党支部届中调整方案（5篇）党支部届中调整方案 基层党支部换届选举方案 选举作为一种政治活动现象，从广义上说，是指一定的社会成员根据自己的意愿，按照一定的程序和方法，选拔、推举代下面是小编为大家整理的党支部届中调整方案（5篇）,供大家参考。
篇一：党支部届中调整方案
基层党支部换届选举方案
选举作为一种政治活动现象，从广义上说，是指一定的社会成员根据自己的意愿，按照一定的程序和方法，选拔、推举代表或者主要负责人的活动。下面一起看看小编整理的相关工作报告，欢迎阅读。
基层党支部换届选举方案一根据《中国共产党章程》和《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》规定，以及省市县有关文件精神，全镇将全面展开村党支部班子换届工作。搞好换届选举工作，对于优化村组干部队伍结构，配强村党支部班子，扎实推进我镇农村基层组织建设，进一步夯实党的执政基础，促进农村改革、发展与稳定，具有重要而深远的意义。为做好村党支部换届选举工作，经研究决定制订本选举工作实施方案和日程安排。一、指导思想以三个代表重要思想为指导，认真贯彻落实党的十六大和十六届五中全会精神，以全面建设五好村党支部为目标，不断扩大基层党内民主，坚决把政治上靠得住、工作有本事、群众中有威信的优秀党员选拔到村级领导岗位上来，为铸造德安发展新辉煌提供坚强的组织保证。二、范围、时间和方式1、范围：全镇所在行政村党支部。
1/21
2、时间：全镇村党支部换届选举从年10月28日全面启动，11月15日以前结束，集中利用半个多月时间，全面完成支部换届选举任务。
3、选举方式：本次村党支部的换届选举，本着扩大党内民主、尊重群众意愿的原则，镇将选择一个村进行两轮票决的试点。
三、工作方法及步骤(一)准备发动阶段(10月21日11月3日)1、成立领导小组。成立以镇党委书记、副书记、组织委员、纪委委员为主体的村党支部换届选举工作领导小组，具体负责指导村党支部的换届选举，确保工作顺利进行。2、宣传发动。各村要通过召开动员会、发放宣传单、广播、标语等形式，加大对村党支部换届选举工作的宣传，使广大党员和群众充分认识到换届选举工作的重要性，特别是在村推行两轮票决选举办法的重要意义，引导他们正确行使民主权利。同时，要营造正确的舆论导向，按照三培两带的要求，引导党员、群众将党员致富能手选进村党支部班子。3、进村指导。成立由镇党政领导班子成员、驻村干部、农村工作指导员等组成的驻村指导组，搞好调查摸底，把握思想动态，指导各村党支部换届选举工作。(二)组织实施阶段(11月4日11月15日)1、提交换届请示(11月4日11月7日)。各村党支部在换届前向党委提交召开党员大会进行换届选举的请示。请示的主要内容有：本
届党支部委员会成立时间，何时任期届满，换届选举大会主要议程、时间和地点，以及书记、委员的名额及选举办法。
2、发布会议通知(11月8日11月9日)。根据镇党委批复，拟定和发布召开换届选举大会的通知，确定日期、议程和选举办法等。会议有关通知要提前5天告知所属党员。
3、酝酿提名党支部委员候选人(11月9日11月11日)。(1)公开任职条件。村党支部领导班子成员的任职条件(包括年龄、文化程度、政治素质、组织能力、致富本领等)和职数，应在选举前向党员、群众公开。(2)组织民主推荐。按照干部四化方针和德才兼备的标准，采取召开座谈会、民意测验等多种形式，深入发动党员、群众荐贤。(3)认真筛选、平衡，提出初选候选人名单，并广泛征求意见。(4)认真考核。在广泛征求意见、反复酝酿协商的基础上，由党委对其进行全面考核。(5)经党支部集体讨论后，提出候选人预备名单，报党委审查。
4、召开党员大会选举(11月14日11月15日)。大会由上届党支部委员会负责主持。主要程序有：一、上届党支部负责同志作工作报告。二、分组讨论工作报告。三、上届党支部向大会说明候选人预备名单酝酿产生的情况，提请大会讨论，根据多数党员的意见确定候选人，提交党员大会选举。四、大会选举。(1)宣布大会选举办法。(2)清点到会正式党员人数，实行正式党员人数(包括受委托人数)超过应到正式党员总数的五分之四，方可举行选举。(3)上届党支部实事求是了候选人的简历、工作实绩和主要优缺点，对选举人提出的询问作
