与广大党员群众之间的联系和沟通明显加强，党代表在党员和群众中的威信明显提高，从而大大增强了党组织的创造力、凝聚力和战斗力。党代会既是研究工作、讨论问题、作出决策的会议，也是提高认识、统一思想，为完成全旗的重大目标任务而实施党内动员的一个重要过程，由过去的十几名抓发展到现在172名代表共同抓发展，从党代会到旗委，从旗委到基层各级党组织形成了上呼下应、整体联动的格局。
四、工作中存在的困难和问题我旗党代会常任制工作开展以来，取得了初步效果，但由于主观和客观等方面原因，还存在一些不足，主要表现在：一是少数干部和党员群众对开展常任制工作的重要性认识不深，一少部分党代表的代表意识不强，自身作用未能得到充分发挥;二是党代表结构受性别、年龄、届别、区域等因素的限制，素质参差不齐，参政议政能力有限，个别党代表对党的建设思考的不多，抓不住重点，代表提案、议案水平不高;三是常任制工作的机构设臵、服务保障还需加强等。五、下一步工作打算下一步工作中，我们以党的十七大会议精神为指针，坚持和完善民主集中制、加强和改善党的领导为目标，以健全党代会常任制工作制度为重点，以探索发挥党代会和党代表作用的有效途径为抓手，加大创新力度，在三个方面探索新路子，寻求新突破。1、推行“二项改革”，着力提升党的代表大会年会的运行效力。一是改革会议召开的形式。进一步完善党代会议程，在拓展会议内容、改进会议程序、创新闭会期间活动方式、深化党内监督等方面
进行探索。要本着确保会议质量、统筹会议安排、精简会议程序、提高运行效能的要求，加大党代会年会对党内会议的整合力度，着力降低会议相对经济成本。如以党的代表大会代替年末或年初召开的全委会扩大会议，20XX年我准备把党代会与旗委扩大会议一起合并召开;同时，可以根据工作需要，积极探索党委职能部门分散召开的年度工作会议纳入到大会的议程之中，进行统一部署，这样既避免了文山会海耗费精力，又提升了党代会年会的会议效率。
二是改革会议报告审议方式。要在坚持旗委、纪委每年报告工作制度的基础上，探索就党委贯彻地方党委工作条例、落实党建工作责任制等进行专题报告，探索对会议报告进行论证性审议，提高会议运行质量，最大限度地发挥党的代表大会在实现党内动员、推进党的建设中的作用。
2、构建“四大体系”，着力做好党代表大会常任制的经常性作用。一是构建起代表发挥作用的制度保障体系。按照务实管用、系统配套的原则，结合新的实践，加大代表活动制度的整合与创新，建立和完善代表选举机制、代表动态管理机制、代表素质提升机制、代表活动和代表履职保障等机制。二是构建起做好党代会常任制工作组织保障体系。要强化党代会常任制工作机构的职能作用，加强对常任制工作的领导和具体的指导。党代表联络办公室，要明确其工作职责和工作任务。三是构建起做好党代会常任制工作经费保障体系。不论是召开党代会年会，还是党代表常任制办公室日常开支，以及组织党代表开展系列活动，都需要大量的资金作保障。旗财政要建立专项的补助资金。要本着“需要多少就列支多少”的原则，将试点经费列入财政预决算，确保足够的经费搞好试点工作。四是构建起做好党代会常任制工作权力保障体系。各级党组织为代表参加其履职需要的各项活动提供必要条件，并采取多种形式，有计划地对代表进行教育和培训，提高代表素质，要采取多种方式同代表保持经常联系，支持和鼓励代表提出提案和提议，认真加以研究处理;对改进工作有重大帮助的给予表扬或奖励，对有侵犯代表权利行为的，要按照《党员权利保障条例》等有关
规定追究有关责任者的责任。3、创新党代表产生方式，在优化代表结构、提高代表素质上寻求
突破。在适度减少旗党代表数量的前提下，探索扩大民主选举党代表的方式方法，使党代表结构更趋合理，代表性更强。进一步加大党代表的培训力度，代表的培训要根据我旗经济社会发展需要，按照加强党的执政能力建设和先进性建设的要求，结合代表岗位职责要求和不同层次、不同类别代表的特点，以政治理论、政策法规、业务知识、文化素养和技能训练等为基本内容，培训内容侧重于党内民主知识和民主制度、党建知识的教育和培训，特别是有关党的民主集中制的教育和培训，进行马克思主义理论的教育和培训;增强责任感、增强其他各种能力的教育和培训等，以提高党代表的素质。综合运用组织调训与自主选学、脱产培训与在职自学、境内培训与境外培训相结合等方式，可采取定期集中培训，通报全旗社会经济发展情况;对一些重大决策多渠道对党代表开展听证活动;也可采取分线或分片形式组成党代表党小组开展学习活动，对代表们提出的议案和人民群众提出的热点问题进行更有针对性的研究。应经常组织党代表外出参观学习，拓宽党代表视野，更好地为工作服务，促进代表素质和能力的全面提高。10月份组织部分党代表到党代会常任制试点先进地区学习考察，借鉴好的经验做法4、组织党代表开展视察和专题调研督查活动。
党代表视察调研活动着重围绕党建问题，党代表大会决议、决定的贯彻落实情况，代表所提议案和建议、批评、意见办理落实情况，人民群众普遍关心的城镇建设、经济建设、社会治安、教育卫生、科学文化、环境和资源保护、精神文明建设等问题开展。视察可以是集中视察或专题调研，鉴于党代表数量多参与度不高的现实，代表视察可以按行业性质、专业对口、行政区域开展，也可以个人单独进行或几位代表相约联合进行;可以自行联系视察单位，也可以委托旗常任制办联系安排。如有必要，可以事先约请有关主管部门一起参加视察。
旗常任制办每年也可定期组织代表视察党建工作或对重点10工程开展情况进行视察，科学制定调研方案、确定调研题目。
代表在视察中应密切联系群众，听取群众的意见和要求，对视察
中发现的问题，可以口头向被视察单位提出建议、批评和意见，如以书面形式提出，应先交至旗常任制办，由旗常任制办按《党代表提出议案和建议、批评、意见办法及其办理的规定》办理。调研过程中应根据旗委重点工作、阶段性工作、重大社会问题和人民群众关心的热点、难点问题等确定一批调研课题，由各代表团选题并组织代表开展调研。也可组织代表团对全旗一些重大项目、重要决策的落实情况进行督促检查，充分发挥党代表的监督职能。年底前，组织开展专题调研活动3次，11月份专门组织党代表对本次年会议案、建议办理情况进行视察，督促承办单位认真抓好议案、建议的落实。党代会工作总结篇三
斜桥镇在海宁市委的正确领导下，在市委组织部的具体指导下，经过多方努力，于20XX年1月22日召开了斜桥镇第十三届党员代表大会第二次会议。主要总结如下：
一是早谋划，全面做好会议筹备工作。本次党代会年会是全镇人民政治生活中的一件大事。大会将以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻党的十七届三中、四中全会精神，积极践行科学发展观，充分发扬民主、依法履行职责，认真完成报告审议等各项任务，进一步号召全镇党员干部，在斜桥镇党委的领导下，凝心聚力，奋发进取，开拓创新，为实现斜桥的“三镇”建设而努力奋斗。镇党委、高度重视本次大会的召开，经多次党委会、党政联席会议研究决定，成立了镇十三届党代会第二次会议筹备组，下设材料、组织、宣传、保卫、后勤五个工作小组，负责各项会务准备工作。根据地方组织法和有关法律规定，镇第十三届党委主席团会议拟定了本次会议的大会主席团成员和秘书长建议名单、议案审查委员会建议名单、和镇第十三届党代会代表资格审查委员会建议名单，这些建议名单将提请大会预备会议通过。同时，镇第十三届党委主席团会议还研究决定了大会列席人员名单。大会共有正式代表82名、列席代表67人。大会筹备过程中进行了广泛的宣传，为大会的胜利召开营造了良好的氛围，大会全体工作人员分工明确，责任到人，从会议材料的拟稿、打印、审核、装订，及会议茶水，膳食等都作细
致的安排，保障大会的成功召开。二是强领导，突出组织完善责任落实。依据法律程序，认真召开斜桥镇第十三届党代会第二次会议。根
据市委组织部的要求，结合全镇当前工作实际，本次会议于1月22日上午举行了大会的预备会议，会上代表们通过了大会议程、大会主席团名单。22日下午代表们听取了斜桥镇下午2时召开了十六届二次全体会议，会上代表们认真听取了斜桥镇党委20XX年度工作报告和斜桥镇纪委工作报告。经过代表们的仔细的审议和充分的酝酿，决定批准这两项报告，大会一致要求：
三是重实效，切实发挥党代表的作用。(1)在此次党代会年会上，代表们积极献言献策，共收到。一致认为本届政府做到“权为民所用、利为民所谋”，真正为民当家作主。在肯定成绩的同时，代表们又提出希望，希望本届政府一如既往地发扬这种作风，继续关注当前农村热点、难点的问题，想民之所想，解民之所急。并且代表们也对自己提出了要求，在今后的工作中积极履行代表职能，充分发挥代表作用，要经常性回访选区，倾听选民的呼声，了解社情民意，为镇党委、政府的决策提供有效的依据(2)斜桥镇积极发挥党代表作用，建立党代表议案审查的长效机制。(3)对镇党委班子成员述职情况和20XX年新提拔干部进行评议。
篇三：梁关于征求公司第一次党代会两委工作报告意见的建议和通知提意见
党代会对县委工作报告的意见建议对于党代会对县委工作报告的具体的意见和建议而言,原则就是:不设定前提、不设定框框,充分发扬民主,力求畅所欲言。下面学习啦小编给大家分享几篇党代会对县委工作报告的意见建议,一起看一下吧!
党代会对县委工作报告的意见建议篇1近日来,县委书记张志强分别主持召开县委常委(扩大)会议及党办口、党群口、宣传口、政法口和老干部代表座谈会,广泛征求十三次党代会工作报告意见建议。县四大班子领导、县直有关单位主要负责人、部分离退休老同志参加会议。
会上,县十三次党代会工作报告起草组分别汇报了报告的起草过程以及讨论稿内容。与会人员积极发言,畅抒胸意。大家认为报告主题鲜明,目标突出,措施有力,总结过去五年成绩实事求是,安排今后五年的工作重点突出,奋斗目标鼓舞人心。在肯定成绩的同时,大家还结合工作实际,分别就党的建设、工业发展、农业现代化、扶贫开发、民主法治、教育卫生和改善民生等方面对报告提出了很好的意见和建议。
张志强指出,县十二次党代会以来,在市委、市政府的坚强领导下,在历届历任老领导、老同志打下的坚实基础下,全县各级党组织和广大干部群众凝心聚力,在抢抓机遇中阔步前行,在迎接挑战中砥砺奋进,我县经济社会的发展越来
越好,干事创业的氛围越来越浓厚,对外开放的程度得到了显著的提升,为我县决战决胜“十三五”、全面建成小康社会奠定了坚实的基础。但我们也清醒认识到,发展不足、发展不快、发展不优仍然是泗县最大的县情。对此,我们必须高度重视,围绕既定的发展目标,采取更加有力的措施认真加以解决,不辜负全县人民的期望和重托。
张志强说,通过广泛征求各方面的意见建议,进一步统一思想、集思广益、凝聚共识,使党代会工作报告更加体现中央精神,体现省市要求,体现我县发展的实际,体现人民群众的期待。他要求起草组要认真梳理,合理的吸纳意见建议,让报告语言更精、内容更实、指导性更强,真正使党代会工作报告成为引领未来五年全县经济社会发展,实现泗县在皖北振兴中加速崛起的纲领性文件。
党代会对县委工作报告的意见建议篇2月28日,县委常委、组织部长毕新荣主持召开老干部座谈会,听取老干部对县第十四次党代会工作报告的意见和建议。
座谈会上,老干部们在听取了报告起草组工作人员就县第十四次党代会工作报告(征求意见稿)形成过程、起草原则等情况的介绍后,畅所欲言、各抒己见,围绕报告进行了热烈讨论,并从加强党建、推进现代农业发展、脱贫攻坚、工业转型升级、文化旅游产业发展等方面提出了许多富有建设性的意见建议。
毕新荣代表县委对与会老干部的积极建言献策表示感谢。他说,老同志们威望高,群众基础好,工作经验丰富,对平遥情况熟悉,大家提出的意见建议,对进一步修改完善党代会工作报告有很大帮助,报告起草组将认真梳理,加以吸收采纳。他希望老同志们继续关心支持我县各项事业发展,为推动我县经济社会发展发挥余热。
党代会对县委工作报告的意见建议篇3月14日,市领导陶诚华主持召开专题座谈会,就金华市第六次党代会报告工作报告(征求意见稿)的补充与完善,征求我县部分市党代表的意见和建议。县领导陈伟、金艳、汤志勇、楼国康参加了座谈会。
会上,陶诚华就党代会报告的形成过程和报告的结构、框架以及主线作了介绍。党代表们结合工作实际,围绕党代会工作报告(征求意见稿)提出的总体思想、奋斗目标和主要任务,从宏观发展战略到具体的文字表述,字斟句酌、各抒己见、畅所欲言提出了意见和建议。大家一致认为,党代会报告(征求意见稿)主线突出、主题鲜明、思路明确,言简意赅,既全面客观地总结了过去7年金华市取得的成绩,又准确透彻地分析了发展面临的形势,并对未来几年发展指明了方向。大家还本着对金华未来发展高度负责的态度,立足实际、着眼大局,就基层组织建设、干部作风建设和卫生、民生事业等方面的工作提出了许多很好的意见和建议。
陶诚华指出,讨论党代会报告,既是对过去成绩、经验进行回顾总结,又是对未来工作进行展望和谋划。作为本次大会的纲领性文件,党代会报告的起草和完善,对于开好大会至关重要。市委及报告起草小组会集思广益,认真梳理和归纳在座谈会中听到的意见和建议,并及时将其吸纳和补充到党代会报告中,使其更加符合科学发展观要求,符合金华发展实际。
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篇四：梁关于征求公司第一次党代会两委工作报告意见的建议和通知提意见
只要全师各级党组织和广大干部职工按照报告确定的指导思想和奋斗目标加倍努力为实现报告绘就的宏伟蓝图共同奋斗就一定能够继续开创十四师发展的新局代表们认为报告提出要切实加强和改进党的领导进一步增强各级党组织的凝聚力和战斗力充分发挥党员的先进性和模范带头作用全面推进党的建设新的伟大工程抓住了新时期新阶段党的建设的根本是全师各级党组织充分发挥领导核心作用完成肩负的神圣使命的必然要求必将为实现十四师跨越式发展和长治久安两大目标任务提供坚强有力的政治和组织保证【优质】两委工作报告讨论情况-精选word文档
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两委工作报告讨论情况
篇一：审议讨论两委工作报告情况汇报农十四师第三次党代表大会各代表团讨论汇总报告（201X年10月16日）现将大会秘书组整理汇总的各代表团讨论情况报告如下：代表们一致认为，师党委工作报告立意高远、主题鲜明、重点突出、目标明确、措施得力，贯穿了科学发展的理念和求真务实的态度，具有很强的思想性、前瞻性和指导性，充分体现了师情、“兵”情、区情、国情的统一，体现了师党委工作任务与职工群众意愿的统一，是一个解放思想、与时俱进、开拓创新的报告，是一个凝聚力量、振奋精神、谋划发展的报告，是一个统一思想、激发斗志、指导发展的报告。代表们普遍认为，师党委工作报告全面客观、实事求是地总结了过去五年我师在经济、政治、文化、社会建设和党的建设上取得的各项重大成就，以大量的数据和事实雄辩地表明，十四师已经站在了一个新的战略起点上。报告概括的“五个方面体会”既是对我师过去五年工作经验的总结，也是今后实现跨越式发展和长治久安应当坚持的原则。报告准确分析了存在的主要问题，对前进道路上可能遇到的各种困难和挑战作出了充分估计，能使我们更加清醒头脑、看好形势、把握机遇。代表们认为，必须把“实现十四师跨越式发展和长治久安”作为历史赋予我们的神圣使命，成为全师上下同心同德、团结奋斗的思想基础，成为改革创新、拼搏进取的精神动力，成为矢志不渝、加快发展的努力方向。代表们认为，报告提出的许多新思路、新要求、新举措，保持了师党委工作思路的连续性，反映了新时期我师加快发展的新特点，体现了工作上的与时俱进。报告确定的今后五年工作的总体要求和主要奋斗目标，反映了全师各族职工群众的根本利益，鼓舞人心、催人奋进，让人感到有奔头、有盼头、有干头。只要全师各级党组织和广大干部职工按照报告确定的指导思想和奋斗目标加倍努力，为实现报告绘就的宏伟蓝图共同奋斗，就一定能够继续开创十四师发展的新局面。
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代表们认为，报告提出要切实加强和改进党的领导、进一步增强各级党组织的凝聚力和战斗力、充分发挥党员的先进性和模范带头作用、全面推进党的建设新的伟大工程，抓住了新时期新阶段党的建设的根本，是全师各级党组织充分发挥领导核心作用、完成肩负的神圣使命的必然要求，必将为实现十四师跨越式发展和长治久安两大目标任务提供坚强有力的政治和组织保证。代表们认为，报告充分发扬民主，坚持走群众路线，反复征求了方方面面的意见，是集思广益的结果，是全师党员干部职工群众集体智慧的结晶。认真贯彻报告精神对于进一步统一思想、鼓舞士气，最广泛地团结一切可以团结的力量、最充分地调动一切可以调动的积极因素，齐心协力实现十四师跨越式发展和长治久安这一宏图伟业必将产生积极的促进作用。代表们对师纪委工作报告也给予了充分肯定，一致认为五年来师纪委在师党委的正确领导下，坚持围绕中心、服务大局，认真落实党风廉政建设责任制，狠抓反腐倡廉各项工作的落实，从教育、制度、监督入手，着力构建惩治和预防腐败体系，全面推进党风廉政建设和反腐败工作，取得了明显成效，为加强党的建设，保持党员干部良好形象，促进改革发展稳定提供了有力保障。纪委工作报告明确的今后五年反腐倡廉工作目标任务、重要措施，为进一步深入开展党风廉政建设和反腐败斗争作出了全面部署，是一个针对性、指导性和可操作性都很强的报告。代表们一致表示，会后将紧密结合实际，认真学习好、领会好、宣传好、落实好报告精神，切实把思想和行动统一到报告精神上来，以自己的模范行动带领广大职工群众加快推进“三化”建设进程，努力实现十四师跨越式发展和长治久安的目标，共同开创十四师更加美好的未来。代表们对两个报告表示满意，一致赞成这两个报告。农十四师第三次党代会秘书组201X年10月16日篇二：两委工作报告展望未来寻求新突破抢抓机遇谋求新发展为公司铺架品牌铸就新辉煌而不懈奋斗——在中国共产党中铁一局新运路桥工程公司第二次代表大会上的报告（二○一一年十二月二十六日）各位代表、同志们：
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在全国上下深入落实实践科学发展观，认真贯彻落实党的十七届六中全会精神，全面开展创先争优活动的新形势下，在路桥公司前进发展步入一个新的历史阶段的重要时刻，中共中铁一局新运路桥工程公司第二次代表大会隆重召开了。这次大会的主题是：深入学习贯彻党的十七大精神，全面落实科学发展观，加强党的建设，抢抓时代机遇，求真务实、开拓创新，全面推进路桥工程公司的进一步发展。这次大会的主要任务是：总结回顾上次党代会以来的工作，认真分析公司面临的形势，明确公司新的发展目标，部署今后一个时期的工作任务；选举产生中共中铁一局新运路桥工程公司第二届委员会和纪律检查委员会；进一步动员公司广大党员干部和员工认清形势，振奋精神，团结奋斗，为公司铺架品牌铸就新辉煌而不懈奋斗。现在，我代表公司第一届党委，向大会作工作报告，请各位代表审议。一、三年来的主要工作和经验自201X年第一次换届选举党员大会召开以来，公司党委认真贯彻落实新运公司发展战略，生产经营能力不断提高，管理机制不断创新。公司各级党组织、广大党员和干部员工，坚持以改革和发展为主题，以科技进步和创新为动力，紧密围绕公司大吨位箱梁架设、无碴道床、无碴道岔以及长轨铺设等特色、重点施工生产任务中心，依靠广大党员、干部、职工，深化改革，强化管理，形成了路桥公司自己的经营管理模式，培养了一支能够驾驭新型设备、掌握先进施工工艺的职工队伍，生产经营规模不断扩大；更为重要的是，公司所属各项目党组织及支部的党建思想政治工作不断创新，加强学习更新观念，广大干部职工以高昂的斗志、高度的责任感、使命感，积极投身于各自的工作岗位之中，并以良好的企业形象和信誉，赢得了上级领导及社会各界的赞誉和好评，为路桥公司铺架品牌奠定了坚实的基础。具体表现在以下几个方面：三年来，公司发展思路俨然成形。我们紧紧抓住国家铁路建设高潮期的良好机遇，经过自主努力，全面掌握了提运架大型设备和大吨位箱梁架设技术，解决了箱梁架设施工中遇到的一系列技术难题，在大吨位箱梁架设施工方面取得了优异成绩：承担了郑西、京石、京沪、沪杭、兰新、西宝、青荣、京福、沪昆客运专线万余孔900吨大型箱梁架设施工任务（含在建项目）。在此期间，路桥公司在无碴轨道、大号码无碴道岔方面进军新领域施工的至高点；同时，涉及从未接触的500米长钢轨铺设施工领域，公司大踏步的向铁路铺轨架桥先进单位发展，力争创建新运品牌，形成具有路桥特色的施工企业。
