2022全面从严治党工作情况汇报11篇
2022全面从严治党工作情况汇报篇1
全面从严治党是党的十八大以来党中央作出的重大战略部署，是“四个全面”战略布局的重要组成部分。我们广大党员干部要坚持把党的政治建设摆在首位，坚定不移推进全面从严治党向纵深发展、向基层延伸。
坚持以政治建设为统领，推进全面从严治党。党的政治建设是党的根本性建设，决定党的建设方向和效果。我们党员干部必须毫不动摇地把党的政治建设摆在首位，把牢政治方向，强化政治引领，站稳政治立场，带头增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，坚持边实践边学习，坚持学懂弄通做实，在学深悟透、务实戒虚、整改提高上持续发力，把教育成果转化为坚定理想信念、砥砺党性心性、忠诚履职尽责的思想自觉和行动自觉。要做到党中央提倡的坚决响应、党中央决定的坚决执行、党中央禁止的坚决不做，始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，切实以坚定的态度和有力的举措，确保中央决策部署在基层落地生根、开花结果。
坚持以人民为中心，推进全面从严治党。“治国有常，而利民为本。”中国共产党的历史，是时刻同人民群众保持血肉联系的历史。无论在革命战争年代还是新的历史时期，党正是因为深深扎根于人民、依靠人民、为了人民，才能够取得一个又一个的胜利，把中国特色社会主义伟大事业不断推向前进。当前，学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，必须贯彻党的群众路线，回答好“为了谁”、“依靠谁”、“我是谁”的问题。在思想上要尊重群众，党员干部每一个言论、每一个行动，都要坚持以民为本，把实现好、维护好、发展好广大人民群众的根本利益作为一切工作的出发点和落脚点;在感情上要贴近群众，党员干部要认真倾听群众呼声，关心群众疾苦，多为群众办好事、做实事、解难事;在工作上要依靠群众，创新密切联系群众的途径和方法，善于运用各种途径和形式引导、凝聚、激励群众，把对党负责与对人民群众负责统一起来，所作的每一项工作都能够充分体现群众的心声、群众的智慧。
坚持以勤政廉政为标准，推进全面从严治党。习总书记强调，各级领导干部要牢固树立纪律和规矩意识，在守纪律、讲规矩上作表率，自觉作政治上的明白人。要有廉洁的意识和良好的心态。通过不断的学习，把党的理论和精神贯穿到头脑中去，自觉行动，始终谨记吃苦在前、享乐在后、冲锋在前、甘于奉献的革命精神，坚定为党的事业奋斗终身的伟大信念，矢志不渝。要有优良的作风和朴素的品质。优良的作风和朴素的品质是思想和行动的“总闸门”。树立和弘扬艰苦奋斗优良作风，爱岗敬业，自强不息，顽强奋斗，严于律己。做自觉抵制形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风，做一个艰苦朴素、勤俭节约的好党员干部。要有高尚的品格和正气的态度。高尚的品格和正气的态度是思想和行动的“总指挥”。坚决筑牢拒腐防变的思想道德防线，加强培养个人品德修养，增强自律意识，提升个人品德素养，守得住清贫胜似福，耐得住寂寞持亮节，抗得住诱惑保平安，清清白白为官，干干净净做人。廉洁奉公，两袖清风，追求高尚，正气昂扬，永葆共产党员不朽本色。
坚持以正风肃纪为抓手，推进全面从严治党。党委要认真履行全面从严治党主体责任，保持政治定力，增强斗争精神，将“严”字长期坚持下去，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐，巩固发展反腐败斗争压倒性胜利。要严格落实中央八项规定及实施细则精神，持之以恒纠正“四风”，着力破除形式主义、官僚主义，防止“四风”问题反弹回潮。要保持惩治腐败的高压态势，加大执纪监督问责力度，严肃查处群众身边的腐败问题，打通全面从严治党最后一公里。
2022全面从严治党工作情况汇报篇2
2022年以来，学校党委以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚持以政治建设为统领，推动全面从严治党向纵深发展，取得显著成效。
一是切实履行责任，推进从严管党治党。学校党委认真履行全面从严治党主体责任，将全面从严治党工作列入学校年度工作要点，专门进行安排部署；组织各基层组织签署了全面从严治党工作责任书，压紧压实管党治党责任；2020年学校党委会研究全面从严治党工作X次；坚持每学期听取X次党建工作、宣传思想工作、意识形态工作、统战工作、党风廉政建设和反腐败工作等汇报；出台《党支部建设标准（修订）》《运用监督执纪“四种形态”实施办法》等X余项制度，进一步扎紧制度的笼子。
二是加强政治建设，政治站位不断提高。学校党委坚持把政治建设摆在首位，认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，用党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作，不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”；狠抓省委巡视反馈问题整改工作，召开了整改动员大会和X次推进会，2020年X月底X项问题、X项具体任务已全部整改到位，并及时向省委巡视办、省委高校工委进行了报告，向校内、社会进行了通报，各基层党委（党总支）也结合实际，分别开展了整改工作；严肃党内政治生活，学校各级党组织先后召开了巡视整改、推进巡视整改深化以案促改等专题民主生活会，积极开展批评和自我批评。
三是强化思想引领，进一步凝聚发展合力。学校党委理论学习中心组先后开展X次集中学习，进一步提高了政治理论水平和办学治校能力；先后对X个单位的理论学习情况进行了检查，对X个学院教职工进行了理论知识测试，并通报了相关情况；开展了教育思想大讨论，制定了建设特色鲜明的地方高水平师范大学的行动计划，进一步凝聚了师生共识；制定了“十大育人体系”配套方案，构筑了“立德树人”的制度体系，学校获批全省“三全育人”综合改革试点高校；开展了形式多样的庆祝新中国成立X周年系列主题活动，激发了广大师生的爱国热情和奋斗精神。召开了X次意识形态工作协调联动会议，开展了意识形态专题学习研讨；就省委宣传部意识形态工作领导小组对我校专项检查反馈问题，扎实开展了整改工作，进一步传导意识形态工作压力。
2022全面从严治党工作情况汇报篇3
定期召开县委常委会研究部署党风廉政建设和反腐败工作，注重加强对县委班子成员、下级党组织负责人的日常教育监督管理，下面是众鑫文档网小编给大家带来的2022年上半年县委书记履行全面从严治党主体责任工作汇报，希望大家喜欢。
20xx年上半年，我坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为引领，严格履行全面从严治党主体责任，以党建高质量推动发展高质量。
一、20xx年上半年履职情况
(一)扛稳抓牢全面从严治党主体责任。
一是提高站位，强化政治自觉。带头落实全面从严治党第一责任人责任，严格按照责任清单内容履职尽责。把全面从严治党各项任务列入县委常委会总体规划和领导班子目标管理，定期听取汇报，上半年先后××次研究全面从严治党工作，县委常委会会议先后××次“第一议题”学习习近平总书记最新讲话、指示批示精神。
二是完善体系，夯实制度基础。制定落实全面从严治党主体责任述责述廉、工作提醒等日常推进制度;研究出台主体责任评议办法，通过县委常委会每季度评议、述责述廉测评、县委委员测评、人大代表政协委员评议4种形式，对全县各乡镇、各单位主体责任落实情况进行民主评议;出台落实巡视巡察整改实施办法，进一步明确有关单位责任，确保做好巡视巡察整改“后半篇文章”，推动主体责任落实制度体系更加健全。
三是强化督导，持续传导压力。强化督导调研，20xx上半年我先后××次开展主体责任督导调研，及时纠偏纠错，防止小毛病变成大问题。组织县委主体责任办、县纪委监委、县委组织部等部门成立联合督查组，不定期开展督导，督促各级党组织真正将全面从严治党主体责任扛在肩上、抓在手中、落实到行动中。
四是严肃问责，提高工作效能。在严格落实市委“两个责任”谈话制度的基础上，创新出台主体责任约谈制度，先后对××名下级党组织负责人进行主体责任约谈。严格落实“一岗双责”，对查处的违纪违规问题，严肃追究直接责任人责任，同步追究单位党组织负责人的主体责任，树立起“失责必问、问责必严”的鲜明导向。结合个人工作体会，撰写的署名文章《把全面从严治党主体责任落在实处》在省委《调查研究》头条刊发。
(二)从严履行党风廉政建设责任。
主要做到了七个坚持。
一是坚持示范带头抓落实。定期召开县委常委会研究部署党风廉政建设和反腐败工作，注重加强对县委班子成员、下级党组织负责人的日常教育监督管理，带头上廉政党课，模范执行党的各项纪律规定;严格执行廉洁自律制度要求，认真执行民主集中制，加强对配偶、子女和身边工作人员教育管理，坚决抵制不正之风，自觉接受各方监督。
二是坚持以政治建设为统领。将推动落实“两个维护”作为新时代加强政治监督的首要任务。紧盯党中央重大决策部署和省委、市委重要工作安排，紧紧围绕习近平视察调研××重要讲话精神、十九届五中全会精神、黄河流域生态保护和高质量发展等重大决策部署贯彻落实，开展××轮政治监督，问责党员干部××人，维护了政令畅通;坚守政治巡察定位，全年组织开展巡察××轮，圆满完成一届任期内巡察监督全覆盖目标任务。
三是坚持不懈加强纪律作风建设。推动日常监督常态化长效化，精准运用“四种形态”处理××人(次)，其中前两种形态××人(次)，占比××%，做到了宽严相济、抓早抓小;驰而不息纠治“四风”，查处形式主义、官僚主义问题××件，党纪政务处分××人;查处违反中央八项规定精神问题××件，党纪政务处分××人、诫勉谈话××人，推动了党风政风持续向善向好。严肃查处诬告陷害行为，澄清正名××件××人，风清气正的良好政治生态正在逐步形成。
