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2024年党工委落实全面从严治党主体责任(8篇)

时间:2024-08-22 13:54:02 来源:网友投稿

篇一:党工委落实全面从严治党主体责任

  

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  街道党工委严格落实全面从严治党主体责任方案措施

  从严治党是我党的重要方针,也是我们管理党最基础的一步,为了落实主体责任,你有哪些措施?下面小编带来的是街道党工委严格落实全面从严治党主体责任方案措施。

  一是加强领导,压实责任。党工委把廉政工作纳入整体工作进行部署安排,纳入各科室、各社区年度目标考核,做到年初专题安排、季度督导推进、半年述责述廉、年终综合考评。今年召开廉政工作会议8次,印发廉政文件12份。以“菜单”形式夯实党工委、纪工委、社区党组织、社区监委会等四个层面的党风廉政责任,签订责任书11份。街道主要领导多次主持召开会议,研究安排党风廉政工作,协调解决具体问题;严格执行民主集中制、“三重一大”集体决策等制度,对低保审核、临时救助等民生事项,提前公开公示。班子成员认真履行“一岗双责”责任,带头抓好分管科室党风廉政工作,做到管事与管人、抓业务与抓廉政相结合,形成了主要领导牵头抓总、分管领导齐抓共管的工作格局。

  二是正风肃纪,改进作风。严格落实“三会一课”、民主生活会、民主评议、谈心谈话等制度,班子成员带头参加主题党日活动,推动党内政治生活规范化。认真贯彻落实中央八项规定及实施细则精神,修订完善公务接待、财务管理等制度,实现了公务接待为零,烟酒支出为零。运用监督执纪“四种形态”,处置问题线索50条,其中予以了结13人、责令检查2人、诫勉谈话5www.365gongwen.com100W+党政办公文档任你用,量多、面广、新鲜。

  人、提醒谈话19人、通报批评8人;立案3件,结案7件(含跨年度4件)。组织开展纪律作风集中整顿、“马上就办”、干部作风问题排查整改等工作,干部作风持续好转。

  三是狠抓教育,注重预防。把廉洁教育作为党员干部学习教育的重要内容来抓,采取“请进来、走出去”等形式,组织开展党纪党规专题辅导、廉政党课教育、延安革命圣地研学、分期分批心得交流等系列活动,使党员干部廉洁教育经常化。今年举办“微党校”6期、“社工夜校”12期、“友邻学院”2期,累计培训950余人;组织党员干部赴延安、成都、北京等地学习考察50人次。组织开展冯新柱案“以案促改”、纪律教育学习宣传月、宁建国案“以案促改”等活动,学习党纪党规和讲话精神,召开警示教育报告大会,专题研讨会,观看廉政教育片,进一步加强了党员干部廉洁自律意识。今年集中学习9场次,专题研讨2次,讲纪律教育党课3次,观看廉政教育片6场次。深化廉政文化宣传,举办廉政书画展6场次、廉政知识猜谜5场次。建立了渭工路家风家训宣传一条街,在广元路转盘中心设立廉政宣传牌2处。

  四是全力保障,强化监督。街道党工委全力支持和保障纪工委聚焦主责主业,履行执纪监督职责。调整充实街道纪工委组成人员,补齐社区监委会班子,7个社区均设立了监委会。落实纪工委办公场所3间,其中纪工委办公室2间、标准谈话室1间,配备了办公电脑3台、办公桌椅4套、谈话监控平台1套。全额保障纪检经费支出,今年累计投入10万元。把机制建设作为加强和改进纪检工作的切入点,健全完善纪检工作日常管理、作风

篇二:党工委落实全面从严治党主体责任

  

  XXX党委(党工委)2022年落实全面从严治党主体责任工作情况报告

  尊敬的各位领导、各位同事:

  我代表XXX党委(党工委)向高度重视全面从严治党工作的上级部门汇报2022年全面从严治党主体责任工作情况,并请各位领导和同事对报告提出指导意见。

  2022年,全面从严治党的方针在我们党委(党工委)的带领下得以全面贯彻落实。我们从上到下精神高度紧绷、任务压力巨大,但组织力量先进、制度建设完备,各条战线上的全面从严治党都能够有效推进。在此期间,我们聚焦于全面从严治党相关法规制定和执行、政治生态建设、干部队伍建设和监察和纪检力量建设四个方面,落实了相应措施,取得了显著成效。

  首先是全面从严治党相关法规制定和执行方面。为了避免“不合格的干部升上来,优秀的干部却被挤下去”等问题,我们依据国家有关法律法规,制定了本地区适应性的政策和规章制度,在提升党委、党工委的法治意识的同时,实现全面从严的治理。另外,我们制定了全面从严的落实计划,形成了完备的责任分工方案,强化了过程监督,对于那些不遵守全面从严治党规定的行为,我们给予了必要的惩罚和纠正。

  其次,是政治生态建设方面。我们采用各种形式,如会议、讲座等,加强广大党员干部的思想政治教育,在全面从严的理念下与时俱进,提升了广大党员干部的政治素养,推动了政治生态的建设。

  第三,是干部队伍建设方面。我们大力推行干部考核工作,从能力到品行,从在岗表现到敬业精神等各方面进行全方位的评估,明确干部的职业发展方向,为其进一步提升思想政治觉悟和工作能力提供有力的保障。另外,我们还积极推行公开选拔和择优任用原则,让名副其实干部涌现出来。

  最后是监察和纪检力量建设方面。我们认为,全面从严治党需要纪检和监察力量作为保障。因此,我们加大了纪律作为管理工作的力度,开展了全面纪检整顿工作,完善了纪检监察体制,确保了全面从严治党的顺利开展。

  总体来说,XXX党委(党工委)2022年全面从严治党主体责任工作情况表现积极、成效明显。在接下来的工作当中,我们还要更加勤奋地推进全面从严治党工作,坚决打好全面从严治党这场硬仗,推动全面从严治党取得更大的成就。同时,也向各位领导和同事说明,全面从严治党是一个长期而复杂的过程,仍需要我们的共同努力。感谢各位领导和同事的支持与配合!当前,全面从严治党是我们党所面临的一项关键任务。我们必须全面贯彻落实,不断推进聚焦重点,坚守底线,以全面从严的治理来保持党的先进性和纯洁性,提升党的政治品质,树立党的良好形象。同时,也要认识到全面从严治党的长期性和复杂性,需要我们对结果进行持续、深入的反思和总结,及时发现问题、解决问题,切实落实全面从严治党的各项措施。

  在推进全面从严治党过程中,一定要保持政治方向正确。即始终坚持以党的政治建设为统领,深入贯彻落实全面从严治党要

  求,不断加强党的思想政治工作,不断提高党员干部的思想政治素质,切实防止和纠正有害思想和行为对党的政治生态的污染和破坏。同时,充分发挥党组织在党员干部中的主导作用,建立和完善各项制度,强化干部的纪律操守,切实维护党的权威和尊严。