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三年来，公司综合实力不断增强。公司设备保有率大幅上涨，现有JQ900B型架桥机11台、YL900型运梁车11台、TL450型提梁机10套、LC31.5-740运架一体式架桥机1台、TL380型提梁机1台。目前新增加JQDS900过隧架桥机2台、YLS900型运梁车2台。先后奋战在郑西客专、广珠城际、京沪高铁、沪杭城际，出色的完成了各项目的施工生产任务。同时，在京石客专、广深港客专、兰新客专、西宝客专、青荣城际、沪昆客专、京福客专的“三新四旧”项目工程中，也出色的完成了既定目标。截止201X年7月，我们有4项成果和施工业绩编入《中国企业新纪录》，多项研究成果达到国内领先水平，在中铁一局范围内进行推广学习。三年来，公司人才队伍稳步壮大。我们坚持以培训为先，深入开展“大培训”工程，努力开展岗位练兵，不断完善人才建设培养机制，出台了一系列行之有效的人才队伍建设和管理办法。三年来，共接收毕业生158名，其中本科生27名。截至201X年6月底，公司共有技术管理人员128人和专业技师17人，分别占技术工人总数的45.7%和10.9%，人员结构正向着年轻化、知识化、技术化的道路发展。三年来，公司管理水平显著提升。我们狠抓各项基础管理，按照新运公司要求，我们结合路桥公司实际情况，先后组织在各项目开展了“标准执行年”、“规范安全质量行为年”、“项目管理认证年”的主题活动，加强了项目管理和信息化建设。我们坚持创新理念，高标准、高要求的管理程序，使管理工作快速进入规范化、制度化。广深港项目部荣获全国铁路总工会颁发的火车头奖杯、京沪、京石项目荣获先进集体、西宝项目荣获优秀架子队等省市级的行业荣誉，这些荣誉的获得与我们不断完善的管理体制密不可分。三年来，公司员工生活明显改善。我们始终坚持以人为本，积极改善项目员工生活条件。公司各党组织投入专项资金用于员工健康保障、教育培训，在各项目施工一线驻地建设的宿舍楼、职工食堂、洗衣房、锅炉房、医药箱、铁成业校、流动图书室等，受到一线员工的广泛欢迎。项目员工的生活、文化、卫生“三工”建设，使员工的生产、生活、卫生条件都有了明显改善。三年来，公司党建开创新局面。在公司前进路程中，党建工作始终紧密围绕生产经营中心展开，切实加强党组织和党员队伍建设，充分发挥党的政治核心作用、党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。国资委、铁道部等各级领导先后到我公司工地现场视察，并给予了高度评价，鞭策公司全体党员和广大职工努力拼搏的信念。广大党员干部和离退休员工家属先后为汶川、玉树、舟曲等灾区捐款；在“深圳世界大学生运动会”重点工程广深港客运专线的建设过程中，广大党员干部不怕疲劳、连续作战，克服重重困难，优质高效地完成了施工生产任务。各位代表、同志们：三年来，公司党委在上级党委的正确领导下，以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，紧密结合公司实际，贯彻落实党的十七大
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和十七届六中全会精神，紧紧围绕第一次党代会确定的目标和公司中心工作，把握大局、抓住关键、发挥优势、开拓进取，积极探索党建思想政治工作新体制、新机制、新载体和新方式，凝聚广大干部员工的智慧和力量，为公司各项工作任务的顺利开展提供了强有力的思想保证、组织保证和精神动力。回顾三年来党建思想政治工作，我们主要做了以下六个方面工作：（一）领导班子建设务实有力三年来，公司党委认真学习上级加强领导班子建设的有关文件精神，并根据新运公司党委的要求，在公司领导班子中深入开展“四好班子”创建活动，突出了领导班子思想、作风、组织建设和民主集中制度的建设，建立健全了如《重大问题集体讨论制度》《重大问题请示报告制度》《重要工作情况通报制度》《重要会议检查监督制度》等工作制度，不断提高了各项目领导班子深化改革、推动发展的能力；加强管理、优化资源配置的能力；加篇三：公司两委工作总结ＸＸＸＸ年对于**来讲是起步之年，3月3日，师豪公司成立庆典隆重举行。在公司董事会的领导下，学校领导的关心和各部处领导的大力支持下，尤其是全公司员工的共同努力下，各方面都取得了可喜的进步，为企业的长远发展打下了良好的基础。在抗击“非典”、仙林北区建设、创优迎评等学校重大工作中，都展示了师豪人的素质和风采。师豪公司在完成日常的经营管理和服务工作的同时，在下述几方面取得了明显的成效：实现了积极而平稳的改制过渡；基本理顺了公司与学校、公司内部之间的关系；初步建立了现代企业的内部管理和运行机制；高管层的团队建设和中管层的队伍培养工作有了新的进展；重视了公司企业文化建设和企业发展战略的思考；校外市场有了新的拓展；经济效益有了明显的提高，等等。一、经营业绩情况上半年，通过多层面讨论商议，经过认真测算研究，通过董事会审定，出台了师豪公司内部分配办法，制定了师豪公司及各子、分公司年度经营管理指标与发展计划，签署了经营管理目标责任书。具体经营结果详见《师豪公司03年度财务报告》。二、加强内部管理，努力做好师豪公司起步阶段的基础工作在这一年工作中，以理顺关系为重点，以制度建设为根本，以提高服务质量为抓手，努力做好公司起步阶段的基础工作，以务实高效的态度，为公司的持续发展做好准备。在理顺公司与学校的关系上，贯彻《南京师范大学后勤改制方案》（宁师大〈201X〉6号文）的精神，以合同化管理为基础，强化服务意识，主动服从甲方的具体服务要求，服务质量和水平有所提高。在理顺总公司与各子、分公司的关系上，对前三年（尤其是02年）经营情况进行分析后，与各公司总经理签定了年度经营管理目标责任书，明确责权利的关系；对各子、分公司的经营管理以指导、协调和监督为主，给各位总经理人事权和财权；积极配合各子、分公司拓展校外市场（饮食公司和高校社区公司今年都获得了新的校外市场）。在制度建设上，根据董事会的要求，在党总支的支持下、计划财务部和行政人事部的配合下，本年度已经和即将制定颁布的制度有：《师豪公司分配办法》、《师豪公司财务管理规定》及相关规定（三项费用提取及使用、费用开支标准及审批权限、货币资金管理办法、应收款项管理、存货管理、固定资产管理、票据管理、经济
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合同管理、对外投资管理），《师豪公司有关人事工作的若干规定》、《师豪公务购车及私车公用的暂行规定》、《师豪公司关于“内退”人员待遇的有关规定》、《师豪公司岗位聘任暂行办法》、《进一步加强干部队伍建设的暂行办法》、《师豪公司关于员工职称评审、职业资格考试和学历进修的管理办法》、《董事会奖励基金管理办法》等。并已开始了ISO9001质量管理体系的贯标工作。三、建构发展战略支持型企业文化，创建学习型企业企业改制后，师豪公司在发展空间和潜力扩展的同时，也正面临着日益增强的挑战和压力。这就要求全公司上下同心同德、艰苦创业、努力工作，为提升公司整体竞争力和综合实力而奋斗。同时，在公司董事长王小鹏的倡导下，提出了师豪公司“更大（规模化、集约化）、更高（高水平、深内涵）、更精（专业化、效益化）、更强（创品牌、增实力）”的发展理念，号召造就学习型企业，建构发展战略支持型企业文化。03年，是师豪公司学习制度创建之年。1月和4月，分别由师豪公司党总支和党委党校牵头，举办了两次经营管理干部培训班，董事长推荐并带领阅读《总裁智慧》、《致加西亚的信》等现代企业管理书籍。培训班后，师豪公司企业文化建设课题组与企业发展战略课题组组建成立，采用“走出去”（参观苏州现代企业）和“引进来”（邀请管理、经济等专家授课）的形式，相继开展多次学习和交流活动。另外，师豪公司还利用周六时间，组织各级管理等相关人员进行财务管理、绩效考评、质量贯标等知识的系统培训和学习。03年，是师豪公司企业文化创建之年。3月3日的师豪成立庆典迈出了文化建设的起始步伐，树立了南师后勤企业的新形象“技高为师，业精显豪”；在南师大网站主目录下创建师豪公司及各子、分公司网页，出版内部期刊《师豪动态》，及时刊登公司改革走势和最新举措，以快捷高效的渠道加强对内和对外的交流与沟通；举办“我与师豪”演讲比赛，围绕师豪公司的企业战略规划以及个人定位与发展等主题，展示出当代师豪公司员工的风采；举办师豪年轻员工圣诞户外游艺暨征集“金点子”活动；组织后勤退休职工在重阳节前夕参观新校区和仙林大学城；年终开展评优活动，召开公司年度总结暨“先进个人”表彰大会。四、提升师豪公司专业水平，拓展校外市场以大学城发展为市场契机，由师豪公司牵头，6月20日，南京仙林大学城后勤协作会在南师大召开，以教育资源共享化和运行机制市场化为切入点，共同探讨了“跨校区合作、资源共享、优势互补”的新后勤运作模式。201X年，师豪公司各子、分公司结合自身发展实际，明确企业定位，提高专业化水平，加快发展步伐；利用体制与机制的优势，努力拓展校外市场，参与市场竞争，以股份制的形式，以资本为纽带，促进企业向规模化、集约化的方向发展。高校社区公司在03年度取得南师大北区学生公寓、南京工程学院方山校区、江苏经贸职业技术学院方山校区、江苏工业学院武进校区、南京理工大学、河海大学老校区、应天学院、南京中医药大学、南京森林公安专科学校仙林校区、淮安信息职业技术学院城南校区等10所高校的物业管理，使得该公司物管的高校及单位已达16所（个），为公司规模化发展奠定基础。饮食服务公司承接南理工紫金学院食堂，淮安信息职业技术学院食堂。接待服务中心将与南京中北集团和中北学院联合创办驾驶学校。建筑装饰公司参与玄武湖隧道停车场、河海大学体育场围墙栏杆以及南大学生食堂装饰等校外工程的招投标。环境艺术公司参与河海大学、瀚宇彩欣、森林公安、总统府等绿化市场的投标，对大学城高校绿化环境市场和资源的整合方
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面进行了探索和尝试。五、积极主动为学校各项中心工作提供有力的后勤保障紧密围绕学校201X年工作重点，改制后的师豪公司始终坚持姓“教”的属性，贯彻“三服务、两育人”的服务宗旨，从学校大局出发，全力以赴为抗击非典、仙林北区建设、高考阅卷和创优迎评等工作提供有力的后勤保障，确保学校重点工作的顺利完成。1、师豪公司坚持战斗在抗击非典的第一线非典突如其来，师豪公司坚持长期战斗在抗击非典的第一线。高校社区公司物管人员二十四小时值班，不厌其烦地在每个角落喷洒消毒水，为同学们测量体温，密切注意他们身体状况，与他们交流谈心；食堂师傅们使校内饮食货源充足、货真价实、饭菜可口，师生员工吃得放心、舒心；驾驶员统一带上口罩，奔波在各个校区之间，保障运输安全；幼儿园老师们坚持在教育第一线，更细致入微地做好守护工作；建筑装饰人员积极配合拆迁工作，赶工期，不辞辛苦。面对重大任务，面对严峻考验，师豪公司始终谨记“学校师生员工的健康重于泰山”，为学校的教学、科研及师生员工的生活提供有力的后勤保障。2、非常时期做好高考阅卷后勤保障的各项工作江苏省03年高考阅卷工作在我校进行，高考人数多于往年，阅卷任务量加大。在防治非典形势不明朗的情况下，为了确保此项工作顺利开展，高校社区公司、饮食服务公司、装饰工程公司等公司参与高考阅卷后勤保障组的工作，制定多套工作方案，圆满完成任务，赢得一致好评。3、参与仙林校区北区建设非典疫情延误工期，北区地形复杂，施工难度大，长时间梅雨和高温酷暑影响正常施工。面对不利因素，建筑装饰公司、高校社区公司、环境工程公司、饮食服务公司等公司采取有效措施，投入大量人力和物力，完成了北区校园公共设施的建设，环境综合整治，绿化布置和卫生保洁，生活区的饮食服务等工作，确保北区建设工程全面按期完成。4、师豪公司争当南师大“迎评创优”得分手。迎评创优过程中，根据学校统一部署，师豪公司拟定“迎评创优”后勤工作预案；在全公司范围内全面发出书面动员，要求员工进一步明确各自岗位职责和工作要求，将各项日常服务工作做细、做扎实，做到守土有责；公司领导加大现场协调与监督力度，使得饮食供应、交通运输、物业管理和环境布置等各项工作落到实处，圆满完成任务。师豪公司起步之年，在后勤改制新的形势下，各子、分公司进一步转变观念，主动思考本企业的未来发展，准确进行企业定位和远景规划；根据现代企业制度的要求，加强全成本核算，由模拟企业化运行逐步向完全企业化运行；加强企业内部规范管理，适应事业发展的需要；加大管理和技术骨干的引进和培养力度，提升企业的综合竞争实力。一、高校社区公司1、在高校社区公司与南师大物管公司合并过程中，通过重组运行，在不断磨合中求同存异，化解各种矛盾，最终实现平稳过渡，形成优势互补的合力，促进公司业务规模的发展。2、在学生公寓和教学楼推行质量体系贯标，加大员工关于体系文件的培训、检查和监督力度，使各级员工明确岗位职责和工作流程。3、在公司和部门等多层面完善办公例会制度，加强制度建设，涉及物资采购、人事管理、福利待遇等内容，使公司内部各项工作更加规范有序。4、根据公司发展需要，通过竞聘上岗，合理安排岗位；通过集中培训、个别培训、外出专业培训等形式，提高服务质量。二、建筑装饰公司1、获得装饰二级资质，积极争取建筑三级资质，在市场竞争中不断提升专业水平。2、进行公司领导班子建设，加大专业技术和管理骨干队伍的引进和培养工作，加强对建筑施工队伍的管理。3、根据公司的建筑行业特点，出台《薪酬分配办法》、《公司
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奖惩制度》、《员工考核管理办法》等制度，将个人薪酬与公司业绩紧密结合，更好地调动员工的工作积极性。4、抓住南师大北区建设的契机，暑期奋战两个多月，并在学校创优迎评等中心工作中积极主动承接各项工程，强化过程管理和成本控制，公司今年营业额突破指标数。三、环境艺术公司1、获得绿化园林专业三级资质。2、公司采用“派出去、请进来”的形式，与南京园林局联系，获得多项专业技术证书，提高员工的专业知识及操作技能。3、以质量体系贯标为契机，完善养管、绿化工程和苗木采购等制度，加强基础管理。4、在南师大北区建设和创优迎评等中心工作中积极主动承接各项工程，在现场施工中锻炼了队伍，今年营业额和利润均突破指标。四、饮食服务公司1、以民主集中制为原则，建立“两会”制度（公司办公例会和食堂主任以上管理人员会议），形成稳定的管理与决策程序和团结高效的工作氛围，发挥团队作用；关注本专科生的成长，重视人才梯队的培养，加强队伍建设。2、根据食堂规模、位置和待摊费用等情况，细化公司经营管理目标并按月按食堂分解落实；公开竞聘食堂主任，签定目标责任书；改革分配办法，以年薪制为核心，将责权利对应，将目标与薪酬挂钩。3、强化日报、旬报和月报，建立规范的核算制度；制订费用开支计划，控制成本支出；区分固定资产和低值易耗摊销成本，完善成本核算；费用结算变套月变为当月，使食堂帐目及时如实反映实际经营情况。4、由于对外积极拓展市场，内部加强目标管理，强化成本核算，公司经营目标完成情况良好，成效显著，营业额和利润指标实现双超，管理和技术骨干的收入有明显提高。五、幼教发展中心1、通过引进人才和组织配备，大力加强队伍建设；调整幼教中心分配制度，加速骨干队伍的形成，增强了凝聚力；建立健全办公会议制度，强化民主议事决策；提高外聘人员的工资福利待遇，召开首届“师豪杯”教师技能大赛，创造良好的工作环境。2、幼教中心今年硬件环境维修改造的力度较大，主要集中在中心幼儿园和托儿所，部分改善了硬件条件，解决了很多遗留问题，为其日后发展打下坚实基础。3、汉口路幼儿园通过省级示范园的年检；龙江幼儿园通过优质园验收；紫金幼儿园通过了划归鼓楼区后区教育局专家的全面检查；南大幼儿园自接管后，已扩招了四个班，现已申报了201X年的市级示范园。4、加大幼教中心内部各园的交流学习活动，举行了xxxx大型开放观摩活动，效果较好。5、幼教中心主动与校教科院、区教育局、改制企业、开发商等单位保持联系，寻找合作发展机会。六、接待服务中心1、强化常规管理，切实抓好每个过程和环节，制定一系列制度，投入大量精力，有效杜绝各类重大交通事故的发生。2、虽然招待所和虎踞山庄的营业额受非典影响，但通过加强内部管理，控制成本，抓住创优迎评等机会，主动承接业务，今年仍然超额完成了年度目标。七、科技发展公司积极拓展校外市场，尝试中央空调、钢材、涂料、建材、人工草地、体育产品等业务领域。虽然今年没有完成年度经营目标，但为明年的发展打下了基础。
篇五：梁关于征求公司第一次党代会两委工作报告意见的建议和通知提意见
党代会筹备情况报告县委组织部：
按照县委组织部《关于同意召开中国共-产-党曹川镇第七次代表大会的通知》精神，我们认真进行安排部署，通过各支部的共同努力，顺利产生了大会代表，确定了“两委”候选人预备名单，拟定了党委、纪委工作报告（草案）。现已基本完成了各项筹备工作，经镇党委研究，拟于5月9日召开镇第七次党代会。现将筹备情况报告如下：
一、宣传教育情况
为了迎接第七次党代会活动的胜利召开，我们积极开展思想发动、舆-论引导宣传教育活动，在全镇上下造成声势，形成共识，烘托出党代会即将召开的隆重、热烈的气氛。
1、成立了筹备大会的宣传教育机构，先后制定了召开党代表大会宣传提纲及标语口号。
2、通过召开机关干部和支部村委干部学习会、班子领导学习讨论会以及入户宣传等形式，加强宣传和监督，大张旗鼓地宣传中央和盛市、县委有关换届工作的
纪律和要求。
3、开展学习教育活动。各党支部对广大党员进行集中学习教育活动，主要内容包括党的十八届三中、***全会精神、科学发展构建和-谐社会、建设社会主义新农村、加强党性修养和党的基本知识教育、优秀共-产-党员先进事迹宣讲、如何正确行使党员民-主权利和党内选举基本知识教育。
通过广泛宣传动员、深刻思想教育认识，引导广大党员干部深刻认识自己的政治责任，正确行使自己的民-主权利，进一步凝聚人心、振奋精神，进一步营造良好的思想舆-论环境和奋发向上的氛围，确保换届选举工作健康顺利圆满完成。
二、代表的选举结果及资格审查情况
按照《党章》规定和县委要求，我镇召开党委会议，对代表选举工作进行了安排部署，按照各选举单位所辖党员人数和经济、科学技术、文化教育等发展情况以及工作需要确定了代表名额共107名。
根据各单位的选举报告，镇党委通过纪检、计生、综治、信访、派出所等部门对选出的代表进行了初步审查，认为代表的产生和所选代表符合《党章》规定和上级党委要求。
三、“两委”报告准备情况和中心内容
镇党委对“两委”报告的起草，十分重视，先后召开了支村两委干部和镇直各单位负责人会议，认真听取和征求了方方面面的意见和建议，认真总结五年来的工作，并结合“十二五”规划，紧密联系实际，确定了我镇未来五年党的建设、经济社会发展目标，最后由镇党委、纪委全体会议通过。