四是坚持打造清廉建设体系。巩固拓展廉洁乡村建设，××个行政村的村务监督委员会全部完成换届;探索建立村(社区)监察工作联络站试点，推动了监察职能向村级延伸;升级改版信息化监督系统，增设×个模块，拓宽了监督覆盖面。扎实开展廉洁家庭建设，打造了家风家训教育馆、家风家训一条街、家风家训公园，拍摄《××》微视频，创作的廉政动漫《××》在中纪委网站展播;举办家风巡讲、书法征集、廉情寄语等××项家风建设活动，营造了崇廉尚洁浓厚氛围。扎实开展清廉企业建设，大力落实全市服务保障企业发展的八项措施，××名首席服务员累计为企业解决问题××个;查处破坏营商环境案件××件，党纪政务处分××人，营造了优质高效的营商环境。
五是坚持维护群众切身利益。聚焦扶贫领域腐败和作风问题，组织开展“四个不摘”政治监督和项目资金突出问题专项治理，解决问题××个，立案查处××件，党纪政务处分××人;坚持打伞惩腐，查处扫黑除恶工作推进不力问题5件，党纪政务处分××人，组织处理××人。
六是坚持一体推进三不。坚持高压惩治腐败，全年立案查处××件，党纪政务处分××人，形成了有力震慑;扎实推进以案促改制度化常态化，探索“案、剖、改、教、防”五步工作法，“三不”叠加效应有力彰显;狠抓廉政教育，打造县乡村三级廉政教育阵地，组织××余名党员干部接受警示教育。
七是坚持加强对纪检监察工作的领导。全力支持纪检监察工作，围绕“五个必须、八个规范”要求，大力推动乡(镇)纪检监察机关开展规范化法治化建设，有力提高基层纪检监察机关规范化水平;高度重视纪检监察队伍建设，着力选优配强纪检监察干部队伍，今年3月份大力提拔调整××名纪检监察和巡察干部，进一步优化了纪检监察干部队伍年龄结构，增强了纪检监察干部干事创业的信心，为新时代××纪检监察工作高质量发展打牢了人才基础。
(三)全面履行抓基层党建责任。
一是高质量完成村“两委”换届全省试点工作。圆满完成村“两委”换届，组织召开离任村党支部书记表彰暨新任村党支部书记培训会，实现“5个100%”目标，村“两委”班子呈现了年龄降、学历升、致富带富能力强的“一降一升一强”特征。省委常委、组织部部长××给予充分肯定。
二是坚决扛起疫情防控政治责任。组建党员突击队和党员志愿服务队××个，全县××个党组织××万名党员冲锋在前，织牢了全县疫情防控网，持续保持“零确诊、零疑似”。
三是聚焦主业激发活力。先后××次主持会议研究基层党建工作，带动党员领导干部下支部、抓基层，全县党员干部“两个维护”的政治自觉、思想自觉、行动自觉持续增强。打造非公经济组织“红色方阵”，实现了非公企业党的组织和工作全覆盖，全市民营经济“两个行动”现场会在××召开。用好“三大指导员”重要资源，成立工作专班，优化对接服务，全市“三大指导员”现场会在我县召开。
(四)认真落实意识形态工作责任制。
用活“五种学习方式”，推动党的创新理论在心中扎根铸魂。省级以上媒体发稿××篇(条)，连续三年位居全市第一。主流媒体外宣热度创新高，综合声量、微博声量指数均居全省第一。聚焦文艺精品创作，倾心打造的大型现代豫剧《驻村第一书记》在××公演，省、市主要领导一同观看。强化宣传队伍建设，在全县配备××名宣传文化工作人员，并加强培训指导，确保党的工作实现全覆盖。
二、存在问题
一是推动主体责任落实的载体还有待丰富完善。
二是日常监督落实存在薄弱环节，防止“四风”问题反弹任务依然艰巨，在做好巡察“后半篇文章”上还需下硬功夫。
三是乡镇之间基层党建工作进展不平衡。四是农村文化活动形式不够丰富，农村文化人才队伍专业素质不高。
三、下步打算
一是围绕更好发挥全面从严治党的引领和保障作用，以开展党内政治监督谈话为抓手，加大对县级领导干部和乡镇县直一把手谈心谈话力度，持续完善推动主体责任落实的制度机制，确保取得更好的实践效果。
二是聚焦“两个维护”强化政治监督、开展精准监督、做实换届监督，发挥监督利剑作用，以强有力、高质量的监督推动基层治理提质增效。保持战略定力，驰而不息纠“四风”树新风。
三是一体推进“三不”，大力开展“清廉××”建设，深入推进廉洁乡村、廉洁家庭、廉洁企业建设，扎实开展廉洁机关、廉洁学校、廉洁医院等一系列创建活动，着力营造风清气正良好政治生态。
四是扎实推进巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接，全面提高基层党建质量。五是以党史学习教育为契机，持续开展好建党100周年系列主题活动，推动群众文化活动持续开展。
2022全面从严治党工作情况汇报篇4
一文虽微，能污清白人格，万金价昂，难收公道人心。下面是众鑫文档网小编为您推荐2022年度全面从严治党暨党建工作计划例文三篇。
2022全面从严治党工作情况汇报篇5
全面从严治党是党的十八大以来党中央作出的重大战略部署，是“四个全面”战略布局的重要组成部分。我们广大党员干部要坚持把党的政治建设摆在首位，坚定不移推进全面从严治党向纵深发展、向基层延伸。
坚持以政治建设为统领，推进全面从严治党。党的政治建设是党的根本性建设，决定党的建设方向和效果。我们党员干部必须毫不动摇地把党的政治建设摆在首位，把牢政治方向，强化政治引领，站稳政治立场，带头增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，坚持边实践边学习，坚持学懂弄通做实，在学深悟透、务实戒虚、整改提高上持续发力，把教育成果转化为坚定理想信念、砥砺党性心性、忠诚履职尽责的思想自觉和行动自觉。要做到党中央提倡的坚决响应、党中央决定的坚决执行、党中央禁止的坚决不做，始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，切实以坚定的态度和有力的举措，确保中央决策部署在基层落地生根、开花结果。
坚持以人民为中心，推进全面从严治党。“治国有常，而利民为本。”中国共产党的历史，是时刻同人民群众保持血肉联系的历史。无论在革命战争年代还是新的历史时期，党正是因为深深扎根于人民、依靠人民、为了人民，才能够取得一个又一个的胜利，把中国特色社会主义伟大事业不断推向前进。当前，学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，必须贯彻党的群众路线，回答好“为了谁”、“依靠谁”、“我是谁”的问题。在思想上要尊重群众，党员干部每一个言论、每一个行动，都要坚持以民为本，把实现好、维护好、发展好广大人民群众的根本利益作为一切工作的出发点和落脚点;在感情上要贴近群众，党员干部要认真倾听群众呼声，关心群众疾苦，多为群众办好事、做实事、解难事;在工作上要依靠群众，创新密切联系群众的途径和方法，善于运用各种途径和形式引导、凝聚、激励群众，把对党负责与对人民群众负责统一起来，所作的每一项工作都能够充分体现群众的心声、群众的智慧。
坚持以勤政廉政为标准，推进全面从严治党。习总书记强调，各级领导干部要牢固树立纪律和规矩意识，在守纪律、讲规矩上作表率，自觉作政治上的明白人。要有廉洁的意识和良好的心态。通过不断的学习，把党的理论和精神贯穿到头脑中去，自觉行动，始终谨记吃苦在前、享乐在后、冲锋在前、甘于奉献的革命精神，坚定为党的事业奋斗终身的伟大信念，矢志不渝。要有优良的作风和朴素的品质。优良的作风和朴素的品质是思想和行动的“总闸门”。树立和弘扬艰苦奋斗优良作风，爱岗敬业，自强不息，顽强奋斗，严于律己。做自觉抵制形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风，做一个艰苦朴素、勤俭节约的好党员干部。要有高尚的品格和正气的态度。高尚的品格和正气的态度是思想和行动的“总指挥”。坚决筑牢拒腐防变的思想道德防线，加强培养个人品德修养，增强自律意识，提升个人品德素养，守得住清贫胜似福，耐得住寂寞持亮节，抗得住诱惑保平安，清清白白为官，干干净净做人。廉洁奉公，两袖清风，追求高尚，正气昂扬，永葆共产党员不朽本色。
坚持以正风肃纪为抓手，推进全面从严治党。党委要认真履行全面从严治党主体责任，保持政治定力，增强斗争精神，将“严”字长期坚持下去，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐，巩固发展反腐败斗争压倒性胜利。要严格落实中央八项规定及实施细则精神，持之以恒纠正“四风”，着力破除形式主义、官僚主义，防止“四风”问题反弹回潮。要保持惩治腐败的高压态势，加大执纪监督问责力度，严肃查处群众身边的腐败问题，打通全面从严治党最后一公里。
2022全面从严治党工作情况汇报篇6
今年来，我校在县委教育工委和局党组的正确领导下，全面学习贯彻习总书记重要讲话精神和党的十九大及十九届二中、三中、四中全会精神，认真落实中央、省市县委关于全面从严治党工作的决策部署，以党要管党、全面从严治党为主线，推进“两学一做”学习教育常态化制度化，加强党纪党规的学习，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，践行“两个维护”，严守政治纪律和政治规矩。持续加强党风廉政建设，党的建设成效明显提升，进一步增强了党组织的凝聚力、组织力、战斗力。现具体情况总结如下:
一、加强思想政治建设，毫不动摇推进全面从严治党
（一）把政治建设摆在首位。坚定践行党的政治路线，严守党的政治纪律和政治规矩，牢固树立“四个意识”，坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导。严肃党内政治生活，严格执行关于新形势下党内政治生活的若干准则，营造风清气正的良好政治生态。
（二）深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想。将学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记关于工作的重要指示精神，作为当前和今后一个时期的重要政治任务。
（三）认真开展“不忘初心、牢记使命”主题教育。开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，结合推进“两学一做”学习教育常态化制度化，创新学习教育方式，增强学习教育实效。
二、加强领导，落实全面从严治党主体责任
（一）制定责任清单，按时认真落实。根据局党组落实全面从严治党主题责任重点任务分工意见，召开班子成员会议，在学习基础上，明确个人分工，制定《兰陵镇中心小学党总支落实全面从严治党主体责任重点任务分工意见》和“三张责任清单”。党总支书记履行全面从严治党主体责任第一责任人的职责，做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要事情亲自督办。