3/21
出答复。(4)选举监票人、计票人、唱票人，候选人不得担任监票人、计票人、唱票人。(5)说明填写选票方法、投票顺序和注意事项。(6)投票完毕后，唱票人、计票人在监票人的监督下，当场开箱清点票数，将投票人数和票数加以核对，作出记录，并宣布清点结果。收回票数少于或等于实际到会人数有效，多于实际到会人数无效，应重新选举。每一选票所先人数少于或等于规定应选人数的为有效票，多于规定应选人数的为无效票。清点票后，由监票人签字并公布候选人的得票数字，由会议主持人宣布当选人名单。五、召开新当选的党支部委员会第一次会议选举书记，新当选党支部书记讲话。通过有关决议，对全体党员发出号召或提出要求。最后按选举结果填写选举报告单，报上级党组织审批。
(三)选举办法(1)采取党员差额选举支委，支委差额或等额选举书记，无记名投票方式进行，村支委的候选人差额为应选人数的百分之二十。(2)选票上的候选人名单以姓氏笔划排列。(3)选举人不能填写选票的，可由本人委托非候选人按选举人的意愿写作。如外出党员与会确有困难，可由其通过电话或信函转告村党支部委托他人代为参加投票，但每名受委托人员能接受一人委托。(4)选举人对候选人可以投赞成票或不赞成票，也可以弃权。投不赞成票者可以另选他人。(5)被选举人获得的赞成票超过实际到会有选举权的人数的一半，始得当选。当选人多于应选名额时，以得票多的当选。如遇到相当不能确定当选人时，应就票数相等的被选举人重新投票，得票多的当选。当选人少于
应当先名额时，对不足的名额另选选举。如果接近应选名额，也可以减少名额，不再进行选举。
四、有关要求1、加强领导。各村党支部换届选举工作指导组包(挂)村单位和工作组成员要切实履行职责，全力以赴支持配合镇党委做好换届选举工作。在时间进度上要注意把握，必须在规定时间前完成换届选举任务。在选举中，凡有违反《党章》和《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》规定行为的，必须认真查处，根据问题性质和情节轻重，给予有关党组织、党员批评教育，直至纪律处分。2、夯实基础。一要严格控制村干部职数。此次换届，要按照精干、高效的要求，村党支部一般设委员3名，最多不越过5名。原则上要求做到村党支部委员与村委会委员交叉兼职。提倡村支书当选后，参加村委会主任竞选;提倡村支部委员当选后，参加村委会委员竞选，村支书与村委会主任一肩挑比例超过50%。二要把好任职条件关。(1)政治关。候选人必须是中共正式党员;具有坚定的政治立场，坚决执行党的路线、方针和政策;全心全意为人民服务。有较强的事业心和责任感;廉洁奉公，坚持原则，办事公道，在群众中有较高威信。(2)能力关。要有一定的组织能力、决策应变能力、科学预见能力和农村工作经验，有带领群众致富的真本领。(3)文化关。支委成员原则上要具有初中以上学历。(4)年龄关。支部书记人选原则上男不超过55周岁，女不超过50周岁。特别优秀的，可酌情放宽学历、年龄条件。三要抓好软弱涣散党支部的整顿，通过换届选举，努力解决好党支部
篇二：党支部届中调整方案
2018年最新党支部换届选举方案、办法等全套资料
一、前期准备
1、向上级党组织请示改选党支部委员会。
党的支部委员会和不设支部委员会的支部书记、副书记每届任期为两年或三年。任期届满应按期进行换届选举。如需延期或提前进行换届选举，应报上级党组织批准。延长期限一般不超过一年。
党员7人以上的党支部设立支部委员会，一般由3至5人组成，支部委员会由党员大会选举产生。支部委员的人数应是单数，以3或5人为宜。支部委员会可设支部书记、组织委员、宣传委员等。支部委员会委员实行差额选举，候选人差额为应选人数的20%(如：委员名额为3名，候选人应为4名)。支部书记、副书记为等额选举。支部书记、副书记的候选人由上届委员会报上级党组织审查同意后，在新一届党支部委员会第一次会议上进行选举。党员不足7人的党支部，不设支部委员会，由党员大会选举支部书记1人，必要时增选副书记1人。不设委员会的党支部书记、副书记的产生，由全体党员充分酝酿，提出候选人，报上级党组织审查同意后，在党员大会上进行选举。