镇纪委工作报告，共分两部分，一是五年来的工作回顾，五年来在镇党委和县纪委的领导下，镇纪委为经济建设保驾护航，对影响党群关系的突出问题进行了查处，加强了我镇党风和廉政建设，为全镇政治稳定，经济发展做出了积极的努力；二是今后五年的主要工作任务，今后五年纪检工作，要以十七大精神为指针，深入开展反腐斗争，查处党内违纪案件，努力开展纪检工作新思路。
四、两委委员候选人预备名单的产生及结果
根据《党章》规定，按照民-主集中制原则和上级党委关于“两委”委员候选人产生的程序和步骤，我们首先研究制定了“两委”委员候选人的提名条件，构成原则和产生办法，在此基础上组织部分支部书记、镇直单位负责人进行民-主推荐。根据民-主推荐的情况，镇党委会议提出了“两委”候选人初步建议名单，其中党委委员建议名单为：李波、马庆国、臧正午、陈平生、王晋爱、梁锋伟、吴春芒、杨天敬、康培钦、王瑞勇（不占党委委员职数）、李巧梅、魏学忠；纪委委员建议名单为：陈平生、王伟康、曹国官、李彦斌。
五、大会选举办法
镇党委委员和纪委委员采用候选人数多于应选人数20%的差额办法直接选举产生。党委书记、副书记、纪委书记实行等额选举，由第四届党委第一次全体会议和镇纪委第一次全体会议选举产生。
特此报告
党代会筹备情况报告（二）
各位代表：
我受中国共产党蓬街镇第十二届代表大会筹备工作的委托，现就镇第十二届党代会筹备工作情况，向各位代表作简要汇报。
一、镇第十二届党代会报批和大会筹备机立工作
我镇第十一届党代表大会是在20**年4月25日的，至今已4年，《党章》规定及党组织要求，中国共产党蓬街镇第十一届委员会要换届选举。经镇党委酝酿，并报区委批准，决定中国共产党蓬街镇第十二届代表大会。
这次代表大会，是在全国上下十八大、十八大三中、***全会精神，小康社会和
新农村建设进程的新下的，我镇紧紧抓住台州滨海工业新城开发契机，谋势而上，变区域边缘为发展前沿，提前现代化的关键时刻的会议。为此，镇党委非常，把开好这次大会一项工作内容列入议事日程。镇党委了书记会议和党委会，专题筹备工作，于20**年4月5日正式向区委呈报了《关于中国共产党蓬街镇第十二届代表大会的请示》，与此，镇委就着手第十二届党代会的筹备工作，成立了换届选举工作和大会筹备工作，两个都由镇委主要任正副组长，党委委员为，下设秘书、组织、宣传、后勤、保卫五个组，抓好工作的。月来，在镇党委的直接下，在全镇各党组织和党员的努力下，圆满地了镇第十二届党代会的筹备工作，大会将在上午开幕。
二、代表大会常任制运行机制与制度体系
省、市委对常任制试点工作的总体部署和要求，区委在去年换届时了代表大会常任制试点，蓬街镇在今年换届时试行代表大会常任制。镇党委对这项工作非常，把它执政能力建设、发展党内民主的一项性工作来抓，专人，了的调查，在借鉴先行地区经验的基础上，我镇了初稿。镇书记会议、党委会多次，征求多方意见，并报区常任制办公室审定，正式了《共产党路桥区蓬街镇代表大会常任制度（试行）（草案）》，了“3+1”的常任制运行机制和制度体系，即以党代表常任制、代表大会年会制和代表大会闭会期间党代表作用的制度为主要内容，同步规范镇党委会制度。镇党委会对常任制（草案）修改后，提交本次大会主席团和代表大会审议。
三、起草了镇委工作报告和镇纪委工作报告
起草好“两委”工作报告，是筹备工作中的一项工作。大会筹备工作组在调查和征求意见的基础上，了报告的主题和提纲。初稿后，镇党委了会议对初稿了，并分别向各支部、新当选的党代表和社会各界人士地征求意见，几易其稿、反复修改，镇班子还专题，最后由镇党委集体修改定稿。可以说，这两个报告是集体智慧的结晶，它十八大和十八大三中、***全会精神，紧密蓬街，肯定了成绩，总结了以往经验教（更多精彩文章来自“秘书不求人”）训，确立了今后五年的奋斗和工作任务，为我镇建设小康社会、现代化建设指明了方向。
篇六：梁关于征求公司第一次党代会两委工作报告意见的建议和通知提意见
公司委员会关于酝酿集团公司第次党员代表大会两委委员候选人预备人选的通知
集团标准化小组：[VVOPPT-JOPP28-JPPTL98-LOPPNN]
中共XX公司委员会关于酝酿推荐XX集团公司第X次党员代表大会党委委员和纪委
委员候选人预备人选的通知
各党支部：根据《XX集团公司委员会关于做好集团公司第X次党员
代表大会党委委员和纪委委员候选人预备人选酝酿推荐工作的通知》文件精神，经公司党委研究，要求各党支部按照文件要求开展XX集团公司第三次党员代表大会“两委”委员候选人预备人选酝酿推荐和征求意见工作。现将酝酿推荐工作的要求通知如下：
一、酝酿推荐1.请各党支部于X月X日前召开支部委员会，根据文件要求酝酿提名，将提名结果提交党员大会酝酿推荐。（需做好会议记录）2.请各党支部在支委会酝酿提名的基础上，于X月X日前召开支部党员大会，组织有选举权的党员填写《XX公司第X次党员代表大会党委委员候选人预备人选推荐票》（附件1）和《XX公司第X次党员代表大会纪委委员候选人预备人选推荐票》（附件2）。（需做好会议记录，推荐票党支部留存。）3.请各党支部于X月X日前填写《XX第X次党员代表大会“两委”委员候选人预备人选推荐表》（附件3）上报党群工作部。
4.党群工作部于X月X日前对各党支部推荐表进行汇总，填写《XX公司第X次党员代表大会“两委”委员候选人预备人选提名名单汇总表》（附件4）上报公司党委研究。（需做好会议记录）
5.党群工作部根据党委会研究结果，填写《XX公司第X次代表大会“两委”委员候选人初步人选提名表》（附件5），于X月X日前上报XX集团公司党群工作部。
二、工作要求1.XX集团公司“两委”委员的酝酿推荐工作，是一项政治性和政策性很强的工作，党支部书记是支部第一责任人，要加强领导，精心安排，有序开展。2.各党支部要组织党员认真学习党章及有关文件精神，在党员中加强党性观念教育，使广大党员明确基本原则、程序和要求，正确行使党员民主权利。3.各党支部要严格按照本通知要求的程序和时间安排开展相关工作，工作中出现的问题随时与党群工作部沟通，注意时间的期限，不能因局部影响整体进程。附件：1.XX公司第X次党员代表大会党委委员候选人预备人
选推荐票2.XX公司第X次党员代表大会纪委委员候选人预备人
选推荐票3.XX公司第X次党员代表大会“两委”委员候选人预
备人选推荐表4.XX公司第X次党员代表大会“两委”委员候选人预
备人选提名名单汇总表
5.XX公司第X次代表大会“两委”委员候选人初步人
选提名表
XX公司委员会
XX年XX月XX日
附件1：
XX公司第X次党员代表大会党委委员候选
人预备人选推荐票
序号姓名
（以姓氏笔画为序）
现任职务
推荐意见
另选人
说明：1．推荐党委委员候选人预备人选不得超过9名，否则无效。2．请对照党委委员候选人条件，赞成某候选人预备人选，请在该候选人推
荐意见栏内画“○”；反对某候选人预备人选，请在该候选人推荐意见栏内画“×”；弃权的，不画任何符号。3．如另选他人，请在另选人一栏里分别填写推荐对象的姓名和现任职务，在该候选人推荐意见栏内画“○”，否则无效。4．选票盖有党支部印章为有效。
年月日
附件2：
XX公司第X次党员代表大会纪委委员候选
人预备人选推荐票
（以姓氏笔画为序）
序号姓名
现任职务
推荐意见
另选人
说明：1．推荐纪委委员候选人预备人选不得超过6名，否则无效。2．请对照纪委委员候选人条件，赞成某候选人预备人选，请在该候选人推
荐意见栏内画“○”；反对某候选人预备人选，请在该候选人推荐意见栏内画“×”；弃权的，不画任何符号。3．如另选他人，请在另选人一栏里分别填写推荐对象的姓名和现任职务，在该候选人推荐意见栏内画“○”，否则无效。4．选票盖有党支部印章为有效。
年月日
附件3：
XX公司第X次党员代表大会“两委”委员候选人预备人选推荐表
（以姓氏笔画为序）
党支部（盖章）：年月日
党员总数：正式党员数：参加提名酝酿党员人数：
党委委员候选人被推荐人
序号
姓名
现任职务
推荐票数
纪委委员候选人被推荐人
序号
姓名
现任职务
推荐票数
附件4：
XX公司第X次党员代表大会“两委”委员候选人预备人选提名名单汇总表
（以姓氏笔画为序）
党支部数：党员总数：
其中正式党员数：参加提名酝酿党员人数：
党委委员候选人被推荐人
序号姓名
现任职务
提名党员数
纪委委员候选人被推荐人
序号姓名
现任职务
提名党员数
附件5：
党群工作部年月日
XX公司第X次代表大会“两委”委员候选人初步人选提名表
党组织（公章）：书记签名：
党支部数：党员总数：
其中正式党员数：参加提名酝酿党员人数：
党委委员候选人
纪委委员候选人
序号
姓名
序号
姓名
1
1
2
2
3
3
4
4
5
5
6
6
7
8
9
说明：1.各单位提名的集团党委委员候选人不超过9人，集团纪委委员候选人不
超过6人；
2.填表前要经过党委（总支、支部）会议充分酝酿讨论，再填写提名
表。
篇七：梁关于征求公司第一次党代会两委工作报告意见的建议和通知提意见
中共XXX残疾人联合会党组关于对中国共产党XXX第三次代表大会工作报告的修改意见
8月8日，市残联党组，收到市委办《关于征求中国共产党XXX第三次代表大会工作报告（征求意见稿）修改意见的通知》后，党组书记、理事长XXX同志高度重视，仔细阅读《意见稿》，并安排专人整理修改意见。根据党的十七大以来的相关对发展残疾事业的文件精神和省第八次党代会报告精神，结合我市残疾人事业发展情况建议如下：
1、在报告“一、市二次党代会以来的主要工作”这一部分（第6页顺数第14行）……城市运动会。后增写：“残疾人体育多次在国际国内省内比赛中取得好成绩。”一句。
2、在报告“四、努力开创和诣社会新局面”的“第一，着力加快社会事业发展，切实保障和改善民生。”（第18页顺数11行）……提高人员素质。后增写：“发扬人道主义精神，加快发展社会福利事业，积极发展妇女、儿童、残疾人和老龄事业。”的内容。
中共XXX残疾人联合会党组2011年8月10日
篇八：梁关于征求公司第一次党代会两委工作报告意见的建议和通知提意见
党代会筹备情况报告县委组织部：
按照县委组织部《关于同意召开中国
共-产-党曹川镇第七次代表大会的通知》精神，我们认真进行安排部署，通过各支部的共同努力，顺利产生了大会代表，确定了“两委”候选人预备名单，拟定了党委、纪委工作报告（草案）。现已基本完成了各项筹备工作，经镇党委研究，拟于5月9日召开镇第七次党代会。现将筹备情况报告如下：一、宣传教育情况为了迎接第
七次党代会活动的胜利召开，我们积极开展思想发动、舆-论引导宣传教育活动，在全镇上下造成声势，形成共识，烘托出党代会即将召开的隆重、热烈的气氛。1、
成立了筹备大会的宣传教育机构，先后制定了召开党代表大会宣传提纲及标语口号。2、通过召开机关干部和
支部村委干部学习会、班子领导学习讨论会以及入户宣传等形式，加强宣传和监督，大张旗鼓地宣传中央和盛市、县委有关换届工作的纪律和要求。3、开展学习教
育活动。各党支部对广大党员进行集中学习教育活动，主要内容包括党的十八届三中、***全会精神、科学发展构建和-谐社会、建设社会主义新农村、加强党性修养和党的基本知识教育、优秀共-产-党员先进事迹宣讲、如何正确行使党员民-主权利和党内选举基本知识教育。
通过广泛宣传动员、深刻思想教育认识，引导广大党员干部深刻认识自己的政治责任，正确行使自己的民-主权利，进一步凝聚人心、振奋精神，进一步营造良好的思想舆-论环境和奋发向上的氛围，确保换届选举工作健康顺利圆满完成。二、代表的选举结果及资格审查情况
按照《党章》规定和县委要求，我镇召开党委会议，对代表选举工作进行了安排部署，按照各选举单位所辖党员人数和经济、科学技术、文化教育等发展情况以及工作需要确定了代表名额共107名。根据各单位的选举报
告，镇党委通过纪检、计生、综治、信访、派出所等部门对选出的代表进行了初步审查，认为代表的产生和所选代表符合《党章》规定和上级党委要求。报告准备情况和中心内容三、“两委”
镇党委对“两委”报告的起
草，十分重视，先后召开了支村两委干部和镇直各单位负责人会议，认真听取和征求了方方面面的意见和建议，认真总结五年来的工作，并结合“十二五”规划，紧密联系实际，确定了我镇未来五年党的建设、经济社会发展目标，最后由镇党委、纪委全体会议通过。镇纪委
工作报告，共分两部分，一是五年来的工作回顾，五年来在镇党委和县纪委的领导下，镇纪委为经济建设保驾护航，对影响党群关系的突出问题进行了查处，加强了我镇党风和廉政建设，为全镇政治稳定，经济发展做出
了积极的努力；二是今后五年的主要工作任务，今后五年纪检工作，要以十七大精神为指针，深入开展反腐斗争，查处党内违纪案件，努力开展纪检工作新思路。四、两委委员候选人预备名单的产生及结果根据《党章》
规定，按照民-主集中制原则和上级党委关于“两委”委员候选人产生的程序和步骤，我们首先研究制定了“两委”委员候选人的提名条件，构成原则和产生办法，在此基础上组织部分支部书记、镇直单位负责人进行民-主推荐。根据民-主推荐的情况，镇党委会议提出了“两委”候选人初步建议名单，其中党委委员建议名单为：李波、马庆国、臧正午、陈平生、王晋爱、梁锋伟、吴春芒、杨天敬、康培钦、王瑞勇（不占党委委员职数）、李巧梅、魏学忠；纪委委员建议名单为：陈平生、王伟康、曹国官、李彦斌。五、大会选举办法镇党委委员和纪委
委员采用候选人数多于应选人数20%的差额办法直接选举产生。党委书记、副书记、纪委书记实行等额选举，由第四届党委第一次全体会议和镇纪委第一次全体会议选举产生。位代表：特此报告党代会筹备情况报告（二）各
我受中国共产党蓬街镇第十二届代表大会筹
备工作的委托，现就镇第十二届党代会筹备工作情况，向各位代表作简要汇报。和大会筹备机立工作一、镇第十二届党代会报批
我镇第十一届党代表大会是在
20**年4月25日的，至今已4年，《党章》规定及党组织要求，中国共产党蓬街镇第十一届委员会要换届选举。经镇党委酝酿，并报区委批准，决定中国共产党蓬街镇第十二届代表大会。这次代表大会，是在全国上下十
八大、十八大三中、***全会精神，小康社会和新农村建设进程的新下的，我镇紧紧抓住台州滨海工业新城开发契机，谋势而上，变区域边缘为发展前沿，提前现代化的关键时刻的会议。为此，镇党委非常，把开好这次大会一项工作内容列入议事日程。镇党委了书记会议和党委会，专题筹备工作，于20**年4月5日正式向区委呈报了《关于中国共产党蓬街镇第十二届代表大会的请示》，与此，镇委就着手第十二届党代会的筹备工作，成立了换届选举工作和大会筹备工作，两个都由镇委主要任正副组长，党委委员为，下设秘书、组织、宣传、后勤、保卫五个组，抓好工作的。月来，在镇党委的直接下，在全镇各党组织和党员的努力下，圆满地了镇第十二届党代会的筹备工作，大会将在上午开幕。会常任制运行机制与制度体系二、代表大
省、市委对常任制试点
工作的总体部署和要求，区委在去年换届时了代表大会常任制试点，蓬街镇在今年换届时试行代表大会常任制。镇党委对这项工作非常，把它执政能力建设、发展党内民主的一项性工作来抓，专人，了的调查，在借鉴先行
地区经验的基础上，我镇了初稿。镇书记会议、党委会多次，征求多方意见，并报区常任制办公室审定，正式了《共产党路桥区蓬街镇代表大会常任制度（试行）（草案）》，了“3+1”的常任制运行机制和制度体系，即以党代表常任制、代表大会年会制和代表大会闭会期间党代表作用的制度为主要内容，同步规范镇党委会制度。镇党委会对常任制（草案）修改后，提交本次大会主席团和代表大会审议。工作报告三、起草了镇委工作报告和镇纪委
起草好“两委”工作报告，是筹备工作中的
一项工作。大会筹备工作组在调查和征求意见的基础上，了报告的主题和提纲。初稿后，镇党委了会议对初稿了，并分别向各支部、新当选的党代表和社会各界人士地征求意见，几易其稿、反复修改，镇班子还专题，最后由镇党委集体修改定稿。可以说，这两个报告是集体智慧的结晶，它十八大和十八大三中、***全会精神，紧密蓬街，肯定了成绩，总结了以往经验教（更多精彩文章来自“秘书不求人”）训，确立了今后五年的奋斗和工作任务，为我镇建设小康社会、现代化建设指明了方向。四、
镇第十二届党代会代表选举和“两委”候选人的推荐工作此外，镇委还对大会宣传工作作了总体部署，发出
《蓬街镇党委换届工作方案》和中国共产党蓬街镇第十二届代表大会的通知，分层次了会议，并运用宣传工具，
向全镇党员、干部了的宣传，从而在全镇范围内了以行动迎接镇第十二届党代会的社会舆论。，还对这次大会的会务、后勤、保卫等的工作也都作了周密的安排和。筹备较紧，还不尽如人意之处，请代表们宝贵意见和建议，将尽力改进。蓬街镇第**党代会筹备工作，在全
镇各党组织和共产党员的努力下，这次大会的筹备工作就绪，特向大会报告，敬请各位代表审议。并请各位特邀、列席人员意见。代表、同志们：党代会筹备情况报告（三）各位
在共青团玉溪市第二次代表大会即将
开幕之际，我受共青团玉溪市第一届委员会常务委员会委托，向各位代表报告本次大会的筹备工作。根据《中
国共产主义青年团章程》关于团的省、自治区、直辖市、省辖市、自治州代表大会每五年举行一次的规定，共青团玉溪市第一届委员会于今年11月任期届满。经共青团玉溪市一届五次全委（扩大）会议提出，并报经市委批准，共青团玉溪市第二次代表大会定于本月18日至19日在玉溪市青少年宫召开。大会的主要任务是：以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和三个代表重要思想为指导，深入学习贯彻党的十八大、团的十八大和市第二次党代会精神，总结市第一次团代会以来的工作，部署今后五年团的工作任务，选举产生共青团玉溪市第二届委员会，团结带领全市各族团员青年为我市在全省率先
实现全面建设小康社会目标而努力奋斗。
共青团玉溪
市第二次代表大会是全市各族团员青年政治生活中的一件大事，是全市各级团组织、广大团员青年贯彻落实党的十八大和市第二次党代会提出的各项任务，高举团旗跟党走、与时俱进创未来的一次动员会。为此，市委非常重视，向各县区、各单位下发了《关于批转共青团玉溪市委关于召开共青团玉溪市第二次代表大会的请示的通知》（玉办发〔20**〕39号）。要求各级党组织切实加强对共青团工作的领导，支持各级团组织做好市第二次团代会的组织工作。在大会筹备期间，市委副书记陈玉侯同志多次听取汇报，并就如何开好这次大会及在新形势下做好共青团工作提出了明确要求，反复强调团代会要有一个创新和务实的报告，选出一个团结的、朝气蓬勃的班子。按照市委的要求，团市委于今年6月成立
了以杨金莹书记为组长的大会筹备领导小组。领导小组下设会务材料组、组织行政组、宣传活动组和后勤联络组，统一在团市委党组和常委会领导下开展工作。随后，又制订了各组工作任务及职责要求，使筹备工作有条不紊，按期推进。目前，经过全市各级团组织和参加筹备工作的全体工作人员的共同努力，这次大会的文件、人事、会务等方面的筹备工作已全部就绪。现将有关情况报告如下：一、关于大会文件的筹备情况共青团玉