  此外,还要坚持以制度为保障。制度建设是全面从严治党的重要保障,必须充分发挥制度约束的作用,保持制度的完整性和实效性。在制定和执行法规制度的同时,还要注重完善各级干部选拔任用制度,强化干部队伍建设,提高公正公平任用干部的水平。同时,要建立健全党内监督、群众监督和社会监督机制,对违反全面从严治党要求的行为及时监督、制裁。

  在加强全面从严治党的工作中,还要发扬党的优良传统和先进经验。我们要继承和发扬党的优良传统和先进经验,充分发挥历史经验的思想引领作用,将党的优良传统和现实发展相结合,不断开拓适应时代发展的全面从严治党新途径、新手段,更好地适应形势和任务的新变化,为推进全面从严治党的工作不断注入前进的动力。

  总之,全面从严治党是一项长期而且复杂的任务,需要我们以高度的责任心和使命感,全面深入地落实要求,坚决贯彻落实各项制度规定,努力创新实践,协同合作,不断强化各项工作的管理、监督和实效,为实现党的建设和全面建设社会主义现代化国家而努力奋斗。全面从严治党还需要坚持以下几方面的原则:

  一是坚持人民主体地位。全面从严治党的首要目标是为人民服务,必须始终把人民放在心中最高位置,坚持人民政治、经济、文化的多元化,保证人民群众参与治理,保障人民权益。

  二是坚持全面覆盖。全面从严治党必须覆盖到每个党员干部和各级领导干部,涉及到党内外、上下级各个方面,不能任何一方面打折扣。只有将全面覆盖落实到位,才能够彻底杜绝腐败现象。

  三是坚持周密细致。全面从严治党必须要做到从细节处抓起,从特殊情况入手,加强各项制度建设,严格执行各项程序,确保每一次廉政工作都能够得到有效执行。

  四是坚持法治原则。全面从严治党的核心是严格执行党的制度,但更重要的是坚持法治的原则,将党的制度规定与法律法规相结合,依法狠治腐败。整个治理过程必须合乎法律和道德标准,才能够取得实际成效。

  五是坚持积极面反腐。全面从严治党不仅要依靠强制手段,也要重视积极面反腐,发挥激励的作用,培育强大的纪律挽字,并通过开展廉政文化、提高党员干部素质等方式,使党组织成为反腐的威慑所。

  总体来说,全面从严治党是长期而复杂的过程,需要坚持以上原则,认真落实各项措施,并结合时代和实际情况,不断推进,不断完善,更好地适应新形势的发展,有效推进我们党的建设和国家的发展。

篇三:党工委落实全面从严治党主体责任

  

  党组落实全面从严治党主体责任工作情况报告

  一、落实责任清单

  党组始终把落实全面从严治党主体责任作为首要任务,制定责任清单,明确责任内容,确保各项任务落实到位。同时,加强监督检查,定期评估工作进展情况,确保责任得到有效履行。

  二、加强廉政教育

  党组高度重视廉政教育,通过开展主题教育、廉政党课等形式多样的活动,提高党员干部的廉政意识和纪律观念。同时,加强廉政文化建设,营造风清气正的良好氛围。

  三、完善制度建设

  党组不断完善制度建设,建立健全各项规章制度,规范权力运行。加强对制度执行情况的监督检查,严肃查处违反制度的行为,切实维护制度的严肃性和权威性。

  四、强化监督执纪

  党组强化监督执纪,加强对党员干部的日常监督和专项检查,及时发现和纠正违规违纪行为。严肃查处违法违纪案件,保持惩治腐败的高压态势。同时,加强纪检监察队伍建设,提高执纪监督能力。

  五、严肃党内政治生活

  党组认真贯彻执行党的路线方针政策和各项决策部署,严格遵守党的纪律规矩,不断增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”。同时,加强党内政治文化建设,弘扬忠诚老实、公道正派、实事求是、清正廉洁等价值观。

  六、加强作风建设

  党组持续加强作风建设,深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,推动党员干部增强宗旨意识和服务意识。坚决反对形式主义、官僚主义等不良作风,切实改进工作作风,提高工作效能。

  七、推进反腐倡廉工作

  党组坚决贯彻落实中央反腐倡廉工作方针政策,坚持无禁区、全覆盖、零容忍的态度惩治腐败。加强对权力运行的制约和监督,深化标本兼治,一体推进不敢腐、不能腐、不想腐的机制建设。同时,加强反腐倡廉教育和廉政文化建设,提高党员干部拒腐防变能力。

  八、严格考核评估

  党组建立健全考核评估机制,对落实全面从严治党主体责任情况进行定期考核评估。加强对考核结果的运用,将考核结果作为评价领导班子和领导干部工作实绩的重要依据。同时,加强对考核评估工作的监督检查,确保考核评估的客观公正和科学有效。

  总的来说,党组在落实全面从严治党主体责任方面取得了积极成效,为推动各项工作顺利开展提供了坚强保障。

篇四:党工委落实全面从严治党主体责任

  

  党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定

  文章属性

  【制定机关】中共中央办公厅

  【公布日期】2020.03.09?

  【文

  号】

  【施行日期】2020.03.09?

  【效力等级】规定

  【时效性】现行有效

  【主题分类】监督,党的自身建设法规制度综合

  正文

  党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定

  (2020年2月26日中共中央政治局常委会会议审议批准

  2020年3月9日中共中央办公厅发布)

  第一章

  总则

  第一条

  为了全面落实党委(党组)全面从严治党主体责任,推动全面从严治党向纵深发展,根据《中国共产党章程》和有关党内法规,制定本规定。

  第二条

  本规定适用于地方党委和按照《中国共产党党组工作条例》设立的党组(党委)。

  党的纪律检查机关、党的工作机关、党委直属事业单位在本单位落实全面从严治党主体责任,党的基层组织落实全面从严治党主体责任,参照本规定执行。

  第三条

  党委(党组)必须深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,不忘初心、牢记使命,守责、负责、尽责,一以贯之、坚定不移全面从严治党,以伟大自我革命引领伟大社会革命,以科学理论引领全党理想信念,以“两个维护”引领全党团结统一,以正风肃纪反腐凝聚党心军心民心,永葆党的先进性和纯洁性,确保党始终成

  为中国特色社会主义事业的坚强领导核心。

  第四条

  党委(党组)落实全面从严治党主体责任,应当遵循以下原则:

  (一)坚持紧紧围绕加强和改善党的全面领导;

  (二)坚持全面从严治党各领域各方面各环节全覆盖;

  (三)坚持真管真严、敢管敢严、长管长严;

  (四)坚持全面从严治党过程和效果相统一。

  第五条

  中央和国家机关在全面从严治党中具有特殊地位和作用,必须在落实全面从严治党责任中走在前、作表率,全面提高机关党的建设质量,建设让党中央放心、让人民群众满意的模范机关,引领带动各地区各部门抓好全面从严治党。

  第二章

  责任内容

  第六条

  地方党委应当将党的建设与经济社会发展同谋划、同部署、同推进、同考核,加强对本地区全面从严治党各项工作的领导。主要包括:

