篇一：提高党员干部担当意识
改进工作作风勇于担当作为
一、问题导向
当前，我国工作作风存在一些不足，表现为部分干部不敢担当、不愿担当、不会担当，矛盾问题前所未有，改革发展任务重大，必须提高工作作风，敢于担当，善于担当。
1.担当不够
在工作实践中，部分干部担当意识不强，碰到困难遇到问题容易退缩，不愿意承担责任，甚至推诿责任，这不利于工作的顺利开展。
2.不愿担当
有的干部虽然意识到了自己的担当责任，但因为怕吃苦、怕承担风险，导致对工作不够投入、不够积极，影响了工作效率。
3.不会担当
部分干部在实际工作中，由于思想认识不到位、能力水平不够，导致工作中出现纰漏和失误，不能很好地担当起自己的责任。
二、改进措施
对此，我们需要采取一系列措施，来提高工作作风，勇于担当作为。
1.宣传鼓励
要通过各种途径，宣传担当的重要性，鼓励干部们敢于担当，勇于担当。要举办表彰先进、学习先进的先进事迹，为他们树立榜样，激发更多干部的担当意识。
2.强化培训
要加强对干部的培训力度，提高他们的业务能力和领导能力，让他们有能力胜任工作，有信心担当责任。
3.建立激励机制
要建立一套科学的激励机制，对有担当精神、有成绩的干部进行表彰和奖励，同时对不敢担当、不愿担当的干部进行适当处罚，形成严明的工作责任制度。
4.加强考核监督
要加强对干部工作的考核和监督，对于不敢担当、不愿担当的情况要进行严肃处理，确保干部们依法依规依纪担当起自己的工作责任。
5.注重榜样引领
领导干部要以身作则，做到率先垂范，带头担当、敢为人先，以自己的言行和实际行动，引导全体干部勇于担当，积极投身工作。
三、全面落实
为了改进工作作风，勇于担当作为，上述措施需要全面落实，各级领导干部要积极主动地带头贯彻执行，广大干部也要自觉地提高自身的担当责任意识，共同为促进经济社会发展贡献力量。
在全面建设社会主义现代化国家的伟大征程中，改进工作作风，勇于担当作为，是我们每个干部的责任和使命。希望大家都能从自身做起，加强学习，不断提高自己的担当能力，同时也要善于和同事合作，共同携手为实现国家的伟大梦想努力奋斗。四、监督和反馈
除了上述提到的措施之外，更重要的是确保这些措施的执行和效果。我们需要建立健全的监督和反馈机制，以确保改进工作作风，勇于担当作为的措施得到有效落实。
1.监督机制
为了监督改进工作作风的效果，我们需要建立一套科学、严密的监督机制。这个机制可以包括定期的检查评估，通过不定期的抽查、考核、督导等方式，对干部们的担当作风进行评估和监督。
2.及时反馈
除了监督之外，及时的反馈也是至关重要的。在干部担当作为的过程中，需要及时地向他们反馈工作中的不足和问题，提出改进的建议和措施。这样可以帮助干部们及时地调整和改进工作作风，更好地发挥他们的担当精神。
3.公开透明
监督和反馈的过程需要做到公开透明，确保每一个干部都能够清楚地了解自己的工作表现和担当情况。这样可以有效地激励干部们提高工作作风，增强担当精神。
五、营造良好氛围
在改进工作作风，勇于担当作为的过程中，我们还需要着力营造一个良好的工作氛围。只有在这样的氛围中，干部们才能够更好地发挥担
当精神，积极主动地担当起自己的工作责任。
1.倡导正能量
通过各种渠道，向干部们倡导正能量，传递正能量。可以组织一些主题鲜明、富有感染力的演讲、座谈等活动，引导干部们积极担当，承担责任，为国家的发展贡献自己的力量。
2.提供支持
为了帮助干部们更好地担当作为，我们还需要提供必要的支持。这包括工作上需要的资源、指导和协助等方面的支持，也包括对干部们在工作中可能遇到的困难和挑战的理解和帮助。
3.树立典型
要充分发挥典型的示范作用，通过向身边的好榜样学习、向身边先进的个人和集体学习，激发干部积极投身工作的热情，从而形成厉行节约、勇于担当、作风优良的工作氛围。
六、加强教育引导
在推动改进工作作风、勇于担当作为的过程中，教育引导起着至关重
要的作用。只有通过教育引导干部们提高自身的担当精神，才能真正实现改进工作作风的目标。
1.强化理论学习