溪市第二次代表大会是新世纪我市召开的第一次团的代表大会，是一次承前启后、继往开来的青年盛会。形成一个好的工作报告，准备好会议的各类文件是开好会议的重要保证。自今年1月，共青团玉溪市一届五次全委（扩大）会议召开后，团市委领导班子成员分赴各县区，深入农村、企业、学校和社区，对基层共青团工作和青年工作进行认真细致的调查研究，掌握了大量第一手资料，为起草工作报告作了前期准备工作。同志七一重要讲话发表后，团市委认真组织了学习。团的十八大隆重召开后，又及时召开会议进行传达学习，深刻领会大会精神，进一步加深对三个代表重要思想和全面建设小康社会的认识，为形成工作报告的基本框架奠定了基础。并在对几年来全市团工作进行分析和研究的基础上，围绕市第二次党代会提出的工作目标，结合共青团工作的实际，确立了撰写工作报告的原则和要求，即工作报告要体现以下几个特点：一是以党的十八大精神和三个代表重要思想为指导，充分体现党政领导对团员青年和共青团工作的要求；二是充分反映过去五年我市各级团组织、团干部所取得的成绩和在实践中积累的理性思考；三是紧密结合实际，充分体现玉溪共青团和青年工作未来五年服务玉溪社会经济发展的要求；四是整个报告从形式到内容都要充分体现与时俱进的思想和创新的意识；
五是工作报告要是一个鼓舞士气、凝聚力量、求真务实的工作报告。按照确定的原则和要求，团市委领导班子对报告的总体结构、大小标题及相关内容反复推敲，力求使报告内容更接近实际和发展要求，分析问题、把握形势、总结经验更有针对性，对今后的工作有更强的指导性。在写作过程中，团市委多次召开专题会议对工作报告进行修改，适时组织团干部进行讨论和征求意见。尤其是团县、区委书记和市直部分团组织负责人对工作报告（征求意见稿）提出了许多中肯的修改意见，极大地完善了报告的内容。本次提交给各位代表审议的工作报告是在征求了各方面代表、近百人次意见的基础上，不断充实，反复修改，九易其稿之后的第十稿。报告紧
紧围绕高举邓小平理论伟大旗帜，全面贯彻三个代表重要思想，深入学习贯彻党的十八大、团的十八大和市第二次党代会精神，继往开来，与时俱进，艰苦创业，奋发有为，团结带领广大团员青年为玉溪在全省率先实现全面建设小康社会奉献青春这一主题，回顾了过去五年我市共青团的奋斗历程，总结了新时期共青团工作取得的基本经验，明确了新时期玉溪共青团肩负的光荣使命，提出了今后五年玉溪共青团工作的总体思路和主要任务，动员和号召全市团员青年进一步解放思想，与时俱进，艰苦奋斗，开拓创新，为玉溪在全省率先实现全面建设
小康社会目标贡献青春、智慧和力量。相信经过与会代表的审议，这个报告一定会更加完善。对会议的其他
重要文件，团市委也多次组织专题会议，集体讨论，听取意见，反复修改。可以说，这次会议文件起草的过
程是一个发扬民主、集思广益的过程。特别是工作报告广泛吸收了各方面的意见和建议，是全市各级团组织共同参与的结果，是广大团干部集体智慧的结晶。关于人事工作的筹备情况二、
本次代表大会共有代表280
名，他们是按民主集中制原则，经自下而上充分酝酿，民主协商产生的。代表的产生经历了四个阶段：第一阶段为推选阶段。今年7月至8月，各选举单位在本地区、本单位党组织的领导下，广泛征求所在单位团员青年的意见，初步产生了代表候选人。第二阶段为审核阶段。今年8月至9月，各选举单位将代表候选人预备人选名单报同级党组织和上级团组织同意后，提交团代表大会或团代表会议酝酿讨论，代表大会主席团或召集代表会议的团的常务委员会，根据酝酿情况正式确定了代表候选人。第三阶段为选举阶段。代表候选人确定后，各选举单位将候选人名单提交团代表大会或团代表会议，按照百分之二十以上的差额率进行差额选举，产生了出席共青团玉溪市第二次代表大会的代表。第四阶段为复核阶段。大会筹备领导小组组织组对各地选出的代表进行了
认真审查、复核、统计，并编印了有关人事资料，详细情况大会代表资格审查委员会将作专题报告。出席这
次大会的280名代表，代表了全市60多万团员青年，涵盖了经济、科技、政法、国防、教育、文化、卫生、体育等各条战线，兼顾了县（区）、乡镇（街道）、社区及农村、机关、企事业单位等各个层面，既有专职团干部又有兼职团干部和先进模范人物；既有地方各级团的领导同志又有农村、机关、企事业等基层团委的同志，还有相当数量的女同志、少数民族代表。他们中间有长年奋战在改革开放和经济建设前沿的优秀团员代表，有为团的事业不懈努力、无私奉献的团干部代表，有在各自工作岗位上创造一流成绩的各族各界青年团员及学生代表。参加这次大会的代表先进性强，代表面广，充分体现了我市青少年广泛而深厚的基础，展示了我市青年工作蓬勃发展的广阔前景。根据第二届团市委委员会组
成方案，各有关选举单位按照委员、候补委员条件和分配名额及要求，在征求有关方面意见的基础上，提出委员、候补委员候选人预备名单，书面报团市委原则同意后，和党委组织部门一起对候选人进行了全面考察。现在的委员、候补委员候选人组成方案已经市委、团省委同意，将提交代表大会依据有关规定和选举办法进行选举。三、关于会务工作的筹备情况本次大会会期3
天，大会筹备领导小组及各工作机构按照市委的要求，制定了周密而详尽的会务方案，对会务工作的每一个细节都作了精心考虑和安排。大会有隆重的开幕式，有分团的学习、讨论，有轻松活泼的电影晚会、联欢晚会和参观联谊活动等。主要表现在：第一，以学习贯彻党的十八大和团的十八大精神，明确新时期的使命为主要内容。党的十八大召开，标志着我国进入了全面建设小康社会、加快推进社会主义现代化的新的发展阶段。团的十八大是共青团在新世纪召开的第一次全国代表大会。学习、宣传、贯彻党的十八大精神，是各级共青团组织和广大团员青年当前和今后一个时期首要的政治任务。本次大会将进一步学习、宣传、贯彻党的十八大和团的十八大精神，用邓小平理论和三个代表重要思想指导我市团的各项工作。第二，市委、市政府领导对青年和青年工作的关怀。市委、市人大、市政府、市政协和有关方面的领导将出席大会开幕式。市委副书记陈玉侯同志将在开幕式上作重要讲话，对今后我市青年工作提出要求，对各族青年提出希望。这充分体现了市委、市政府领导对青年一代的亲切关怀和青年工作的高度重视。第三，展现青年风采和时代特征。这次大会是我市新世纪召开的第一次青年盛会，也是总结过去、展望未来、明确任务的一次重要会议。各位代表还将通过这次会议交
流经验，相互学习，共同提高，增进友谊。
为了营造
氛围、宣传本次团代会，展示我市共青团五年工作取得的成绩，大会秘书处付出了辛勤的努力，筹划制作了电视宣传专题片《青春誓言》、印制了《永远跟党走》宣传画册和团代会纪念封、举办了青春玉溪-喜迎共青团玉溪市第二次代表大会文艺晚会。玉溪日报社、玉溪电视台等市级新闻媒体多次报道了全市各级团组织的工作和开展的活动，并成立了专题报道组为大会做好宣传报道工作。在大会开幕上，还将举行第三届玉溪十大杰出青年颁奖仪式。各位代表，共青团玉溪市第二次代表大会
的各项筹备工作得到了市委、市政府、团省委和社会各方面的高度重视和关心，得到了全市各级团组织、广大团干部和团员青年的大力支持和积极配合，得到了各位代表的充分理解和高度信任。在此，我代表共青团玉溪市第一届委员会常务委员会向大家表示衷心感谢！我们相信，在大家的共同努力下，共青团玉溪市第二次代表大会一定能够开成团结的大会、胜利的大会、奋进的大会，一定会取得圆满成功！
篇九：梁关于征求公司第一次党代会两委工作报告意见的建议和通知提意见
党代会建言献策座谈会上，来自民盟市委会、民进市委会、农工党市委会、致公党市委会、九三学社市委会、市工商联、市知联会（无党派人士代表）、市新的社会阶层人士联合会的代表们结合自身工作实际，积极建言献策，并围绕加快建成世界一流旅游目的地、创新社会治理、优化营商环境以及产业发展、乡村振兴、人才引进、民生保障等方面提出意见和建议。
在认真听取大家的发言后，刘革安说，大家提出的意见建议不仅站位高、思考深入，而且十分务实，报告起草组要逐条梳理、充分吸纳，进一步修改完善报告。刘革安指出，张家界市第八次党代会是全市政治生活中的一件大事，要充分认识党代会报告的重要性，认真学习领会融合党中央和省委的各项决策部署，充分把握好报告的政治性、宏观性、引领性、精准性，使报告为全市工作发挥更好的指导性作用。
刘革安希望，各民主党派、工商联和无党派人士继续充分发挥人才济济、联系广泛的优势，集中明智，积极为党代会建言献策。一如既往地在各自岗位上继续发挥示范带头作用，进一步弘扬主旋律，营造喜迎党代会、全力促发展的良好氛围。进一步发挥党外人士参政议政、民主监督作用，促进地区经济社会发展。
即将召开的第二次党代会，是全校党员师生，同时也是全校教职工政治生活中的一件大事。连日来，党代表们积极来稿，或抒发当选代表的欣喜，或积极建言献策，为学校未来发展提出殷切期望。
医学院教授王小合表示，作为一线教师，有幸成为党代表，除了充满期
待和鼓舞外，更多的是感到学校快速发展以及自身责任感与使命感的加大。期待本次党代会各位代表能进一步解放思想、求真务实，围绕文化强校及增强师生对校园文化的认同感，学校办学特色、人才培养特色，博士学位授予及一级学科点建设，加快完善有关管理体制机制，激发各方面活力等方面积极献言献策，为我校早日建成一流综合性大学绘好蓝图。
后勤集团饮食服务中心经理方文伟说，作为一名在校学习、工作了____年的师大人，此次能够参加党代会，内心无比激动，同时也倍感责任重大。作为后勤工作者，将努力用精细化、人性化的服务，让全校师生在校园里学习、工作、生活地更加温馨、更加幸福。未来五年，杭师人将逐步结束两地奔波的历史，在崭新的校园里开启新的征程，深信学校一定能够在办学、育人、服务社会等领域走得更稳、更快。
政治与社会学院教师龚上华作为一名老杭师人，从____年加入杭师大已有了____年。他深情地说，在这15个年头里，自己逐渐成长为一名成熟稳重的教师，烙下了师大人的印记。而如今，有幸当选为党代表，既是一种荣誉，更是一种责任。最近参与了学校各个层面关于未来发展目标与进程的展示，感到十分兴奋；期待学校在未来五年中，在凝练师大精神，凝聚师生员工上有较大动作，在转型发展上取得更好成绩。
纪委办郑建林已经是第二次当选为党代表了，回顾五年来学校发展的成果，他感到十分振奋，以一名普通党员的身份再次当选党代表，他感到无尚光荣。作为92年进校开始学习的他，对母校有着深厚的感情，也有无数的期望。郑建林期待新一届校党委、纪委领导班子能同心同德，充分发挥领导核心作用，引领和保障学校向更高水平大学迈进；更期待通过党代会，
进一步明确学校发展的主要任务，科学合理地制定学校的发展规划，引导全校党员干部和师生共同努力，展开各项工作新布局，实现学校跨越式发展。
图书馆办公室主任王唯表示，作为党代表，近期参加了学校两委选举的三轮民主投票、党代会工作报告意见征求座谈会、仓前新校区建设进程介绍会等，深感各项工作都进行得十分严谨、务实，可见全校上下对本次党代会的重视。由此也感到了肩负的责任。她最期望的事是，未来五年，学校通过深化人事制度改革，激活每位教工的工作热情与创造力，使大家振奋精神，真正把自己的命运与学校的发展联系起来。同时，通过学风建设和校园文化建设，使广大师生的一言一行都能透出师大的精神气质，让大家从心底里为自己是一名杭师大人感到自豪。
阿里巴巴商学院学生创业园党支部张文文说，三年多的大学生活让她感受到学校整体环境和硬件建设等方面都在发生巨大的变化。下沙校区惠风湖畔的垂柳、仓前校区风格各异的多媒体教室都曾经是她流连忘返的地方。即将毕业的她，感念学院浓厚的创新创业氛围使她有机会参与了各类学科竞赛。对于学校的未来，她希望学校会让学生充满幸福感，在师资配备以及生源招收方面会有更大的提升，同时，提高学生党员参政议政的意识。她相信，未来的师大和师大人会更加优秀。
集智聚力建言献策，同心合力共谋发展。__共产党湖南省第十二次代表大会将于今年11月在长沙召开。省委迎接党代会，谱写新篇章建言献策活动开展以来，省委老干部局迅速发出号召，全省各级老干部工作部门积极行动，组织动员广大离退休干部畅所欲言、群策群力，为省第十二次党代
会胜利召开贡献智慧和力量。连日来，全省广大离退休干部积极响应，广泛参与。不少老干部走街串
巷，进工厂、下农村座谈听意见，深入调查研究，认真思考，发表了许多真知灼见。三湘老干部e家特推出我为党代会建言献策专栏，小编将精选老干部建议陆续刊登！
1.长沙市雨花区跳马镇离退休干部邹根全：抓住长株潭区域优势，把全域旅游这块牌子叫响。跳马历史悠久，人杰地灵，有着很深的关公的忠文化、左公的廉文化和十八座明王陵的陵文化，同时还有长沙育英学校抗战儿童团、石燕地下支部、凤凰山抗日战壕和10多处__工农红军红一方面军战长沙时留下的驻地遗址的红色文化，要重点挖掘和开发这些旅游资源，用爱国主义和革命的传统理论去引导人、教育人和鼓舞人。
2.常德市发展改革委员会原党组成员、副主任沈文峰：湖南的旅游资源不少，红色的、绿色的、人文的，但缺乏科学策划和推介。除旅游业外，其他第三产业也比较簿弱，应在这方面加强，使湖南一、二、三产业协调发展，使湖南名符其实在中部崛起。
3.韶山市人大常委会原主任彭楚乔：建议省委在部署推动今后五年奋斗目标、重大任务等过程中，加强对____思想和韶山党史系统研究的指导，以谋划部署纪念____同志诞辰130周年系列活动为契机，高位推动韶山干部学院、韶山党性教育基地、韶山市委党校等公办培训机构优势互补、串联成线，推动进一步保护和挖掘韶山红色资源，聚力打造省内外区域协同的优质红色教育阵地。
4.邵阳市老干部：建议出台乡镇因地制宜抓乡村振兴的文件，充分发挥
乡镇干部的工作自主性和创造性，改变由市、县一个调抓到底的工作方法局面；上级应多下基层深入调研指导，衡量工作要多了解群众的切身感受和舆论口碑，不单纯凭检查结果。
5.省歌舞剧院有限责任公司退休干部杨天解：建议一是要重视传统文化；二是要在传统的基础上创新，要有一流的技术、一流的创作；三是让老百姓喜欢符合我国国情的审美，不断打造深受人民群众喜爱的精品力作，苦练基本功，踏实学习，吸收外来的新技术、新观念，结合本土的文化实情，才能创作出优秀的代表国家先进文化、我省艺术特色的作品。文化传统不能丢，才能征服世界，在世界文化之林处于不败之地。
6.省社科联原党组书记、副主席：我们认为，建设湖南省人文社会科学馆条件成熟，应加快启动。一是前期筹备工作扎实，论证充分，科学可行(相关材料省社科联已存档):二是文化强省建设迫切需要这样一个综合性的高层次平台:三是广大人文社科工作者和人民群众的热切期盼;四是省财政具备经济实力。
7.长沙民政职业技术学院老同志:助推高校关工委在三全育人中的作用，发挥老年人的政治优势，三全育人能够较好满足老人老有所为的需求，学校育人格局和体系的重新建构，老年人上阵，开辟学校育人的新场所。
8.常德市发展改革委员会离退休干部党总支书记左宜斌：我囯60岁以上老人已近3亿。完善离退休老人重大疾病医疗保险政策，是事关民生的大事，建议从加快构建老年人重大疾病医疗保障政策的执行力等方面进行联合协调，科学安排探索破解老人重大疾病医疗保险难题，确保老年人健康生活！
9.郴州市安仁县离退休干部李勇才：迫切期盼省委省政府更加重视老年教育和老年体育工作。特别是要解决老年教育、老年体育的经费、场地、教室、基础设施建设等问题。
10.常德市人民中级法院原院长、离休干部张维民：建议扩大高标准基本农田建设。人口在增加，耕地因建设用地在减少，扩大基本农田建设势在必行。
篇十：梁关于征求公司第一次党代会两委工作报告意见的建议和通知提意见
市人大会领导班子成员及人大代表围绕报告征求意见稿提出的玉溪发展战略发展目标发展定位发展路径等内容畅所欲言认为报告充分体现了系列重要讲话和考察云南重要讲话精神以及省委要求通篇贯穿五大发展理念聚焦突出问题和发展短板回应群众诉求和期盼总结工作客观实在查找问题一针见血发展思路脉络清晰发展目标详实具体重点任务安排明确是一个切合玉溪实际具有较强可操作性的报告对于做好玉溪今后一个时期的工作具有重要指导意义党代会工作报告的建议
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和建议，旨在进一步发扬民主，集思广益，做好第十次党代会“两委”工作报告的起草、修改完善工作。校领导顾家山、王伦、程度、王绍武、李琳琦、李进华分别主持座谈会。
座谈会上，办公室、纪委办分别简要介绍“两委”工作报告起草情况，代表们围绕报告就学校人才培养、师资队伍、学科建设、科学研究、社会服务、校院两级管理体制改革等方面畅所欲言，献计献策。他们对报告的内容给予了肯定，并就报告内容的进一步完善、语言的凝练等提出许多建设性的修改意见。
大家一致认为，报告紧紧围绕“高水平大学”这一主题，全面客观、实事求是地回顾和总结了学校第九次党代会以来的工作，提出了学校今后五年的奋斗目标和主要任务。
校领导仔细听取与会代表们的发言，认为代表们提出的合理化意见和建议紧紧围绕学校发展和建设大局，具有很强的针对性，要求会后认真梳理，整理汇总，及时反馈，充分吸纳，修改完善工作报告，使之成为反映全校师生员工意愿、引领学校科学发展的纲领性文件。党代会工作报告的建议篇2
14日—15日，我县先后召开五场征求意见座谈会，就县第十三次党代会《工作报告》(征求意见稿)分别征求乡镇、县直部门、离退休老干部和党外人士意见建议。县领导吕春香、林荣超、史思泉、傅天宝分别参加座谈会。
会议就党代会《工作报告》起草的背景、过程、基本框架情况作了说明。与会人员认真研读征求意见稿，并积极建言献策，从不同层面、不同角度提出了建设性意见和建议。大家一致认为，征求意见稿主题鲜明、重点突出、目标明确，对我县过去五年的工作总结实事求是，今后五年工作的总体要求和奋斗目标切合实际，鼓舞人心，催人奋进。同时，大家还围绕产业转型、城镇建设、项目建设、改善民生等方面提出建议，并就进一步完善报告提出了修改意见。
在认真听取发言后，县委副书记吕春香对大家为全县各项事业发展建言献策表示衷心感谢。她指出，党代会报告征求意见既是一个回顾成绩、总结经验、发现问题、查找不足、巩固提升的过程，更是一
个集思广益、群策群力、统一思想、凝聚共识的过程。大家提出的意见富有见地，也很有价值，对于进一步修改完善报告，进一步加快安溪发展将起到积极作用。
吕春香要求，《工作报告》起草小组的同志，要进一步广泛征求意见，集思广益，认真梳理汇总，吸收消化，对《工作报告》作进一步修改完善，使《工作报告》真正成为指引安溪今后五年发展的行动指南。她希望大家继续通过各种方式向《工作报告》起草小组提出意见和建议，使报告更加切合安溪实际，为县第十三次党代会胜利召开作出应有贡献。党代会工作报告的建议篇3
8月9日上午，市委到市人大会召开党代会工作报告征求意见座谈会，专题听取市人大会班子及部分人大代表对《中国共产党玉溪市第四届委员会工作报告(征求意见稿)》、《中国共产党玉溪市纪律检查委员会工作报告(征求意见稿)》修改的意见建议。
市委书记罗应光主持座谈会，并对《报告(征求意见稿)》的形成过程、框架内容、主要特点作简要说明。
市人大会领导班子成员及人大代表围绕《报告(征求意见稿)》提出的玉溪发展战略、发展目标、发展定位、发展路径等内容畅所欲言，认为《报告》充分体现了系列重要讲话和考察云南重要讲话精神以及省委要求，通篇贯穿五大发展理念，聚焦突出问题和发展短板，回应群众诉求和期盼，总结工作客观实在，查找问题一针见血，发展思路脉络清晰，发展目标详实具体，重点任务安排明确，是一个切合玉溪实际、具有较强可操作性的报告，对于做好玉溪今后一个时期的工作具有重要指导意义。大家还结合实际，就重点项目建设、产业发展壮大、生态文明建设、城乡统筹发展等方面提出意见和建议。
认真听取大家发言后，罗应光指出，在市第五次党代会召开前夕，市委专题听取市人大会和各位代表对党代会报告修改的意见建议，是市委发扬民主、集思广益、科学决策的具体体现。近年来，市人大会坚持党的领导、人民当家作主和依法治国有机统一，紧紧围绕全市工作大局，认真履行宪法和法律赋予的职权，服务发展、关注民生、强
化监督、务求实效，各项工作取得了新进展，有力地保障了中央和省委、市委重大决策部署的贯彻落实。各位人大代表认真履职，充分发挥人民群众代言人作用，积极建言献策，为全市经济社会平稳健康发展作出了积极贡献。