  (一)坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导,坚决贯彻执行党中央决策部署以及上级党组织决定;

  (二)在本地区发挥总揽全局、协调各方的领导作用,在经济社会发展各项工作中坚持和加强党的全面领导,在同级各种组织中发挥领导作用;

  (三)把党的政治建设摆在首位,坚定政治信仰,强化政治领导,提高政治能力,净化政治生态,始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同党中央保持高度一致;

  (四)把党的思想建设作为基础性建设来抓,坚定理想信念,用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作,落实意识形态工作责任制;

  (五)贯彻新时代党的组织路线,坚持民主集中制,树立和坚持正确选人用人导向,建设忠诚干净担当的高素质专业化干部队伍,加强党的基层组织和党员队伍

  建设,做好人才工作,夯实党执政的组织基础;

  (六)持之以恒抓好党的作风建设,落实中央八项规定精神,持续整治“四风”特别是形式主义、官僚主义,反对特权思想和特权现象,密切党同人民群众的血肉联系;

  (七)加强党的纪律建设,重点强化政治纪律和组织纪律,带动廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律严起来;

  (八)落实制度治党、依规治党要求,加强本地区党内法规制度建设,严格落实党内法规执行责任制,确保党内法规制度落地见效;

  (九)落实党风廉政建设主体责任,深入推进反腐败斗争,一体推进不敢腐、不能腐、不想腐,巩固发展反腐败斗争压倒性胜利;

  (十)领导、支持和监督党的纪律检查机关、党的工作机关、党委直属事业单位、党组(党委)和下级地方党委、党的基层组织等落实全面从严治党主体责任,形成全面从严治党整体合力;

  (十一)加强对本地区统一战线工作和群团工作的领导,动员、组织所属党组织和广大党员,团结带领群众实现党的目标任务;

  (十二)勇于和善于结合本地区实际,切实解决影响全面从严治党的突出问题。

  第七条

  党组(党委)应当坚持党建工作与业务工作同谋划、同部署、同推进、同考核,加强对本单位(本系统)全面从严治党各项工作的领导。主要包括:

  (一)坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导,坚决贯彻执行党中央决策部署以及上级党组织决定;

  (二)在本单位(本系统)发挥把方向、管大局、保落实的领导作用,推动党的主XXX重大决策转化为法律法规、政策政令和社会共识,确保党的理论和路线方针政策在本单位(本系统)贯彻落实;

  (三)把党的政治建设摆在首位,提高政治站位,彰显政治属性,强化政治引领,增强政治能力,始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同党中央保持高度一致,涵养良好的机关政治生态;

  (四)强化理论武装,学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想,引导党员、干部坚定理想信念宗旨,落实意识形态工作责任制;

  (五)坚持民主集中制,贯彻党管干部、党管人才原则,加强忠诚干净担当的高素质专业化干部队伍建设,加强党的基层组织和党员队伍建设,着力提高党内活动和党的组织生活质量,做好人才工作;

  (六)加强和改进作风,落实中央八项规定精神,持续整治“四风”特别是形式主义、官僚主义,反对特权思想和特权现象;

  (七)加强党的纪律建设,履行党风廉政建设主体责任,支持纪检监察机关履行监督责任,一体推进不敢腐、不能腐、不想腐;

  (八)带头遵守党内法规制度,严格落实党内法规执行责任制,建立健全本单位(本系统)党建工作制度,不断提高制度执行力;

  (九)领导机关和直属单位党组织的工作,支持配合党的机关工委对本单位(本系统)党的工作的统一领导,自觉接受党的机关工委对其履行机关党建主体责任的指导督促,防止出现“灯下黑”;

  (十)加强对本单位(本系统)统一战线工作和群团工作的领导,重视对党外干部、人才的培养使用,团结带领党外干部和群众,凝聚各方面智慧力量,完成党中央以及上级党组织交给的任务;

  (十一)勇于和善于结合本单位(本系统)实际,切实解决影响全面从严治党的突出问题。

  第八条

  党委(党组)领导班子成员应当强化责任担当,狠抓责任落实,增强落实全面从严治党责任的自觉和能力,带头遵守执行全面从严治党各项规定,自

  觉接受党组织、党员和群众监督,在全面从严治党中发挥示范表率作用。

  党委(党组)书记应当履行本地区本单位全面从严治党第一责任人职责,做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办;管好班子、带好队伍、抓好落实,支持、指导和督促领导班子其他成员、下级党委(党组)书记履行全面从严治党责任,发现问题及时提醒纠正。

  党委(党组)领导班子其他成员根据工作分工对职责范围内的全面从严治党工作负重要领导责任,按照“一岗双责”要求,领导、检查、督促分管部门和单位全面从严治党工作,对分管部门和单位党员干部从严进行教育管理监督。

  第九条

  党的建设工作领导小组是党委抓全面从严治党的议事协调机构,应当加强对本地区党的建设工作的指导,定期听取工作汇报,及时研究解决重大问题。

  党的纪律检查机关在履行全面从严治党监督责任同时,应当通过重大事项请示报告、提出意见建议、监督推动党委(党组)决策落实等方式,协助党委(党组)落实全面从严治党主体责任。

  党委办公厅(室)、职能部门、办事机构等是党委抓全面从严治党的具体执行机关,应当在党委统一领导下充分发挥职能作用,在职责范围内抓好全面从严治党相关工作。

  党的机关工委作为党委派出机关,应当统一组织、规划、部署本级机关党的工作,指导机关开展党的各方面建设,指导机关各级党组织实施对党员特别是党员领导干部的监督和管理。

  部门和单位机关党委作为机关党建工作专责机构,应当聚焦主责主业,充分发挥职能作用,协助党组(党委)落实全面从严治党主体责任。

  第三章

  责任落实

  第十条

  党委(党组)每半年应当至少召开1次常委会会议(党组会议)专题研究全面从严治党工作,分析研判形势,研究解决瓶颈和短板,提出加强和改进的措施。

  第十一条

  党委(党组)可以根据本规定,结合实际制定责任清单,具体明确党委(党组)及其书记和领导班子其他成员承担的全面从严治党责任。制定责任清单,应当坚持简便易行、务实管用。

  第十二条

  党委(党组)每年年初应当根据党中央决策部署以及上级党组织决定,结合本地区本单位全面从严治党形势和任务,坚持问题导向,突出工作重点,制定本地区本单位落实全面从严治党主体责任的年度任务安排,明确责任分工和完成时限。

  第十三条

  党委(党组)书记应当加强对全面从严治党的调查研究,了解工作推进情况,发现和解决实践中的突出问题。

  调查研究应当注重听取党的代表大会代表、党员、干部、基层党组织和群众关于全面从严治党的意见建议。

  第十四条

  党委(党组)应当开展经常性的全面从严治党宣传教育,特别是党章党规和党性党风党纪教育,注重发挥正反典型的示范警示作用,在本地区本单位营造全面从严治党良好氛围。

  第十五条

  党委(党组)及其领导班子成员应当将落实全面从严治党责任情况作为年度民主生活会对照检查内容,深入查摆存在的问题,开展严肃认真的批评和自我批评,提出务实管用的整改措施。