党支部应根据《党章》及有关规定，结合本支部实际情况，从有利于发扬党内民主、体现选举人的意志出发，制定具体的选举办法。其内容包括：制定选举办法的依据;大会选举的内容、名额及差额数;
候选人产生的办法及排列的顺序;选举方式;选票划写方法及认定有效无效的规定;监票人、计票人的产生办法;投票的具体要求和做法;确定被选举人当选的规定以及当选人的排列顺序等。选举办法需报请上级党组织审批、同意。
换届选举前，党支部委员会要召开党员大会讨论并作出换届改选的决议，并向上级党组织呈报党支部委员会换届的请示。请示报告的主要内容包括：本届党支部委员会的成立时间、届满时间，拟于何时举行换届选举;提出下届党支部委员会委员、书记、副书记名额及选举办法。请示文书参考格式如下：
关于×××党支部启动换届工作的请示
×××党委：
×××党支部本届支部委员会于××××年×月×日成立，根据党章及有关规定，已任期届满。×月×日我们召开了支部委员会全体会议，研究制订支部委员会换届工作方案。我支部拟于××××年×月×日召开党员大会;下届支部委员会拟设委员×名(其中设书记1名)，按差额20%的比例，提名候选人×名，差额×名。候选人预备人选将通过支部党员大会酝酿和推荐，由本届支部委员会进行汇总和审查，研究提出新一届委员会组成人员候选人预备人选名单，上报审核。待审核确定正式候选人之后，由党员大会选举产生新一届支部委
员会委员;新一届支部委员会召开第一次全体会议，等额选举产生支部书记。具体选举办法附后。
当否，请批示。
×××党支部
××××年×月×日
2、准备党支部委员会工作报告。
召开党支部委员会会议，就如何起草工作报告问题进行认真讨论，拟出提纲，指定起草人。起草工作报告要广泛听取党内外群众的意见，既要充分肯定成绩，也要找出工作中存在的问题以及改进工作的新思路、新办法，经过充分讨论修改后，最后提交党支部委员会讨论通过。
3、进行选举教育。
党支部要通过组织生活和必要的会议，对党员进行四个方面的教育：一是党的民主集中制的教育;二是开好支部大会指导思想的教育;三是干部政策和干部标准的教育;四是正确行使民主权利的教育。
4、酝酿确定候选人。
支部委员会委员、书记候选人必须经党组织和选举人充分酝酿、讨论来确定。其形式可以先由党员或党小组提名，党支部委员会集中
各方面意见经过认真酝酿后提出;也可先由党支部委员会提名，交党小组或党员酝酿、讨论。教学科研单位的教工党支部书记一般应具有副高职称或博士学位;机关、后勤及直属单位的支部书记一般应尽量由副处级党员干部兼任或业务骨干担任。
党支部要将初步人选向上级党组织汇报。报告的内容应包括：委员候选人预备人选名单，选举大会的具体日期等。文书参考格式如下：
关于×××党支部委员候选人酝酿情况的报告
×××党委：
根据×××党委关于我党支部委员会换届工作的批示，我们作了认真研究，并组织党员对支部委员候选人预备人选进行了推荐和酝酿。在此基础上，我们于××××年×月×日，召开了支部委员会全体会议，经集体讨论研究，并根据多数党员的意见，按20%的差额的要求，确定支部委员会委员候选人预备人选为：×××、×××……。党支部书记候选人预备人选为×××。
当否，请批示。
×××党支部
××××年×月×日
5、印制选票，准备票箱，布置选举会场。
选票要整齐划一，不得做记号或标记。候选人名单按姓氏笔画为序排列。同时，应列出与应选名额相等的空格，供选举人另选他人时填写。选票上要加盖党组织印章或代章。会场的布置要庄重、朴实。
二、选举实施
1、清点人数，确认选举资格。