我们需要不断加强干部的理论学习，让广大干部深刻理解担当作为的内涵和重要性，从而树立正确的担当态度和价值观。
2.实战演练
另外，也可以通过一些实战演练、案例分析等方式，让干部们在实践中不断提高担当作为的能力。通过实际的训练和演练，帮助干部们更好地适应工作中的挑战和压力。
3.提供指导
为了帮助干部更好地担当，我们还需要为他们提供必要的指导。这包括提供技术、管理等方面的指导，也包括对他们在工作中可能遇到的问题提供必要的解决方案和支持。只有这样，干部们在工作中才能更加有信心、有能力地担当起自己的责任。
七、总结与展望
改进工作作风，勇于担当作为，是一项长期而艰巨的任务。需要各级领导干部和广大党员干部切实增强担当作为的意识，自觉担当起神圣使命，全面提高工作作风，为实现中华民族伟大复兴的国繁荣不懈奋斗。
希望通过全面落实上述提到的措施，我们能够在工作作风上取得新的成绩，让更多的干部敢担当、愿担当、能担当，在实现新时代我国特色社会主义伟大事业中贡献自己的力量。
改进工作作风，勇于担当作为，不仅仅是一种要求，更是一种责任、一种担当，希望我们每一个干部都能够深刻认识到这一点，从自身做起，为国家的繁荣稳定、民族的伟大复兴贡献自己的力量。
篇二：提高党员干部担当意识
增强责任意识，提升担当能力
一、什么是责任担当？
习近平总书记在不同场合围绕党员干部勇于担当作为从不同角度和层面作过系统论述，是对新时代党员新担当新作为的最好阐释。
勇于担当——五个敢于。“敢于担当，党的干部必须坚持原则、认真负责，面对大是大非敢于亮剑，面对矛盾敢于迎难而上，面对危机敢于挺身而出，面对失误敢于承担责任，面对歪风邪气敢于坚决斗争。
勇于担当——愿干善干。“干部、干部，干是当头的，既要想干愿干积极干，又要能干会干善于干，其中积极性又是首要的。
勇于担当——较真碰硬。“无私才能无畏，无私才敢担当。“心底无私天地宽。”担当就是责任，好干部必须有责任重于泰山的意识，坚持党的原则第一、党的事业第一、人民利益第一，敢于旗帜鲜明，敢于较真碰硬，对工作任劳任怨、尽心竭力、善始善终、善作善成。
二、如何做到担当？
敢于担当。首先要有思想上的觉悟，敢于担当的认知来自理想信念的坚定，来自内在的动力。不忘初心、牢记使命，肩负起对党
忠诚、为党分忧、为党尽职、为民造福的政治担当，牢记为人民服务的宗旨，坚守人民情怀，真心实意地为老百姓谋幸福。把这份使命感转化为做好工作的满腔热情，爱岗敬业，用自己的全部付出做好工作。
善于担当。要具备和不断提升政治意识、政治站位，把方向、谋大局。自觉服从、服务于党和国家事业全局，坚决贯彻落实中央各项决策部署。把握工作重点，立足于工作实际，对事关全局的重点工作，有明确的目标定位，突出问题导向，统筹推进，狠抓落实。
具担当之能。善于学习，广泛学习，不断学习，练就本领。不断提升政治领导本领、依法执政本领、群众工作本领、狠抓落实本领。加强专业知识，提升专业素养，专业精神。
行调查研究。深入、细致开展调查研究，勤调查、广调查、实调查。紧抓工作中的重点、难点，以问题为导向，真正做到听实话、察实情、求实效。
三、检查自身差距
一是创新突破尚待提高。政治站位不够高，对大局政策理解不深，特别是对中国气象局总体业务发展了解不全面不深入，在将高层决策落实落地与实际工作结合、创新作为上决策力和把握度不足。
二是综合潜力素质尚待提升。政治领导能力、业务管理能力等不足，本领恐慌。
三是专业知识储备尚待加强。大数据、人工智能时代，传统文献情报机构面临严峻挑战。新知识、新技术更迭迅猛。自身知识更新不到位，在洞察学科发展趋势、把握业务发展方向，进而正确、果断决策、引领部门快速发展方面有所欠缺。
四、不懈追求能担当、善担当
一是不忘初心，从日常工作点滴做起，时时强化责任意识。
二是牢记使命，不断提升自身本领，突破自我束缚，勇于实践和探索，加强调查研究。
三是发挥带头作用，放手鼓励年青党员群众担当作为，勇于为探索中出现的偏差、失误承担责任，营造“敢担当争作为”的良好氛围.