  本地区本单位发生重大违纪违法案件、严重“四风”问题,党委(党组)应当及时召开专题民主生活会,认真对照检查,深刻剖析反思,明确整改责任。

  第十六条

  党委(党组)书记对领导班子其他成员、下一级党委(党组)书记,领导班子其他成员对分管部门和单位党组织书记,发现存在政治、思想、工

  作、生活、作风、纪律等方面苗头性、倾向性问题的,应当及时进行提醒谈话;发现落实全面从严治党责任不到位、管党治党问题较多、党员群众来信来访反映问题较多的,应当及时进行约谈,严肃批评教育,督促落实责任。

  第十七条

  党委(党组)应当通过会议、文件等形式通报本地区本单位落实全面从严治党主体责任情况,及时通报因责任落实不力被问责的典型问题,采取组织调整或者组织处理、纪律处分方式问责的,应当以适当方式公开。

  第十八条

  党委(党组)应当开展有针对性的教育培训,强化政治教育和政治训练,增强本地区本单位党组织和党员领导干部落实全面从严治党责任的意识,提高落实全面从严治党责任的能力和水平。

  第四章

  监督追责

  第十九条

  地方党委每年年初应当向上一级党委书面报告上一年度落实全面从严治党主体责任情况。地方党委常委会应当将落实全面从严治党主体责任情况作为向全会报告工作的一项重要内容。

  党组(党委)每年年初应当向批准其设立的党组织书面报告上一年度落实全面从严治党主体责任情况。

  第二十条

  上级党组织应当加强对党委(党组)落实全面从严治党主体责任情况的监督检查和巡视巡察,着力发现和解决责任不明确、不全面、不落实等问题。

  监督检查和巡视巡察中,应当注重发挥党员、干部、基层党组织和群众、新闻媒体等的作用,推动形成监督合力。

  第二十一条

  统筹党风廉政建设、意识形态工作、基层党建工作等方面考核,结合领导班子和领导干部考核,建立健全落实全面从严治党主体责任考核制度,在年度考核和相关考核工作中突出了解全面从严治党责任落实情况。

  考核结果在本地区本单位一定范围内公布。考核结果作为对领导班子总体评价

  和领导干部选拔任用、实绩评价、激励约束的重要依据。

  第二十二条

  党委(党组)及其领导班子成员落实全面从严治党责任,有下列情形之一的,应当依规依纪追究责任:

  (一)贯彻执行党中央关于全面从严治党重大决策部署以及上级党组织有关决定不认真、不得力;

  (二)履行全面从严治党第一责任人职责、重要领导责任不担当、不作为;

  (三)本地区本单位政治意识淡化、党的领导弱化、党建工作虚化、责任落实软化,管党治党宽松软;

  (四)本地区本单位在管党治党方面出现重大问题或者造成严重后果;

  (五)其他应当追究责任的情形。

  第五章

  附则

  第二十三条

  中央军事委员会可以根据本规定,制定军队党委落实全面从严治党主体责任规定。

  第二十四条

  本规定由中央办公厅负责解释。

  第二十五条

  本规定自发布之日起施行。

篇五:党工委落实全面从严治党主体责任

  

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  街道党工委从严治党责任落实情况汇报+主体责任+履职+问题

  XX市委,XX市纪委:

  根据《中共XX市委办公室市政府办公室关于开展XX年度落实全面从严治党主体责任情况考核的通知》(XX号)要求,现将XX年度XX街道党工委落实全面从严治党主体责任情况报告如下:

  一、党工委落实全面从严治党主体责任情况

  街道党工委在市委、市政府的正确领导和市纪委的大力指导下,认真贯彻落实党的十八届四中、五中、六中全会和中纪委六次全会精神,进一步落实、落细全面从严治党要求,并结合党风廉政建设“第一责任人”约谈时提出的工作要求,严格落实全面从严治党主体责任,优化党风政风,推动街道反腐倡廉工作向纵深发展。

  (一)加强责任意识,构建链条式责任体系。健全“一把手负总责,分管领导各负其责,班子成员齐抓共管”的领导体制和工作机制,制订出台了《2016年XX街道党风廉政建设和反腐败工作要点及责任分工》,明确街道党政“一把手”和领导班子成员责任,并将党风廉政建设纳入村级目标管理考核体系。党工委书记与街道领导班子成员签订党风廉政建设“一岗双责”责任书15份,与机关各办(所)负责人签订“正风肃纪、强责问效”责任状8份,与各村(居委、社区)

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  签订党风廉政建设责任状和农村基层组织廉洁履职责任状26份,层层落实责任把党风廉政建设责任任务部署到机关各办(所)、各村(居委、社区)和下属部门,厘清责任边界,使班子成员和各级干部都知其任、明其职、出其力、尽其责。党工委书记认真做到“四个亲自”要求,领导班子及其他成员积极做到“五个一”。严格执行责任连带追究制度,对廉政建设实行靠上一档责任追究。同时,专题学习《XX市党风廉政建设责任追究暂行办法》、《XX市党风廉政建设“两个责任”履责清单》,督促每位班子成员认真抓好分管线和联系村(社区)的反腐倡廉工作,严格执行上廉政党课、责任制谈话等规定。2016年党工委专题研究部署党风廉政工作5次,开展集体廉政谈话2次。

  (二)严明党的纪律,强化管党治党意识。街道党工委坚持把维护党章、严肃党的纪律特别是政治纪律作为党风廉政建设的第一要务,深入学习《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党问责条例》、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党党内监督条例》等重要党纪党规,2016年党工委中心组专题学习党内法规内容4次。采取会议部署、定期约谈、经常提醒、问题警示、专题讲座等多种方式,教育引导全体党员干部严守六大纪律尤其是政治纪律。全体市管干部结合自身学习体会赴所联系村(社区)、企业上廉政党课开展主题宣讲。坚决贯彻执行上级重要决策部署,不折不扣完成“三改一拆”、“五水共治”等重点工作,顺利完成青少年宫北路北延拆迁安置等街道中心工作,确保政令畅通、令行禁止。

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  (三)严格干部选拔,提高选人用人公信度。坚持党管干部原则,认真贯彻好干部标准,始终严格按照规定选拔任用干部,防止选人用人上不正之风和腐败问题的出现。按照《XX市党政机关中层干部选拔任用工作暂行办法》的规定,加强干部使用过程中的监督,严格执行动议、民主推荐、考察、讨论决定、谈话公示等程序和要求,纪工委全程参与干部选拔。共调整机关中层干部8名,提拔3名,其他干部岗位变动1名。从村后备干部库转聘村专职干部3名,开展村干部教育培训活动1次,开展村班子届末考察,积极探索不合格村干部退出机制。严格编外用工“定岗、定责、定薪”规范化管理。切实抓好干部队伍管理,强化基层组织制度保障。全街道上下营造了良好的选人用人氛围。