罗应光指出，大家本着对党负责、对玉溪发展事业负责、对全市各族人民负责的态度，畅所欲言、各抒己见，对《党代会报告(征求意见稿)》和《四届市纪委工作报告(征求意见稿)》给予了充分肯定，并就进一步充实、完善报告内容提出了很多中肯的意见和建议，对《报告》的修改完善和市委的下步工作具有重要借鉴意义。起草组要认真梳理、研究、吸纳意见建议，尽快修改完善《报告》，真正使《报告》成为既顺应时代发展要求，又符合玉溪实际，成为体现市委集体智慧、反映全市人民意志，凝聚共识、鼓舞人心、激励斗志的好报告。同时，市委将一如既往地支持人大及其会依法履行职能，切实加强和改进对人大工作的领导，真正做到思想上重视、工作上信任、决策上尊重。希望大家牢记党和人民的重托，珍惜人民赋予的权力，振奋精神、锐意进取、创新突破，为开创玉溪经济社会发展新局面作出新的更大贡献。
张德华、保明顺、谢兴荣、夏立洪、李洪云、明正彬、王力、晏淼、金志达、赵基、郭开堂、吴建森、雷庆丽、周继武、叶本功、范志华、解仕清、蔡四宏、孙云鹏、朱家伟等参加座谈。
8月9日下午，市委到市政协召开座谈会，就《中国共产党玉溪市第四届委员会工作报告(征求意见稿)》、《中国共产党玉溪市纪律检查委员会工作报告(征求意见稿)》修改征求意见建议。
市委书记罗应光主持座谈会。罗应光指出，近年来，市政协突出团结和民主两大主题，坚持围绕中心、服务大局，认真履行政治协商、民主监督、参政议政职能，依托人才荟萃、智力密集的独特优势，充分发挥了人民政协协调关系、汇聚力量、献计出力的重要作用，为玉溪经济社会发展作出了重要贡献。各民主党派、工商联和无党派人士，紧紧围绕全市工作大局，服务发展、关注民生，积极为党委、政府建言献策，为推动玉溪跨越式
发展作出了积极贡献。在市第五次党代会召开前夕，市委专题听取市政协、政协委员、各民主党派、工商联、无党派人士对党代会报告的修改建议，体现了市委决策过程的民主集中、集思广益和科学有序。罗应光对《报告(征求意见稿)》的形成过程、框架内容、主要特点作了简要说明。
会上，市政协主要领导、政协委员代表、各民主党派、工商联、无党派人士围绕《报告(征求意见稿)》畅所欲言，积极建言献策。大家认为，《报告》客观全面、实事求是总结了过去五年工作，提出的今后五年的目标任务既切合玉溪实际，又充分体现了省委、省政府对玉溪的要求，而且与“十三五”规划紧密衔接，具有很强的针对性、指导性和可操作性。《报告》贯穿了高度的政治责任感和加快玉溪跨越发展的历史使命感，是一份振奋人心、鼓舞斗志的纲领性文件。与会人员还结合玉溪实际，从产业结构调整、供给侧结构性改革、生态环保、城市建设管理及加强政协工作、发挥民主党派作用等方面提出了宝贵意见和建议。
认真听完大家的发言后，罗应光指出，党代会报告的起草过程，本身就是统一思想、形成共识、凝聚智慧的过程。报告起草组将认真梳理、研究、吸纳大家提出的意见建议，进一步修改和完善好《报告》，使《报告》更加顺应发展大势、符合玉溪实际、体现人民愿望，成为引领全市人民实现今后五年奋斗目标的纲领性文件。罗应光说，当前，我市正处于加快发展的关键时期，希望市政协、各民主党派、工商联和无党派人士树立更加强烈的责任意识，充分发挥自身优势和特点，围绕发展、围绕民生，深入搞好调查研究，积极建言献策，齐心协力促进全市经济社会各项事业跨越发展。
篇十一：梁关于征求公司第一次党代会两委工作报告意见的建议和通知提意见
党代会筹备情况报告县委组织部：按照县委组织部《关于同意召开中国共-产-党曹川镇第七次代表大会的通知》精神，我们认真进行安排部署，通过各支部的共同努力，顺利产生了大会代表，确定了“两委”候选人预备名单，拟定了党委、纪委工作报告（草案）。现已基本完成了各项筹备工作，经镇党委研究，拟于5月9日召开镇第七次党代会。现将筹备情况报告如下：一、宣传教育情况为了迎接第七次党代会活动的胜利召开，我们积极开展思想发动、舆-论引导宣传教育活动，在全镇上下造成声势，形成共识，烘托出党代会即将召开的隆重、热烈的气氛。1、成立了筹备大会的宣传教育机构，先后制定了召开党代表大会宣传提纲及标语口号。2、通过召开机关干部和支部村委干部学习会、班子领导学习讨论会以及入户宣传等形式，加强宣传和监督，大张旗鼓地宣传中央和盛市、县委有关换届工作的纪律和要求。3、开展学习教育活动。各党支部对广大党员进行集中学习教育活动，主要内容包括党的十八届三中、***全会精神、科学发展构建和-谐社会、建设社会主义新农村、加强党性修养和党的基本知识教育、优秀共-产-党员先进事迹宣讲、如何正确行使党员民-主权利和党内选举基本知识教育。
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通过广泛宣传动员、深刻思想教育认识，引导广大党员干部深刻认识自己的政治责任，正确行使自己的民-主权利，进一步凝聚人心、振奋精神，进一步营造良好的思想舆-论环境和奋发向上的氛围，确保换届选举工作健康顺利圆满完成。
二、代表的选举结果及资格审查情况按照《党章》规定和县委要求，我镇召开党委会议，对代表选举工作进行了安排部署，按照各选举单位所辖党员人数和经济、科学技术、文化教育等发展情况以及工作需要确定了代表名额共107名。根据各单位的选举报告，镇党委通过纪检、计生、综治、信访、派出所等部门对选出的代表进行了初步审查，认为代表的产生和所选代表符合《党章》规定和上级党委要求。三、“两委”报告准备情况和中心内容镇党委对“两委”报告的起草，十分重视，先后召开了支村两委干部和镇直各单位负责人会议，认真听取和征求了方方面面的意见和建议，认真总结五年来的工作，并结合“十二五”规划，紧密联系实际，确定了我镇未来五年党的建设、经济社会发展目标，最后由镇党委、纪委全体会议通过。镇纪委工作报告，共分两部分，一是五年来的工作回顾，五年来在镇党委和县纪委的领导下，镇纪委为经济建设保驾护航，对影响党群关系的突出问题进行了查处，加强了我镇党风和廉政建设，为全镇政治稳定，经济发展做出了积极的努力；二是今后五
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年的主要工作任务，今后五年纪检工作，要以十七大精神为指针，深入开展反腐斗争，查处党内违纪案件，努力开展纪检工作新思路。
四、两委委员候选人预备名单的产生及结果根据《党章》规定，按照民-主集中制原则和上级党委关于“两委”委员候选人产生的程序和步骤，我们首先研究制定了“两委”委员候选人的提名条件，构成原则和产生办法，在此基础上组织部分支部书记、镇直单位负责人进行民-主推荐。根据民-主推荐的情况，镇党委会议提出了“两委”候选人初步建议名单，其中党委委员建议名单为：李波、马庆国、臧正午、陈平生、王晋爱、梁锋伟、吴春芒、杨天敬、康培钦、王瑞勇（不占党委委员职数）、李巧梅、魏学忠；纪委委员建议名单为：陈平生、王伟康、曹国官、李彦斌。五、大会选举办法镇党委委员和纪委委员采用候选人数多于应选人数20%的差额办法直接选举产生。党委书记、副书记、纪委书记实行等额选举，由第四届党委第一次全体会议和镇纪委第一次全体会议选举产生。特此报告党代会筹备情况报告（二）各位代表：我受中国共产党蓬街镇第十二届代表大会筹备工作的委托，现
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就镇第十二届党代会筹备工作情况，向各位代表作简要汇报。一、镇第十二届党代会报批和大会筹备机立工作我镇第十一届党代表大会是在20**年4月25日的，至今已4
年，《党章》规定及党组织要求，中国共产党蓬街镇第十一届委员会要换届选举。经镇党委酝酿，并报区委批准，决定中国共产党蓬街镇第十二届代表大会。
这次代表大会，是在全国上下十八大、十八大三中、***全会精神，小康社会和新农村建设进程的新下的，我镇紧紧抓住台州滨海工业新城开发契机，谋势而上，变区域边缘为发展前沿，提前现代化的关键时刻的会议。为此，镇党委非常，把开好这次大会一项工作内容列入议事日程。镇党委了书记会议和党委会，专题筹备工作，于20**年4月5日正式向区委呈报了《关于中国共产党蓬街镇第十二届代表大会的请示》，与此，镇委就着手第十二届党代会的筹备工作，成立了换届选举工作和大会筹备工作，两个都由镇委主要任正副组长，党委委员为，下设秘书、组织、宣传、后勤、保卫五个组，抓好工作的。月来，在镇党委的直接下，在全镇各党组织和党员的努力下，圆满地了镇第十二届党代会的筹备工作，大会将在上午开幕。
二、代表大会常任制运行机制与制度体系省、市委对常任制试点工作的总体部署和要求，区委在去年换届时了代表大会常任制试点，蓬街镇在今年换届时试行代表大会常任制。镇党委对这项工作非常，把它执政能力建设、发展党内
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民主的一项性工作来抓，专人，了的调查，在借鉴先行地区经验的基础上，我镇了初稿。镇书记会议、党委会多次，征求多方意见，并报区常任制办公室审定，正式了《共产党路桥区蓬街镇代表大会常任制度（试行）（草案）》，了“3+1”的常任制运行机制和制度体系，即以党代表常任制、代表大会年会制和代表大会闭会期间党代表作用的制度为主要内容，同步规范镇党委会制度。镇党委会对常任制（草案）修改后，提交本次大会主席团和代表大会审议。
三、起草了镇委工作报告和镇纪委工作报告起草好“两委”工作报告，是筹备工作中的一项工作。大会筹备工作组在调查和征求意见的基础上，了报告的主题和提纲。初稿后，镇党委了会议对初稿了，并分别向各支部、新当选的党代表和社会各界人士地征求意见，几易其稿、反复修改，镇班子还专题，最后由镇党委集体修改定稿。可以说，这两个报告是集体智慧的结晶，它十八大和十八大三中、***全会精神，紧密蓬街，肯定了成绩，总结了以往经验教（更多精彩文章来自“秘书不求人”）训，确立了今后五年的奋斗和工作任务，为我镇建设小康社会、现代化建设指明了方向。四、镇第十二届党代会代表选举和“两委”候选人的推荐工作此外，镇委还对大会宣传工作作了总体部署，发出《蓬街镇党委换届工作方案》和中国共产党蓬街镇第十二届代表大会的通知，分层次了会议，并运用宣传工具，向全镇党员、干部了的宣传，
篇十二：梁关于征求公司第一次党代会两委工作报告意见的建议和通知提意见
竭诚为您提供优质参考文档/双击可除区委党代会筹备工作报告
各位代表：我受中共包头市九原区第八次代表大会筹备工作领导小组委托，向出席会议的各位代表报告第八次党代会筹备工作情况，请大家审议。我区第七次党代会，是2000年12月召开的，现任期已满，按照党章规定，经党委常委会议研究决定，并报市委批准，我区第八次党代会定于20XX年8月10日召开。为开好这次大会，区委于20XX年5月29日召开常委会，专门研究党代会筹备工作事宜，并专门成立了大会筹备委员会，委员会下设秘书组、组织组、会务组、宣传组、安全保卫组，明确了任务及要求，并积极开展了各项准备工作。一、围绕第八次党代会的舆论宣传工作情况
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召开区第八次党代会，是我区的一项重大政治活动，也是全区党员政治生活中的一件大事，更是促进我区经济繁荣、人民富裕、科教发达、社会进步的一次重要会议。为了保证大会圆满成功，区委下发了《关于召开中国共产党九原区第八次代表大会的决议》。全区各级党组织认真贯彻区委决定，采取多种形式广泛深入地宣传召开区第八次党代会的目的、意义和要求，为党代会的召开营造了积极的舆论宣传氛围。
对内宣传方面：切合区情实际，以《九原报》和九原区政府网站为主阵地，分别制作了九原报党代会专刊，在九原区政府网站的醒目位置开辟了党代会专栏，为及时登载党代会相关内容提供了平台；在政府大楼底楼制作了一组党代会宣传展版，以图片的形式分别就全区经济、社会等各个方面进行了立体展示，回顾了七届区委领导班子五年来辉煌历程，展望了第八次党代会召开后新的发展前景；同时要求全区各部门、单位充分利用各自的宣传载体，按照统一印发的宣传提纲和口号，及时印制并悬挂了一系列宣传标语、横幅和过街条幅，其中在沙河街重点制作了一组以党代会宣传口号为主要内容的灯箱广告牌，在社会各界营造了良好的宣传氛围；充分发挥基层宣讲团和理论骨干的作用，在基层开展了一系列以反映五年来工作
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成就为主要内容的宣讲活动和论文征集活动，起到了凝聚人心、营造氛围的良好舆论效果。
对外宣传方面：以《包头日报》、《包头晚报》、包头电视台、包头广播电台以及自治区以上新闻媒介为平台，集中撰写并刊发了一组党代会特稿，并在《包头日报》编排了一组九原区党代会系列报道，充分展示了九原区第七次党代会以来在政治、经济、文化、社会、精神文明和党建等方面所取得的巨大成就，大力宣传第八次党代会召开的重大意义，唱响了主旋律，激发了广大干部群众的凝聚力和战斗力，为全区第八次党代会的胜利召开营造了良好的舆论环境，提供了强有力的舆论支持。
二、“两委”报告的起草情况党委报告是大会的主报告，区委高度重视党委报告的起草工作，经过认真研究，多次讨论，最后确定报告的主题为：《城乡统筹、科学发展，为九原区率先实现现代化而努力奋斗》。大会秘书组全体同志以党的十六大精神和“三个代表”重要思想为指导，以总结九原区过去几年发展历程为基点，以描绘我区今后五年发展的宏伟蓝图为目标，本着解放思想、实事求是、与时俱进、求真务实的思想路线，全面准确地总结了我区几年来取得的主要成绩和基本经验，科学慎重地
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提出了今后五年的奋斗目标和主要任务，明确了新时期加强党的建设和思想政治工作的具体要求。秘书组于7月初形成初稿，并随后在全区党委、总支、直属支部、中层干部、离退休老干部、民主党派、政协等各个层面进行了征求意见，数易其稿，最后经区委常委会和全委会议讨论并修改后决定，提交代表大会审议。
区纪委高度重视工作报告的起草工作，为起草出一个既全面总结过去五年全区纪检工作经验，又能为全区今后五年的纪检工作提出方向性指导意见的工作报告，区纪委专门成立了报告起草组，于6月初开始起草报告，报告初稿形成后，又多次征求不同方面意见，几易其稿，并召开纪委全委会议，原则讨论通过了这个报告，后由区委常委会、全委会讨论决定，提请大会审议。
三、关于大会代表和“两委”委员预备人选的选举产生情况
选举产生大会代表，是开好这次大会的一项十分重要的基础性工作。代表的酝酿、选举，是大会组织组严格按照《中国共产党章程》、《中国共产党地方组织选举工作条例》和《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》等有关规定，认真贯彻执行民主集中制原
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则选举产生的。根据《中共包头市委关于旗县区党委换届选举工作方案》和《关于出席中共包头市九原区第八次代表大会代表名额分配等有关事宜的通知》精神，全区划分成23个选区，从酝酿到选举产生共用了一个多月的时间，共选举产生出席九原区第八次党代会的代表320名，占全区党员总数的4.3%。代表比例为:各级党员干部代表176名，占55％；各类专业技术人员党员代表70名，占22％；解放军武警部队党员代表3名，占1％；各条战线的先进人物党员代表71名，占22％。代表中妇女党员代表70名，占22％；少数民族党员代表42名，占13%；45岁以下党员代表189名，占59%。经区委组织部初审认为，参加本次大会的代表都具有一定的文化水平、良好的思想政治素质和较强的党内事务参与能力，能够密切联系党员群众并充分反映他们的意见和建议，能够充分发挥先锋模范作用，深受党员群众的拥护。
选举产生中共包头市九原区第八届委员会和中共包头市九原区纪律检查委员会，是这次大会的一项重要议程。酝酿产生“两委”委员候选人是开好这次大会的一项重要准备工作。区委非常重视“两委”委员候选人建议人选的酝酿工作。在酝酿过程中，严格遵循党章，深入贯彻党的十六大精神，认真执行上级党委有
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关改选工作的各项规定，同时考虑了我区工作的实际和“惯例”，着重体现了干部“四化”方针和德才兼备的原则以及九原区干部管理的有关规定。积极发扬党内民主，切实尊重党员民主权利，充分体现党员意志，严肃认真地产生“两委”委员候选人建议人选。
区委委员和候补委员拟由37人组成。其中：委员31人，候补委员6人。按选举有关规定差额不少于10%的要求，经征求区各大班子领导及基层各方面的意见，提出建议人选38人。其中，区委常委候选人12人，区政府副职5人，人大、政协主要领导2人，公检法、人劳、教育、农牧、林、水、城建等主要领导10人，企业2人，党群口1人，苏木镇街道主要领导6人。委员、候补委员候选人中，有少数民族10人，占26.3%；妇女4人,占10.5%。
区纪委委员拟由15人组成，提名17人。其中：常委候选人8人，组织、纪检、审计、财政、教育、农牧业、检察院等领导7人，两个中心镇的纪委书记2人。其中，妇女2人，少数民族1人。
以上两委委员预备人选的提名，均是根据上级党委的具体安排和部署，由区委组织的民主推荐会上推荐产生的。在民主推荐的基础上，提出了两委会候选人的初步人选考察名单，按照干部管理权限，属于区
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委管理的干部，由区委组织部进行考察核实；根据考察结果，区委常委会拟定了两委会候选人建议名单，在广泛征求了区几大班子成员及部分科局的主要领导和有关方面的意见后，确定并向市委报请了两委会候选人预备名单，经市委原则同意后，区委再次召开常委会，提交全委会讨论、研究，确定了两委会候选人预备名单。
各位代表，这次大会经过与会工作人员紧张有序的筹备，目前各项准备工作都已就绪，可以正式召开区第八次党代会。
预祝大会圆满成功！
篇十三：梁关于征求公司第一次党代会两委工作报告意见的建议和通知提意见
预备党员被执纪执法部门立案审查和受留党查看处分且在留党查看期间的党员不得作为党代表候选各党支部要按照团党委分配的名额和有关要求采取自下而上自上而下充分酝酿协商的原则推荐提名充分听取党员群众基层党组织的意见和纪检有关部门的意见确定代表候选人初步人选代表候选人初步人选要多于代表名额30以上选举单位对候选人初步人选进行考察关于召开XX第X次党代会的
实施意见
根据XX市党委组织部《关于认真做好X市、X党委换届选举工作的意见》（X市党发〔XXXX〕X号）要求，团党委、纪委已任期届满，按照《党章》及《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》有关规定，经X党委会议研究，决定于XXXX年X月中下旬（具体日期另行通知）召开中共XXX第X次党员代表大会。具体安排意见如下：
一、换届选举工作的指导思想和工作任务以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以党十七届五中全会和新疆工作座谈会精神为指针，以《中国共产党章程》和《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》及有关法律规定为依据，立足于加强基层组织、提高执政能力、促进团村工作，坚持党的民主集中制原则，充分发扬民主，全面贯彻干部“四化方针”和德才兼备原则。通过换届，选出坚持党的基本路线，全心全意为人民服务，具有领导现代化建设能力的领导集体，建立起朝气蓬勃、奋发有为、精干高效、创新务实的领导干部队伍，为推动实施“十二五”规划，带领广大干群抢抓机遇，加快发展，为实现团场跨越式发展和长治久安这一目标提供坚强的政