篇三：提高党员干部担当意识
党校培训班发言材料：增强政治意识强化使命担当提升履职能力心得体会
各位领导、老师，同志们：
大家好！
我很荣幸能在党校培训班上发言，今天我想谈谈我在这次培训班中对于增强政治意识、强化使命担当以及提升履职能力的体会和心得。
首先，培训班给我提供了一个学习和交流的平台，让我更好地增强了自己的政治意识。在学习过程中，我们通过学习习近平新时代中国特色社会主义思想等重要理论，进一步认识到我们党的使命和责任，明确了自己作为一名党员干部的重要使命。我们要深刻理解并贯彻落实党的理论和路线方针政策，增强政治敏感性和洞察力，把个人理想信念与党和人民的共同事业紧密联系起来。
其次，培训班还着重强调了我们作为党员干部应有的使命担当。在这次培训班中，我们通过学习优秀党员干部的事迹和经验，深刻认识到我们之所以成为党员干部，就是要为人民谋幸福、为国家服务，要始终保持清正廉洁、真抓实干的工作态度。我们要摒弃浮躁心态，通过不断学习适应时代的要求，勇于担当责任，与人民群众同呼吸、共命运，为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献力量。
最后，培训班给予了我们提升履职能力的宝贵机会。除了理论
学习，我们还进行了实地考察和案例分析，通过了解和学习先进组织和优秀个人的经验，提高了我们的工作能力和水平。实践是检验真理的唯一标准，我们要把学习成果转化为实践能力，提高工作的科学性和有效性。
通过这次培训班，我深刻感受到自己作为一名党员干部的责任重大，要勇敢担当，不断提升自己的政治意识和履职能力。我将以更高的标准要求自己，刻苦学习，严格要求，把个人的发展与党和人民的事业相结合，为党工作贡献自己的力量。
谢谢大家！近期参加的党校培训班让我深刻地认识到了作为一名党员干部所要肩负的重要使命和责任，同时也提醒我要不断加强自身的政治意识、强化使命担当以及提升履职能力。
首先，增强政治意识是我们作为党员干部首要的任务。在培训班的学习过程中，我们深入学习了习近平新时代中国特色社会主义思想，并进一步了解了党的理论和路线方针政策。这让我更加明确了自己的党性原则，认识到作为共产党员，我们要始终坚守党的宗旨，为人民群众谋幸福、为国家服务。同时，我们也要不断学习和适应时代的发展需求，增强自己的政治敏感性和洞察力，正确把握国内外形势，主动适应和引领各项改革发展。
其次，强化使命担当是我们作为党员干部的必然要求。在培训班中，我们深入学习了优秀党员干部的事迹和经验，深刻感受到他们对党和人民的无私奉献精神。他们以高度的责任心和使命感，忠诚履行自己的工作职责，无私奉献，积极向党和人民
交出一份份亮丽的答卷。面对党和人民的信任，我们作为党员干部必须始终保持清正廉洁、真抓实干的态度。我们要摒弃浮躁心态，坚守党纪党规，始终保持对党内政治生活的高度敏感性，切实履行党员的权利和义务。
提升履职能力是我们作为党员干部必须要时刻关注并不断提升的方面。在培训班中，我们通过实地考察和案例分析等形式，学习了先进组织和优秀个人的典型经验。与此同时，还进行了一系列实践活动，提高了我们的工作能力和水平。实践是检验真理的唯一标准，在实践中我们更能把学习成果转化为实践能力，通过实践锤炼自己，提高工作的科学性和有效性。
此外，培训班还提供了一种良好的交流平台，让我们有机会与来自不同地区不同部门的同志们交流、互相学习。通过和其他同志的交流，我深刻认识到党员干部职责的广泛性和复杂性，也从他们身上汲取了许多宝贵的经验和智慧。这些交流与学习促使我更加深入思考自己的职责定位，提高认识，进而激发了我更扎实地履行党员干部的责任和使命。
在接下来的工作中，我将立即行动起来，将培训班所学的知识和经验付诸实践。我将以更高的标准要求自己，不断提高自己的政治意识和履职能力。我将紧密结合自己的工作实际，刻苦学习，不断提高自己的业务素质，不断提高对国情、党情、民情的敏感度和了解程度，积极投身工作，为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献自己的力量。
最后，我要感谢党校培训班给予我这次难得的学习机会。这个
机会让我认识到作为一名党员干部的责任与使命，也让我深刻感受到党的培养和教育对我们个人的重要性。我将铭记在心，并将不断努力，回报党和人民的信任和培养。谢谢大家！