  (四)维护群众利益,提升信访办案能力。严格落实信访工作领导责任制,建立重要信访包案制,坚持每日一名值班领导信访接待,畅通信访渠道,对所有信访件反映的问题均高度重视并认真调查、核实情况,切实做到了“件件有着落、事事有回音”,确保群众权益不受损。同时面对无理上访,严格遵循事实依据,帮助澄清事实,保护党员干部合法权利。采取有效措施畅通社情民意反映渠道,加强信访信息搜集与处置,及早化解信访矛盾。XX年共排查受理各类矛盾纠纷349起、受理各类信访件308件,调处成功率达100%。XX年受理各类纪检信访件5件,与去年同比下降%,未出现宁波市级以上涉纪信访。

  (五)强化权力制约,规范基层权力运行。把深化基层小微权利

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  规范运行作为履行主体责任的一项重点工作来抓,在4月下旬街道抽调纪检、三资、财政审计等部门人员组成工作组,以查阅台帐、走访群众、约谈村干部等形式组织开展试点工作“回头看”,进一步在“制度管权”上下功夫,不断总结完善基层小微权力规范运行制度。查找发现“民主决策程序不到位、小额工程无合同、资产出租无集体决策记录、财务制度落实不到位、会议记录不规范、公开不到位”等共性“短板”问题7个。针对权力规范运行中曝露出来的短板,在原来基层小微权力清单8大类20余项的基础上,专门制定出台了2个补充文件,下发村级通用合同样本。建立街道小微权力规范运行绩效评估体系,纳入街道对村年度目标管理考核中的专项考核范畴,从民主决策、民主实施、民主监督三个环节予以量化指标、定量考核,对年度考核得分前四位的村予以专项加分,从正面引导各村规范用权。同时,以人财物等重点领域专项治理为抓手,积极推进财务管理改革,规范政府采购和招投标管理,进一步规范集体资产管理。街道纪工委全程监督政府采购和招投标管理。规范党务政务财务公开,主动接受社会监督。

  (六)大力支持执纪,加大监督问责力度。支持纪检“三转”,对纪工委书记分管工作重新调整,纪工委书记全程参与街道重大事项的酝酿和决策,纪检干部实现专职化并调整充实纪工委力量,始终做到突出主责,聚焦主业。出台《关于进一步明确岗位职责健全工作制度促进纪工委委员作用发挥的意见》,激励纪工委委员发挥作用。建立纪工委委员季度例会制度,支持纪检干部开展业务学习培训。党工

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  委定期听取纪检工作汇报,及时研究部署全面从严治党重要工作;街道党工委书记及时听取案件查处情况汇报,帮助协调督办,排除执纪办案中的阻力和干扰,党政(人大)班子全方位支持配合纪检依纪依规履行职责。践行“四种形态”,XX年各级各类廉政谈话活动覆盖对象576人次,实现了对全体机关工作人员、下属部门、各村(居委、社区)干部全覆盖,增强了党员干部廉洁意识,消除了一些苗头性问题。加大案件查办力度,严查党员干部违纪违法行为。XX年查办案件7件,处分7人,其中给予开除党籍3人、严重警告2人、警告2人。严肃党内问责工作,问责处理干部8人次。

  (七)加强风险排控,健全惩防体系建设。完善廉情预警信息收集网络,进一步提高防范腐败的预警能力。通过“XX”政务微信平台发布、举办“XX”主题活动、典型案例书面通报、短信温馨提醒、现场参观等多种形式,全覆盖、无死角加强对广大党员干部的廉政、纪律教育。XX年开展节前廉政教育、XX廉政教育基地参观、党章党规党纪主题学习等各类教育活动30场次,受教党员群众3500余人次。每次的班子对账会、机关干部大会和村书记例会上,党工委书记都会作廉政提醒。其他班子成员也积极履行“两岗两责”,对责任对象的廉政教育工作努力做到常态化。同时,强化村级财务审计工作,将每年安排三分之一以上的村进行审计,今年开始改为对所有行政村每年均进行财务审计,通过审计及时发现问题,及早防控风险。定期开展风险排查活动,针对征地拆迁、安置房分配、工程招投标、项目管理、三资管理、公务接待、村级财务管理等方面进一步完善相关管理制度

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  和措施,规范工作流程,健全防控机制。今年,积极配合市委第一巡查组对街道的巡查工作,主动抓好巡查发现问题的即行即改。坚持民主集中制,严格执行街道领导班子集体领导和个人分工负责制,对于重大事项,均由集体讨论决定。严格落实民主生活会、党政班子述职述廉、党工委议事规则、党政班子述职述廉制度和年度廉情公示制度等规章制度,进一步加强领导班子自身建设。

  (八)反对四风改进作风,打造干部服务形象。完善常态化效能检查机制,先后出台《XX街道工作人员影响作风效能行为问责实施细则(试行)》、《关于进一步完善街道作风效能督查工作实施方案的通知》、《关于进一步规范机关工作人员请销假制度的通知》等制度,引导街道上下担当有为、规范履职,同时认真贯彻落实中央“八项规定”等作风效能有关规定,大力开展作风效能检查。街道领导班子成员带队督查每月不少于2次,检查中盯住关键领域对象、抓住敏感节点,扎实开展“酒局、牌局”、公款送礼、公款吃喝、奢侈浪费问题等反“四风”专项整治行动和专项财务监督检查。2016年累计开展作风效能检查37次、下发通报25个,共检查单位186家,发现去向牌使用不规范、电脑管理不严等问题20个,并对相关人员予以教育谈话提醒69人次,努力使街道作风效能建设实现常态化管理。实现街道“三公经费”支出同比下降%。

  二、党工委书记履行“第一责任人”职责情况

  一年来,党工委书记切实履行党风廉政建设工作“第一责任人”职责,牢固树立抓党风廉政建设责任制的政治责任意识,坚持重要工

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  作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办,认真做好表率,真正落实管党治党的政治责任。

  (一)强化思想认识,落实主体责任。一是增强主体意识和主业意识。

  一年来,自觉参加市委、市政府召开的有关党风廉政建设工作会议,认真领会会议精神和要求。将党风廉政建设工作列入党工委议事日程,作为第一责任人,多次组织召开了党工委会议专题研究部署党风廉政建设工作,切实增强了领导班子、班子成员的主体意识和主业意识。二是重视党风廉政建设学习教育。充分利用党工委会议、班子会议、中心组学习平台,组织领导班子成员学习了党的十八届历次全会和上级纪委会议精神,学习了《中国共产党党内监督条例》、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党廉洁自律准则》等党规党纪知识,树立起廉洁自律的高标准和不触碰纪律的高压线。结合“两学一做”学习教育,带头讲廉政党课,引导和激励广大党员干部强化理想信念、锤炼党性修养。三是落实党风廉政责任制。统筹谋划责任制建设,研究制定《XX年XX街道党风廉政建设和反腐败工作要点及责任分工》,细化责任,明确分工,并与街道领导班子成员、机关各办(所)负责人、各村(居委、社区)签订了49份党风廉政建设责任状,构建起一级抓一级、层层抓落实的齐抓共管格局,同时,经常性听取班子成员履行“两岗两责”和个人廉洁自律情况,督促其他领导班子成员履行好“两岗两责”,确保“两岗两责”的有效落实。