班子成员分工明确，条块清晰，责权分明，管理中坚持民主集中制的原则，做好校务公开，重大事项集体商议、决策，充分发挥教干的主观能动性。班子成员认真落实“一岗双责”，对职责范围内的党风廉政建设负领导责任，研究和部署分管科室的党风廉政建设，加强对任务落实情况的跟踪检查，并主动向党总支书记报告职责范围内党风廉政建设情况。
（二）落实各科室主要负责人“一岗双责”。各科室主要负责人根据岗位工作职责认真履行“一岗双责”，维护党章、严守党纪，坚决贯彻落实上级指示精神，时刻牢记“三重一大”制度的决定必须经集体讨论，抓好职责范围内的反腐倡廉工作，层层传导全面从严治党主体责任压力，制定党风廉政建设计划，抓好党风廉政建设，强化措施、确保任务到人、责任到岗。
三、加强党风廉政建设，营造风清气正的教育教学环境。
坚持不懈地抓好政治理论学习，提高思想素质，以期达到政治上的清醒、坚定，使党员干部树立正确的世界观、人生观和价值观，增强廉洁自律和接受监督的自觉性。在学习方式上，坚持抓实“三会一课”学习，并把集中学与个人自学相结合；坚持联系实际，即联系学校实际、联系个人工作实际、联系个人思想实际，切实提高思想水平，改进工作作风。通过学习进一步提高党员干部精神境界，明确新时期合格干部的素质要求。学校意识形态工作不断加强，阵地管理规范有序，宣传舆论导向正确，校园风清气正，育人氛围浓厚。
四、下一步重点工作
今后，我们坚持把加强思想建设摆上重要位置，推动深入学习党章党规，深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，切实用党的最新理论武装头脑、指导实践、推动工作。
一是继续推进“两学一做”学习教育常态化制度化。不断改进学风、完善学习程序，全面系统学、及时跟进学、对照问题学、联系实际学，做到专题学习讨论有认识、有问题、有方向。
二是加强宣传和学习引领。搭建宣传载体、丰富宣传形式。继续教育引导全校教师，尤其是党员、干部要在思想上、政治上、行动上始终与党中央保持高度一致，在涉及重大政治原则、政治立场、政治观点等问题上，做到头脑清醒、立场坚定，坚决维护中央权威。真正把教书育人和自我修养结合起来，自觉做以德立身、以德立学、以德施教、以德育德的楷模，做新时代的好老师。
我清醒地认识到，我们的工作才刚刚起步，与其他学校相比还有很大差距和不足，特别是管理能力还很欠缺，我们的工作还有许多不完善的地方，这都有待于我们在今后的工作中加强学习，不断改进，不断充实，不断完善。
2022全面从严治党工作情况汇报篇7
要层层签订《党风廉政建设责任书》，拧紧责任链条，把廉政责任压实到各领导、各科室、局属各单位和党员干部，下面是天涯涛源范文网小编给大家带来的最新在2022年全面从严治党工作会议上的领导讲话，希望大家喜欢。
同志们：
今天我们召开局系统2022年全面从严治党工作会议，主要任务是学习贯彻市纪委全会精神，回顾总结我局过去一年全面从严治党工作，安排部署今年重点工作任务。刚才，传达学习了市纪委全会精神，观看了警示教育片，并签订了《党风廉政建设责任书》。派驻纪检组副组长**同志讲话并提出了很好的指导意见，希望大家认真学习领会，扎实抓好贯彻落实，以全面从严治党和党风廉政建设新成效，推进应急管理事业创新发展。下面，我讲两个方面的意见：
一、2021年工作回顾
2021年是党和国家发展历史上具有特殊重要意义的一年，是全市应急管理系统践行初心使命、经受艰难考验的一年，也是全面从严治党纵深推进的一年。我们以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻中央纪委、省市纪委全会精神，坚持以政治建设为统领，扎实开展党史学习教育，持续加强作风纪律建设，大力营造风清气正的政治生态，不断推进局系统全面从严治党向纵深发展。主要工作成效体现在五个方面：
一是思想政治建设迈上新台阶。坚持局党委理论中心组学习制度，深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想、“七一”重要讲话、来陕考察重要讲话重要指示精神和党的十九届六中全会精神，认真学习领会习近平总书记关于应急管理和安全生产工作的重要论述，努力在学懂弄通做实上下功夫。重视抓好意识形态工作，加强思想教育和政治引领，牢牢掌握意识形态工作的主动权、领导权和话语权，不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。狠抓好党史学习教育，组织开展庆祝_100周年系列活动，参加市直机关庆祝_100周年歌咏比赛活动，我局荣获一等奖和“优秀组织奖”。在局机关打造了“一周一学，一人一讲”，组织开展“领导干部讲党课”*次，科级干部上讲台”和“党员干部谈感悟”**余次，确保“规定动作”高效落实、“自选动作”有声有色，市委党史办第**和***期《简报》两次专题刊发了我局的经验做法。
二是党风廉政建设筑牢新防线。局党委严格落实全面从严治党和党风廉政建设主体责任，先后组织召开局党委会议**次，研究审定重大事项和重要工作***余项，统筹推进管党治党与业务建设健康发展。班子成员严格落实“一岗双责”，逐级签订了《党风廉政建设责任书》，扎实推动“两个责任”贯通联动一体落实。组织开展“纪律教育学习宣传月”、观看系列警示教育专题片等活动，强化党纪党规“红线”意识，筑牢党员干部反腐倡廉的思想防线。深化运用监督执纪“四种形态”，逢会必讲廉政建设和反腐败工作，做到警钟常鸣、防微杜渐。扎实做好市委巡察反馈问题“回头看”整改工作，坚持问题导向、对症下药，建章立制、狠抓整改，确保反馈问题逐项逐条整改落实到位。
三是党组织建设取得新成效。制定印发《2021年党建工作意见》，持续抓好基层党支部“六好六有”标准化建设。建立完善局领导干部党建联系点制度，督促指导各党支部认真落实“三会一课”、“主题党日”、民主评议党员等组织生活制度，不断提升基层党组织建设水平。组织举办党支部书记工作会议暨党务工作者业务培训会，进行专题辅导培训、经验交流，提高了党务工作本领。扎实开展“学史力行办实事、担当作为开新局”和“让党中央放心让人民群众满意的模范机关”创建工作，推动党建工作与应急管理工作深度融合。2021年先后召开局领导班子专题民主生活会、党史学习教育组织生活会2次，严肃开展批评与自我批评，增强了党组织的凝聚力和战斗力。2021年，我局荣获“全市目标责任考核优秀单位”，局机关危化科荣获“**市‘五一’巾帼标兵岗”称号，经过层层推选，我局*人当选市党代表，*人当选市政协委员，提升了市应急管理局的政治影响力。
四是干部队伍建设呈现新活力。深化运用“三项机制”，树立正确的用人导向，全年选拔任用科级干部**名，晋升公务员职务职级*名，评选表彰“担当作为好干部”“优秀共产党员”“优秀党务工作者”等各类先进个人**名，激发了干部队伍干事创业的活力。组建成立“**市应急管理综合执法支队”，为局属单位增加编制**名，在全市精心选调、遴选干部*名。同时，注重人才队伍培养，组织大家积极参加网络课程学习培训、“应急管理网络学院”专题培训和省应急管理厅网上专题培训等业务学习培训，确保全员参与，实现“全覆盖”，提升了干部队伍的综合素质和业务能力。
五是监督执纪问责形成新常态。严格执行中央八项规定及实施细则、省市《实施办法》，持之以恒纠治“四风”，坚决防止和克服形式主义、官僚主义，扎实整治文山会海、检查工作过度留痕等问题。贯彻落实上级部署要求，先后组织开展了“五查”(查停产、查围挡、查烂尾、查隐患、查贯彻落实)专项整治、退(离)休干部兼职专项整治、“吃公函”问题排查整治、办公用房和公务用车专项整治、违规插手项目工程建设专项整治等活动，防止和杜绝了党员干部“不作为、慢作为、乱作为、假作为”等错误表现和突出问题。同时，积极配合派驻纪检监察组开展工作，深化运用监督执纪“四种形态”，看住“关键少数”、盯牢重要岗位、管住重要环节，加强对党员干部的监督管理和执纪问责，确保纠“四风”、廉洁从政要求落到实处，局系统作风建设和政风行风不断巩固提升，树立了“忠诚干净担当”的良好形象。
在肯定工作的同时，必须清醒认识到，对照新时代全面从严治党的要求，我们在工作中还存在一些差距和不足(略)。这些问题一定程度上影响着局系统的政治生态，影响着应急管理改革发展，我们要高度重视、时刻警觉，采取更加严格有效的措施进行整改整治，坚持不懈推进全面从严治党向纵深发展。
二、2022年主要工作任务
今年，局系统全面从严治党的总体要求是：以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大和十九届历次全会精神，深入贯彻习近平总书记来陕考察重要讲话重要指示精神，认真落实中省市纪委全会部署要求，坚决拥护“两个确立”，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，以政治建设为统领，坚持严的主基调，严格落实管党治党主体责任，加强廉政教育，强化纪律规矩，持续纠治“四风”，强化权力制约监督，严控廉政风险，营造风清气正政治生态，积极践行应急管理职责使命，为**市“加快建设副中心、全力打造先行区”高质量发展提供安全保障，迎接党的二十大胜利召开。
(一)突出政治建设，坚决贯彻执行中央和省市决策部署。
应急管理部门首先是政治机关，是“第一方阵”，必须旗帜鲜明讲政治，坚持不懈推进党的政治建设。
一要深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想。坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。要深刻领悟“两个确立”的决定性意义，从党和国家事业的骄人成绩中坚定信心、鼓舞斗志，始终同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。坚持把政治标准和政治要求贯穿党的建设始终、体现在应急管理全过程各方面，心怀“国之大者”，始终站在党和国家工作大局下思考问题、谋划工作、推进落实。