选举大会由上届党支部委员会主持，不设委员会的党支部进行选举，由上届支部书记主持。主持人在宣布开会前，应首先清点到会党员人数。清点结束后，要向全体党员报告结果，说明本支部党员总数，其中有选举权和被选举权的党员数;实到会党员数，其中有选举权和被选举权的党员数。党员因下列情况不能参加选举的，报经上级党组织同意，并经党员大会通过，可以不计算在应到会人数之内：患有精神病或其它疾病导致不能表达本人意志的;受留党察看以上党纪处分的;正在服刑的;年老体弱卧床不起和长期生病生活不能自理的;外出学习或工作半年以上的;按规定应转走党的组织关系而没有转走的等。只有在实到会有选举权的党员数超过应到会人数的五分之四时，才可以宣布会议有效，可以开会，否则会议无效。
2、向大会作工作报告。
党支部委员会向支部党员大会报告工作是换届选举大会的一项重要议程。报告经支部党员大会讨论、通过后，应一式两份，一份报送上级党组织，一份归入党支部文书档案。
3、通过选举办法和监票、计票等工作人员。
党支部委员会拟定的选举办法在报经上级党组织原则同意后，在支部党员大会正式投票选举之前，要提请党员审议，然后以举手表决的方式通过。大会的监票、计票等选举工作人员，可以由党员提名，也可以由党支部委员会提出建议名单，但不管由谁提名，都必须经支部党员大会举手表决通过。本届党支部委员的成员和下届党支部委员会候选人，都不宜担任选举工作人员。监票人负责对选举的全过程进行监督。计票人在监票人监督下进行工作。
4、公布候选人名单，介绍候选人情况。
正式选举前，党支部委员会要向支部党员大会公布候选人名单，并如实地介绍候选人名单的推荐过程和每位候选人的工作简历、工作实绩和主要优缺点，帮助党员比较全面地了解候选人的情况。
5、分发和填写选票。
计票人在监票人的监督下，准确地核对参加选举人数和选票数，两者应相符，然后将选票分发给到会有选举权的党员。选票分发完毕，由监票人向党员说明填写注意事项和要求，然后由党员填写选票。填写选票要注意五点：一是选票不得涂改、撕损，填废一般不给更换，按弃权或作废处理;二是选举如因故不参加会议，不能委托他人代为填写;三是党员可以投弃权票，但应慎重决定;四是投弃权票后不能另
选他人，投不赞成票后可以另选他人;五是在选举中选举人可以投自己一票。
6、投票和开票。
投票前，票箱要当众由选举工作人员检查，确认无误后当众封箱。投票顺序是先由选举工作人员投票，然后党员逐个投票。不设票箱的可由监票人逐一收回选票。投票结束后，监票人当众打开票箱，清点收回的选票数。如果收回的选票等于或少于发出的选票，则选举有效;如果收回的选票多于发出的选票则选举无效。
7、计票确定当选人。
计票即通过唱票和记票，将候选人得票数和另选人得票数全部纪录下来，据此统计每个人的得票数量，并按规定确定当选人。
一是支部党员大会进行选举时，有选举权的到会人数超过应到会人数的五分之四，会议有效。被选举人获得的赞成票超过实到会有选举权人数的半数，才能当选。
二是当选人多于应选名额时，以得票多的当选。
三是被选举人获得赞成票过半数的少于应选名额时，只需补选缺额，不必全部另选。对缺额的补选，可在得票低于半数的候选人中进行差额选举。如果接近应选名额，也可征求党员同意后减少名额，不再进行选举;
四是如遇票数相等不能确定当选人时，应就票数相等的被选人重新投票，得票多者当选。
五是非候选人得票超过半数，按得票多少的顺序又在应选人数范围之内的，应为有效，并予当选。
六是被选举人得票数刚刚达到半数未超过半数的，不能当选。七是选票涂改、撕损无法确认被选人时，按废票处理。8、宣布选举结果，封存选票。计票结束后，监票人要对计票的结果签字并当众公布候选人得票情况，宣布当选人名单。三、选举大会后的工作1、召开新一届党支部委员会第一次会议，确定党支部委员的分工。选举大会结束后，应及时召开党支部委员会第一次会议。会议由党支部委员会成员推荐一名新当选的委员主持。会议的主要内容是根据上级党组织审查同意的支部书记候选人名单等额选举产生党支部书记(选举办法参照支部委员选举办法)，以及研究支部委员的分工。2、向上级党组织报告选举结果。