  (二)强化制度执行,提高履职能力。一是坚持民主议事。

  贯

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  彻落实民主集中制,坚持民主议事原则,对干部选拔任免、重大建设项目等重大决策均通过“集体领导、民主集中、会议决定”的程序,做到重大决策征求意见、重大问题集中讨论、重大事项集中决策,保证议事决策言路畅通、公正透明。二是落实廉政谈话。切实履行党风廉政建设“第一责任人”职责,扎实开展与领导班子成员、下级党组织主要负责人的廉政谈话工作,掌握廉政建设动态状况,力求防患于未然。三是支持执纪监督。支持纪工委按照党章规定和纪检监察机关“三转”要求履行监督责任,协调督办违纪违法案件的查处,帮助排除办案中的阻力和干扰。

  (三)率先垂范,抓好廉洁从政。一是严格执行各项禁令。认真履行领导干部廉洁自律有相关规定,带头落实中央“八项规定”、省委“28条办法”、六项禁令和宁波市委“20条措施”等相关规定,时刻自重、自省、自励,不断强化廉洁从政意识。严格按照有关规定如实向纪委、组织部门报告个人重大事项。在日常工作和接待中,能按规定执行,八小时外,自觉维护党在群众中的良好形象。二是认真抓好作风建设。深入村、企业了解掌握一线情况,虚心听取意见和建议,广泛开展意见征求,着力解决一批基层迫切需求的问题。组织领导班子成员开展经常性批评与自我批评,对街道领导班子成员、部门负责人和村(社区、居委)书记进行经常性教育、管理和监督。

  三、党政班子成员履行“两岗两责”情况

  每位领导班子成员均严格履行

  “两岗两责”,既对分管工作负责,又对分管领域党风廉政建设工作负责。

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  (一)切实履行主体责任

  。领导班子其他成员落实对职责范围内全面从严治党和反腐败工作主要领导责任,把党风廉政建设要求融入到分管业务工作,做到业务工作与党风廉政建设同部署、同推进、同检查。根据XX年党风廉政建设和反腐败工作组织领导和责任分工,明确全年领导班子成员56项党风廉政建设重点工作任务。

  (二)切实强化风险防控。街道班子领导作为联系村、分管部门的党风廉政建设责任人,定期听取联系村(社区、居委)、大办负责人关于党风廉政责任制工作汇报,对分管联系的村干部、机关干部开展廉政谈话,做到及时了解、及时提醒和及时纠正。认真参加分管部门的民主生活会,指导和督促联系村、部门班子及其负责人全面查找廉政风险,针对抓好预防控制。运用廉政谈话、述职述廉和诫勉谈话,加强对联系村、分管部门干部队伍的日常监督。

  (三)切实发挥廉洁从政表率。街道领导班子成员带头参加廉政教育活动,带头开展党章党规党纪的学习讨论,带头守纪律、讲规矩,严格执行作风建设相关规定,及时向党工委书记及在民主生活会、述职述廉中报告党风廉政建设“一岗双责”落实和个人廉洁从政等情况,按规定落实民主集中制规定、按规定做好市管领导干部年度廉情公示工作。

  四、存在问题

  过去一年,我街道党风廉政建设工作顺利开展,为全街道各项工作有序推进提供了有力保证。但面对全面从严治党的新形势、新要求和新任务,我们工作中还存在一些问题和不足,主要表现在:

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  一是责任制落实有待进一步深入。虽然对党风廉政建设工作的重要性认识较高,规定动作到位,但是在落实上其他举措相对欠缺,思想认识高度有待提高,教育学习的载体和内容有待进一步丰富,一岗双责的执行力度有待增强。

  二是服务群众能力有待进一步提升。不犯错、少犯错的正风肃纪机制加强了,但如何真正调动干部想创业、敢担当的自觉,欠缺管用办法。部分党员干部干事创业激情不足,直面难题的勇气和锐气缺乏,“求稳”思想严重。个别干部对全面从严治党的重大意义认识不够,依法办事能力还有欠缺,习惯于老一套和粗放型管理方式。

  三是小微权力运行有待进一步深化。小微权力运行中还存在不彻底、不细致、不落实的问题,个别干部思想上不够重视,措施不力,怕麻烦,求简单。

  针对存在问题,下步,我们将结合坎墩实际,强化责任意识,落实工作举措,深入推进全面从严治党各项工作,推动党风廉政建设各项任务的有效落实,努力营造风清气正的良好氛围。

篇六:党工委落实全面从严治党主体责任

  

  压实主体责任全面从严治党——开发区党工委书记“全面从严治党”专题研讨发言

  开发区党工委深入学习贯彻十九大及十九届历次全会精神,聚焦全面从严治党,坚持把纪律和规矩挺在前面,坚决做到有腐必反、有贪必肃,是深入推进党风廉政建设和反腐败斗争任务的必然要求。**开发区以政治建设为统领,持续净化政治生态,不断压实各级党组织管党治党主体责任,推动纪律和作风建设全面加强,以新思路、新举措赢得新成效。

  一、提高政治站位,准确把握全面从严治党新内涵

  开发区党工委深入学习领会十九届中央纪委六次全会、省纪委十四届四次全会和市纪委七届六次全会精神,始终坚持问题导向、改革导向、效果导向,把党风廉政建设和反腐败斗争不断引向深入。

  一是准确把握管党治党历史经验。深刻领会“五个必须”,将中国共产党多年来管党治党的理论实践成果,化作新时代继续推进全面从严治党的重要遵循和行动指南。

  二是准确把握“四个自我”重要阐述。始终保持共产党人敢于斗争的风骨、气节、操守、胆魄,自觉同各种违背原则,违反党纪党规、损害党中夹权威的现象作坚决斗争,坚决消除

  一切损害党的先进性和纯洁性的因素,在守正出新中实现自我跨越。

  三是准确把握新形势下的任务要求。深刻把握“五个始终”,自觉以新的认识指导新的实践,进一步明确工作目标,聚焦难点重点,坚持标本兼治,不折不扣把各项部署落实到位,推动开发区构建良好政治生态迈上新台阶。

  二、保持政治定力,始终坚持全面从严治党不动摇

  开发区党工委坚守政治信仰不变色、政治立场不动摇、政治方向不偏移,做到“六个坚持”,坚定不移推动全面从严治党向纵深发展,推动清廉金开建设取得更大成果。

  (一)坚持强化理论武装。进一步在学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想上下功夫,学深悟透,融会贯通,以理论上的清醒确保政治上的坚定,自觉将其作为强大的思想理论武器、科学的行动指南,在各项工作中全面准确贯彻落实。

  (二)坚持以党的政治建设为统领。不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”,切实把“两个维护”落实到行动上。扎实推进“不忘初心、牢记使命”主题教育,使活动出亮点、出成果、出经验。要把讲政治落实到强化监督、执纪审查、调查处置、政治巡察、问责追责全过程和各环节,防止“标签式”“浮萍式”的政治敷衍。要全力做好巡视整改工作,严格落实整改方案,做到问题不查清不放过、责任不追究不放过、整改不彻底不放过。