治、思想和组织保证。团党代会的主要任务：一是听取和审议XX党委工作报告；二是听取XX纪委的工作报告；三是选举产生新一届中共XX党的委员会和纪律检查委员会。
二、目标要求1、选好领导班子。以选好配强XX党委书记为重点，着力选好配强团党委领导班子，加强团党委班子建设，增强班子整体战斗力，进一步提高党委班子引领科学发展的能力和水平。2、加强基层组织。坚持发扬民主，尊重党员主体地位，落实党员知情权、参与权、选择权、监督权，充分调动广大党员参与党内事务的积极性和创造性。结合换届工作，完善相关工作机制，努力提升团党委班子建设科学化水平。3、激发队伍活力。在换届中创新干部选任方式，搭建干部成长平台，形成“有为有位”的良好氛围，鲜明崇尚实干的用人导向，健全完善激励机制，激发广大党员干部干事创业的热情，不断增强团党员干部生机活力。4、推动科学发展。广泛凝聚党员群众的智慧和力量，认真谋划团未来发展思路，充分调动广大党员干部和群众的积极性、主动性、创造性，形成推动科学发展的强大合力，实现XXX又好又快发展。三、认真做好团党代表的选举工作1、党代表的条件、名额和结构要求。
（1）代表名额分配代表名额分配根据党员人数和代表具有广泛性的原则确定。原则上第X次党员代表大会的代表名额不超过上次党代会的代表人数。业技术人员、先进模范人物等基层一线代表比例应在上次党代表大会的40%的基础上适当提高，妇女代表和少数民族代表所占比例一般不少于团场妇女党员、少数民族党员占党员总数的比例；年龄在45岁以下的代表一般不少于50％。（2）党代表条件①出席团党员代表大会的代表，必须是有选举权的正式党员，是共产党员中的优秀分子。②坚持党的四项基本原则，有坚定的共产主义信念，在关键时刻和重大原则问题上是非分明，坚定地站在党的立场上。拥护党的领导，认真学习贯彻党的十七大及十七届四中、五中全会精神。③努力学习实践“三个代表”重要思想，坚决贯彻执行党的路线、方针、政策和上级党组织的决定及国家法律法规，有一定的政治理论水平和议政、议事能力。④在生产、工作和社会生活中起表率作用，成绩突出。⑤公道正派，清正廉洁，密切联系群众，尽职尽责完成党组织交给的任务，受到群众的拥护。⑥组织纪律性强，顾全大局。
⑦坚持党性原则，以对党的事业高度负责的精神，如实反映本选举单位党组织和党员意见，正确行使党员的民主权利。
⑧身体健康。各党支部要对代表候选人进行全面考察，确保质量。预备党员、被执纪执法部门立案审查和受留党查看处分且在留党查看期间的党员，不得作为党代表候选人。（3）党员代表大会代表产生程序各党支部要按照团党委分配的名额和有关要求，采取自下而上、自上而下充分酝酿协商的原则推荐提名，充分听取党员群众、基层党组织的意见和纪检有关部门的意见，确定代表候选人初步人选，代表候选人初步人选要多于代表名额30%以上，选举单位对候选人初步人选进行考察。选举单位召开党的委员全体会议根据考察和公示情况，按照所分配代表名额和不少于21%的差额集体讨论决定代表候选人预备人选名单.XX党委要成立代表资格审查小组，负责对代表的产生程序、资格和结构比例进行审查。代表产生不符合规定程序的，要责成原选举单位重新进行选举；代表不符合条件的，要责成原选举单位撤换。代表资格审查小组应向党员代表大会预备会议报告代表资格审查情况。经审查通过后的代表，获得正式资格。
四、党委委员、纪委委员职数、结构要求坚持干部队伍“四化”方针和德才兼备、以德为先的用人标准，紧紧围绕加快发展、富民强团的目标，以加强重要岗位干部管理、优化领导班子结构、增强整体功能为重点，选好配强领导班子。1、党委委员、纪委委员职数。XX党委委员职数XX名，常委职数X名，设书记1名，副书记1名，XX纪律检查委员会委员职数为XX名，常委职数为5名，设书记1名，副书记1名。2、党委领导班子结构。注重发挥各年龄段干部的作用，形成老中青梯次配备。新一届XX党委领导班子要形成以35至45岁干部为主体的梯次配备，原则上应有1名35岁以下的干部。要加大选拔优秀年轻干部力度，把那些忠诚党的事业、具有基层工作经历、善于做群众工作、能妥善应对复杂局面、有处理实际问题能力的年轻干部选拔上来，注意选拔35岁以下的优秀年轻干部。注意选拔优秀女干部进入XX党委班子，XX党政领导班子至少配备1名女干部。五、XX党委换届工作主要程序和实施步骤XX党代会共分四个阶段，即：筹备阶段、预备会议阶段、正式会议阶段和第一次全体会议阶段。（一）筹备阶段（2011年3月-5月底）
第一次请示（2011年月日前）在第一次请示之前，召开党代会2个月前，XX党委要完成3次常委会、1次全委会及代表选举工作，需完成5个方面的工作任务。1、3月日前召开第一次常委会。主要任务：听取政工办关于党委换届工作汇报，研究党代会筹备工作机构；召开党代会换选举的有关事宜。2、3月日左右召开第二次常委会。主要任务:政工办汇报党代会筹备工作和有关问题与XX市党委组织部沟通情况；研究党代会召开时间、指导思想、主要议程、代表名额、构成比例、产生办法，党委、纪委组成人员名额；研究请示初稿和说明，就请示内容与师市党委组织部进行沟通。3、3月日召开第三次常委会。主要任务：研究召开全委会方案和党代会的请示及初稿说明，并正式与X市党委组织部进行沟通。4、4月5日左右召开党委全委会。讨论研究党代会的请示，并向X市党委组织部呈送正式请示。5、代表选举阶段：4月日-4月日主要任务：有3项工作一是召开党委会研究代表选举工作通知。二是请示并获得上级党组织批准后起草代表选举工作
通知、领导讲话、代表条件、选举单位划分、代表名额分配方案等材料。
三是确定党代表产生方法步骤。党代表产生分为五个阶段：提出工作方案；候选人初步推荐提名；对候选人进行考察；确定候选人预备人选；选举代表。
第二次请示：5月日左右主要任务：有3项工作1、就人事安排向X市党委组织部汇报请示2、推选X第X届“两委候选人初步人选”。3、确定“两委”候选人初步人选，并组织考察。（二）预备会议阶段（正式会议前一天）主要任务：有5项工作1、召开各代表团召集人会议：介绍大会筹备情况；布置推荐各代表团正副团长、讨论大会议程、酝酿大会秘书长及代表资格审查委员会建议名单。2、召开各代表团会：传达召集人会议内容。3、召开大会预备会议：通过召集人和代表团会议内容。4、召开大会秘书处会议：安排部署大会组织选举各项工作，进一步明确各组职责，对各环节进行衔接。5、召开大会主席团第一次会议：审议通过大会议程；审议通过主席团常务委员、秘书长、副秘书长、列席人员；通过大会执行主席分组名单；通过代表资格审查等事项。
（三）正式会议阶段（2011年6月20日-30日之间）主要任务：有10项工作1、举行开幕式，听取两委工作报告；2、各代表团审议两委报告；3、大会主席团第二次会议：听取代表团审议党的委员会工作报告等情况汇报，研究修改意见；听取党委关于下一届党委委员和纪委委员候选人预备人选名单的说明并讨论通过此名单；审议选举办法（草案）；布置推选监票人及其他事项。4、各代表团召开会议：酝酿讨论下一届党委委员、候补委员和纪委委员候选人建议名单；讨论选举办法（草案）；推选监票人；讨论两委报告等决议。5、召开主席团第三次会议：听取各代表团讨论选举办法（草案）、酝酿两委候选人建议名单的情况汇报、确定监票人建议名单、确定两委委员预选候选人名单；审议通过监票人、总监票人建议名单，确定计票人名单；听取各代表团审议关于两委工作报告的决议的情况汇报。6、大会预选。7、召开大会主线团第四次会议：听取总监票人报告预选计票结果；确定两委委员正式候选人名单。8、大会正式选举。9、召开大会主席团第五次会议：听取两委委员选举情
况汇报；确定当选人名单；确定新一届党委第一次全体会议纪委第一次全体会议的主持人。
10、大会闭幕式。（四）第一次全体会议阶段。2011年6月日主要任务：有5项工作1、党委第一次会议选举党委常委、书记、副书记。2、纪委第一次会议选举纪委常委、书记、副书记。3、向上级党组织汇报关于召开党代表大会和党委、纪委第一次全体会议选举结果的报告。4、大会会务组做好大会总结工作。5、政工办认真做好大会文件归档和管理工作。六、切实加强对XX党委换届工作的领导
1、加强组织领导。XX已成立换届工作领导小组和指导组，具体负责XX党委的换届工作。各党（总）支部也要成立相应组织，按照XX党委要求，做好各阶段的工作。
2、做好思想引导。要教育引导广大党员、干部讲政治、讲党性、顾大局、守纪律，正确对待个人的进退留转，正确对待选举结果，自觉服从组织安排。要关心和爱护干部，普遍开展谈心交心活动；对换届中调整下来的干部和选举中落选的干部，党委主要领导同志要亲自谈话，有针对性地做好思想政治工作。
3、严明换届纪律。按照中央纪委、中央组织部《关于严肃换届纪律保证换届风清气正的通知》提出的“五个严禁、十七个不准、五个一律”的要求，坚决防止和查处跑官要官、买官卖官、拉票贿选、违规用人等不正之风和违法违纪行为，杜绝“带病提拔”等现象的发生。畅通举报渠道，对群众反映的问题，认真调查核实。对换届中的违规违纪行为，坚决查处，以铁的纪律保证换届工作顺利进行，努力营造风清气正的换届环境。
篇十四：梁关于征求公司第一次党代会两委工作报告意见的建议和通知提意见
XX公司委员会关于酝酿推荐XX集团公司第X次党员代表大会两委委员候选人预备人选的通知中共XX公司委员会关于酝酿推荐XX集团公司第X次党员代表大会党委委员和纪委委员
候选人预备人选的通知
各党支部：
根据《XX集团公司委员会关于做好集团公司第X次党员代表大会党委委员和纪委委员候选人预备人选酝酿推荐工作的通知》文件精神，经公司党委研究，要求各党支部按照文件要求开展XX集团公司第三次党员代表大会“两委”委员候选人预备人选酝酿推荐和征求意见工作。现将酝酿推荐工作的要求通知如下：
一、酝酿推荐1.请各党支部于X月X日前召开支部委员会，根据文件要求酝酿提名，将提名结果提交党员大会酝酿推荐。（需做好会议记录）2.请各党支部在支委会酝酿提名的基础上，于X月X日前召开支部党员大会，组织有选举权的党员填写《XX公司第X次党员代表大会党委委员候选人预备人选推荐票》（附件1）和《XX公司第X次党员代表大会纪委委员候选人预备人选推荐票》（附件2）。（需做好会议记录，推荐票党支部留存。）3.请各党支部于X月X日前填写《XX第X次党员代表大会“两委”委员候选人预备人选推荐表》（附件3）上报党群
-2-
工作部。4.党群工作部于X月X日前对各党支部推荐表进行汇总，
填写《XX公司第X次党员代表大会“两委”委员候选人预备人选提名名单汇总表》（附件4）上报公司党委研究。（需做好会议记录）
5.党群工作部根据党委会研究结果，填写《XX公司第X次代表大会“两委”委员候选人初步人选提名表》（附件5），于X月X日前上报XX集团公司党群工作部。
二、工作要求1.XX集团公司“两委”委员的酝酿推荐工作，是一项政治性和政策性很强的工作，党支部书记是支部第一责任人，要加强领导，精心安排，有序开展。2.各党支部要组织党员认真学习党章及有关文件精神，在党员中加强党性观念教育，使广大党员明确基本原则、程序和要求，正确行使党员民主权利。3.各党支部要严格按照本通知要求的程序和时间安排开展相关工作，工作中出现的问题随时与党群工作部沟通，注意时间的期限，不能因局部影响整体进程。
-3-
-4-
附件1：
XX公司第X次党员代表大会党委委员候选人预备人选推荐票
（以姓氏笔画为序）
序号姓名
现任职务
推荐意见
另选人
说明：
-5-
1．推荐党委委员候选人预备人选不得超过9名，否则无效。
2．请对照党委委员候选人条件，赞成某候选人预备人选，请在该候选人推荐意见栏内画“○”；反对某候选人预备人选，请在该候选人推荐意见栏内画“×”；弃权的，不画任何符号。
3．如另选他人，请在另选人一栏里分别填写推荐对象的姓名和现任职务，在该候选人推荐意见栏内画“○”，否则无效。
4．选票盖有党支部印章为有效。
年月日
附件2：
XX公司第X次党员代表大会纪委委员候选人预备人选推荐票
（以姓氏笔画为序）
序号姓名
现任职务
推荐意见
-6-
另选人
说明：
1．推荐纪委委员候选人预备人选不得超过6名，否则无效。
2．请对照纪委委员候选人条件，赞成某候选人预备人选，请在该候选人推荐意见栏内画“○”；反对某候选人预备人选，请在该候选人推荐意见栏内画“×”；弃权的，不画任何符号。
3．如另选他人，请在另选人一栏里分别填写推荐对象的姓名和现任职务，在该候选人推荐意见栏内画“○”，否则无效。
4．选票盖有党支部印章为有效。
年月日
附件3：
XX公司第X次党员代表大会“两委”委员候选人预备人选推荐表
（以姓氏笔画为序）
党支部（盖章）：
年月日
党员总数：
正式党员数：参加提名酝酿党员人数：
-7-
党委委员候选人被推荐人
序号
姓名
现任职务
推荐票数
纪委委员候选人被推荐人
序号
姓名
现任职务
推荐票数
-8-
附件4：
XX公司第X次党员代表大会“两委”委员候选人预备人选提名名单汇总表
（以姓氏笔画为序）
党支部数：
党员总数：
-9-
其中正式党员数：
参加提名酝酿党员人数：
党委委员候选人被推荐人
序号姓名
现任职务
提名党员数
纪委委员候选人被推荐人
序号姓名
现任职务
提名党员数
-10-
党群工作部年月日
附件5：
-11-
XX公司第X次代表大会“两委”委员候选人初步人选提名表
党组织（公章）：
党支部数：
其中正式党员数：
序号123456789
党委委员候选人姓名
书记签名：
党员总数：
参加提名酝酿党员人数：
序号123456
纪委委员候选人姓名
说明：1.各单位提名的集团党委委员候选人不超过9人，集团纪委委员候选人不-12-
超过6人；2.填表前要经过党委（总支、支部）会议充分酝酿讨论，再填写提名表。
-13-
篇十五：梁关于征求公司第一次党代会两委工作报告意见的建议和通知提意见
**区基层党委换届选举主要工作程序及应注意的问题2011.9.5
一、换届选举党组织对象和形式
我区这次换届选举包括乡镇党委、区直各党委、驻*单位党委及所
属党组织（街道党工委、区直机关工委和开发区党工委是区委派出机
构，不进行换届选举，其所属党组织同时进行换届选举），共38个区
直党委、44个基层党总支部，901个党支部。其中108个村党支部、
城区**街道50个社区党支部也同步进行换届。
根据《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》的规定以及各基
层党委的实际情况，参照以往换届选举工作，召开党员代表大会的党
委有21个，
（一）乡镇党委（10）个：1、**乡党委2、**乡党委3、**镇
党委4、**镇党委5、**镇党委6、**镇党委7、**镇党委8、**镇党
委9、**镇党委10、**镇党委
（二）区直各党委、驻阿单位党委11个：1、工信商务系统党
委
2、粮食系统党委3、交通运输系统党委4、林业系统党委
5、卫生系统党委6、教育系统党委7、住房和建设系统党委8、供销
联社党委
9、公安局机关党委10、省**党委11、省**党委
二、换届选举召开党员大会的党委名单（17个）
区直各党委、驻**单位党委17个：1、农业系统党委
2、水务系统党委3、房地系统党委4、人力保障系统党委5、畜牧兽
医系统党委6、国土资源局机关党委7、司法行政系统党委8、发展改
革系统党委9、城市管理系统党委10、文体系统党委11、财政系统
1
党委12、国税局机关党委13、地税局机关党委14、电业局党委15、邮政局党委16、联通公司党委17、农村信用联社党委
这里说明的是街道党工委、区直机关党工委、开发区党工委是区委派出机构，不进行换届选举，但是所属支部必须换届。
二、换届选举工作时间安排各党委所属党支部（党总支部）换届选举工作必须在9月中旬完成；区直基层党委换届选举工作在月底完成，具体时间区委另行通知。具体换届选举工作分三个阶段进行：（一）准备动员阶段（1）根据区委换届选举工作会议精神，成立组织机构，制定党委换届选举工作方案；（2）筹备召开党组织换届选举工作会议，安排部署换届选举工作，并进行换届选举业务培训。这里我要强调的是不要等，会后要抓紧启动。（二）组织实施阶段（1）基层党委召开党委会，形成关于召开党员代表大会（党员大会）的决议，向区委呈报召开党员代表大会（党员大会）的请示。具体时间另行通知。（2）基层党委召开所属党组织书记会议，部署换届选举有关事宜。（3）基层党委对所属党组织班子进行考察、调整。（4）指导所属选举单位按照分配的名额和规定的提名程序提出代表候选人预备人选。（5）党支部召开党员大会进行换届选举。（6）按照《关于中国共产党**第*次代表大会代表选举工作的通知》精神，做好代表候选人酝酿推荐工作。（7）基层党委向区委呈报下届“两委”组成人员候选人预备人选的请示，区委进行审查批复。
2
（8）基层党委召开党委会，落实筹备党员代表大会最后阶段的各项工作；将“两委”工作报告分别报区委办公室、区纪检委审定。
（9）基层党委召开党员（代表）大会进行换届选举。各党委于9月底前进行换届选举。
（三）检查验收阶段（1）呈报换届选举工作情况报告和“两委”选举结果。（2）做好换届选举工作总结，搞好文件材料归档和汇编工作。三、党员代表大会代表名额的构成及产生程序（一）代表名额的构成按照《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》及中央、省、市委要求，我区召开党员代表大会的基层党委确定的代表名额与上届持平。代表构成的指导性比例为：各级领导干部应占45%左右，各类专业技术人员应占20%左右，各条战线的先进人物应占20%左右。其中，生产和工作第一线的党员代表一般不少于55%；女党员和少数民族党员所占比例一般不少于选举单位妇女、少数民族党员占党员总数的比例；根据各基层党委的工作实际，原则上掌握45岁以下的代表一般不少于50%。同时，要注意代表的广泛性，尽量减少与人大代表和政协委员的交叉。对党员人数较少的单位，要从工作需要出发，可以分配适当的代表名额，以利于广泛听取各方面意见。（二）代表产生的程序在选举代表时，党支部（党总支部）组织全体党员按照党委分配的代表名额和有关要求，自下而上，自上而下，充分酝酿协商，按照多于代表30%以上的比例提出候选人推荐人选名单，与党委沟通。根据党委提出的代表构成比例要求，按代表名额24%以上的差额比例，提出代表候选人初步人选名单。党支部（党总支部）在广泛征求党内外群众意见的基础上，写出考核材料，召开委员会确定代表候选人预备人选名单，要在适当范围内进行公示，并报党委审查。审查通过后，
3
召开党员大会，对候选人预备人选进行充分酝酿，根据多数选举人的意见确定候选人，进行差额选举。选出的代表报党委审批。
关于代表资格审查问题，由各基层党委成立代表资格审查小组，负责对代表的选举产生程序和代表资格进行审查，并在党员代表大会预备会议上报告审查情况。