党支部委员会应将选举大会和党支部委员会成员的分工情况书面报告上级党组织。选出的委员，报上级党组织备案;书记(副书记)报上级党组织批准。文书参考格式如下：
关于×××党支部委员会选举结果的报告
×××党委：
我支部于××××年×月×日召开了党员大会，选举新一届支部委员会委员。应到会有选举权的党员×名，实到会有选举权的党员×名。根据党章规定，采取无记名投票方式和差额选举办法，选举×××、×××、×××……同志为新的一届支部委员会委员。×月×日，新当选的支部委员会委员召开了第一次会议，选举×××同志为支部书记，并分工×××同志担任组织委员，×××同志担任宣传委员。名单及得票数附后。
特此报告，请批示。
×××党支部
××××年×月×日
3、支部委员会开始履职。
上级党组织下发批复后，党支部开始正式履职，同时应及时向全体党员公布新一届支部委员会组成情况。有关改选资料由党支部委员会归入文书档案保存，待保留一段时间后经上级许可后销毁。
4、做好落选人的思想政治工作。实行差额选举，必然有一部分候选人落选，要及时做好落选党员的思想政治工作。
基层党支部换届选举程序二1、决定换届党支部(1)党总支部委员会每届任期三年，党支部委员会每届任期二年，任期届满后应及时换届;(2)作出换届选举的决定。2、向党(工)委报告党支部书面报告内容：(1)换届的理由及时间;
(2)下届支部委员会成员及书记人选;(3)选举办法和差额的比例。3、审查并下发批复党(工)委(1)审查换届理由是否充分，时间安排是否得当;委员和正、副书记人选是否合理;选举办法是否符合《党章》、《条例》规定;(2)下发批复，同意召开党员大会换届选举。4、召开支部委员会或支委扩大会党支部(1)集体总结本届支部的工作;(2)讨论下届支部委员会班子的初步人选;(3)将初步入选名单向党(工)委汇报，并征得原则同意。5、做好换届筹备工作党支部(1)成立换届筹备小组;
(2)起草工作报告;(3)拟定选举办法(草案)。6、召开支部委员会或支委扩大会党支部(1)成立换届筹备小组;(2)起草工作报告;(3)拟定选举办法(草案)。7、对党员进行换届教育党支部(1)讲清换届改选的意义、计划安排和要求;(2)组织党员学习《党章》的有关部分。8、召开全体党员大会党支部(1)超过应到会正式党员五分之四以上可以开会;(2)致开幕词;
(3)通过会议议程;(4)党总支书记作工作总结。9、党员讨论党支部应届毕业生求职网官方微信号[yjbys_com]，订阅最新最全的招聘信息，m.yjbys.com(1)讨论工作总结，提出修改意见;(2)讨论选举办法;(2)酝酿候选人建议名单(候选人可自下而上提名，也可由党(工)委或上届支部在征求意见的基础上提出建议名单);(4)推荐监票人。10、党员大会选举主持人(1)通过选举办法;(2)通过监票人，确定计票人;
(3)按选举程序进行选举，正式党员超过实到会正式党员半数以上
始得当选;(4)宣布选举结果。11、召开第一次支部委员会召集人(1)由上级党组织指定召集人;(2)无记名投票选举支部正、副书记;(3)讨论各委员的具体分工。12、向上级党委报告改选情况主持人报告内容：(1)换届改选概况;(2)当选的支部委员和正、副书记名单以及每个人得票数。13、审批党(工)委
(1)经集体讨论后下发关于报批单位的党总支正、副书记的批复;(2)将批复件报区委组织部备案。14、归档党支部(1)有关改选的资料;(2)党(工)委的批复。
篇三：党支部届中调整方案
党总支换届方案
据《关于做好xx届满基层党组织换届工作的通知》（xx组部字〔201x〕3号）文件精神，为了做好xx党总支换届选举工作，特制定本实施方案，请各党支部遵照执行。