二要不断深化拓展党史学习教育成果。党史学习教育是一项长期的任务，学好党史、用好党史是每一名党员干部的终身课题。要把党史学习纳入党员日常学习教育内容，用好“三会一课”载体，持续推进党史学习教育润心铸魂、走深走实。局党委理论学习中心组每年至少开展1次以党史为主要内容的专题学习研讨，至少开展1次瞻仰红色纪念馆的现场学习。局领导干部每年至少到分管局属单位或所在党支部讲1次党史专题党课。要建立健全“我为群众办实事”常态化工作机制，聚焦应急管理领域工作实际问题，制定年度项目清单和“硬骨头”任务，用心用情用力解决老百姓的操心事、烦心事、揪心事，切实办好为民实事。
三要深入开展廉政教育，筑牢纪律防线。在局系统组织开展“半月一学、每月一课”活动，认真学习《中国共产党章程》《廉洁从政准则》《党纪处分条例》、《公职人员政务处分法》和《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》等党规党纪，将中省市纪委全会精神纳入局党委理论学习中心组和领导干部学习的主要内容，认真传达学习中央纪委和省市纪委通报的典型案例，以深化理论武装铸牢信念，持续开展领导干部讲廉政党课、党规党纪知识测试等活动，强化党员干部遵纪守法意识，促进局系统党员干部特别是党员领导干部廉洁自律、廉洁从政。
四要严明政治纪律和政治规矩。始终把党的政治纪律和政治规矩挺在前面，以习近平总书记来陕考察重要讲话重要指示精神为统领，贯通落实“五个扎实”、“五项要求”，切实把“四个意识”和“两个维护”体现到不折不扣贯彻落实中央重大决策部署和省市工作要求上，扎实做好应急管理各项工作，为我市经济社会高质量发展保驾护航。要严格执行《新形势下党内政治生活若干准则》，认真落实民主生活会、组织生活会、谈心谈话、民主评议党员等制度，进一步增强党内政治生活的严肃性和战斗性。特别是局领导干部要以身作则、模范带头，主动过好双重组织生活，加强党性锻炼和党性修养，自觉做到“五个必须”，坚决杜绝“七个有之”，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。
(二)加强监督管理，推进局系统党风廉政建设健康发展。
应急管理队伍是纪律部队，必须严格监督管理、严格作风纪律，才能推进新时代应急管理事业改革发展。
一要严格落实管党治党主体责任。认真贯彻落实《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》《党支部工作条例》，严格落实党委(支部)管党治党和党风廉政建设主体责任，领导班子成员认真履行“一岗双责”，层层传导压力，强化“党的一切工作到支部”的鲜明导向。各级领导干部要以上率下、做好表率，带头主动担当作为，带头模范执行纪律要求，要求党员干部做到的自己首先做到，要求党员干部不做的自己首先不做。要层层签订《党风廉政建设责任书》，拧紧责任链条，把廉政责任压实到各领导、各科室、局属各单位和党员干部，构建横向到边、纵向到底的责任体系。年底，科级以上领导干部要述职述廉述党建，接受评议和监督。
二要不断加大监督执纪问责力度。积极主动与市纪委监委、派驻纪检监察组加强工作衔接联动，紧盯关键人、管好关键事、管在关键时，加强纪检监督、日常监督、全程监督，促进公权力规范运行。要深化运用监督执纪“四种形态”，注重谈话函询、约谈警示，综合发挥教育提醒、容错纠错、惩罚震慑、惩治挽救功效，及时发现和纠正苗头性、倾向性问题。要高度重视群众举报投诉、“政风行风热线”反映的意见，加大信访件交办、督办的工作力度，对党风政风行风问题“零容忍”，对涉及违规违纪违法的人和事绝不姑息，坚决做到违纪必问、执纪必严，真正让纪律铁规发力、禁令生威，不断释放廉政建设正能量。
三要驰而不息整治“四风”问题。坚决贯彻落实中央八项规定精神及实施细则和省市具体办法，深化整治形式主义、官僚主义，严格执行“四不两直”监管方式，持续推行“互联网+执法”和“三位一体”执法模式，坚决防止干部队伍“不作为、慢作为、乱作为、假作为”和“慵懒散慢虚拖”等错误表现。要持续整治享乐主义和奢靡之风，紧盯“四风”新表现、新变种，严肃整治违规发放津补贴、公务接待中“吃公函”、超标准接待拆分报销、借培训名义搞公款旅游、公款吃喝等问题。严防公车私用、私车公养、分批异地操办婚丧嫁娶等问题。
四要不断加强局系统廉政文化建设。认真学习贯彻党中央关于加强新时代廉洁文化建设的《意见》和习近平总书记的重要论述，结合应急管理部门实际，积极培育构建应急管理特色鲜明的廉政文化，充分利用局网站、微信公众号、学习教育、党建活动等载体，不断深化局系统廉政文化建设，引导广大党员干部坚定信心、勇毅前行、担当有为，始终让党和人民信得过、靠得住、能放心。要深入开展廉政文化和好家风教育活动，教育引导党员干部明大德、守公德、严私德，严格要求自己，注重家风家教，让干部队伍新风浩荡、正气充盈，树立应急管理干部“忠诚干净担当”的良好形象。
(三)深化标本兼治，持续推进“三不”机制。
时刻以零容忍态度，坚持惩治震慑、制度约束、提高觉悟一起发力，不断实现不敢腐、不能腐、不想腐一体推进的目标。
一要强化不敢腐的震慑。坚持“严”的主基调不动摇，紧盯权力运行过程，严肃查处监管执法、事故调查、教育培训、资金分配、项目建设等要害岗位和关键环节中以权谋私、贪污受贿、权钱交易、利益输送、吃拿卡要等问题，坚决防范被“围猎”和拉拢腐蚀现象，对搞特权、滥用权、谋私权等违法乱纪的人和事，坚持一查到底、严惩不怠。要集中纠治应急管理行业领域群众反映强烈的突出问题，切实解决困扰基层群众的形式主义、官僚主义问题，坚持精简发文办会，巩固基层减负工作成果，坚决杜绝做表面文章、过度留痕，开展工作缺乏具体措施，跟踪落实不力、调查研究不深入等问题。
二要扎牢不能腐的笼子。依据党纪党规和法律法规，结合市委第二巡察组对我局巡察“回头看”反馈意见，与时俱进修订完善局机关相关制度，强化纪律规矩意识，建立健全与应急管理部门工作机制相适应的廉政风险防控制度，强化制度执行力和刚性约束，真正形成用制度管权、按制度办事、靠制度管人的工作机制。要严格落实民主集中制，在选人用人、重大经费开支、评优评先、项目建设等“三重一大”问题上，坚持依法民主科学决策，公平公正公开，防止决策失误。要严格执行安全生产监管廉政承诺等制度规定，全面推行安全生产行政执法公示、执法全过程记录、重大执法决定法制审核，依法依规帮助企业解决问题，优化营商环境，努力构建“亲”“清”新型政商关系。要加强对局机关及局属单位纪律作风情况进行检查督促、明察暗访，抓早抓小、防微杜渐，严防廉政风险和各类违规违纪问题发生。
三要增强不想腐的自觉。利用“三会一课”主题党日活动，持续抓好党风党纪党规教育，扎实开展第五个“纪律教育宣传月”活动，坚持每季度典型案例警示教育，通过以案说纪、以案说法、以案说廉，教育引导党员干部提高拒腐防变免疫力，扣好廉洁从政“第一粒扣子”，筑牢反腐倡廉思想防线。贯彻落实关于加强新时代廉洁文化建设的意见，广泛开展“德润三秦”家风建设活动，推动党员干部躬身笃行“廉洁从政、廉洁用权、廉洁修身、廉洁齐家”，构建应急管理特色的廉洁文化。要组织党员干部走进“**监狱”廉政教育基地开展警示教育活动，坚持用身边事教育身边人，增强党员干部纪律意识，使党员干部知敬畏、守底线、不越红线。
(四)强化队伍建设，努力锤炼高素质、专业化的应急铁军。
应急管理事关党和国家事业发展全局、事关人民群众根本利益，建设一支全面过硬的应急管理队伍，对有效履行职责，切实保障人民生命财产安全至关重要。
一要对党忠诚、政治过硬。大力弘扬传承党的优良传统和作风，深入学习习近平总书记关于应急管理工作的重要论述，立足“政治机关”和“纪律部队”的定位，自觉践行习近平总书记“对党忠诚，纪律严明，赴汤蹈火，竭诚为民”的训词要求，认真贯彻落实中、省、市委关于应急管理的各项决策部署，善于从政治上分析和把握问题，坚持和加强党的全面领导不动摇，在坚定政治方向上领好路，在严守政治纪律和政治规矩上带好头，贯彻党的路线方针政策和省市委重大决策部署要求不含糊，始终做政治上的明白人、行动上的带头人。全体党员干部要严格按照党的纪律规矩和规章制度办事，不折不扣贯彻落实中省市关于厉行节约、公务接待、职务消费等规定，严肃财经纪律，坚决做到令行禁止、知行合一，树好形象。
二要敢于担当、能力过硬。要把强化理论武装、开展教育培训作为铸魂提神的主要路径，勇于担当作为，始终忠诚于党、忠诚于人民，积极主动扛起主责、抓好主业、当好主角，以“见红旗就扛、见第一就争、遇艰险就上”的精气神诠释应急为民的职业情怀，赓续好传统、建功新时代。要结合应急管理工作实际，定期开展“强政治、提素质、铸铁军”的准军事化教育和训练，强化思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练，努力做到政治过硬、本领高强。要深入学习研究党在加强防灾减灾救灾、安全生产、应急管理方面的重大史实，准确掌握应急管理体系和能力现代化的重要节点和要完成的目标任务，坚持在安全事故、自然灾害一线不断“铸魂”，以主动迎战重大风险的斗争实践砥砺信念，打好主动应对各类风险挑战的有备之仗。
三要求真务实、作风过硬。要坚持党建领航，牢固树立“围绕中心、服务大局”的意识，充分发挥党建引领作用，促进思想、观念、作风的深刻转变，大力弘扬“勤快严实精细廉”作风，努力锤炼一支政治坚定、素质优良、作风过硬、履职担当的应急铁军，在打硬仗、扛重活、攻难关中发挥先锋模范作用。要全面深化“三服务”活动，局领导班子成员要深入基层检查调研，直插一线搞服务、解民情、促落实，实实在在帮助基层和企业解难题，在推进应急管理综合执法、双重预防机制建设、应急管理和防灾减灾等重点工作中提高针对性、有效性，不折不扣坚决贯彻执行上级决策部署，特别是在防汛救灾、火灾防治、应急救援的关键时期，大力发扬“讲奉献、不怕苦、敢牺牲、不畏难”的工作精神，坚持以高水平安全服务高质量发展，坚决扛起防范化解重大安全风险的政治责任，为谱写**高质量发展新篇章提供坚强有力的安全保障。
同志们，全面从严治党和作风建设永远在路上，我们要以高度的思想自觉、政治自觉、行动自觉，全面贯彻落实中省市的决策部署，统筹抓好今年局系统党风廉政建设各项工作落实，扎实推进全面从严治党向基层延伸、向纵深发展，为应急管理事业改革发展提供坚强保证，为我市经济社会高质量发展贡献“应急人”的力量，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开!