四、换届选举主要工作程序（一）筹备阶段1、制定换届选举方案。按照区委要求，根据《中国共产党章程》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》和《**区基层党组织换届选举工作方案》，研究制定本党委换届选举工作方案。2、召开党委会，研究换届选举的有关事宜，主要包括通过换届选举工作方案、做出召开党员代表大会的决议、提出换届选举筹备工作意见等。3、成立组织。成立换届工作筹备领导机构和工作机构，负责大会的筹备工作。4、呈报请示。在党员代表大会召开前向区委组织部呈报关于召开党员代表大会的请示。（一周内，7日报请示）5、待《请示》获得区委批准后，召开各党支部（党总支）书记会议，安排部署换届选举工作。主要包括：印发关于党员代表选举工作的通知，部署代表选举工作并提出要求。会后要及时成立代表资格审查小组，负责对代表资格的审查工作。6、起草大会有关文件。组织人员起草“两委”报告、选举办法（草案）等。7、做好人事安排。各党委（党总支）对各党支部（党总支）班子职数进行核定，做好换届考察调整工作。8、指导基层做好选举工作。指导各选举单位依据代表分配名额和构成原则等要求，做好党员代表的酝酿、推荐工作；党委成员深入各
4
党支部（党总支）参加党员大会。参加会议同志要参加选举工作全过程。
9、第二次请示。向区委组织部呈报关于下届“两委”委员候选人预备人选的请示及相关材料。
10、召开最后一次党委会议。审议“两委”工作报告；酝酿下届“两委”委员候选人预备人选名单，(确定出席区第*次党代会代表预备人选)。各党委向所属支部下发关于召开党员代表大会的通知。
（二）预备会议阶段11、召开各代表团（组）临时召集人会议。会议由党委书记主持。主要内容是：简要介绍大会的筹备工作情况；部署各代表团（组）推选代表团（组）的正副团（组）长、说明大会议程、大会主席团和秘书长建议名单、代表资格审查报告(草案)等情况。12、召开各代表团（组）会议。主要内容是：传达代表团（组）临时召集人会议精神，推选代表团（组）正副团（组）长，酝酿讨论大会主席团、秘书长建议名单，大会议程，审议代表资格审查报告(草案)。13、召开大会预备会议。主要内容是：由党委成员做大会筹备情况报告；通过大会主席团和秘书长名单；审议通过代表资格审查报告；通过大会议程和其他确认事项。14、召开大会主席团第一次会议。主要议题是：审议通过大会日程；审议通过副秘书长建议名单。（三）正式会议阶段15、党员代表大会开幕式。主要议程是：宣布大会开幕；奏（唱）《国歌》；作党委工作报告。如时间允许，还可以作纪委工作报告和党费收缴、使用、管理情况报告。16、召开代表团（组）会议。会议内容是：审议“两委”工作报告和主席团第二次会议有关事项。
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17、召开大会主席团第二次会议。会议议题是：听取各代表团（组）审议讨论“两委”工作报告的情况汇报，研究修改意见；讨论通过“两委”委员候选人预备人选名单；讨论通过大会选举办法（草案）；布置推选监票人及其他有关事项；审议通过“两委”工作报告的决议（草案）。
18、召开大会主席团第三次会议。主要议题是：听取各代表团(组)讨论情况汇报；根据多数选举人的意见确定“两委”委员正式候选人；审议通过总监票人、监票人名单；确定计票人名单；听取各代表团(组)审议关于“两委”工作报告决议(草案)情况汇报。
19、大会选举。主要是清点人数；通过大会选举办法；通过大会总监票人、监票人名单，宣布大会计票人名单，宣布“两委”委员名额和候选人名单及选举结果。
20、召开大会主席团第四次会议。正式选举计票结束后，由总监票人首先向大会主席团报告被选举人得票情况，由大会主席团根据选举办法确定当选人名单和新一届党委第一次全体会议、纪委第一次全体会议的主持人。
21、宣布当选人名单。由总监票人向大会报告被选举人得票情况，由会议主持人向大会宣布当选人名单。
22、举行大会闭幕式。主要议程是：通过大会各项决议；奏（唱）《国际歌》；宣布党员代表大会闭幕。
（四）党员代表大会会后阶段23、召开纪律检查委员会第一次全体委员会议。主要议题是：选举纪委书记、副书记。将选举产生的纪委书记、副书记报党委第一次全体会议通过。当选纪委书记讲话。24、召开党的委员会第一次全体委员会议。主要议题是：选举党委书记、副书记；通过纪律检查委员会第一次全体委员会议选举结果的报告；当选党委书记讲话。
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25、向区委呈报关于召开党员代表大会的情况报告和党委、纪委第一次全体委员会议选举结果的报告及有关材料。
26、做好党员代表大会工作总结，搞好文件、材料清理归档和大会文件资料汇编工作。
五、换届选举应注意的问题（一）关于代表选举方面问题1、关于代表名额问题。基层组织选举工作暂行条例中有规定，今年省委关于作好乡镇换届选举工作通知中明确乡镇党员代表大会代表名额一般为100名左右。具体数额自己定，我们的想法不要超过100名，因为今后要实行常任制，这样有利于大会和活动的组织。2、预备党员是否可以作代表？预备党员没有表决权、选举权和被选举权，所以不能做代表。3、党员受哪种处分不能作代表？近期受留党查看处分的，在处分期间没有表决权、选举权和被选举权，不能做代表。受党内警告、严重警告和撤消党内职务的党员，在党内处分期间有选举权和被选举权，可以被提名为代表候选人。但从代表的先进性要求和有利于这些同志改正错误的角度来讲，不适合作代表的候选人。历史上受过处分，但解除处分以来，表现很优秀，经各方面考察具备代表条件的，可以选为代表。4、党员代表和两委委员是否同时酝酿考察？能结合的就结合到一起，提高效率，因为人员有交叉。5、党代表、人大代表和政协委员一般不交叉怎么理解?按以下原则把握：各单位的党政主要领导因工作需要可以交叉，其他领导干部尽量不交叉，一线代表不能交叉。6、一线代表和领导干部如何界定？村两委班子成员属于哪类代表？在代表划分上就分一线和干部代表。严格说，村两委班子成员不算干部代表，他没有国家干部身份。但可以灵活掌握，结构比例不合
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理时可以上下调整，趋于合理。7、党委派出机构是否可做选举单位？按照党章规定党委派出机
构是不能做选举单位的。党委派出机构包括机关工委、开发区党工委。根据我区实际，经区委同意可以召开党员代表会议选举出席区党代表大会代表。
8、两委委员和纪委委员不是党代表是否可以？与是否代表没有联系。拟提名为新一届委员或纪委委员候选人的、不是代表的可以列席。
9、党员代表大会代表资格审查小组的主要职责是什么?党员代表资格审查小组的主要职责是负责对代表的产生程序和资格进行审查。（1）审查代表酝酿提名和选举产生的程序是否符合规定的程序，如发现代表的产生不符合规定程序的，应责成原选举单位重新进行选举。（2）审查代表是否符合条件，如发现不具备代表资格的，应责成原选举单位撤换。（3）代表资格审查小组对代表的审查情况，应向党员代表大会预备会议报告，经预备会议审查通过获得代表资格的代表，才可以正式参加党员代表大会。
（二）关于届次的排定问题１、召开党员大会进行换届选举的基层党组织不排定届次，统一称为xxx党员大会。召开党员代表大会进行换届选举时，根据行政区划名称以及次序顺延情况排定中国共产党xxx第x次党员代表大会和第x届党的委员会。这里注意的是，只要基层党委所在单位的名称不发生变化，届次就不重新排列。**、**镇都变化了（三）关于大会开幕式、闭幕式有关问题党的代表大会会场布置应当庄严隆重，朴素大方。一般应当在大会主席台正中悬挂标准党徽，两侧各布五面红旗。
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召开党员大会或党员代表大会开幕式奏国歌，闭幕式奏国际歌。（四）关于大会选举有关问题换届选举一律采用无记名投票方式，选票上的候选人名单以姓氏
笔画顺序排列。进行选举时，有选举权的到会人数超过应到会人数的五分之四，
会议有效。以下几种情况可不计入应到会人数：一是患精神病的党员或其他疾病导致不能参加会议的；二是自费出国半年以上的；三是虽未受到留党查看以上处分但正在服刑的；四是年老体弱卧床不起和长期生活不能自理的；五是工作调动脱离、蹲点、外出学习工作半年以上的等，按照规定应该转走正式组织关系而未转走的。这里还要强调一点考虑到基层实际，有选举权的到会人数正好为应到会人数的五分之四，可算做有效。会前要摸清党员底数和应到会人数，各个支部要准备党员名册。
党代会的代表选举采用差额选举办法进行，差额比例为应选人数的20%。
委员候选人实行差额选举办法进行，差额比例为应选人数的20%。
党组织书记、副书记在委员会全体会议上实行等额选举。进行正式选举时，被选举人获得的赞成票必须超过实到会人数的一半，始得当选当选人多于应选名额时，以得票多的当选。如遇票数相等不能确定当选人时，应就票数相等的被选举人重新投票，得票多的当选。当选人少于应选名额时，对不足的名额另行选举。如果接近应选名额，也可以减少名额，不再进行选举。对召开党员大会进行换届选举中出现的问题，由党委（党总支）在征求上级党委和组织部同意之后，提出处理意见。监票人计票人的设置原则。一是监票人和计票人不能是候选人。
9
二是计票人必须是党员。
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篇十六：梁关于征求公司第一次党代会两委工作报告意见的建议和通知提意见
××公司第一次党代会工作报告各位领导、各位代表：大家好！八月的长沙，秋高气爽，丹桂飘香。今天，我们欢聚一堂，召开××××公司第一次党代会，这是××巴士公司和××巴士公司377名党员、3000多名职工政治生活中的一件大事，意义重大。这次大会的主要任务是：严格按照党章规定，民主选举产生××巴士公共交通有限公司第一届党的委员会和第一届纪律检查委员会，建立健全各级基层党组织，明确今后一段时期党委工作的指导思想和主要任务，团结、求实，开拓、创新，推动××巴士和谐、持续发展。下面，我代表公司第一届党委筹备组作工作报告，请予审议。
一、公司成立以来党建工作回顾
新公司成立以后，领导班子高度重视党群工作，把党群系统工作和公司其他工作同步研究，同步布置，同步落实，使××巴士创建初期党群系统的工作不但没有脱节，而且做得有声有色，富有成效。这些工作主要有：
1、安排部署“七一”系列活动。“七一”是党的生日，是共产党人自己的节日。公司安排了座谈会、演讲赛、慰问特困党员等系列活动，同时，组织机关党员上线检查、党员接待乘客、防暑降温上线慰问，使党员感到作为一名共产党员光荣，使职工感受到身边有共产党员。
2、高度重视、精心组织文明城市创建检查验收工作。创建全国文明城市，是市委市政府今年的中心工作，公交是城市的“窗口”，是必检单位。为了为××市争光，公司高度重视此项工作，我们制定了创建文明规划，成立了领导机构，党政工齐抓共管，开展了一系列生动活泼、行之有效的工作，高标准、严要求做好创建工作，使文明创建职工知晓率达到97以上，受到有关部门好评。验收期间，公司各级党政领导坚守岗位，严防死守，确保了公司在文明城市验收中圆满通过。
4、认真部署和推进党员先进性教育活动。根据市委和公用局党委的安排，我司进入第二批先进性教育活动。为了扎实有效地抓好先进性教育活动，公司成立了领导小组，制定了方案，按照上级统一部署积极认真地开展教育活动。我们层层召开动员大会，举办支部书记培训班，把学习、动员工作落到实处。目前已基本完成第一阶段工作任务。
5、构建以人为本的企业文化体系。××集团×××总经理专程为公司管理人员宣讲企业文化核心理念，公司从关心员工出发，建立了两个基金——职工大病帮困基金和子女入学帮困基金，并正在积极筹备第一次职代会和工代会。
公司自3月1日正式运转以来，在公司经理室的正确领导下，在各级党组织和全体员工的共同努力下，资产交接顺利完成，营运生产正常进行，服务质量明显提高，新的机制正在建立，一批新的高等级客车投入营运，受到各方好评。新公司已初步站稳脚跟，打开局面。
今年上半年，各项中心工作一齐压来，工作千头万绪，气温又特别高。在这非常时期，全公司各级党组织和共产党员充分发挥了战斗堡垒和先锋模范作用，出色地创造性地完成了各项任务，同志们辛苦了！这里，我代表公司党代会筹备组向大家表示衷心感谢！
同时，我们也要清醒地看到我们存在的问题和差距，主要是：
——新的管理体制和经营机制还正在建立中，磨合期可能还相当长；
——管理人员和员工素质的提高、观念的转变至关重要、难度很大；
——股份制企业党组织如何发挥作用，如何从形式、内容上进行创新，如何围绕经济建设中心开展工作等等，还刚刚开始探索。
——公司外部面临油价持续上涨，竞争压力很大等困难。
公司还处于创业阶段，万事开头难。我们的共同目标是××集团提出的三个满意（市民满意、职工满意、政府满意），是要创国内省会城市第一流的公交企业，因此，作为新公司的党组织和全体共产党员，支持公司行政工作，共同创建一流企业，我们责无旁贷，任重道远。
二、下一阶段党委主要工作建议
下阶段党委工作的指导思想是：以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，围绕湖南巴士经济工作，着力抓好公司思想政治建设、基层组织建设、职工素质建设和党风廉政建设，扎实开展保持共产党员先进性教育活动和创建全国文明城市活动，充分发挥各级党组织和工青妇组织作用，以人为本，团结、求实、开拓、创新，推动湖南巴士和谐、持续发展。
1、抓好党组织的思想建设，永保共产党员的先进性。
①扎实开展共产党员先进性教育活动。要按照市委和局党委的统一部署，加强对党员先进性教育活动的组织领导，按照“提高党员素质、加强基层组织、服务人民群众、促进各项工作”的总体要求和企业特点，切实抓好先进性教育三个阶段的工作。坚持在学习中边学边改，边议边改。要按要求做好“规定动作”，同时创造性地做好“自选动作”。要建立群众监督评价制度，处理好工学矛盾，以学习促进工作，以工作求得实效。
②加强各级领导班子建设。要按照市委“四好”领导班子的要求，搞好领导班子建设。要落实民主生活会制度和中心组学习制度，坚持实事求是路线，大兴调查研究之风，确保各级领导班子团结协作、开拓务实、廉洁公正，懂经营、会管理，整体功能发挥好，经营管理能力不断增强。
③建设学习型企业，弘扬巴士企业文化。党员领导干部和管理人员要带头学习，做出表率。倡导“终身学习、全员学习”，学理论、学业务、学技术，学习科学的管理制度、运行模式和全新的企业理念，开展职工道德教育和业务技术培训，不断提
高员工队伍和企业的整体素质。通过学习，大力弘扬巴士企业文化核心：“尊重人的价值，勇于承担责任”、“善待员工，就是善待乘客”，并把它融入企业改革、发展和管理的全过程，自上而下真正形成人性化的管理机制。
④重视宣传工作的喉舌、教育和沟通作用，以“启迪人，感染人、教育人”为宗旨，借助公司内部刊物、板报、墙报等宣传手段，大力培养和推荐优秀的管理干部和职工，宣传身边的优秀共产党员，推介他们卓有成效的工作经验和先进事迹，影响全体员工。要加强公司和新闻媒体、社会各界的交流和沟通，建立良性互动，扩大公司影响，树立公司形象。要继续坚持创建文明城市活动，巩固创建成果，建立长效机制，用创建文明城市精神和要求做好各项工作，公司内部也要创建更多的文明单位。
2、抓好党组织的组织建设，巩固党的执政基础。
篇十七：梁关于征求公司第一次党代会两委工作报告意见的建议和通知提意见
党代会党委工作报告一、加强学习统一思想，理论作用成效明显集团成立以来，党委紧紧围绕企业改革重组、整体上市、生产经营等重点工作，紧密结合新的形势和任务，从加强思想建设、提高党委一班人和领导班子整体素质入手，带领各级党组织和广大党员领导干部，着力在加强学习、提高能力上下工夫，注重理论联系实际，融会贯通，为集团发展提供思想保证。学习邓小平理论、“xxxx”重要思想和科学发展观，做到了“五个结合”。一是与学习贯彻xx大和xx届三中、四中、五中、六中全会精神以及中央经济工作会议精神相结合；二是与学习中央、以及国资委、董事会、党委各项重大决策相结合；三是与学习各种新知识相结合；四是与学习精神相结合；五是与学习现代企业制度基本精神相结合。通过学习，统一了党委成员和各级领导班子的思想。大家深刻认识到，加强和改进党建工作，既是党中央、国资委党委赋予我们的时代责任和历史使命，又是国有企业党组织和全体党员履行自身所承担的经济责任、政治责任和社会责任的现实任务和长期义务；紧紧围绕国有企业改革和发展，以经济建设为中心，充分发挥党组织的政治核心作用和监督保障作用，促进国有企业不断发展，是我们国有企业全体党
员必须始终明确的工作指针。通过学习，增强了做好党建工作的责任感、使命感和自信心，特别是促进了在新形势下，努力探索加强和改进党建工作的新途径、新方法的积极性和主动性，逐步找准适合企业改革发展形势要求的开展党建工作的出发点和落脚点，坚持把企业党建工作与生产经营工作紧密地结合起来，从根本上树立起新时期企业党建工作的新形象，开创了企业党建工作的新局面。
二、紧密围绕企业中心工作，政治核心作用充分发挥根据31号文件精神，党委召开了党委扩大会议，制定了《党委会工作规则》，从制度和程序上，明确了临时党委必须围绕经济建设这个中心开展工作；明确了党委参与企业改革和生产经营决策管理的途径、方法和范围，确保党组织的政治核心作用和监督保障作用的发挥。在发挥党组织政治核心作用方面，临时党委注意把握好两个关键：一是积极参与企业重大问题的决策。《党委会工作规则》界定了临时党委积极参与企业重大问题决策的原则、职责、范围和程序。一方面，临时党委坚持议大事、谋全局、把方向。党委会依照民主集中制的原则，将形成的意见和建议及时、准确地传递到董事会、经营班子。对企业发展战略、中长期发展规划等重大问题，临时党委积极参与决策。另一方面，认真履行党委职责，发挥党委政治领导、统一思想的作用，积极支持和维护董事会的决策权、经营班
子的生产经营指挥权。把党委参与决策与董事会和经营班子依法行使职权很好地结合起来，做到依法治企、民主决策，目标同向、工作同步，相互补台不拆台、工作到位不越位，一心一意搞建设，齐心协力谋发展，保证了集团上下思想统一、步调一致、政令畅通、指挥有力。
二是落实党管干部的原则。按照中央关于现代企业制度下党管干部和干部队伍“四化”的要求，临时党委积极探索和实践适合现代企业制度和企业实际的选人用人标准和程序。按照干部管理权限和子公司领导班子建设需要，及时做好子公司领导班子和领导人员的培养和考察，经党委会认真研究，按照规定的程序，向董事会和经营班子提出任免建议，做到党委考察选拔推荐干部与董事会依法选择经营管理者、经营管理者依法行使用人权结合起来。各子公司党委、纪委和工会组织负责人的任免，分别依照《党章》和《工会法》的有关规定执行。临时党委坚持“双向进入，交叉任职”的干部管理要求，实现各级党组织和行政班子之间相互融合，和睦相处，使党的声音及时准确地传达到各级行政班子之中，保证了党组织的政治核心作用在各级企业中都能得到很好的发挥。
根据建立现代企业制度和上市公司的需要，在不到两个月的时间里，完成了23家子公司的董事会、监事会成员，2家子公司执行董事的考察和建议委派工作，保证了集团整体
上市工作的顺利进行。为搞好企业深化改革和生产经营提供了坚强的组织保证。
三、着力打造优秀领导集体，“四好”班子建设成绩卓著
党委根据《关于在国有企业开展“四好”领导班子创建活动的意见》精神，明确了在国有企业开展“四好”领导班子创建活动的重要意义、指导思想和目标要求，制定了集团本部《关于开展“四好”领导班子创建活动实施方案》和集团《关于开展“四好”领导班子创建活动实施办法》，积极开展“四好”领导班子创建活动。在创建活动中，主要把握好四个方面：