一、指导思想本次换届选举工作按照《中国共产党章程》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》（中发〔1990〕号）、《中国共产党普通高等学校基层组织工作条例》（中发〔2010〕15号）、《中共中央办公厅印发<关于党的基层组织任期的意见>的通知》（中办发〔201x〕40号）等有关规定，深入推进全面从严治党战略部署，统一思想，提高认识，进一步理顺党组织设置，不断提高各党支部的创造力、凝聚力和战斗力，为xx实现“创一流服务”目标提供坚强有力的组织保证。二、党组织的设置、人数与要求目前xx党总支现有正式党员28人，根据xx人员排班
及党建工作的实际情况，成立了2个基层支部委员会，即xx第一党支部和第二党支部。第一党支部有党员13人，第二党支部有党员15人。所有党员均参加所在支部组织生活，党组织关系清楚，党员信息已经核准。
党总支委员会由5人组成，委员分工为党总支书记、纪检委员兼保密委员、组织委员兼统战委员、保卫委员、宣传委员兼青年委员，xx领导班子成员均应进入党总支委员会。
党支部委员会均由3人组成，委员分工为党支部书记、组织委员兼纪检委员、宣传委员兼统战委员，党支部书记应由党务工作经验丰富的馆员担任。
三、换届选举工作计划根据《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》有关规定，xx基层党组织选举工作分为准备阶段、选举阶段和报批阶段。（一）党支部换届选举
1.10月12日上午召开各支部大会，做好换届选举前的学习、宣传教育工作。通过学习、宣传教育主要明确选举的目的、程序和要求。学习的主要内容为xx组部字〔2018〕3号文件；宣传教育主要内容包括：党的民主集中制原则；支部换届的指导思想；《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》等有关文件；正确行使民主权利等。
2.10月12日下午召开党总支扩大会议，拟定通过xx党总支换届工作方案，并上报学校党委组织部审批。如通过，xx党总支即可启动换届工作。
3.10月15日至10月30日进行党支部换届选举。xx党总支根据工作要求，结合党建实际，对支部调整事宜进行再研究，并报请组织部同意后，方可决定支部调整。
4.各支部上届支委会根据支部中多数党员的意见提出支委会委员候选人，经党总支审查同意后，由各党支部分别在支部全体党员会议上进行差额选举，选举结果报xx党总支
批准。5.10月26日前，两个党支部分别由上届支委会提出支
部书记候选人，xx党总支召开会议对党支部上报的候选人情况进行审查并与学校党委组织部沟通后，在各党支部新一届支委会上选举产生党支部书记，选举结果报xx党总支批准。
（二）党总支换届选举1．xx党总支拟于11月上旬再次召开全体党员大会，总结各支部换届选举工作情况，布置党总支选举工作安排。2.换届后的两个党支部分别组织党员酝酿讨论提出总支委员候选人推荐名单，上届委员会根据两个党支部和多数党员提名情况，按照候选人多于应选人数20%的比例提出候选人名单。总支委员候选人名单经公示无异议后，连同公示意见一并报学校党委组织部审批。3.11月上旬，xx党总支对委员候选人组织差额预选确定正式候选人后，召开全体党员大会进行正式选举，正式选举
采取等额选举，以无记名投票的方式进行。选举时，实到有选举权的党员超过应到有选举权党员人数的4/5，选举方为有效；选举中，被选举人获得的赞成票超过实到有选举权人数的一半，始得当选。如果当选人少于应选名额时，不足的名额另行选举。
4.11月中旬，上一届党总支委员会提出党总支书记候选人，报请校党委组织部审查同意后，新一届委员会立即召开第一次全体会议，会议采取等额选举的方式产生书记。
5.新一届党总支将本级党组织选举情况向校党委组织部作出书面报告。主要报告xx党总支书记、党总支委员选举情况及分工情况，两个党支部设置情况和新当选的支部书记名单，供校党委组织部批复备案。
6.xx党总支对整个换届选举工作进行认真总结，及时将换届选举材料整理归档。
中共xxxx党总支委员会
201x年10月12日
篇四：党支部届中调整方案
关于基层党支部换届和调整情况的报告