2022全面从严治党工作情况汇报篇8
同志们：
今天，我们召开在集团2022年度全面从严治党工作会议，主要任务是：以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习党的十九大和十九届二中、三中、四中、__、六中全会精神，贯彻落实XX集团2022年度党建工作会、2022年度党风廉政建设暨反腐败工作会，总结集团2021年党建暨党风廉政建设和反腐败工作，安排部署2022年工作。
一、2021年工作回顾
2021年，集团党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以政治建设为统领，以坚定理想信念宗旨为根基，以提升组织力为重点，积极探索“大党建”工作体系，构建与集团改革发展相适应的系统化、模块化、标准化党建运行机制，在强党建、促发展方面发挥了重要作用。
一、坚持强根铸魂，旗帜鲜明加强党的政治建设。一是坚持把党的政治建设摆在首位，把学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想融入日常、抓在经常，积极组织广大党员干部持续深入读原著、学原文、悟原理，推动学习往深里走、往实里走、往心里走。二是全面贯彻落实国有企业党的建设工作会议精神和30项重点任务，切实把党的领导有机融合于公司治理之中，落实到企业改革发展稳定的各方面各环节，圆满完成了年度各项目标工作，被表彰为“先进单位”。三是组织开展形式作样、有声有色的“三会一课”、研讨交流、主题党日活动，切实提升党内政治生活质量，2021年各党支部共组织党员大会XX次、支部委员会XX次、党小组会XX次、主题党课XX次、主题党日XX次、组织生活会XX次。
二、坚持强基固本，聚力夯实基层党建工作基础。一是坚持党建工作“四个同步”“四个对接”要求，同步优化基层党组织设置，推动党务工作人员配备和党建工作经费“两个1%”的要求实现全面落实。二是纵深推进党支部建设标准化工作，培养选树X个“样板党支部”，整顿提升X个软弱涣散党支部，评选表X个“先进基层党支部”。提升党建信息化工作水平，充分运用“学习强国”等平台，实现党务管理、组织生活、学习阅读上平台。三是把加强制度体系建设作为根本之策，着眼全面从严治党新形势新任务，推动党建制度体系不断健全完善，先后制定了《“三重一大”事项决策管理实施细则》《党委组织工作制度》等X项党建管理制度。
三、坚持事业为上，着力打造高素质干部人才队伍。一是严把选人用人政治关、品行关、能力关、作风关、廉洁关，优化干部队伍结构，修订完善《基层干部管理办法（试行）》，2021年提拔交流干部X人。以工资总额管控为手段、以岗位价值为基础、以经营业绩为导向的薪酬体系，构建差异化、重实绩、重贡献的激励导向机制。二是将人才工作纳入集团总体发展战略，优先实施人才强企战略，通过组织技能竞赛、专题研讨和业务培训等活动，着力创造引才、育才、用才、留才的工作环境。三是注重在项目建设、隐情防控、应急抢险等各项工作中自觉地发挥党员的先锋模范作用，顺利完成了上级党委下达的任务，获得了社会的认可和行业内的高度评价。
四、坚持守正创新，凝聚企业改革发展正能量。一是深入贯彻落实《中国共产党党委（党组）理论学习中心组学习规则》，突出党的十九届六中全会精神的学习，扎实开展党史学习教育。2021年共召开理论中心组学习12次、研讨交流4次，配发学习资料XX余本；各党支部组织支部集中学习2次，专题研讨X次。二是准确把握发展脉搏，加强阵地建设，实现了宣传工作延伸到基层、深入到一线，为集团改革发展传播了响亮的主旋律、强劲的正能量，2021年在主流媒体共刊发新闻报道XX余篇。三是不断夯实群团工作基础，切实发挥纽带作用，广大干部职工的凝聚力、创造力和干事创业精神得到了显著提升。
五、坚持正风肃纪，推进党风廉政建设向纵深发展。一是充分运用监督执纪“四种形态”，2021年共处置问题线索X件，提出纪检监察建议X次，运用“第一种形态”处理干部X人次。扎实开展党员信教和涉黑涉恶问题专项整治工作，组织全体党员签订《党员不信仰宗教、不涉黑涉恶承诺书》。二是把对党的路线方针政策和重大决策部署落实情况作为监督的重中之重，聚焦项目建设、干部选拔任用等重点领域，强化对各党支部履行主体责任的监督。在日常监督上全面覆盖、全面发力、全面从严，梳理了X类重点监督内容，保障集团廉政风险防控工作常态化、规范化、长效化。三是先后开展了违反中央八项规定精神问题自查自纠工作、巡视反馈问题集中自查整改工作，深刻认识抓好督察整改是检验“两个责任”落实的重要标尺，纳入集团深化改革的总体规划一体推进、同步落实。
在回顾成绩的同时，我们也要充分认识到，集团全面从严治党工作与新时代党的建设工作目标任务相比，仍存在一些不容忽视的问题和不足。一是从严管党治党责任没有完全靠实，压力传导层层递减的问题还没有得到根本解决，运用习近平新时代中国特色社会主义思想推动企业实现高质量发展还有一定差距，工作中传统的思路和办法多，创新的方式和载体少。二是党建与业务工作互促互进的方法举措、具体抓手还不够多，可推广、可复制的党建经验需要进一步探索提炼。党务工作者队伍专业化水平有待进一步加强。三是作风方面一些深层次、根本性问题尚未得到彻底根除，工作推不动、落不实的问题在个别单位和部门还依然存在，个别党员干部干事创业精气神不足、履职能力弱。这充分反映出，我们深入推进全面从严治党，进一步改进作风和防范廉政风险的任务依然很重，必须以一刻不停歇的意志和毅力消除各类顽症痼疾，不断把集团全面从严治党工作抓紧抓实，抓出新的成效。
二、2022年工作思路和主要任务
在当前经济下行和疫情影响的严峻形势下，要完成2022年度目标任务，必须切实加强党的领导，充分调动和发挥好两级党组织和党员的作用，凝聚起共谋发展的强大合力。今年集团党建工作的总体思路和要求是：以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的十九大和十九届二中、三中、四中、__、六中全会精神，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，紧紧围绕新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，服务发展大局，立足新发展阶段、贯彻新发展理念，融入新发展格局，发扬孺子牛“为民服务”、拓荒牛“创新发展”、老黄牛“艰苦奋斗”精神，推动新时代全面从严治党向纵深发展，以优异成绩迎接党的二十大顺利召开。
紧扣以上总体思路和目标，重点要抓好以下工作：
一、围绕“抓好党建是最大政绩”，坚持和加强党对国有企业的全面领导。
一是突出抓好政治建设。始终把政治建设摆在首要位置，严格贯彻落实“第一议题”制度，第一时间跟进学习习近平总书记重要讲话、重要指示批示精神，研究贯彻落实措施，推动习近平新时代中国特色社会主义思想在集团落地生根。两级党组织要把不忘初心、牢记使命作为加强党的建设的永恒课题和全体党员干部的终身课题，形成长效机制，不断提高广大党员干部善于运用政治眼光观察和分析企业改革发展问题，切实提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。
二是不断强化理论武装。在学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想上下功夫，实施“习近平新时代中国特色社会主义思想教育培训工程”，积极组织开展各类专题培训班，扩大培训工作覆盖面，实现培训一个、带动一片，有力提升教育培训质量和效果。
三是全面加强党的建设。坚持党的一切工作到支部，从严从细规范党支部建设工作，从操作层面厘清具体流程，从内容层面界定任务措施、从要求层面量化标准，建立年度、季度党建工作清单，把全面从严治党要求落实到每个支部、每个党员。在实施混改、重组整合等工作中，针对党建工作新情况、新问题，推动党的建设与改革同步谋划，同步理顺设置党的组织机构，创新党组织发挥作用的载体，坚决杜绝党建工作缺失，确保改革过程中党的工作不间断、党组织作用不削弱。
二、围绕“两个一以贯之”，推动党的领导与公司治理深度融合。
一是从法定地位上明确。在公司章程修订过程中，督导各公司对党组织设置形式、地位作用、职责权限等进行细化，在经费保障、党务工作机构设置和人员配备、党组织工作运行等方面作出具体规定，明确党组织在决策、执行、监督各环节的权责和工作方式，规范决策事项范围和程序，确保党组织发挥“把方向、管大局、促落实”作用、党支部发挥战斗堡垒作用。
二是从体系保障上加强。以“学习型、服务型、创新型”党组织建设为抓手，督促党员立足岗位创先争优，确保党建工作与生产经营统一规划、统一部署、统一管理、统一考核。积极总结提炼深度融合实践中的先进经验案例，以交流研讨会等形式宣传成绩、推广经验，并将长期实践并行之有效的成果固化成制度机制，通过制度机制保障深度融合的持续深入。
三是从制度设计上优化。不断健全完善党建工作制度，形成以议事决策、组织生活、党员教育等为重点的党建制度体系。加大制度宣贯力度，加强制度执行的监督检查和考核问责，坚决维护制度权威。以制度建设推动党建工作在思想引领、系统谋划、体系建设、载体建设、考核评价上的全方位、立体化深度融合，实现党建工作责任融入生产经营全过程。
三、围绕“推动党建责任层层落实落地”，压紧压实管党治党政治责任。
一是在明确责任上下功夫。压紧压实全面从严治党主体责任，全面建立从严治党责任清单，形成一级抓一级、层层抓落实党建工作格局。认真执行年度工作汇报、党支部书记抓党建述职评议、班子成员“一岗双责”、领导班子成员联系支部等制度。集团所属各单位每半年向集团党委作1次党建工作情况报告、1次意识形态工作报告、1次履行“一岗双责”抓党建情况报告；班子成员每半年听取1次分管单位党建工作汇报，每年为联系支部讲1次党课。
二是在落实责任上见真章。制定党建工作工作要点，每半年召开1次专题会议研究党建工作，推动所属各党支部书记扛牢第一责任人职责，开展党支部书记履行全面从严治党责任和抓党建工作述职评议考核，实行一述一评，通过述职评议述出压力、评出动力，同时，逐个反馈问题，督导抓好整改落实，层层传导责任压力。
三是在做实考核上施良策。动态完善党建工作考核指标评价体系，明确基础性指标（达标项）、提升性指标（加分项）、能力性指标（加分项），弥补弱项、鼓励创新，有力发挥考核“指挥棒”作用。强化考核结果运用，实现党建工作考核同领导班子综合评价、经营业绩考核相衔接，同评先选优、选拔任用、薪酬奖惩相挂钩，实现党建“软任务”变为“硬指标”。