篇四：提高党员干部担当意识
从严治党如何提高党员干部的主业主责担当意识？
一、加强组织教育培训，夯实理论基础和业务能力。
在党员干部的组织教育培训中，要注重加强党的理论学习，特别是关于主业主责的理论知识。通过学习党的思想理论、党的十九大报告等重要文献，使党员干部明确自己的职责使命，增强主业意识和担当精神。同时，针对不同的部门和岗位特点，开展具体的业务能力培训，提升党员干部在主业上的素养和能力，使其具备更强的担当意识。
二、建立激励机制，推动党员干部发挥主业主责。
建立健全党员干部岗位责任制和考核评价机制，明确主业主责的指向和要求。通过对党员干部主业实绩的考核和评价，及时发现和激励那些在主业上做出突出贡献的人员，让他们成为榜样和典型，引导更多的党员干部主动承担起主业责任。同时，要设立荣誉称号和奖励机制，鼓励党员干部在主业上积极作为，提高其主业责任感和担当意识。
三、加强制度建设，形成约束与激励并重的机制。
在党员干部的管理和监督中，要建立健全一系列制度，确保主业主责得到有效落实。一方面，要加强日常工作流程和规范的制定，明确各岗位的主业任务和工作指标，防止党员干部过多涉足非主业领域，导致主业责任的弱化。另一方面，要强化监督机制，建立严格的考核体
系和责任追究机制，对那些不认真履行主业主责的党员干部进行问责，形成约束与激励并重的机制，促使党员干部真正担起主业主责。
四、加强党风廉政建设，防止党员干部主业主责失范。
党员干部如果在主业上存在失范行为，不仅会损害自身形象和声誉，更会影响党的事业的发展。因此，要加强党风廉政建设，加强党员干部的党性修养和廉政意识。通过加强廉政教育和反腐败斗争，让党员干部明确主业主责与廉洁的关系，使其对廉洁自律有更深的认识和坚定的决心，防止党员干部在主业中出现违法违纪行为。
总结起来，提高党员干部的主业主责担当意识是一个全方位、多层次的工作。通过加强组织教育培训、建立激励机制、加强制度建设以及加强党风廉政建设等措施的综合运用，可以有效地提升党员干部的主业主责担当意识，推动党的事业不断向前发展。
篇五：提高党员干部担当意识
浅谈如何成为一名新时代敢担当有作为的党员干部
随着新时代的到来，党员干部的要求越来越高，仅仅在政治上坚定和思想上成熟已经远远不够，更需要敢担当、有作为。本论文将从以下几个方面浅谈如何成为一名新时代敢担当有作为的党员干部。
一、理论修养
作为一名党员干部，首先要有足够的理论修养。这不仅仅是对马克思主义理论的学习和掌握，还应该学习其他学科的理论知识，尤其是新时代发展中的重点领域。只有具备广泛的知识储备，才能更好地为人民服务，促进社会发展。
二、实践能力
除了丰富的理论知识，党员干部还要有扎实的实践经验和实践能力。在工作中，必须能够根据实际情况，制定合理的工作方案，并能够实际操作实现目标。在解决问题时，更要提高思维的创新性和创造性，努力寻找新的解决方案，不断为人民服务。
三、团队协作能力
在新时代的背景下，各行各业都有自己的团队，成员之间的互动和合作关系非常重要。因此，党员干部更应该具有优秀的团队协作能力，积极地与他人合作，共同完成工作任务。在团队中，党员干部应该发挥自己的优势，协助他人，平衡人际关系，凝聚起共同的力量。
四、创新思维
新时代的要求是创新和发展。在如此快速发展的时代，不能一成不变，更需要有创新和进取的思想。因此，党员干部需要不断加强学习和思考，开拓视野，敢于探索未知领域，不断探索新的领域和研究新的方案。只有这样，才能在新时代中担当有为。
五、职业素养
职业素养是党员干部必须拥有的一项素质。这不仅包括对工作的热忱和专业能力，更包含了高度的道德标准，如诚信、责任、奉献、尊重等。在工作中，党员干部必须时刻保持敬业精神和职业道德，坚持为人民服务的价值观和使命感，为党和人民做出贡献。
总之，新时代的要求是党员干部必须成为一名敢担当有作为的党员干部。通过理论修养、实践能力、团队协作能力、创新思维和职业素养的不断提升，党员干部将成为新时代所需的敢担当有作为的人才。同时，在实践中，更应该坚持党性原则，把党的政治工作贯彻到实践工作中，为人民服务，为中华民族的伟大复兴贡献自己的力量
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