  (三)坚持从严从紧从实。针对“不担当、不作为、不规矩、不适应”等四方面“顽症”,扎实开展“扛责任、强担当、治顽症、促发展”作风建设专项行动。坚决向形式主义、官僚主义亮剑,促使广大党员干部主动履职尽责。严纠“四风”隐形变异问题,持续紧盯重点岗位和关键领域,紧盯“四风”新形式、新动向,坚持不懈、坚决纠治,管出习惯、抓出成效。构建亲清新型政商关系。准确把握“亲”与“清”的辩证关系,做到“清”上加“亲”“清”上有为,同时深化“三清理一规范”专项行动,坚决防止领导干部权力“寻租”。

  (四)坚持标本兼治。无禁区、全覆盖、零容忍开展反腐败斗争,不给腐败分子留任何希望,不让腐败现象有滋生蔓延的空间。持续深入开展党章党纪党规学习,加大廉政教育力度,用足用好违纪违法反面典型,增强纪律教育的说服力、感染力。贯通运用监督执纪“四种形态”,坚持严管厚爱相统一,时刻用纪律的尺子约束、衡量领导干部的行为。紧盯事关稳定发展全局的重大工程、重点领域、关键岗位,重点查处政治问题和经济问题相互交织的腐败案件。做好执纪执法“后半篇文章”,针对监督检查、巡视巡察和审查调查中发现的机制漏洞,及时打上制度补丁,切实做到用制度管权管事管人。

  (五)坚持以人民为中心。积极回应群众关切,大力开展“基层清廉建设提升年”活动。大力实施基层“六大清廉”

  建设,推进清廉机关、清廉学校、清廉医院、清廉村居、清廉企业和清廉文化建设。深化侵害群众利益行为专项整治,紧盯扶贫、民生、涉黑涉恶三个领域,打好整治腐败组合拳。推动全面从严治党向基层延伸,重点发现和推动解决村(居)党组织软弱涣散问题、群众身边腐败和作风问题、涉及民生领域的突出问题。

  (六)坚持惩前毖后。切实提高思想认识,着力把警示教育覆盖到每一名党员干部、每一名行使公权力的公职人员。扎实开展“十项行动”,充分挖掘和利用本地清廉文化资源,通过开展丰富多彩的清廉文化活动,在开发区形成浓厚的崇廉尚廉氛围。

  三、强化责任担当,着力推动全面从严治党再出发

  开发区党工委积极构建主体明晰、有机协同、层层传导、问责有力的全面从严治党落实机制,真正把管党治党政治责任作为最根本的政治担当,做到守土有责、守土尽责、守土负责。

  一是坚决扛起党委主体责任。作为全面从严治党的第一责任人,要带头带好班子,管好队伍,对一般性、轻微性、苗头性问题,及时咬耳扯袖,让红脸出汗成为常态;要敢于动真碰硬,敢做“恶”人,敢讲“丑”话,对不收手、不收敛、顶风违纪现象进行严肃处理;要认真履行“一岗双责”,把党风廉政建设工作与中心工作、业务工作结合,同部署、同落实、同检查,管好自己的“一亩三分地”。

  二是切实履行纪委监督责任。着力强化党委对反腐败工作的集中统一领导,强化上级纪委对下级纪委的领导。认真履行对党委全面从严治党的协助职责,推动主体责任、监督责任贯通协同、形成合力。

  三是从严锻造执纪铁军。加强开发区纪检监察干部队伍教育管理,以刀刃向内的勇气自我革命,坚决防止“灯下黑”,用铁的纪律锻造纪检监察队伍,确保党和人民赋予的权力不被滥用。

篇七:党工委落实全面从严治党主体责任

  

  工委落实全面从严治党主体责任汇报

  今年以来,工委紧紧围绕县委“1222”总体思路,按照“抓基础、抓典型、抓队伍、抓融合”要求,以模范机关建设为抓手,全面抓好责任落实。现将有关情况汇报如下:

  一、工作情况

  (一)加强思想政治建设,从严抓实理论武装。深入学习贯彻党的二十大精神,开展“学习二十大?奋进新征程”党员集中培训,培训党员6100余人次。深入开展党的二十大精神、”讲故事、学理论”宣讲,抽调40余人分别组建县直机关二十大精神宣讲团、“讲故事、学理论”宣讲团,组织开展各类宣讲活动7次,推动党的二十大精神入脑入心。扎实开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育,组织开展党组织书记专题培训,邀请市县有关领导、讲师专题授课,推动主题教育深入开展。规范抓好县直单位理论中心组学习,认真落实列席旁听制度,实行一月?通报。组织开展机关党建工作专项检查,发现问题164个,及时反馈整改,建立闭环工作机制。

  (二)加强组织建设,促进基层工作制度化规范化。认真抓好《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》落实,严格执行“三会一课”、主题党日等党内组织生活制度。精心抓好党员发展工作,新发展预备党员112名。抓实基层党支部建设,组织开展“集中换届月”活动,完成应换届党组织78个。深化县直机关党支部评星定级,评选五星级党支部59个,及时通报表彰,县公安局等3个基层党组织在全县各领域党组织党建业务规范提升评比活动中均位居前列。扎实推进党建业务融合,组织召开专题推进会议,《建机制强保障?推进机关党建与业务深度融合》经验做法在省直机关工委《机关党建》第11期刊发。

  (三)加强党员教育培训,不断提高党员队伍素质。举办党组织书记示范培训班2期,累计培训180余人次。举办党务知识专项竞赛,印发《县直机关党务工作相关知识应知应会100题》,机关党员100O余人参加,90人分别获一二三等奖,充分调动党务干部学习积极性。组织开展创先争优活动,开展十佳精品党课、党建阵地等“五个十佳”评选,切实发挥典型示范带动作用。认真抓好干部作风建设,加强机关纪检监察队伍建设,组织纪检干部开展党性教育,进一步增强机关纪委干部纪律意识。扎实开展机关党员沂蒙党史学习教育,组织网络答题,选拔人员参加全市现场竞赛,引导机关党组织和党员把握沂蒙精神基本内涵,推动沂蒙精神入脑入心。

  (四)创新推进“五星”支部创建,丰富创建实践载体。会同组织部门,研究制定《关于创建“五星”支部引领模范机关建设的实施方案(试行)》,围绕建设讲政治、守纪律、负责任、有效率的模范机关,组织开展“政治坚定星、作风优良星、实干担当

  星、品牌示范星、支部过硬星”五星支部创建活动。经部门联审、现场验收、公示等环节,确定五星支部38个、四星支部125个、三星支部140个、二星支部10个,相关经验做法市直机关工委主要领导予以批示肯定。在全市模范机关建设工作交流会议上,我县作典型发言,《注重实践实效?强化推进落实?以模范机关建设引领机关党建工作高质量发展》在《临沂日报》等媒体刊发。