四是在督导整改上强推进。坚持把党建工作作为主业，聚焦严格抓好上级党委巡察、履行全面从严治党责任和抓基层党建述职评议等反馈党建问题的整改落实，分类逐项建立问题整改清单，建立台账，挂牌整改，以督导检查、问题整改倒逼党建责任落实。深入开展专项整治，开展靶向整改。建立常态化督促指导机制，加大党建工作落实情况日常检查，持续开展党建工作重点任务落实情况督查，做到党建工作和中心工作同谋划、同部署、同考核，确保党建工作责任落实到位。
四、围绕“把国有企业基层党组织建设成为坚强战斗堡垒”，进一步夯实企业党建基层基础。
一是实施强基工程。深入落实习近平总书记关于新时代国有企业党的建设总要求，着力在找差补短、强基补弱上下功夫。织密扎牢“集团—子公司—项目一线”三级垂直化、网格式管理体系，做到党的组织应建必建、应建尽建。制定专项方案，对两级党组织工作机构设置、党务工作人员配备、党建工作经费保障进行系统性规范化安排，全方位、多角度、立体式筑牢党建引领保障发展的基石。
二是实施品牌工程。突出巩固和强化，在提升党建质量、创建特色品牌上下功夫。以巡察为契机，从顶层设计和工作部署上做到党的建设和生产经营同步谋划。制定实施责任清单，扣紧既抓党建又抓改革发展的责任链，启动党建品牌工作建设，从领导体制、运行机制、制度基础上不断提升党建工作质量和水平。
三是实施头雁工程。开展党支部书记“领头雁”行动，强化领导干部队伍特别是党支部书记队伍建设，充分发挥好“领头雁”作用，做到“一个书记一个形象”。开展创建“党员先锋岗”行动，建立党员先锋岗，明确党员责任区，做到关键任务有党员引领、关键技术有党员攻关、关键部位有党员盯守、关键时刻有党员冲锋，发挥“一个党员一面旗帜”作用。
四是实施升级工程。突出效果提升和成效显现，在党建工作落地见效上台阶、品牌影响上台阶上下功夫。推动党建工作思想模式创新、方式方法创新、绩效评价创新。持续推动党支部建设标准化工作，全面夯实“三基建设”，把提高企业效益、增强企业竞争实力、实现国有资产保值增值作为党组织工作的出发点和落脚点。以打造高素质专业化干部队伍为目标，以考核评价指挥棒作用为导向，教育引导党员干部不断提高“七种能力”，促进党建与发展双跃升。
五是实施增效工程。突出融合和嵌入，在深度融合、引领保障上下功夫，以建立“不忘初心、牢记使命”长效机制为契机，深入实施“六个融进”，把最新精神融进重点工作、党建特色融进治理结构、整改成果融进制度体系、品牌打造融进机制建设、引领保障融进管控体系、守正创新融进日常工作，推动党的领导与公司治理、党建工作与生产经营有机嵌入、融为一体，实现党建工作由提质升级向融合发展转变，为十四五起好步、开好局。
五、围绕“坚定不移推进党风廉政建设和反腐败斗争”，议题推进不敢腐、不能腐、不想腐。
一是持续破除作风顽疾。大力弘扬“三牛精神”，对定下的目标、上级交办的任务要有“马上就办”的意识，以“起跑就是冲刺，开局就是决战”的姿态主动干、盯着办，重点抓不落实的事，管不作为的人，着力解决工作责任不清、推进“链条”不畅、落实不到边不到底的问题。充分认识形式主义官僚主义的多样性和变异性，每个党员干部都要给自己“画像”、打分，找准改进提高的参照系。继续为基层减负松绑，对会议、调研、发文、检查等工作，实行统一管理，不能因统筹不到位而出现临时工作多、会议文件多、表格统计多的问题。要从“说”“写”上破题，大力倡导“短而精”的会风文风，让“半小时会议”“一页纸文件”成为常态。继续改进调研方式，不打招呼、不事先安排，直插现场、直奔一线，必要时蹲点调研、跟班工作。
二是做好廉政风险防控。推进重点领域、重点环节、重点岗位以及“三重一大”事项的廉政风险防控，完善领导班子议事决策制度，把党内监督体现在时时处处。对项目建设、资金使用、材料采购、项目招投标等方面的廉政风险点再排查、再梳理，健全完善制度办法。坚持科学编制预算、精准执行预算、依法依规决算、严格审计监督，提高全系统预算管理水平。要以党章党规和宪法法律法规为重点，加大“八五”普法宣传教育，实行岗位责任制，纳入考核范围，促进党员干部依法履职，提高制度的执行力。切实树牢“免责必先尽责、严管就是厚爱、信任不能代替监督、团结不是不批评”的理念，教育引导党员干部慎权、淡利、重责，勇挑重担、埋头苦干。加强对党员干部私底下、无人时、细微处的监督，运用好监督执纪“四种形态”，发现苗头、及时提醒，碰触底线、及时纠正。
三是严肃监督执纪问责。深化运用监督执纪“四种形态”，使咬耳扯袖、红脸出汗成为常态。健全和落实廉政风险防控机制，紧盯重点部门、关键岗位、重要环节，加大干部轮岗交流，确保权力行使安全、资金运转安全、项目建设安全和干部成长安全。认真落实《监督执纪工作规则》，严格执行问题线索处置标准，严肃查处存在腐败问题的重点人和事，严肃查处重点领域和关键环节的腐败问题，严肃查处职工群众身边的微腐败和基层腐败问题。完善精准问责机制，增强问责的规范性、严肃性和精准性。坚持“一案双查”，严肃追究主体责任和监督责任，发挥执纪问责的震慑效应，持续释放越往后执纪越严的强烈信号。
六、围绕“发挥党建统领作用”，坚定不移做强做优做大国有资本和国有企业。
一是聚力改革攻坚。坚持以企业改革发展成果检验党组织工作成效和战斗力，推动党建工作与企业生产经营中心工作互促共进。推动坚持以党建统领改革发展各项工作，进一步完善集团“十四五”发展规划。对混合所有制企业劳动、人事、分配三项制度进行差异化管理，规范国有股东对混合所有制企业履职行权方式。在集团范围内具备条件的企业继续推行经理层任期制契约化管理，充分激发集团广大干部攻坚克难、干事创业的激情动力。
二是彰显责任担当。不断巩固帮扶成果，推动乡村振兴各项工作，保持现有帮扶政策、资金支持、帮扶力量总体稳定，确保贫困村和贫困户摘帽不摘帮扶，脱贫不返贫。总结宣传好脱贫攻坚工作，充分发挥脱贫攻坚先进集体和先进个人的示范引领作用，总结推广好经验好做法，研究制定实施乡村振兴具体工作方案，为乡村振兴战略的实施打好基础。
三是汇聚群团力量。支持工会独立自主开展工作，充分发挥工会组织的桥梁纽带作用。坚持以党建带团建，以团建促党建，建立完善共青团组织体系，深入开展青年文明号、青年安全示范岗、青年安全责任区、质量监督岗的创建，充分发挥团员青年的生力军作用，凝聚和服务青年，引导青年建功新时代。
同志们，不忘初心才能行稳致远，担当使命才能开辟未来。集团党委将一如既往团结带领广大党员干部职工，以高度的政治自觉、思想自觉、行动自觉，坚定不移把管党治党责任牢牢扛在肩上、抓在手上、放在心上，扎实推进全面从严治党向纵深发展，为全面完成今年各项目标任务提供有力政治保障，以党建质量提升引领集团开创高质量发展的崭新局面。
2022全面从严治党工作情况汇报篇9
每一位党员干部，必须按照“三个代表”重要思想的要求，自觉加强党性修养，发扬党员干部奋发有为，昂扬向上的精神风貌，保持一颗平常心，使自己的思想和言行，溶入到人民群众当中去。下面是众鑫文档网小编为您推荐2022年全面落实党风廉政建设暨从严治党工作要点。
各科室、交易中心：
2020年是全面建成小康社会和“十三五”规划收官之年。今年县监管办全面从严治党工作的总体要求是：以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的十九届四中全会、十九届中纪委第四次全会和省、市、县委全会精神，以党建工作为统领，坚持“双招双引”工作主旋律，统筹抓好新冠肺炎疫情防控和公共资源交易监管工作，在深化清廉交易平台、提高监管效能、队伍建设上下功夫，不断压实责任、推动担当作为，努力提升机关党建工作质量，为持续推进市委“1433”发展战略体系和县委“14456”工作布局落地，加快龙游浙西新明珠建设提供坚强保障。
一、加强政治引领，严守政治纪律和政治规矩
1、把党的政治建设摆在首位。以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚持以政治建设为统领，统筹推进党的各项建设，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，坚决落实党中央、省、市、县委决策部署，落地落实落细党风廉政建设各项举措，保证政令畅通、令行禁止。
2、持续巩固主题教育成果。以初心使命作为政治本色和前进动力，将不忘初心、牢记使命作为加强党的建设的永恒课题和全体党员、干部的终身课题。持之以恒学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想，常态化制度化推进“两学一做”学习教育，制定党组理论学习中心组学习计划和党员干部学习计划，加强公共资源交易政策业务学习，切实提升政策指导实践的能力。
3、严肃认真开展党内政治生活。坚持以党章为根本遵循，深入贯彻落实好《关于新形势下党内政治生活的若干准则》等党内法规制度，把政治建设的要求体现到党员干部的日常生活工作中，坚持民主集中制，认真执行党组工作规则，落实“三重一大”事项集体决策机制。严格执行“三会一课”、主题党日、领导干部过双重组织生活、民主生活会、民主评议党员、谈心谈话、请示报告、个人重大事项报告等制度，严守政治纪律和政治规矩。
二、深化学习教育，筑牢思想根基
1、持续深化理论武装。充分发挥党组中心组理论学习的领学促学作用，创新方式方法，采取专题学习、集中宣讲、主题党课等多种形式，抓好党员干部政治理论学习。持续深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记主政浙江期间寄予衢州的“八个嘱托”和龙游的“三个指示”精神，深入学习贯彻党的十九届四中全会和省、市、县委全会精神，及时跟进学习党中央、省委、市委、县委新的决策部署。
2、持续加强廉政教育和警示教育。运用党组中心组理论学习、主题党日、廉政党课、警示教育等活动形式，利用门户网站、短信、微信等平台，构建优势互补的廉政教育宣传网络，及时开展理想信念宗旨教育、党章党规党纪教育和形势政策法规教育。通过召开警示教育会、观看警示教育片、组织干部到警示教育基地参观等方式，加强案件警示教育，用身边事来教育身边人。
3、全面强化意识形态建设。严格落实党组意识形态工作责任制，抓实抓好意识形态“四个责任”的落实。严格履行和把握好意识形态工作主动权和领导权，加强意识形态阵地的建设和管理，强化责任意识、阵地意识、忧患意识。加强新闻宣传，积极稳妥做好重大突发事件和热点敏感问题的舆论引导，特别是要维护好网络意识形态安全。