关于基层党支部换届和调整情况的报告根据市直工委加强基层党组织建设工作安排和基层党支部工作条例有关规定，结合前一阶段机构改革和部分人员工作岗位调整情况，为保证机关党建和基层党支部工作的连续性，充分发挥党支部战斗堡垒作用，8月份我局机关党委所属原有党支部进行了换届和调整，现将有关情况报告如下：一、总体情况本次换届调整的支部上届任期始于20__年4月份，根据《中国共产党党章》、《中国共产党支部工作条例》等有关规定和要求，今年任期已满。结合今年上半年机构改革和岗位职能调整的实际情况，对现有党支部进行了换届和调整。其中机关支部由原来6个调整为3个，并建立5人支委。有独立法人资格的事业单位，按照“应成、能成、尽成”的原则，新成立事业单位独立（联合）支部4个。换届调整后市农业农村局基层党支部共19个，其中：机关党支部4个（含机关离退休干部支部1个），事业单位独立（联合）支部15个。目前，共有党员人，其中在职党员人，离退休党员人，每名党员均编入支部。二、主要做法1、抓好前期筹备，充分做好调研和方案设计。一是搞好调研摸清底数。结合年度责任目标考核，年初机关党委组织专人对各支部整体建设情况进行实地调研座谈，对支部建设、书记委员履职、党员教育管理和“三会一课”制度落实等情况进行综合评估。特别是结合支部书记述职评议、分管领导点评等方式进行客观评价，在综合分析^p的基础上摸清了各支部整体建设的实际情况和书记、党员队伍建设现状，为本次支部换届和调整奠定基础。二是精细准备实施方案。对支部换届调整工作提前筹备和谋划，在上半年部门机构改革和岗位职能调整的同时，充分考虑支部建设在人员、党员队伍调整的一致性。局主要领导和分管领导多次审订换届和调整方案，其他领导班子成员均结合分管工作和干部队伍建设综合情况提出意见和建议，机关党委召开党委会研究讨论
和修改完善了方案，为下一步工作的精准实施，搞好支部建设的顶层设计创造了条件。
2、搞好工作结合，注重党建与业务互促提升。一是坚持“三个有利于”的支部调整原则。按照《中国共产党支部工作条例（试行）》中关于党支部设置“各级党和国家机关中的党支部、事业单位中的党支部”分类要求，在对当前各支部党建工作开展现状的调研基础上，以有利于支部组织协调人员，有利于支部有效开展活动，有利于党员领导干部充分履行“一岗双责”为原则。机关支部调整为三个，结合局领导分工进行具体划分。事业单位支部以应设尽设为原则，综合考虑活动效果，拟定党员5人以上设立独立支部，在职党员人数不足3人的参考单位职能、地理位置，以及分管领导情况成立联合支部。二是坚持提升能力，锻炼队伍，慎重确定书记拟提名人选。根据《中国共产党支部工作条例（试行）》
退休党员、因故不能到场参会党员的意见，及时通报支部换届选举情况，最大限度保障普通党员的参与权和知情权。
二是期间抓好规定程序。在规定的时间内，召集支部所属科室的党员召开党员大会，按照规定的程序选出支部委员会，而后召开支委会选举书记并对支部委员进行分工，并在规定的时间内将选举简要情况和结果、新支部党员花名册及本支部党务工作联络员一同上报机关党委。
三是后期抓好交接延续。指导各支部与原支部书记及党务工作联络员及时搞好支部工作的交接。特别是对支部档案资料、印章、党费收交、培养发展党员、支部会议记录和台账等重要文件和资料等，提前整理、完善内容，不漏一名党员，不留任何后账，确保清清楚楚，交接顺利，保证支部工作的连续性。
篇五：党支部届中调整方案
村党支部换届选举方案党支部换届选举方案
篇一：村党支部换届选举方案今年，我镇村党组织任期届满，必须进行换届选举。为了做好这项工作，根据《中共仙游县委办公室、仙游县人民政府办公室关于做好20__年村级组织换届选举工作的通知》（仙委办[20__]51号）及《20__年村级组织换届干部任职条件要求》（仙村组发【20__】1号）精神，特制定游洋镇20__年村党支部换届选举工作的实施方案。一、指导思想和基本原则㈠指导思想。以三个代表重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，认真贯彻党的十七大和十七届三中全会精神，紧紧围绕全面建设小康社会，深化农村改革、维护农村稳定、促进农村发展，以党章和法律法规为依据，以增强村班子整体功能、提高领导科学发展能力、夯实基层基础为目标，按照村党支部五个好的目标要求和坚持德才兼备的原则，选好配强村党支部领导班子，尤其要选准村党支部书记，切实加强村党支部为核心的村级组织建设，将村党支部建设成为贯彻三个代表重要思想的组织者、推动者和实践者，不断健全村党支部领导的充满活力的村民自治机制，为加快推进社会主义新农村建设进程、构建和谐社会提供坚强的组织保证。