一是建立政治素质过硬、思想观念先进，在政治上、思想上、行动上始终与党中央保持高度一致的领导团队。临时党委坚持中心组学习制度，不断增强领导班子的政治意识、大局意识、责任意识和忧患意识，努力提高领导班子的战略决策能力、经营管理能力、市场应变能力、开拓创新能力、风险防范能力和驾驭复杂局面的能力，为提升企业核心竞争力和国有资产保值增值奠定了坚实的思想基础。
二是构建和谐班子，发挥团队精神，增强领导合力。领导班子坚持民主集中制，重大问题集体研究决策；坚持民主生活会制度，认真开展批评和自我批评；工作中，注重沟通，倡导和谐，做到了政治上互相关心，思想上互相交流，工作
上互相支持，生活上互相关照。班子正职“总揽而不包揽，信任而不放任，果断而不专断”，班子副职“服从而不盲从，到位而不越位，分工而不分家”，班子合力得到充分发挥。在集团领导班子的示范作用下，各级领导班子和集团职工群体的整体意识和大局意识明显增强，在两大集团重组极短时间内，两种企业文化迅速融合，达到了“一加一大于二”的整体效应。
三是完善制度，明确权责，理顺管理体制。临时党委制定的《关于加强中交集团领导班子建设的决议》，明确了积极维护董事会的决策权和经营班子的指挥权，发挥党委政治核心作用的重要原则。为了合理界定党委会、董事会、监事会、经理层的职能和权力，使其分工明确，各司其职，各负其责，有效制衡，协调运转，经认真讨论，反复酝酿，形成了《党委会工作规则》、《董事会议事规则》、《监事会议事规则》和《总裁工作细则》等一系列重要工作制度。
篇十八：梁关于征求公司第一次党代会两委工作报告意见的建议和通知提意见
公司党代会工作报告××公司第一次党代会工作报告各位领导、各位代表：大家好！
八月的长沙，秋高气爽，丹桂飘香。今天，我们欢聚一堂，召开××××公司第一次党代会，这是××巴士公司和××巴士公司XX名党员、3000多名职工政治生活中的一件大事，意义重大。这次大会的主要任务是：严格按照党章规定，民主选举产生××巴士公共交通有限公司第一届党的委员会和第一届纪律检查委员会，建立健全各级基层党组织，明确今后一段时期党委工作的指导思想和主要任务，团结、求实，开拓、创新，推动××巴士和谐、持续发展。
下面，我代表公司第一届党委筹备组作工作报告，请予审议。
一、公司成立以来党建工作回顾新公司成立以后，领导班子高度重视党群工作，把党群系统工作和公司其他工作同步研究，同步布置，同步落实，使××巴士创建初期党群系统的工作不但没有脱节，而且做得有声有色，富有成效。这些工作主要有：1、安排部署“七一”系列活动。“七一”是党的生日，是共产党人自己的节日。公司安排了座谈会、演讲赛、慰问特困党员等系列活动，同时，组织机关党员上线检查、党员接待乘客、防
暑降温上线慰问，使党员感到作为一名共产党员光荣，使职工感受到身边有共产党员。
2、高度重视、精心组织文明城市创建检查验收工作。创建全国文明城市，是市委市政府今年的中心工作，公交是城市的“窗口”，是必检单位。为了为××市争光，公司高度重视此项工作，我们制定了创建文明规划，成立了领导机构，党政工齐抓共管，开展了一系列生动活泼、行之有效的工作，高标准、严要求做好创建工作，使文明创建职工知晓率达到XX%以上，受到有关部门好评。验收期间，公司各级党政领导坚守岗位，严防死守，确保了公司在文明城市验收中圆满通过。
3、积极支持、参与总公司理顺劳动关系的工作。公司各级党的组织、党务工作者和共产党员坚定不移地支持公交改制，以实际行动参与理顺劳动关系工作，带头签定新的劳动合同。在总公司机关分流人员来到公司以及签订劳动合同时期，各级党组织配合行政，主动积极做好职工思想政治工作和稳定工作，保证了理顺劳动关系工作顺利完成。
4、认真部署和推进党员先进性教育活动。根据市委和公用局党委的安排，我司进入第二批先进性教育活动。为了扎实有效地抓好先进性教育活动，公司成立了领导小组，制定了方案，按照上级统一部署积极认真地开展教育活动。我们层层召开动员大会，举办支部书记培训班，把学习、动员工作落到实处。目前已基本完成第一阶段工作任务。
5、构建以人为本的企业文化体系。××集团×××总经理专程为公司管理人员宣讲企业文化核心理念，公司从关心员工出发，建立了两个基金——职工大病帮困基金和子女入学帮困基金，并正在积极筹备第一次职代会和工代会。
公司自3月1日正式运转以来，在公司经理室的正确领导下，在各级党组织和全体员工的共同努力下，资产交接顺利完成，营运生产正常进行，服务质量明显提高，新的机制正在建立，一批新的高等级客车投入营运，受到各方好评。新公司已初步站稳脚跟，打开局面。
今年上半年，各项中心工作一齐压来，工作千头万绪，气温又特别高。在这非常时期，全公司各级党组织和共产党员充分发挥了战斗堡垒和先锋模范作用，出色地创造性地完成了各项任务，同志们辛苦了！这里，我代表公司党代会筹备组向大家表示衷心感谢！
同时，我们也要清醒地看到我们存在的问题和差距，主要是：
——新的管理体制和经营机制还正在建立中，磨合期可能还相当长；
——管理人员和员工素质的提高、观念的转变至关重要、难度很大；
——股份制企业党组织如何发挥作用，如何从形式、内容上进行创新，如何围绕经济建设中心开展工作等等，还刚刚开始探索。
——公司外部面临油价持续上涨，竞争压力很大等困难。公司还处于创业阶段，万事开头难。我们的共同目标是××集团提出的三个满意（市民满意、职工满意、政府满意），是要创国内省会城市第一流的公交企业，因此，作为新公司的党组织和全体共产党员，支持公司行政工作，共同创建一流企业，我们责无旁贷，任重道远。二、下一阶段党委主要工作建议下阶段党委工作的指导思想是：以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，围绕湖南巴士经济工作，着力抓好公司思想政治建设、基层组织建设、职工素质建设和党风廉政建设，扎实开展保持共产党员先进性教育活动和创建全国文明城市活动，充分发挥各级党组织和工青妇组织作用，以人为本，团结、求实、开拓、创新，推动湖南巴士和谐、持续发展。1、抓好党组织的思想建设，永保共产党员的先进性。①扎实开展共产党员先进性教育活动。要按照市委和局党委的统一部署，加强对党员先进性教育活动的组织领导，按照“提高党员素质、加强基层组织、服务人民群众、促进各项工作”的总体要求和企业特点，切实抓好先进性教育三个阶段的工作。坚持在学习中边学边改，边议边改。要按要求做好“规定动作”，
同时创造性地做好“自选动作”。要建立群众监督评价制度，处理好工学矛盾，以学习促进工作，以工作求得实效。
②加强各级领导班子建设。要按照市委“四好”领导班子的要求，搞好领导班子建设。要落实民主生活会制度和中心组学习制度，坚持实事求是路线，大兴调查研究之风，确保各级领导班子团结协作、开拓务实、廉洁公正，懂经营、会管理，整体功能发挥好，经营管理能力不断增强。
③建设学习型企业，弘扬巴士企业文化。党员领导干部和管理人员要带头学习，做出表率。倡导“终身学习、全员学习”，学理论、学业务、学技术，学习科学的管理制度、运行模式和全新的企业理念，开展职工道德教育和业务技术培训，不断提高员工队伍和企业的整体素质。通过学习，大力弘扬巴士企业文化核心：“尊重人的价值，勇于承担责任”、“善待员工，就是善待乘客”，并把它融入企业改革、发展和管理的全过程，自上而下真正形成人性化的管理机制。
④重视宣传工作的喉舌、教育和沟通作用，以“启迪人，感染人、教育人”为宗旨，借助公司内部刊物、板报、墙报等宣传手段，大力培养和推荐优秀的管理干部和职工，宣传身边的优秀共产党员，推介他们卓有成效的工作经验和先进事迹，影响全体员工。要加强公司和新闻媒体、社会各界的交流和沟通，建立良性互动，扩大公司影响，树立公司形象。要继续坚持创建文明城
市活动，巩固创建成果，建立长效机制，用创建文明城市精神和要求做好各项工作，公司内部也要创建更多的文明单位。
2、抓好党组织的组织建设，巩固党的执政基础。①要通过这一次党代会和先进性教育，加强各级基层党组织建设，做到“建好核心，凝聚人心，保证中心”。各级党组织的组织生活、民主生活、党费收缴等各项制度必须始终坚持。党组织不健全的要尽快建立健全。任期届满的党组织要按时换届，缺额的要及时增补。长期临时工中间的党员要吸收他们参与党组织活动。②抓好党建和党员发展工作。要坚持对党员进行理想信念教育，坚持正面教育为主。要经常组织党员重温党章和入党誓言，时刻牢记自己是一名光荣的共产党员，牢记自己的权利和义务，在平凡的岗位上充分发挥先锋模范作用。要通过党员教育活动，增强党组织的向心力和凝聚力。公司拟把过去公交总公司开展“共产党员示范岗”活动，扩大到每一个当班的党员驾驶员都亮出自己的牌子，成为“党员先锋号”，既做群众表率，又接受群众监督。我们设想建立党代表常任制，即本次党代会产生的正式代表资格在下次党代会召开之前都有效，并制定相关的规章制度。党代表每年要不定期开会，讨论公司党组织以及其他有关的工作。党代表可以持证视察公司各级党组织和相关单位的工作，提出批
评或建议。党代表也要不定期向所在支部大会述职，报告自己履行职责的情况，听取意见或建议。
对靠拢组织、要求加入组织的建党积极分子要高度关心，帮助他们提高思想认识，端正入党动机，严格按照有关规定有关程序吸收他们加入党的组织，为党组织增加新鲜血液。
对于丧失理想信念不愿再履行党员义务的同志要多做转化工作，促使他们成为合格党员。经教育仍不改正的要采取必要的组织处理措施。
③以人为本，支持工青妇的工作，营造××巴士和谐发展的良好氛围。各级党组织要切实加强企业工会、妇女组织、共青团工作领导，支持他们独立自主地开展各种有意义的活动。
工会筹备组要全力以赴组织开好××巴士第一届职代会工代会，尽快建立健全各级工会组织和相关制度。新的工会组织一方面要积极探索新的机制下工会工作的任务和工作机制，依照工会法和劳动法，做好企业民主管理工作，切实维护职工的合法权益，为职工说话办事；另一方面工会组织要围绕企业经济建设中心工作，组织职工为公司献计献策，提合理化建议，开展形式多样的职工培训、劳动竞赛和技术比武，促进企业生产；同时还要把计生工作、妇女工作，扶贫帮困救灾工作做细做扎实，解除职工后顾之忧，引导职工全身心投入工作。
共青团组织要围绕企业的中心工作和热点问题，充分发挥团员青年的主动性和创造性，当好党组织的助手、行政的帮手，通
过健康向上、寓教于乐的活动，团结青年，教育青年，发动青年，使青年成为企业发展壮大最活跃的生力军，为企业发现、培养和储备优秀青年后备干部。
3、抓好党组织的作风建设，增强党的执政能力。①加强共产党员特别是党员领导干部的廉政建设和反腐败工作。要深入开展反腐倡廉教育，严格执行廉政纪律要求，构筑党员干部思想上的反腐防线。要加强党风党纪的检查监督，落实党风廉政建设责任制。全体共产党员都要带头遵守企业规章制度，坚决不去触碰企业管理的“底线”、“红线”，如：不搞以权谋私，不私设小金库小钱柜，不参与偷盗票款之类的违法纪活动。此外，还要积极探索在新经济组织工作中，党委系统的监督制约机制如何同股份制企业的监督体系协同工作，共同营造一个管理人员廉洁奉公、企业职工上下同心、经济建设快速发展的良好氛围。②改进工作作风，关心善待职工。各级管理人员要深入基层，深入现场，及时发现问题，解决问题。要切实改善职工的工作环境和工作条件，解决好职工上班期间的吃饭、喝水、休息、上厕所等问题；要保障职工的收入逐年提高；要关心职工思想动态，及时帮助他们解决家庭生活、身体健康、子女入学等方面的困难。只有为职工建造一个安定温暖和谐的大家，职工才会为企业这个家而付出加倍的努力。
4、找准企业党组织为经济工作服务的切入点，推动××巴士和谐、持续发展。
企业是经济组织，“以经济建设为中心”，既是企业经营者的中心工作，同样也是企业党建工作的指导思想。搞好生产经营、提高经济效益，也是党组织工作的重要内容。为此，企业党组织应该围绕企业生产起到“服务”和“保证”作用。“服务”，就是从实际出发，围绕企业生产经营活动开展党建工作，为企业健康发展服务。“保证”，就是围绕促进企业生产，提高经济效益，教育员工爱岗敬业，为企业多作贡献。共产党员身先士卒，在生产经营中当好模范，为企业排忧解难，献计献策，保证企业生产经营的正常进行。
××巴士公司经过半年时间的磨合，经过党代会、职代会的召开，领导体系即将完善，人员基本到位，正在及时把工作重心转移到内部经营机制改革、建立规章制度、狠抓经营管理、提高经济效益上来。公司最近部署了四项重点工作，即：（1）打击偷盗票款、偷盗汽油；（2）继续做好三优化（优化时段、优化公里、优化线网）工作；（3）着手进行机务体制改革；（4）加强劳动力成本管理，加快分配制度的改革。可以预料，这几项工作的顺利推进，将大幅度降低生产成本，大大提高企业经济效益。同时，分配制度的改革，又将鼓励职工通过辛勤工作、诚实劳动，稳步提高个人收入。今后公司的分配制度将明显向生产一线倾斜，向脏、累、差的工种倾斜，形成“多拿钱、到一线”，“小步走，
不停步”的态势，奖优罚劣，奖勤罚懒，鼓励职工多劳多得，真正调动职工积极性。当然，公司这些工作的推进，又必将遇到一定阻力。公司各级党组织和每个共产党员，都要旗帜鲜明地支持、参与公司部署的重点工作，认真负责地完成本职工作，同时，积极地为企业出谋划策，配合公司管理层，圆满落实这几项工作，使公司在下半年增收节支、开源节流，大幅度提高经济效益。
同志们！今年是××巴士公司的创建之年，是为今后发展打好基础的一年。××巴士公司要大发展，党政工团必须齐努力。思路决定出路，作为决定地位，我们××巴士公司各级党组织和全体共产党员必须不断地研究新情况，解决新问题，提出新思路，创造新经验，围绕企业经济建设中心，作出我们共产党人应有的贡献。我希望我们每一位党员干部都争当“勤政、廉政、学习、做事”的模范，希望每一位共产党员和职工都做“爱学习、爱工作、爱企业、爱长沙”的文明职工。
让我们团结一心，艰苦奋斗，推动××巴士公司和谐、持续大发展！
谢谢大家！
篇十九：梁关于征求公司第一次党代会两委工作报告意见的建议和通知提意见
XX公司委员会关于酝酿推荐XX集团公司第X次党员代表大会两委委员候选人预备人选的通知LT
中共XX公司委员会关于酝酿推荐XX集团公司第X次党员代表大会党委委员和纪委委员
候选人预备人选的通知
各党支部：
根据《XX集团公司委员会关于做好集团公司第X次党员代表大会党委委员和纪委委员候选人预备人选酝酿推荐工作的通知》文件精神，经公司党委研究，要求各党支部按照文件要求开展XX集团公司第三次党员代表大会“两委”委员候选人预备人选酝酿推荐和征求意见工作。现将酝酿推荐工作的要求通知如下：
一、酝酿推荐1.请各党支部于X月X日前召开支部委员会，根据文件要求酝酿提名，将提名结果提交党员大会酝酿推荐。（需做好会议记录）2.请各党支部在支委会酝酿提名的基础上，于X月X日前召开支部党员大会，组织有选举权的党员填写《XX公司第X次党员代表大会党委委员候选人预备人选推荐票》（附件1）和《XX公司第X次党员代表大会纪委委员候选人预备人选推荐票》（附件2）。（需做好会议记录，推荐票党支部留存。）3.请各党支部于X月X日前填写《XX第X次党员代表大会“两委”委员候选人预备人选推荐表》（附件3）上报党群
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工作部。4.党群工作部于X月X日前对各党支部推荐表进行汇总，
填写《XX公司第X次党员代表大会“两委”委员候选人预备人选提名名单汇总表》（附件4）上报公司党委研究。（需做好会议记录）
5.党群工作部根据党委会研究结果，填写《XX公司第X次代表大会“两委”委员候选人初步人选提名表》（附件5），于X月X日前上报XX集团公司党群工作部。
二、工作要求1.XX集团公司“两委”委员的酝酿推荐工作，是一项政治性和政策性很强的工作，党支部书记是支部第一责任人，要加强领导，精心安排，有序开展。2.各党支部要组织党员认真学习党章及有关文件精神，在党员中加强党性观念教育，使广大党员明确基本原则、程序和要求，正确行使党员民主权利。3.各党支部要严格按照本通知要求的程序和时间安排开展相关工作，工作中出现的问题随时与党群工作部沟通，注意时间的期限，不能因局部影响整体进程。
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1．
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2．
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3．推荐党委委员候选人预备人选不得超过9名，否则无效。
4．请对照党委委员候选人条件，赞成某候选人预备人选，请在该候选人推荐意见栏内画“○”；反对某候选人预备人选，请在该候选人推荐意见栏内画“×”；弃权的，不画任何符号。
5．如另选他人，请在另选人一栏里分别填写推荐对象的姓名和现任职务，在该候选人推荐意见栏内画“○”，否则无效。
6．选票盖有党支部印章为有效。
年月日
附件2：
XX公司第X次党员代表大会纪委委员候选人预备人选推荐票
（以姓氏笔画为序）
序号姓名
现任职务
推荐意见
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另选人
说明：
1．推荐纪委委员候选人预备人选不得超过6名，否则无效。
2．请对照纪委委员候选人条件，赞成某候选人预备人选，请在该候选人推荐意见栏内画“○”；反对某候选人预备人选，请在该候选人推荐意见栏内画“×”；弃权的，不画任何符号。
3．如另选他人，请在另选人一栏里分别填写推荐对象的姓名和现任职务，在该候选人推荐意见栏内画“○”，否则无效。
4．选票盖有党支部印章为有效。
年月日
附件3：
XX公司第X次党员代表大会“两委”委员候选人预备人选推荐表
（以姓氏笔画为序）
党支部（盖章）：
年月日
党员总数：
正式党员数：参加提名酝酿党员人数：
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党委委员候选人被推荐人
序号
姓名
现任职务
推荐票数
纪委委员候选人被推荐人
序号
姓名
现任职务
推荐票数
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附件4：
XX公司第X次党员代表大会“两委”委员候选人预备人选提名名单汇总表
（以姓氏笔画为序）
党支部数：
党员总数：
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其中正式党员数：
参加提名酝酿党员人数：
党委委员候选人被推荐人
序号姓名
现任职务
提名党员数
纪委委员候选人被推荐人
序号姓名
现任职务
提名党员数
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党群工作部年月日
附件5：
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XX公司第X次代表大会“两委”委员候选人初步人选提名表
党组织（公章）：
党支部数：
其中正式党员数：
序号123456789
党委委员候选人姓名
书记签名：
党员总数：
参加提名酝酿党员人数：
序号123456
纪委委员候选人姓名
说明：1.各单位提名的集团党委委员候选人不超过9人，集团纪委委员候选人不
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超过6人；2.填表前要经过党委（总支、支部）会议充分酝酿讨论，再填写提名表。
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