三、层层传导压力，落实主体责任
1、落实党风廉政主体责任制。贯彻落实《党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定》，将党风廉政建设自觉纳入党组重要议事日程，切实压实党组主体责任、书记第一责任人责任和班子成员“一岗双责”。对因不负责任、不抓不管导致发生重大违纪问题的要严肃追究责任。
2、全面落实党风廉政建设任务。坚持将党风廉政建设与招投标监管工作同谋划、同部署、同推进、同考核。要结合年中年末纪委检查反馈问题清单，制定党组落实主体责任清单，印发年度党风廉政建设工作计划，签订党风廉政建设责任书，逐级传导压力，层层狠抓落实，确保党风廉政任务落地见效。要加强各科室党风廉政建设工作考核，进一步压紧压实主体责任，督促各科室将廉政建设工作抓在平常、严在日常、做在经常。
3、建立整改落实机制。坚持举一反三，聚焦于巡察、检查反馈问题，全面分析党组管党治党各个方面工作，形成自我体检、主动治病的政治自觉。及时建立健全相关制度，真正做到问题出现在哪里，制度就健全完善到哪里，用严明的纪律、严格的执行、严密的监督，增强制度的刚性约束力，真正形成用制度管人管事管权管财的长效机制，实现干部人事、资金使用和招投标工作“三个安全”。
四、保持恒心韧劲，推进作风建设
1、力戒形式主义官僚主义。持之以恒落实中央八项规定精神，推动党风政风进一步好转。坚持从讲政治高度整治形式主义、官僚主义，深入查找贯彻党中央、省委、市委和县委重大决策部署、履职尽责、联系服务基层中的形式主义、官僚主义突出问题，实施“靶向治疗”。坚持纠“四风”和树新风并举，坚守重要节点，紧盯薄弱环节，严肃查处“四风”变异问题，不断巩固拓展作风建设成效，推动化风成俗、形成习惯。
2、加强作风效能建设。加强作风效能和政风行风建设，严格落实作风效能各项规定，坚持抓好日常明察暗访，强化效能问责，将作风建设纳入目标考核，构建长效机制。坚持围绕干部上下班纪律、会纪会风、“三公”经费使用、公车使用等情况每月开展正风肃纪检查；引导鼓励党员干部到乡村、社区、企业开展三服务、组团联村、红色物业联盟和调研活动，着力解决群众反映强烈的突出问题，不断提升人民群众获得感幸福感，不断增进党群、干群关系。用好监督执纪“四种形态”。充分运用好“四种形态”，开展经常性的党内谈心谈话，真正做到抓早抓小、防微杜渐。
五、强化防控措施，构筑清廉平台
1、强化权力监督制约。严格执行办主要负责人“五不直接分管”、“三重一大”民主决策、办主要领导“末位表态”发言、领导干部述职述廉、个人收入和重大事项报告等制度。切实做到反腐倡廉程序化，活动内容规范化，以健全的制度保证党风廉政建设工作规范运作，确保党风廉政建设工作到位、党员干部认识到位、领导干部责任到位、机关科室落实到位。
2、强化重点岗位廉政风险防控。以新一轮机构整合为契机，按照新的机构设置和运行机制，对业务流程进行系统全面梳理，进一步简化项目受理流程，重新制定新的业务流程图。以新的业务流程为轴线，进一步完善内部业务流转内控机制，重点强化特殊岗位和关键环节的风险防控，对重点岗位和人员廉政风险点进行梳理、调整、补充，切实落实岗位廉政风险防控责任。建立廉政风险预警机制，发现存在或可能发生廉政风险时，及时向有关个人发出警示提醒，运用督查、谈话、批评提醒等方式，防范和化解廉政风险。
3、建设法治平台。不断完善配套制度建设，对现行公共资源交易的各类文件、规定的进行全面清理完善。加强公共资源交易领域信息公开工作，全面推进法治化交易平台建设。深入推进“互联网+公共资源交易”，建设不见面开标系统，进一步降低市场交易成本，提高交易效率，实现项目全流程电子化交易。丰富监管服务手段，积极推进“互联网+监管服务”，依托交易大数据，对交易项目进行智能管控。
六、坚持正确导向，打造“铁军”队伍
1、全力支持派驻纪监组工作。主动接受派驻纪监组监督，支持派驻纪监组加强和改进约谈函询、执纪审查、调查处置等工作。建立定期沟通机制，加强工作衔接，及时请示报告，主动接受业务指导和监督检查。
2、紧盯领导干部“关键少数”。抓住领导干部和“一把手”这个关键，以关键少数带动绝大多数，一级带一级，层层开展廉政教育，筑牢思想防线。领导班子成员要坚持以上率下，严格执行一岗双责，带头遵守党纪国法和廉洁从政规定，管好亲属和身边工作人员，强化家风建设，作廉洁从政表率。
3、加大干部培养锻炼力度。严格选人用人标准，落实新时期好干部标准，把公道正派作为干部工作核心理念，坚持信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的好干部标准。落实职级并行制度，拓展干部发展空间，巩固交流轮岗制度，加大年轻干部培养锻炼力度。积极开展业务大讲坛，全方位开展素质培训，努力打造一支作风优良、担当有为的干部铁军。
2022全面从严治党工作情况汇报篇10
按照全面从严治党、党风廉政建设工作要求，市残联党组召开2022年全面从严治党、党风廉政建设和反腐败工作专题分析会、工作部署会，每半年不少于一次，坚持和完善“一把手”负总责、领导班子成员“一岗双责”，各科室和中心负责人各负其责的工作机制，中层干部与党组书记签订“一岗双责”协议，压实压紧责任，形成责任落实闭环。下面是星星阅读网小编为您推荐2022年市残联全面从严治党、党风廉政建设和反腐败工作要点。
2022年，市残联全面从严治党、党风廉政建设和反腐败工作思路：以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实中央和省市纪委全会精神，紧紧围绕中央、省市纪委和驻市人大机关纪检监察组部署要求，深化政治监督，强化责任落实，做实日常监督，加强警示教育、廉政教育，切实纠正“四风”，严明工作纪律，加强制度建设，为残疾人事业发展做出积极贡献，以优异的成绩迎接党的二十大胜利召开。
一、加强学习，强化政治监督
（一）加强理论学习，提高思想认识。
组织残联系统深入学习中央纪委、省纪委、市纪委全会精神，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，坚持严的主基调不动摇，切实把全面从严治党要求体现到残疾人事业发展全过程。
（二）贯彻落实上级重大决策，坚定政治方向。
持续巩固拓展党史学习教育成果，引导督促残联系统党员干部学深悟透党中央大政方针，确保党中央决策部署和省、市委工作要求落到实处，扎扎实实贯彻落实习近平总书记对残疾人工作的一系列重要指示批示精神，以绝对忠诚坚决拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”。
二、强化责任，推进廉政建设
（一）落实工作责任。
按照全面从严治党、党风廉政建设工作要求，市残联党组召开2022年全面从严治党、党风廉政建设和反腐败工作专题分析会、工作部署会，每半年不少于一次，坚持和完善“一把手”负总责、领导班子成员“一岗双责”，各科室和中心负责人各负其责的工作机制，中层干部与党组书记签订“一岗双责”协议，压实压紧责任，形成责任落实闭环。
（二）加强警示教育。
组织市残联党员干部收看《贪毁人生》纪录片，加强反面典型案例警示学习，开展“三个以案”警示教育，始终把严的主基调运用到各项工作中，特别是重大资金使用，招标采购等，严格按程序流程办事，加大监督，努力形成求真务实、清正廉洁的良好氛围。
（三）开展廉政文化建设。
充分利用各种形式和载体，倡导廉政文化。在办公室、楼道、走廊等场所展示廉政文化图片、警世名言，利用市残联网站、微信公众号等平台加大宣传力度，营造良好的廉政文化氛围；积极组织机关党员干部读廉政书籍、看廉政教育片、撰写心得体会等活动，不断提升党员干部的廉政素养；领导班子成员、科室及直属单位主要负责人及家属签订《家庭助廉承诺书》，进一步加强机关廉洁文化建设，强化党员领导干部廉洁意识，筑牢反腐倡廉的思想防线，持续巩固风清气正、干事创业的的良好政治生态氛围。鼓励领导班子配偶当好“廉内助”，共同筑起反腐倡廉的防线。
三、突出重点，强化专项监督
（一）加强对重要领域、重大事项监督。
紧盯助残惠残项目及资金使用，每半年开展一次专项资金使用调度会和检查，确保资金使用公开透明，同时，加强跟踪监督，强化责任落实，增强干部职工廉政风险防控意识和能力，强化源头风险防控，把准“四风”问题的切入点狠抓整治。
（二）坚持正确的用人导向。
认真落实好干部标准，激发党员干部干事创业热情，积极营造让想干事的有机会，能干事的有舞台，干成事的受褒奖，不干事的没市场的选人用人氛围。加强干部选拔作用、职级晋升、评比表彰、述职评议等方面的监督，推动各项工作严格规范。
（三）抓重要节点防范工作。
紧盯元旦、国庆、春节和招标采购、残疾人帮扶等重要节点，及时传达学习上级有关作风建设通知精神和违反中央八项规定精神典型问题通报，通过打招呼、发预警、常提醒，持续释放违规必究的强烈信号。
（四）完善制度，强化制度执行力。
通过不断健全和完善各项党风廉政建设制度和机关管理制度，建立用制度管事、管规章管人的工作机制，从源头上治理和预防腐败。深入分析当前残疾人事业面临的新情况新问题，积极寻求解决问题的办法和途径，完善制定操作性强、行之有效的反腐倡廉的制度和规章。
四、改进作风，严明纪律规矩
（一）运用监督执纪第一种形态。
经常开展批评和自我批评、约谈函询，让“红红脸、出出汗”成为常态，不断优化政治生态，认真落实“一岗双责”制度，每半年党组分别与科室主要负责人进行一次谈话，提出要求，强化作风建设。
（二）切实改进作风，扎实开展好“我为群众办实事”活动。
贯彻落实省委改进作风为民办实事，为企业优环境部署要求，以助力“双招双引”为抓手，切实为残疾群众办实事、为残疾人企业纾困解难做好服务，用“将心比心”的态度、“马上就办”的速度、“办就办好”的力度解决残疾群众反映的问题，以昂扬的精神状态为残疾群众办实事、做好事、解难事。
（三）贯彻落实中央“八项规定”精神。
把执行中央“八项规定”精神作为一项严肃政治任务和经常性工作常抓不懈，继续抓好党员干部、公职人员酒驾醉驾问题专项整治工作，加强日常监督和管理，特别是重大节日抓小、抓早、抓出成效，对违反规定的人员责令限期整改。
五、强化管理，严肃追究责任
（一）强化“三重一大”事项报告工作。
进一步落实“三重一大”报告事项的要求，进一步明确和细化“三重一大”事项报告内容，做到各项工作事前报告无遗漏。