㈡基本原则。1、坚持党的领导。换届选举工作必须始终坚持在镇党委的统一领导下有步骤、有秩序地进行，要充分发挥农村党员的先锋模范作用，调动他们参与换届选举的主动性和积极性、教育党员要增强党性观念和民主法制观念，严肃组织纪律，顾全大局，克服宗族派性观念。2、坚持发扬民主。整个换届选举要充分尊重党员和村民的民主权利，做到公开、公平、公正、竞争、择优。3、坚持依法办事。要严格按照《中国共产党党章》和《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》及上级有关规定，依法搞好换届选举工作。
二、村干部职数和任职条件要求㈠村干部职数要求。按照闽委办【20__】38号、莆委办【20__】32号文件规定要求，坚持精干高效的原则，根据自然村落分布、人口数量、经济发展状况和工作需要，合理配备村两委干部。原则上，1500人以下的村安排3-5人；1501至5000人的村安排5-7人；超过5000人的村可适当增加1-2人，最多不超过9人。对一些人口数较多、工作任务较重的村，给予适当倾斜。
发，不搞一刀切；提倡村干部一人多职，村治保主任、调解主任、团组织书记、民兵营长和农村六大员尽量由村两委成员兼任。村集体经济组织负责人一般由村党组织书记或村委会主任兼任，村级国土资源和规划建设、环保协管员一般由村党组织委员兼任。要注意做好宣传引导工作，积极推荐优秀妇女作为村党支部班子成员候选人，妇女委员实行专职专选。各级下派驻村任职的党员干部应参加选举，但不占职数。驻村担任村党支部书记的，在换届中，如果党员、群众已推荐出村党支部书记合适人选，驻村任职干部以
任职，采取城乡结对、村企结对、强村带弱村、大村带小村的办法，从中择优配强村党支部书记。对年龄虽然较大，但群众拥护、工作实绩较好且身体健康的村党支部书记，要支持和鼓励其继续任职。镇党委将在候选人报名酝酿推荐阶段公开发布新一届村党支部班子成员任职条件。引导党员群众按照村党支部班子成员候选人资格条件推荐提名。并严格按照文件规定的任职条件要求，认真对村党支部班子成员候选人预备人选进行资格审查，征求纪检监察、计生、综治（含公安、司法等部门）、国土、农业经管、林业、信访等部门的意见，防止不符合条件的人选作为候选人参加选举，并把经研究审批的适合担任村党支部书记候选人预备人选名单报送县委组织部把关。
三、时间安排今年村级组织换届选举工作原则上按照先村党支部后村委会的办法进行。村党支部换届选举工作要在6月底全部完成。要坚持先易后难，分批进行。个别村党支部确需延期换届选举的，须经镇党委研究同意并报县村级换届选举工作领导小组批准。未经批准、无故拖延换届选举的，要追究相关责任人的责任。四、方法与步骤今年村党支部换届选举要全面采取两推一选村党支部班子成员的做法，具体步骤参照县委组织部制定的20__年村党组织换届选举主要工作流程图进行实施（详见附件一）。
㈠换届选举准备阶段（3月上旬至6月1日）。主要有以下几项工作：1、组织力量进行调查摸底、组织考察、难易分类、后进整顿；2、成立村党支部换届选举工作领导小组和资格审查小组，制定村党组织换届选举工作方案；3、搞好村财审计，村财审计结果向群众公布；4、实行印章托管，并加强村财务账目和各种记录簿等有关材料的管理；5、制定村党支部两推一选具体方案，确定村党支部换届选举的批次、时间、进度；6、组织村党支部换届选举工作有关业务骨干进行培训；7、召开村党支部换届选举工作领导小组会议和村党支部换届选举动员部署大会。