  二、存在的问题不足

  1.党建与业务工作融合不够深入。由于党建工作制度程序规定多,原则性强,工作要求高,部分单位缺乏抓好机关党建的责任与热情。有的领导干部存在重业务、轻党建的思想,认为抓党建就是抓党建,抓业务就是抓业务,与党建关系不大,党建工作摆不上应有的位置,在计划和部署时未能把机关党建和业务工作同谋划、同部署、同落实、同考核,影响了机关党建整体水平。

  2.对党员教育管理不够严格。部分单位对党员干部的管理监督不够到位,对党员管理通常依赖行政手段,忽视党内教育管理。今年以来,仍然存在单位个别党员干部因违法违纪被查处的现象。有的单位对规定的党员学习教育活动经常因业务忙或参会人员不齐而难以落实,造成学习时间不固定。个别单位党员对党组织归属感不强,党员身份意识淡化。有的单位组织开展的党务活动吸引力不强,重形式、轻实质,党建活动形式相对单一、缺乏新意,无法充分调动党员主动参与的积极性。

  3.基层组织建设还不够规范。有的党组织工作制度不健全,“三会一课”制度落实不到位,党费收缴不及时,党组织活动记录簿、党费证使用不规范,基础档案资料不够齐全。有的对下属基层支部党建工作检查督促不力,面上过问多,抓细抓实还有差距。部分党组织书记任职时间较短,业务繁忙,参加专门培训的机会少,导致有的支部书记不了解自身工作职责,对如何抓好党组织建设存在思路不清、办法不多、能力不足的现象,基层党支部党建工作不够规范。

  三、下步工作打算

  1.强化政治理论武装。坚持把政治建设摆在首位,抓好主题教育工作落实,及时组织召开民主生活会和组织生活会,开展党性分析,抓好整改落实。规范抓好县直单位党组(党委)理论中心组学习,落实工委旁听制度,确保理论学习中心旁听全覆盖。持续压实意识形态、民族宗教工作责任,认真履职尽责,营造风清气正的良好政治生态。

  2.提升机关党组织标准化规范化水平。指导机关党组织认真落实《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》和省委《贯彻落实〈条例〉的若干措施》,及时组织开展“回头看”,促进《条例》落实落细。认真落实全市模范机关建设工作交流会精神,围绕政治建设具体化等“八化”要求,进一步增强模范机关建设的政治自觉、思想自觉、行动自觉。

  3.加强党员及党务干部队伍建设。加大积极分子培养力度,严格党员发展程序,提升党员发展质量。抓好新任职党组织书记、党务工作者业务培训,不断增强业务本领。抓好县直机关党务干部队伍管理,督促县直机关党组织注重选拔政治强、业务精、作风好的干部从事机关党建工作。抓实县直机关“双报到”工作,推动志愿服务、“我为群众办实事”等活动走深走实。

  4.严格责任落实。督促党组(党委)认真落实“第一责任人”职责,坚持以身作则、以上率下带头抓好党建工作,带头执行各项制度,不断增强落实党建工作责任制的自觉性和严肃性。及时组织县直单位党组(党委)书记抓基层党建述职评议,强化评议结果运用,夯实县直部门单位党组(党委)主体责任,确保各项党建任务高标准落实到位

篇八:党工委落实全面从严治党主体责任

  

  街道党工委落实全面从严治党主体责任报告

  尊敬的领导、各位同事:

  在全面从严治党的新时代背景下,我们街道党工委始终秉持“全面从严治党,不断提升党的建设质量”为总体要求,落实党建工作,确保全体党员遵纪守法、廉洁自律,为推进街道经济社会发展打好基础。现将我单位全面从严治党主体责任报告如下:

  一、责任落实情况

  街道党工委深入贯彻落实中央全面从严治党相关决策,针对我单位实际,明确责任、建立制度、强调执行、加强监督,积极落实全面从严治党主体责任。

  二、党委领导班子落实情况

  全体领导班子成员充分认识到构建全过程全方位严密治理党的各项问题、严厉打击腐败和以贪腐为主要内容的黑恶势力犯罪,确保党的建设质量的重要性,坚定地推进全面从严治党。在加强对党组织的领导、强化纪律约束、担负起责任等方面,做出了积极努力。

  三、党委落实情况

  在中央党的好政策落地见效方面,本单位全体党员积极响应,参与社区建设、环保、抗灾救灾等方面的工作,深入了解一线

  工作的实际情况,增强了服务社区、服务民生的能力,推动了全面从严治党工作有序进行。

  四、下一步工作打算

  为贯彻落实中央领导的重要指示精神,加强全面从严治党工作,我单位将继续推进各项制度建设,加强干部培养、管理和考核,全面落实主体责任,狠抓中央党的战略部署,整治工作,深化学习和反腐败斗争,提高抵御风险的能力。

  以上是我单位对于全面从严治党主体责任的报告,请予以审阅。

  谢谢!针对当前面临的新形势和新任务,街道党工委提出了具体的落实全面从严治党主体责任的方案,包括加强党的基层组织建设、加强对领导干部的教育管理、加强党的扫黑除恶专项斗争等一系列措施。下面将分别详述。

  一、加强党的基层组织建设

  作为党的战斗堡垒和先锋力量,党的基层组织必须坚持全面从严治党的原则,扮演好窗口和桥梁的作用,坚决贯彻执行党中央的决策和政策。在日常管理中,要针对工作实际,制定完善的规章制度,加强组织纪律的执行力度,积极推进各项工作。

  另外,加强党的基层组织建设也需要从内部加强建设,加强教育培训,加强组织管理。成立党支部和发挥支部组织的作用,发挥好楼宇党委的作用,加大基层组织的力量,同时也增强党员的凝聚力。

  二、加强对领导干部的教育管理

  领导干部是全面从严治党的关键对象,对其精准管理是推进治党工作的重要环节。要加强领导干部教育管理工作,加强从思想、精神和实际行动上对他们进行约束和指导,让全体干部牢记党和人民赋予的责任,尽心尽力地完成党和人民所托付的重任。同时,建立和完善领导干部考核机制,加强考核结果的应用和宣传。

  三、加强党的扫黑除恶专项斗争

  黑恶势力是破坏社会稳定,破坏政治、经济和文化正常秩序的重要因素。全面从严治党的目标之一就是要消除黑恶势力,保护人民安全与政治安全。在开展扫黑除恶专项斗争的时候,要实行一手抓治理、一手抓预防的综合措施,利用大数据和智能设备,打击犯罪,同时加大宣传工作,增强与居民之间的沟通联系,让那些受害者逐渐产生恢复信心的动力和信心。

  在全面从严治党的大环境下,落实全面从严治党主体责任已经成为当务之急。只有充分认识到全面从严治党的重要性,进一步加强党组织和干部队伍建设,严格落实各项制度和措施,才能保障国家的政治稳定,推动我国的各项事业发展。街道党工委将一如既往地积极响应党中央的政策和要求,加强全面从严治党工作,为建设和谐、健康、安全的社区和谐社会贡献力量。

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