（二）加大对损害残疾人利益问题的处置力度。
积极配合市派驻纪检监察组的工作，主动接受监督，进一步加大对市残联系统监督检查、教育提醒频次，综合运用谈心谈话、监督制约和教育引导统筹联动、贯通推进，推动全面从严治党要求落地见效。
2022全面从严治党工作情况汇报篇11
提升政治理论水平，充分发挥党员先锋模范作用，不断增强党组织的创造力、凝聚力、战斗力。下面是众鑫文档网小编给大家带来的2022年单位全面从严治党主体责任工作计划，希望大家喜欢。
为深入贯彻中央和省委、市委关于全面从严治党的决策部署，进一步压紧压实全面从严治党主体责任，推动全面从严治党各项工作落实落地，结合本单位工作实际，制定本计划。
一、指导思想
以习近平新时代中国特色社会主义为指导，深入学习贯彻党的十九大及十九届历次全会精神和十九届中央纪委六次全会特别是习近平总书记重要讲话精神，深入学习贯彻省纪委x全会精神，以及市纪委x全会精神，弘扬伟大建党精神，进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，坚持以政治建设为统领，全面推进党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设，把制度建设贯穿其中，深入推进反腐败斗争，推动全面从严治党向纵深发展，进一步巩固x系统风清气正政治生态，为迎接党的二十大胜利召开提供坚强纪律保障。
二、工作重点
落实全面从严治党主体责任主要做好以下几项重点工作：
(一)加强政治引领，抓好政治建设这项根本性建设
把加强党的政治建设作为首要任务，着力解决党组织领导核心作用弱化、贯彻执行上级重大决策部署不到位、党内政治生活不严肃和民主集中制执行不严等问题。
一是提升政治领导力。把切实践行“两个维护”作为第一位的政治要求，始终做到从政治上把大局、看问题，从政治上谋划、推动工作，加强对践行“四个意识”、落实“两个维护”、贯彻党章和《中国共产党纪律处分条例》等党内法规的监督检查，严查“七个有之”问题。同时要筑牢理想信念根基，培养一支政治坚定、学识精湛、乐于奉献的领导集体，不断提升党组织领导班子政治领导力和干事创业的能力。
二是落实上级决策部署。贯彻执行中央和上级党委决策部署不打折扣、不做选择、不搞变通，坚决保证政令畅通、令行禁止。强化规矩意识，坚持重大事项请示报告，绝不越级越权，自行其是、欺上瞒下、弄虚作假。
三是严肃党内政治生活。严格执行《中国共产党支部工作条例(试行)》有关规定，召开好民主生活会和组织生活会，强化党组织主要负责人“第一责任人”职责，主持制定会议方案，主持研究起草班子对照检查材料，把关班子成员个人发言提纲，对没有针对问题、脱离实际，没有触及思想的班子成员对照检查材料，要求重新修改。
四是严格执行民主集中制。坚持民主集中制原则，发扬民主作风，营造民主讨论的党内生活氛围，凡涉及“三重一大”决策事项，必须严格按照《x“三重一大”事项决策制度》贯彻执行，增强党的纪律和战斗力，发挥好民主集中制的制度优势，充分调动党支部和广大党员的积极性，集中全党智慧，保证党的决策正确和有效实施。
(二)强化思想引领，抓好思想建设这项基础性建设
思想不牢，地动山摇，思想建设是党的基础性建设，是党建之源，把党的思想建设作为基础性工作来抓，着力解决学习主动性不足、学习不深入、理论联系实际不够、形式单一和意识形态工作责任制落实不到位的问题，把牢思想的“总开关”。
一是完善机制学。加强学习型机关建设，巩固党史学习教育成果，持续推进“两学一做”常态化制度化，坚持党组中心组学习和主题党日活动，坚持集体学习和个人学习相结合，重点学习习近平新时代中国特色社会主义思想，党章党规，党的十九大精神、十九届六中全会精神等，不断提高理论修养和政策水平。坚持领导领学，班子成员带头学习、带头讲党课，解决好党员干部职工思想上的困惑。
二是创新方式学。通过重温入党誓言、外出考察学习等方式，促进全体党员干部增强交流，互相学习，提升政治理论水平，充分发挥党员先锋模范作用，不断增强党组织的创造力、凝聚力、战斗力。
三是带着问题学。积极引导党员干部围绕市委市政府中心工作和关系人民群众切身利益的难点热点问题，从问题入手，将思考问题贯穿于学习过程的始终，在学习中善于发现问题、勇于面对问题、乐于研究问题、着力解决问题。
四是落实意识形态工作责任制。认真贯彻落实党中央和上级党委关于意识形态工作的决策部署，严守政治纪律和政治规矩，及时分析研判排查各领域风险隐患，尤其在敏感时间节点，及时开展思想教育，维护意识形态安全。党员同志、尤其是党员领导干部要切实发挥模范带头作用，积极通过“学习强国”等平台和载体开展学习交流。
(三)树立大抓基层导向，抓好组织建设这项重点工作
加强党的组织建设，提升党组织战斗力，着力解决基层组织建设弱化、落实党建工作责任制不到位、干部人事管理制度执行不严格的问题。
一是扛实主体责任。牢固树立党建主责、主业和主角意识，把抓好党建作为最大的政绩，扛起管党治党主体责任，做到党建工作和业务工作同谋划、同部署、同推进、同考核，聚焦落实抓机制，健全领导机制、工作机制和保障机制，着力夯实基层党建工作责任，切实增强基层党支部的战斗力、凝聚力和向心力。
二是筑牢战斗堡垒。切实加强对基层党组织党建工作的指导和监督，以《中国共产党支部工作条例》为工作遵循，推动基层党组织建设从“宽、松、散”走向“严、紧、实”;同时严把党员入口关，提高党员进入“门槛”。认真执行中央办公厅印发的《中国共产党发展党员工作细则》，坚持“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”原则，制定发展党员年度计划，做好入党积极分子教育培养，严格工作程序和纪律，不断提高党员发展质量，做到一个党员就是一面旗帜，一个支部就是一个堡垒，增强党的战斗力。
三是严把干部选拔任用“关口”。认真落实新时期好干部标准和“德才兼备，以德为先”的用人导向，严格按照《党政干部选拔任用条例》的相关原则、基本条件和程序选拔使用干部。
(四)维护风清气正政治生态，抓好作风和纪律建设这项关键性工作
持之以恒抓好党的作风建设和纪律建设，把纪律和规矩挺在前面，维护和执行党的纪律，着力解决工作作风自由散漫、落实中央八项规定及其实施细则精神不力、“四风”隐形变异、日常监督执纪标准低的问题。
一是强化学习教育。以学习教育为抓手加强作风和纪律教育，把《中国共产党章程》《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党问责条例》等党内法规作为党委中心组学习和“三会一课”的重点学习内容之一，严节点，严日常，增强党员干部带头遵守执行党的政治纪律、组织纪律、廉政纪律、群众纪律、工作纪律和生活纪律思想觉悟，做到有令必行，有禁必止，切实杜绝对中央和省委市委县委决策部署打折扣、做选择、搞变通。
二是驰而不息整治“四风”。严格落实中央八项规定和《党政机关厉行节约反对浪费条例》以及省市有关规定，强化重要时间节点的防范和查处各种隐性、变异的“四风”问题，对查处的问题一律在单位内通报曝光，检查情况报市纪委监委派驻市委宣传部纪检组备案;厉行节约，严格“三公经费”管理，严控“三公”经费的支出，严禁公费购酒、公费旅游。
三是落实党内监督。严格执行《中国共产党党内监督条例》的相关规定，运用监督执纪“四种形态”，经常开展批评和自我批评、约谈函询，让“红红脸、出出汗”成为常态。同时严格执行《领导干部报告个人有关事项规定》的相关规定，领导干部及时向组织报送个人有关事项的变动情况。
(五)落实党风廉政建设主体责任，深入推进反腐败斗争
全面履行管党治党主体责任，深入推进党风廉政建设和反腐败斗争，着力解决推进党风廉政建设和反腐败工作不坚决、不扎实、落实“一岗双责”有差距、防控措施不完善和监督执纪不到位的问题。
一是强化责任担当。各级党组织要认真落实全面从严治党主体责任，主要负责同志要担负起第一责任人责任，切实做到“四个亲自”;领导班子成员要履行好“一岗双责”，对职责范围内党风廉政建设真抓严管，强化对分管范围、分管部室廉洁从政的监督检查，发现问题及时报告和处置，不回避不包庇，坚持压力传导，筑牢责任链条，按照“谁主管、谁负责”原则，层层压实管党治党政治责任，以“关键少数”带动大多数党员干部，党员领导干部要带头执行党章党规，发挥示范带头作用。
二是完善党风廉政风险防控机制。严格执行《x廉政建设制度》和财务内控管理制度，对照“五不五要”工作要求，及时查摆工作作风方面存在的问题。坚持用制度管权管事管人，把权力关进制度的笼子里，针对管理漏洞和薄弱环节建章立制，健全日常监管和风险防控机制，切实消除监管盲区，做到真管严管，确保管党治党真正抓到底、严到位。
三是加强警示教育。将反腐倡廉学习列入党组中心组和机关党支部“三会一课”学习重要内容，纳入干部培养、提拔、管理、使用各个环节，树牢“底线”意识，通过组织观看警示教育片等，增强学习活动的感染力、冲击力。充分发挥反面典型警示教育作用，开展以案释纪，以案施教，重点案例点名通报，达到处理一人一事、警示教育一片的效果。
四是强化监督执纪问责。全力支持市纪委监委派驻市委宣传部纪检组开展监督执纪问责工作。综合运用监督执纪“四种形态”，坚持纪挺法前，抓早抓小，防微杜渐，对党员干部身上的问题早发现、早提醒、早教育、早查处，对违纪违规的党员干部从严查处、决不姑息。对巡察反馈的问题，着眼常态长效抓整改落实，不断深化和巩固整改成果。
三、工作要求
(一)加强组织领导，层层传递压力
成立以党组副书记、主席为组长，领导班子其他成员为副组长，机关各部室负责人为成员的落实全面从严治党主体责任工作领导小组。领导小组下设办公室，办公室主任由x同志兼任，日常工作由x、x两位同志负责，领导小组办公室负责全面从严治党工作的组织协调和督促检查工作。
(二)建立工作台账，全程跟踪问效
要强化履职尽责，根据责任清单，建立履行主体责任工作台账，对落实主体责任各项工作资料及时归档、全程记录。台账要全面反映出本单位落实从严治党的工作情况。
(三)严格督查考核，强化追责问责
注重日常动态监管，领导小组采取谈心谈话等方式，督促机关各部室落实从严治党工作主体责任。年底考核与综合目标考核同步进行，并将考核结果与党员干部业绩评定、评先评优、选拔任用、目标奖励等挂钩。对存在问题的各部室负责人视情况进行诫勉谈话，限期整改，直至作出组织处理，切实增强党员领导干部守土有责、守土尽责的责任意识和担当精神。